DUNIA
1. Apple
Negara: Amerika Serikat
Usia perusahaan: 41 tahun
Jumlah karyawan: 66.000
Apple dibangun oleh Steve Jobs di sebuah garasi. Apple diperkirakan memiliki nilai US$ 605
miliar, dan sering kali disebut sebagai perusahaan paling berharga.
Visi dan Misi Perusahaan APPLE
Visi
Misi
Apple memicu revolusi komputer pribadi pada tahun 1970an dengan Apple II dan diciptakan
kembali komputer pribadi pada tahun 1980 dengan Macintosh. Apple berkomitmen untuk
membawa pengalaman komputasi personal terbaik kepada siswa, pendidik, profesional kreatif
dan konsumen di seluruh dunia melalui inovatif software, hardware dan persembahan internet.
2. Alphabet
Negara: Amerika Serikat
Usia perusahaan: 2 tahun
Jumlah karyawan: 69.953
Alphabet memiliki anak usaha terkenal Google. Induk usaha Google ini didirikan pada 2015,
yang berisi dari anak usaha di sejumlah sektor antara lain penelitian kesehatan dan teknologi.
Visi dan Misi Perusahaan Alphabet
Visi
Menjadi pemimpin pasar global dengan membuat terobosan baru untuk menciptakan revolusi
besar di bidang teknologi mikroprosesor.
Misi
Mengorganisasi informasi dunia dan membuatnya berguna dan bisa diakses dari sana saja.
3. Microsoft
Negara: Amerika Serikat
Usia perusahaan: 42 tahun
Jumlah karyawan: 114.000
Microsoft didirikan pada 1975, dan juga dimulai dari sebuah garasi.
Visi dan Misi Perusahaan Microsoft
Visi
Menjadi pemimpin pasar global dengan membuat terobosan baru untuk menciptakan revolusi
besar di bidang teknologi mikroprosesor.
Misi
Memberikan layanan terbaik dengan memenuhi keinginan pelanggan guna menjaga
hubungan baik.
Menciptakan suatu layanan dengan memberikan kemudahaan dan kenyamanan bagi para
penggunanya atau menciptakan lingkungan antarmuka.
Merekrut karyawan pekerja keras yang memiliki pengetahuan dan keterampilan
pemrograman.
Menetapkan standar industri untuk menjadi pemimpin industri.
Membuat produk yang berkualitas dengan harga yang murah.
4. Berkshire Hathaway
Negara: Amerika Serikat
Usia perusahaan: 128 tahun
Jumlah karyawan: 360.000
Semula perusahaan ini bergerak di sektor tekstil pada 1888. Kemudian perusahaan tersebut
berkembang menjadi induk usaha yang memiliki banyak sektor mulai dari asuransi, utilitas dan
rel. Perusahaan ini juga bagian dari investor terkenal Warren Buffet.
Visi dan Misi Perusahaan Berkshire Hathaway
Visi
Dalam jangka Panjang, tujuan kami adalah untuk memaksimalkan angka pertumbuhan tahunan
dari aset bersih Berkshire Hathaway, berdasarkan pertumbuhan nilai intrinsik perusahaan. Kami
tidak mengukur kinerja Berkshire berdasarkan pertumbuhan aset perusaan, melainkan hanya
berdasarkan pertumbuhan nilai intrinsik dari sahamnya. Kami akan kecewa jika rata – rata
pertumbuhan kami dari tahun ke tahun lebih rendah dibanding rata – rata pertumbuhan
perusahaan – perusahaan besar di Amerika.
Misi
Untuk mencapai tujuan kami diatas, kami memiliki dua buah metode khusus. Yang pertama,
kami secara langsung membeli/memiliki perusahaan – perusahaan yang terdiversifikasi, yang
mampu menghasilkan keuntungan tunai dan secara konsisten mencatatkan nilai pengembalian
modal (return of capital) diatas rata – rata. Kedua, kami membeli perusahaan – perusahaan tadi
melalui anak – anak usaha kami di bidang asuransi. Jika ada perusahaan bagus dan harganya
cocok sehingga bisa dibeli, sementara unit usaha asuransi kami juga sedang memegang uang
cash, maka kami akan membeli perusahaan tersebut.
5. Exxon Mobil
Negara: Amerika Serikat
Usia perusahaan 135 tahun
Jumlah karyawan: 73.500
Perusahaan energi terbesar di dunia ini turun dari posisi pertama pada tahun lalu menjadi nomor
lima. Perusahaan ini didirikan pada 1999 oleh dua raksasa Exxon dan Mobil.
Visi dan Misi Perusahaan Exxon Mobil
Visi
Menjadi perusahaan minyak terdepan yang mampu memenuhi kebutuhan energi di seluruh
dunia.
Misi
Dengan menyediakan barang dan jasa petrokimia yang berkualitas secara ekonomis dan
bertanggung jawab sosial.
6. Amazon
Negara: Amerika Serikat
Usia perusahaan: 22 tahun
Jumlah karyawan: 222.400
Amazon dimulai dari toko buku online, dan kini semakin berkembang untuk menjual segalanya.
