Anda di halaman 1dari 14

KESELAMATAN DAN KESEHATAN

KERJA

Last Updated: 5/2018


Revolusi Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Di Era New Normal

New Normal --- Adaptasi Kebiasaan baru

Perubahan perilaku untuk tetap


menjalankan aktivitas normal dengan
ditambah menerapkan protokol
kesehatan guna mencegah terjadinya
penularan covid-19
(Wiku Adisasmita-Staf ahli BNPB)
COVID-19 MAP
Corona Virus Disease 2019
(COVID-19) sebagai sebuah
pandemi. Penyebaran COVID-
19 di Indonesia saat ini sudah
,
\ . semakin meluas lintas wilayah
4 dan lintas negara yang diiringi
dengan peningkatan jumlah
m ala • ~'
kasus dan/atau jumlah kematian
P oto
Kebijakan dan Peraturan perundang-undangan

➢ Keppres No. 11 Tahun 2020 telah menetapkan Kedaruratan Kesehatan


Masyarakat Corona Virus Disease 2019 (COVID- 19) di Indonesia yang wajib
dilakukan upaya penanggulangan sesuai dengan ketentuan peraturan
perundang-undangan.
➢ Keppres No. 12 Tahun 2020 tentang Penetapan Bencana Nonalam Penyebaran
➢ Peraturan Pemerintah nomor 21 Tahun 2020 tentang Pembatasan Sosial
Berskala Besar (PSBB)

Last Updated: 5/2018


KEPUTUSAN MENKES DALAM RANGKA UPAYA
PENANGGULANGAN TERMASUK PENCEGAHAN DAN
PENGENDALIANNYA

• Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor


HK.01.07/Menkes/382/2020 tentang Protokol Kesehatan Bagi Masyarakat di
Tempat dan Fasilitas Umum dalam Rangka Pencegahan dan Pengendalian
Corona Virus Disease 2019 (COVID-19
• Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor
HK.01.07/MENKES/328/2020 tentang Panduan Pencegahan Dan Pengendalian
Corona Virus Disease 2019 (Covid-19) Di Tempat Kerja Perkantoran Dan
Industri
Dalam Mendukung Keberlangsungan Usaha Pada Situasi Pand. Jakarta; 2020.
Last Updated: 5/2018
Sejak dibukanya sektor usaha di masa pandemi COVID-19, ada beberapa
kasus penyebaran COVID-19 di tempat kerja.
Set of
➢ Awal Juli 2020, Gugus Tugas Percepatan Penanganan COVID-19
Kabupaten Bekasi mengonfirmasi area PT Unilever Indonesia, CO\ (ID-19
tepatnya Savoury Factory menjadi klaster baru penyebaran
Virus
COVID-19.
➢ Di Semarang lonjakan kasus di wilayahnya berasal dari
klaster perusahaan mencapai 33 persen, yaitu
perusahaan garmen, BUMN, dan minyak dan gas
(migas).( Wali Kota Semarang Hendrar Prihadi pada 8
Juli 2020, )
➢ kasus PT HM Sampoerna, khususnya pabrik Rungkut
Kota Surabaya, Jawa Timur juga menambah kasus
penyebaran COVID-19 di tempat kerja.
➢ Masih banyak kasus lainnya baik di pasar
tradisional.Pusat perbelanjaan(mal),Rumah
sakit,Lembaga Pendidikan dsb
❑ Kasus-kasus di atas tentunya menjadi
petunjuk bahwa tempat kerja menjadi
area rawan penyebaran COVID-19.
❑ Ini harus menjadi warning bagi
Pemerintah dan pengusaha, Jangan
sampai pekerja yang terinfeksi COVID-
19 di tempat kerja semakin banyak, yang
juga
❑ akan menularkan kepada keluarganya di
rumah, sehingga menambah jumlah
rakyat kita yang terinfeksi COVID-19."

shutterstock. com • 1690184 707


MENGAPA TEMPAT KERJA
MENJADI
SUMBER PENYEBARAN COVID 19 ???
Coronavirus
Health & Safety
Guide for the
Office

~?OWTOon

Pro~olcol
l<e~eh~~a11
HIPOTESIS

Kepatuhan Suspek
Informasi
KEPATUHA
Imbalan N

Kekuasaan

Paksaan

Pengawasan

lingkungan