a.

dari kasus diatas dapat diliat nilai-nilai yang dilanggar oleh ASN tersebut adalah:
.memegang teguh ideologi Pancasila;
.setia dan mempertahankan Undang-Undang Dasar Negara Republik
Indonesia Tahun 1945 serta pemerintahan yang sah;
.mengabdi kepada negara dan rakyat Indonesia;
.menjalankan tugas secara profesional dan tidak berpihak;
.memelihara dan menjunjung tinggi standar etika yang luhur;
.mempertanggungjawabkan tindakan dan kinerjanya kepada publik;
.memberikan layanan kepada publik secara jujur, tanggap, cepat, tepat, akurat,
berdaya guna, berhasil guna, dan santun;
.mengutamakan kepemimpinan berkualitas tinggi;
dampak yang bisa terjadi pada kasus diatas sangatlah banyak, mulai dari dampak
terhadap si pelaku itu sendiri yang akhirnya akan mendapat hukuman penjara dan juga
hukuman sosial oleh masyarakat Lampung, tidak hanya si pelaku tetapi seluruh
keluarga dan sanak keluarganya akan mendapat tanggapan negatife dari masyarakat.
tapi dampak baik yang bisa terjadi adalah pemerintahan lampung akan senantiasa
melakukan kerja yang sesuai aturan dikarenakan Aparatur-aparatur telah melihat
hasil yang akan didapatkan jika kita korupsi, bukan cuma aparatur-apratur tetapi
juga instansi-instansi lainnya akan berbenah lagi dan berhati-berhati dan berpikir
lagi untuk melakukan tindak pidana korupsi.

b.
gagasan yang menjadi pemecahan masalah atas hal yang terjadi pada kasus diatas
adalah agar senantiasa berpegang teguh pada Manajemen ASN, mulai dari nilai-nilai
ASN, peran ASN, Fungsi ASN, kode etik ASN dan juga hak kewajiban kita sebagai ASN.
Jika kita sebagai ASN memahami dan mengamalkan apa yang ada dalam Manajemen ASN dan
menaati aturan UU NO.5 tahun 2014 ini akan menjadi solusi yang efektif.
Karena kita sebagai ASN wajib setia dan taat pada Pancasila, Undang-Undang Dasar
Negara Republik Indonesia Tahun 1945, Negara Kesatuan Republik Indonesia, dan
pemerintah yang sah; menjaga persatuan dan kesatuan bangsa; melaksanakan kebijakan
yang dirumuskan pejabat pemerintah yang berwenang; menaati ketentuan peraturan
perundang-undangan; melaksanakan tugas kedinasan dengan penuh pengabdian,
kejujuran, kesadaran, dan tanggung jawab; menunjukkan integritas dan keteladanan
dalam sikap, perilaku, ucapan dan tindakan kepada setiap orang, baik di dalam
maupun di luar kedinasan;menyimpan rahasia jabatan dan hanya dapat mengemukakan
rahasia jabatan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan; dan bersedia
ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.
jika kita mematuhi kewajiban, tugas dan fungsi kita, maka kita sebagai ASN akan
berpikir dan jauh dari yang namanya tindakan" korupsi.
Seperti yang kita baca pada kasus diatas, terlihat bahwa ASN tersebut tidak
mengamalkan dengan baik Manajemen ASN.