Amazon pun dibangun dari sebuah garasi pada 1995.
Visi dan Misi Perusahaan Amazon
Visi
Menjadi perusahaan yang paling customer-cetric di dunia dan Tidak hanya untuk menjadi toko
buku terbesar di Dunia, tetapi toko serba ada yang tersebar di Dunia.
Misi
Untuk menjadikan perusahaan yang paling customer-cetric di dunia, dimana pelanggan dapat
mencari dan mememukan apa saja yang mereka ingin membeli secara online, maka perusahaan
amazon harus berusaha lebih baik dengan memberikan harga serendah mungkin ke pada
pelanggan serta menyediakan semua barang yang di butuhkan oleh pelangggan.
7. Facebook
Negara: Amerika Serikat
Usia perusahaan: 13 tahun
Jumlah karyawan: 15.274
Facebook didirikan pada 2004 usai menjadi uji coba saat kuliah. Pada September 2016,
Facebook memiliki 1,79 miliar pengguna aktif secara harian. Sekitar 85 persen pengguna aktif di
luar AS dan Kanada.
Visi dan Misi Perusahaan Facebook
Visi
Membuat aplikasi yang terpisah/ tidak menjadi bagian dari Facebook. seperti WhatsApp, Moves,
Facebook massenger.
Misi
Mengembang aplikasinya, bagaimana cara mereka memberikan tool yang berguna bagi
developer dan meluncurkan produk bagi konsumen.
8. Johnson and Johnson
Negara: Amerika Serikat
Usia: 131 tahun
Jumlah karyawan: 128.000
Salah satu perusahan terbesar, dan merupakan perusahaan multinasional bergerak di sektor
manufaktur dan farmasi.
Visi dan Misi Perusahaan Johnson and Johnson
Visi
· Membantu mengembangkan kepercayaan berdasarkan budaya keikutsertaanyang merangkul
perbedaan dan menggerakkan inovasi untuk mempercepat pertumbuhan. (tempat kerja)
· Mendapatkan para pekerja yang mumpuni dan memiliki performa tinggi yangmencerminkan
kekuatan pasar secara global. (kinerja)
· Menanamkan hubungan eksternal dengan para profesional, pasien, dan wargasipil untuk
mendukung prioritas bisnis. (pemangku kepentingan eksternal)
Misi
untuk memaksimasi kekuatan secara global dari perbedaan dan keikutsertaan untuk
menggerakkan hasil bisnis serta keuntungankompetitif yang mampu bertahan.
9. General Electric
Negara: Amerika Serikat
Usia perusahaan: 139 tahun
Jumlah karyawan: 333.000
Saat ini GE dikenal sebagai perusahaan industri digital. GE juga tercatat di indeks saham Dow
Jones.
Visi dan Misi Perusahaan General Electric
Visi
GE melakukan perubahan visi perusahaan yang awalnya "We Bring good things life”
menjadi “imagination at work”. Visi tersebut mempunyai tujuh program inti yang dinamakan
dengan: “Welch’s Seven-Point Program for Management by Leadership” yaitu:
1) Mengembangkan visi untuk bisnis
2) Mengubah kultur untuk mencapai visi
3) Memendekkan atau meratakan struktur organisasi
4) Menghilangkan birokrasi
5) Memberdayakan individu
6) Meningkatkan kualitas dan efisiensi
7) Menghilangkan hambatan
Misi
GE menggunakan cara tersendiri dalam membuat pernyataan misi dan tujuan jangka
panjang. Tidak seperti perusahaan lain, GE menyatakan misi dan tujuan jangka panjangnya
dalam Filosopi GE.
1) Imagine : Kami menggunakan imajinasi pada pekerjaan untuk pelanggan, orang-orang, dan
masyarakat kami
2) Solve : Kami membantu menyelesaikan beberpa masalah berat dunia
3) Build : Kami adalah suatu kultur berkinerja yang membangun pasar, orang-orang, dan nilai
pemegang saham
4) Lead : Kami adalah meritrocacy yang memimpin melalui pembelajaran, inklusif, dan perubahan
10. China Mobile
Negara: China
Usia perusahaan: 20 tahun
Jumlah karyawan: 438.645
China Mobile menyatakan sebagai perusahaan jaringan mobile terbesar di dunia. Selain itu juga
sebagai provider jasa telekomunikasi yang memimpin di China dan Hong Kong.
Visi dan Misi Perusahaan China Mobile
Visi
Menjadi pemimpin dunia di dalam dunia telekomunikasi dan mencapai evolusi lompatan dari
keunggulan hingga keunggulan.
