Anda di halaman 1dari 6

BUKU KEGIATAN HARIAN

PEGAWAI NEGERI SIPIL

BULAN : APRIL 2017

NAMA : PAZRO WALIM, SH.


NIP : 19770119 200902 1 002
PANGKAT/GOL. RUANG : PENATA (III/c)
JABATAN : KABID SOSIAL DAN PEMERINTAHAN

BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH


( BALITBANGDA )
KABUPATEN LAMPUNG TENGAH
BUKU KEGIATAN HARIAN PEGAWAI NEGERI SIPIL
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBNGAN DAERAH
KABUPATEN LAMPUNG TENGAH

NAMA : PAZRO WALIM, SH.


NIP : 19770119 200902 1 002
PANGKAT/GOL. RUANG : PENATA (III/c)
JABATAN : KABID SOSIAL DAN PEMERINTAHAN
BULAN : APRIL 2017

Standar Penilaian Prestasi Kerja

Kriteria Nilai Keterangan


Angka Sebutan
91 – 100 Sangat Hasil kerja sempurna, tidak ada kesalahan, tidak ada revisi dan pelayanan diatas
Baik standar yang ditentukan dll.

76 – 90 Baik Hasil kerja mempunyai 1 atau 2 kesalahan kecil, tidak ada kesalahan besar, revisi, dan
pelayanan cukup memenuhi standar yang ditentukan dll.

61 – 75 Cukup Hasil kerja mempunyai 3 atau 4 kesalahan kecil, dan tidak ada kesalahan besar, revisi,
dan pelayanan cukup memenuhi standar yang ditentukan

51 – 60 Kurang Hasil kerja mempunyai 5 kesalahan dan atau kesalahan besar, revisi, dan pelayanan
tidak cukup memenuhi standar yang ditentukan dll.

50 – ke Buruk Hasil kerja mempunyai lebih dari 5 kesalahan kecil dan ada kesalahan besar, kurang
Bawah memuaskan, revisi, pelayanan dibawah standar yang ditentukan dll.
Standar Penilaian Prestasi Kerja

Kriteria Nilai
Keterangan
Sebuta
Angka
n

91 – 100 Sangat Hasil kerja sempurna, tidak ada kesalahan, tidak ada revisi dan pelayanan diatas
Baik standar yang ditentukan dll.

76 – 90 Baik Hasil kerja mempunyai 1 atau 2 kesalahan kecil, tidak ada kesalahan besar, revisi,
dan pelayanan cukup memenuhi standar yang ditentukan dll.

61 – 75 Cukup Hasil kerja mempunyai 3 atau 4 kesalahan kecil, dan tidak ada kesalahan besar,
revisi, dan pelayanan cukup memenuhi standar yang ditentukan

51 – 60 Kurang Hasil kerja mempunyai 5 kesalahan dan atau kesalahan besar, revisi, dan pelayanan
tidak cukup memenuhi standar yang ditentukan dll.

50 – ke Buruk Hasil kerja mempunyai lebih dari 5 kesalahan kecil dan ada kesalahan besar, kurang
bawah memuaskan, revisi, pelayanan dibawah standar yang ditentukan dll.
PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG TENGAH
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
Jl. Pesanggrahan No. 1 Kota Gajah Kab. Lampung tengah

LEMBAR PENILAIAN KINERJA


DALAM PELAKSANAAN TUGAS PEGAWAI NEGERI SIPIL
BULAN : APRIL 2017

NAMA : PAZRO WALIM, SH.


NIP : 19770119 200902 1 002
PANGKAT/GOLONGAN : PENATA (III/c)
JABATAN : KABID SOSIAL DAN PEMERINTAHAN
UNIT KERJA : BALITBANGDA

N INDIKATOR KINERJA NILAI PENGUKURAN SKOR/


O KINERJA KINERJA NILAI
1 2 3 4 5
I KEHADIRAN KERJA
(Bobot 70 %)
a. Kehadiran Kerja : 91% - 100% 100 X 70 X 100%
b. Kehadiran Kerja : 71% - 90% 75
c. Kehadiran Kerja : 51% - 70% 50
d. Kehadiran Kerja : <50% 25
II PELAKSANAAN TUGAS
(Bobot 30%)
a. Sangat Baik, dengan nilai 100 100 X 30 X 100%
b. Baik dengan nilai 75 75
c. Sedang dengan nilai 50 50
d. Kurang dengan nilai 25 25
Jumlah Skor ………
(TPP = BP x Jumlah Skor) = Rp 3.000.000 x ...............% = Rp. ...................................

