Anda di halaman 1dari 3

KATA PENGANTAR

Segala puji milik Allah, Tuhan semesta alam. Pemilik segenap kehidupan, yang telah memberikan

kepada kami kekuatan dan kesabaran dalam melaksanakan kegiatan rutin Lokakarya mini Puskesmas

Sumber Waras bulan Maret tahun 2013 ini.

Laporan Lokakarya mini Puskesmas Sumber Waras ini berisikan permasalahan yang ada di

Puskesmas Sumber Waras beserta pemecahannya. Namun masih ada beberapa yang kurang lengkap

dalam pengarsipannya.

Kami menyadari Puskesmas Sumber Waras bukanlah Puskesmas yang strategis dan yang terbaik

di Kota Lubuklinggau. Berbagai kendala dihadapi dalam proses perjalanan tugas puskesmas. Namun

demikian kami tetap selalu berusaha melaksanakan kegiatan Lokakrya mini ini dengan sebaik-baiknya.

Lubuklinggau, 07 Maret 2016


Ka. UPTD Puskesmas Sumber Waras

drg. Fitri Hidayati


NIP. 19670314 200112 2 006
BAB I
PENDAHULUAN
Puskesmas adalah unit pelaksana pembangunan kesehatan yang mandiri dan bertanggungjawab

di wilayah kerja dalam suatu Kecamatan. Pelayanan Kesehatan Dasar minimal harus ada di setiap

Puskesmas dalam mendukung kesehatan masyarakat wilayah kerjanya. Seiring dengan majunya zaman

dan teknologi, maka pelayanan kesehatan dapat mengarah ke spesialisasi.

Selama ini pandangan orang terhadap Puskesmas umumnya masih kurang baik, terutama dengan

penampilan fisik yang kurang bersih dan nyaman serta disiplin dan keramahan pegawai dalam pelayanan

kesehatan masih kurang, serta tidak secara keseluruhan upaya kegiatan pokok Puskesmas dapat

diselenggarakan dengan baik oleh setiap Puskesmas. Terkadang masing-masing Puskesmas mempunyai

kemampuan dan potensi yang berbeda dalam melaksanakan beberapa jenis pelayanan.

Puskesmas Sumber Waras yang berdiri sejak tahun 2006 telah berusaha melaksanakan fungsinya

semaksimal mungkin. Namun masih banyak kekurangan disana sini. Hal ini dikarenakan Puskesmas

merupakan pecahan dari Puskesmas Simpang Periuk, usianya yang masih muda, pembagian wilayah kerja

yang cukup luas dan sampai ke wilayah pelosok, serta banyaknya pegawai baru yang masih kurang

pengalaman yang membutuhkan proses pembelajaran sehingga kurang maksimalnya pelaksanaan

program. Namun demikian Puskesmas Sumber Waras tetap menjalankan fungsinya seoptimal mungkin.

Salah satu kegiatan rutin yang dilaksanakan di Puskesmas Sumber Waras ini yaitu Lokakarya mini

yang dijadwalkan setiap bulannya. Dalam pertemuan Lokakarya mini ini telah dibahas permasalahan di

masing-masing program kegiatan serta permasalahan yang ada di setiap pustu/polindes yang ada di

wilayah Puskesmas Sumber Waras. Dengan demikian dapat dibuat pemecahan masalah yang ada untuk

dapat melaksanakan tugas dengan sebaik-baiknya.

Kegiatan Lokarkarya mini ini dilaksanakan di Puskesmas Sumber Waras setiap bulannya dengan

peserta berjumlah 50 orang pegawai Puskesmas/Pustu/Polindes. Kegiatan Lokarkarya mini menggunakan

dana dari Bantuan Operasional Kesehatan (BOK) termasuk dana Snack dan Makan Siang.
BAB II
TUJUAN

1. Menggerakkan kegiatan Puskesmas bekerjasama dalam tim

2. Membina kerja sama lintas program serta lintas sektoral

3. Menjalin silaturrahmi antar petugas Puskesmas dengan jaringannya termasuk Pustu, Polindes,

Puskeslur.

4. Memberikan pembinaan kepada petugas Puskesmas dengan jaringannya termasuk Pustu,

Polindes, Puskeslur.

5. Memecahkan permasalahan yang ada di masing-masing program kegiatan termasuk Pustu,

Polindes, Puskeslur.

6. Sebagai Wadah untuk menyampaikan informasi terkini tentang pelayanan kesehatan.

Anda mungkin juga menyukai