Misi
Menjadi pemimpin dalam peran pengembangan industri komunikasi bergerak di China dan juga
memegang posisi penting di kancah internasional. China Mobile telah membangun jaringan yang
komprehensif dengan cakupan yang luas, berkualitas tinggi, beragam jenis bisnis dan layanan
pelanggan kelas satu
Visi dan Misi Perusahaan
Besar di Indonesia
November 05, 2014
1. HOLSIM INDONESIA
Misi
Membangun Holcim Indonesia menjadi perusahaan yang memberikan nilai tambah bagi para
pemangku kepentingan dengan:
- menyediakan solusi pembangunan sesuai prinsip berkelanjutan bagi setiap segmen
pelanggan tertentu
- memperhatikan keselamatan kerja dan kelestarian lingkungan
- membina kemampuan sumber daya manusia, berinovasi dan membangun jaringan yang kuat.
Visi
Menyediakan solusi berkelanjutan untuk membangun masa depan masyarakat
2. POS INDONESIA
Visi
Misi
3. Pertamina
Visi
Menjadi Perusahaan Energi Nasional Kelas Dunia.
Misi
Menjalankan usaha minyak, gas, serta energi baru dan terbarukan secara terintegrasi,
berdasarkan prinsip-prinsip komersial yang kuat.
4. PT TELKOM
Visi
To become a leading InfoCom player in the region
Telkom berupaya untuk menempatkan diri sebagai perusahaan InfoCom terkemuka di kawasan
Asia Tenggara, Asia dan akan berlanjut ke kawasan Asia Pasifik.
Misi
Telkom mempunyai misi memberikan layanan ” One Stop InfoCom ” dengan jaminan bahwa
pelanggan akan mendapatkan layanan terbaik, berupa kemudahan, produk dan jaringan
berkualitas, dengan harga kompetitif.
Telkom akan mengelola bisnis melalui praktek-praktek terbaik dengan mengoptimalisasikan
sumber daya manusia yang unggul, penggunaan teknologi yang kompetitif, serta membangun
kemitraan yang saling menguntungkan dan saling mendukung secara sinergis.
5. PT SIDOMUNCUL
Visi:
Menjadi industri jamu yang dapat memberikan manfaat pada masyarakat dan lingkungan
Misi:
6. JASA RAHARJA
Visi
Menjadi perusahaan terkemuka di bidang Asuransi dengan mengutamakan
penyelenggaraan program Asuransi Sosial dan Asuransi Wajib sejalan dengan
kebutuhan masyarakat.
Misi
Catur Bakti Ekakarsa Jasa Raharja
7. BNI
Visi
Menjadi Bank kebanggaan nasional yang Unggul, Terkemuka dan Terdepan dalam Layanan dan
Kinerja
Pernyataan Visi
Menjadi Bank kebanggaan nasional, yang menawarkan layanan terbaik dengan harga kompetitif
kepada segmen pasar korporasi, komersial dan konsumer
Misi
Memberikan layanan prima dan solusi yang bernilai tambah kepada seluruh nasabah, dan
selaku mitra pillihan utama (the bank choice)
Meningkatkan nilai investasi yang unggul bagi investor.
Menciptakan kondisi terbaik sebagai tempat kebanggaan untuk berkarya dan berprestasi.
Meningkatkan kepedulian dan tanggung jawab terhadap lingkungan sosial.
Menjadi acuan pelaksanaan kepatuhan dan tata kelola perusahaan yang baik.
8. RCTI
Visi
Media Utama Hiburan dan Informasi
Perkataan “utama” mengandung makna lebih dari yang “pertama” karena kata “pertama” hanya
mencerminkan hierarki pada dimensi tertentu. Sedangkan kata “utama” mengandung unsur
kemuliaan karena melibatkan aspek kualitas, integritas dan dedikasi.
1. RCTI unggul dalam hal kualitas materi dan penyajian program hiburan dan informasi.
2. RCTI memperhatikan keseimbangan faktor bisnis dan tanggung jawab sosial atas sajian
program-programnya.
3. RCTI menjadi pilihan yang utama dari para “stakeholder”.
(karyawan,pemirsa,pengiklan,pemegang saham,pemasok,pesaing,perusahaan
afiliasi,mitra strategis,masyarakat, dan penyelenggara Negara)
Misi
Bersama Menyediakan Layanan Prima
Interaksi kerja di perusahaan lebih mengutamakan semangat kebersamaan sebagai sebuah tim
kerja yang kuat. Hal ini memungkinkan seluruh komponen perusahaan mulai dari level teratas
sampai dengan level terbawah mampu bersama-sama terstimulasi,terkoordinasi dan tersistemasi
memberikan karya terbaiknya demi mewujudkan pelayanan terbaik dan utama kepada
“stakeholder
TIGA PILAR UTAMA
Untuk mewujudkan visi dan misi perusahaan, ada 3 (tiga) nilai sebagai pilar utama yang menjadi
motivasi,inspirasi dan semangat juang insan RCTI. Proses kerja dilakukan dengan semangat
kebersamaan untuk sampai pada hasil yang mendapat pengakuan dari para “stake holder” atas
kualitas integritas dan dedikasi yang ditampilkan.
10. BANK MANDIRI
Visi
Menjadi Bank Syariah Terpercaya Pilihan Mitra Usaha.
Misi