Gunung Sugih, April 2017


(Atasan Langsung)

Drs. I GST NY SURYANA, M.Si.


NIP.19640808 199610 1 002
REKOMENDASI :
Penilaian Atasan (Bupati/Sekda/Asisten/Kepala Dinas) Kepala Badan Penelitian dan
Pengembangan Daerah
a. Kehadiran Kerja :
b. Pelaksanaan Tugas :
c. Tidak Mengikuti (Apel/Rakor) :
Drs. I GST NY SURYANA, M.Si.
NIP.19640808 199610 1 002
VERIFIKASI

Perhitungan Tunjangan Tambahan Penghasilan PNS : Verifikator


a. (TK = BP x Jumlah Skor) = Rp..........................x ..........% : Rp. ............... Kasubag Kasubbag
Kepegawaian Keuangan
b. Potongan (tidak ikut Apel/Upacara) : ..... x Rp.................... : Rp. ...............

c. Jumlah penerimaan : Rp. ............... ................ ..................


LEMBAR PENILAIAN KINERJA
DALAM PELAKSANAAN TUGAS PEGAWAI NEGERI SIPIL
BULAN : APRIL 2017

NAMA : PAZRO WALIM, SH.


NIP : 19770119 200902 1 002
PANGKAT/GOLONGAN : PENATA (III/c)
JABATAN : KABID SOSIAL DAN PEMERINTAHAN
UNIT KERJA : BALITBANGDA

NO HARI / RINCIAN TUGAS TARGET REALISASI NILAI


TANGGAL KINERJA KINERJA
1 - Absen pagi
Senin - Apel mingguan di Lapangan Merdeka 100 100
03-04-2017 Gunung Sugih

2
Selasa - Workshop Dewan Riset Daerah (DRD) 100 100
04-04-2017 Di Balitbangda

3 - Absen pagi
Rabu - Menyusun kegiatan RKA Perubahan 100 100
05-04-2017 2017

4 - Absen pagi
Kamis - Menyusun kegiatan RKA Perubahan 100 100
06-04-2017 2017

5 - Absen pagi
Jumat - Evaluasi kinerja staf sosial dan 100 100
07-04-2017 pemerintahan

6 - Absen pagi
Senin - Menyusun kegiatan RKA Perubahan 100 100
10-04-2017 2017

7 - Absen pagi
Selasa - Menyusun kegiatan RKA Perubahan 100 100
11-04-2017 2017

8 - Absen pagi
Rabu - Evaluasi kegiatan konsolidasi Jarlit 2017 100 100
12-04-2017
9 - Absen pagi
Kamis - Evaluasi kegiatan konsolidasi Jarlit 2017 100 100
13-04-2017

10
Jumat - LIBUR NASIONAL 100 100
14-04-2017

11 - Absen dan Apel Mingguan


Senin - Evaluasi Kajian Peran Serta Orang Tua 100 100
17-04-2017 dan Masyarakat dalam Peningkatan Mutu
Pendidikan

12 - Absen pagi
Selasa - Evaluasi Kajian Peran Serta Orang Tua 100 100
18-04-2017 dan Masyarakat dalam Peningkatan Mutu
Pendidikan
13
Rabu - Absen pagi 100 100
19-04-2017 - Evaluasi Kajian Percepatan Desa Mandiri
untuk Kebudayaan Bangsa
14 - Absen pagi
Kamis - Evaluasi Kajian Percepatan Desa Mandiri 100 100
20-04-2017 untuk Kebudayaan Bangsa

15
Jumat - Rapat di Nuwo Balak 100 100
21-04-2017

16
Senin - LIBUR NASIONAL 100 100
24-04-2017

17 - Absen pagi
Selasa - Konsolidasi masalah kegiatan Kajian 100 100
25-04-2017 Rumah Seni Lampung Tengah

18 - Absen Pagi
Rabu - Konsolidasi masalah kegiatan Kajian 100 100
26-04-2017 Rumah Seni Lampung Tengah

19 - Absen pagi
Kamis - Evaluasi dan Konsolidasi masalah 100 100
27-04-2017 kegiatan Kajian Rumah Seni Lampung
Tengah
20
Jumat - Rapat di Nuwo Balak 100 100
28-04-2017

Scor (total nilai / hari kerja)

Kota Gajah, April 2017

Pejabat Penilai
(Atasan Langsung)

Drs. I GST NY SURYANA, M.Si.


NIP.19640808 199610 1 002

Anda mungkin juga menyukai