06.06.2015 io Agenda 7700S [Fie = 1: Kediv Administrasi SDM. + Laporan Kekurangan Jam Kerja [Tai Terima + 09.06.2015 Manager Program Planning Manager Budget Planning & Control rogram Mgr. C295 Airplane Program Migr. CN225 Airplane Program Mgr. C212 Airpiane Program Migr. N218 Airplane ©] Program Mgr. SAS Component rogram Mgr. ADS Component ‘Program Mgr. BHT! Component Manager SHE-DP Resident Mgr. HOR Ly Resident Mgr. PF Resident Mgr. PD Set Untuk ketal dan ipematizan Acer dnd anu ielesakan (Eo untuk stot ievatiss Mohon sarard tanggapan Monitor Petaksanaannya AssipNomor : NOTA / 0692 / HRO000 / 06 / 2015 Kepada Yth : Periksa Alamat Dibawah Dari ; Kadiv Administrasi SDM Laporan Kekurangan Jam Kerja i 2, 2 i, 2. Dengan ini kami sampaikan, kekurangan jam kerja dan jumlah ketidakhadiran karyawan absensi bulan Februari, Maret dan bulan April 2015 sebagai dasar pembayaran gaji bulan Mei 2015. Dalam data yang kami sampaikan juga terdapat informasi mengenai jumlah Surat Cuti Sakit (KES), Surat Bukti Berobat (SB), Surat Cuti Tahunan atau Surat Cuti Besar (CUTI), Surat Cuti Melahirkan (SCM), Surat Cuti Penting (SCP), Surat Cuti Sakit Haid (SCS), Surat ID Card (SID), Surat Keluar Intern (SKI), Surat Ijin Atasan (SIA) Dinas (ID) dan Pribadi (1G), Surat Perjalanan Dinas (SPJ), dan Finger Print 1x (FP 1x). Agar komunikasi dapat berjalan efektif dan efisien maka data akan kami sampaikan melalui email ke masing-masing Kepala Divisi. Selanjutnya mengingat bahwa setiap pejabat dilingkungan masing-masing memiliki tanggung jawab dalam pembinaan terhadap karyawan dibawahnya, maka berdasarkan data kekurangan jam kerja dan data ketidakhadiran Karena berbagai keterangan tersebut diatas, maka agar segera dilakukan pembinaan kepada karyawan secara bejenjang kepada karyawan yang memilki kekurangan jam kerja cukup ekstrim dan memiliki catatan ketidakhadiran karena berbagai keterangan tersebut diatas. Laporan pembinaan atau penjelasan terkait Kekurangan jam kerja dan jumiah ketidakhadiran tersebut dapat dilaporkan ke Divisi Administrasi SDM secara periodik. Dalam hal terdapat informasi ketidakhadiran tidak sesuai dengan fakta yang sesungguhnya mohon dapat segera diklarifikasi untuk dilakukan koreksi agar pembayaran hakchak karyawan dapat segera dibayarkan pada gaji bulan Juni 2015 dengan mengirimkan nota resmi ke Divisi ‘Administrasi SDM paling lambat tanggal 10 Juni 2015. Demikian kami sampaikan, atas perhatian dan kerjasamanya kami ucapkan terima kasih. Bandung, 6 Juni 2015 Para Kepala Divisi, Sekretaris Perusahaan, Kepala Satuari Pengawasan Intern Manager HRBP Production Manager HRBP Non Production Direktur Umum & SDM (sebagai laporan) General Manager SBU ACS PT DIRGANTARA INDONESIA (PERSERO) IL Pajgjran 154 Bandung 40174, Indonesia PO BOX 174 BD, Phone (022) 6040606, 6031717, Fax (022) 6033012