Anda di halaman 1dari 13

ANALISIS JABATAN BIDAN PTT

1. Nama Jabatan : Bidan PTTn

2. Kode Jabatan : -

3. Unit Organisasi

Puskesmas Liwuto

Eselon I :

Eselon II : Kepala Dinas Kesehatan

Eselon III :

Eselon I V : Kepala Puskesmas Liwuto

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

K
L
A
P
E
S
E
A
K
D
N
P
I
U S
A
M
I
O
T
K
L
W
A
H
S
E
U A
T
N
2

5. Ikhtisar Jabatan : Memberikan pelayanan kebidanan kepada ibu, anak, remaja,


meneopause dan pelayanan KB serta pelayanan kesehatan
masyarakat sesuai dengan prosedur yang berlaku

6. Uraian Tugas:
a. Melaksanakan asuhan kebidanan kepada ibu hamil (antenatal care)
Tahapan :
1) Melaksanakan anamneses kepada ibu hamil
2) Melaksanakan pengukuran tinggi badan kepada ibu hamil
3) Melaksanakan penimbangan berat badan kepada ibu hamil
4) Melakukan pemeriksaan TTV kepada ibu hamil
5) Melakukan pemeriksaan fisik kepada ibu hamil
6) Melakukan pencatatan hasil pemeriksaan

b. Melakukan asuhan persalinan fisiologis kepada ibu bersalin (intranatal


care)
Tahapan :
1) Melaksanakan anamnesis kapada ibu bersalin
2) Melaksanakan pemeriksaan fisik pada ibu bersalin
3) Melaksanakan tahap tahap intranatal care mulai dari kala I sampai kala
IV tanpa masalah.
4) Melakukan PI ( pencegahan Infeksi )
5) Melakukan pencatatan hasil pemeriksaan

c. Menyelenggarakan pelayanan terhadap bayi baru lahir (kunjungan


neonatal care)
Tahapan :
1) Melakukan penyuntikan HBo pada bayi baru lahir
2) Memandikan bayi
3) Memantau perkembangan bayi baru lahir.
4) Melakukan perawatan tali pusat
5) Melakukan pencatatan hasil pemeriksaan
3

d. Mengupayakan kerjasama kemitraan dengan dukun bersalin di wilayah


kerja puskesmas
Tahapan :
1) Melakukan pertemuan berkala bersama dukun terlatih.
2) Melakukan kerja sama menolong persalinan antara bidan dan dukun
terlatih di wilayah kerja.
3) Memberikan penyuluhan kepada dukun tentang tanda-tanda bahaya
pada kehamilan
4) Meminta dukun agar melaporkan setiap ibu hamil baru

e. Memberikan edukasi melalui penyuluhan kesehatan reproduksi dan


kebidanan
Tahapan :
1) Membuat materi penyuluhan tentang kesehatan reproduksi dan
kebidanan
2) Menyusun sasaran untuk penyuluhan dan membuat jadwal penyuluhan
3) Mengirim jadwal penyuluhan pada kelurahan yang di tuju
4) Melaksanakan penyuluhan

f. Melaksanakan pelayanan keluarga berencana ( KB ) kepada wanita usia


subur
Tahapan :
1) Memberikan konseling pada calon akseptor tentang metode-metode alat
kontrasepsi
2) Menjelaskan pada calon akseptor tentang efek samping alat kontrasepsi
3) Memberikan pelayanan KB pada akseptor sesuai dengan alat
kontrasepsi yang digunakan.
4) Melaksanakan pencatatan tindakan yang telah dilakukan.
5) Melakukan pelacakan terhadap klien KB yg Drop Out setiap 3 bulan
4

g . Melakukan pelacakan dan pelayanan rujukan kepada ibu hamil resiko


tinggi
Tahapan :
1) Melakukan penjaringan pada ibu hamil resiko tinggi
2) Memberikan penjelasan pada ibu hamil tentang tanda-tanda bahaya
kehamilan
3) Membuat rujukan pada ibu hamil yang beresiko tinggi
4) Mengantar pasien pada pusat rujukan
5) Melakukan pencatatan hasil kegiatan.

h. Membantu pelaksanaan kegiatan Posyandu


Tahapan :
1) Melaksanakan kegiatan posyandu setiap bulan sesuai jadwal
2) Melakukan pelayanan pada ibu hamil yang berkunjung ke posyandu
3) Melakukan pelayanan pada akseptor KB yang berkunjung ke posyandu
4) Memberikan penyuluhan pada ibu-ibu yang berkunjung ke posyandu
tentang pentingnya menggunakan KB serta pentingnya memeriksakan
kehamilan setiap bulan bagi ibu hamil.

i. Melaksanakan mekanisme pencatatan dan pelaporan terpadu


Tahapan :
1) Mengumpulkan data kegiatan
2) Menghitung jumlah hasil kegiatan selama satu bulan
3) Mengisi format laporan bulanan
4) Mengirim laporan bulanan ke bidan coordinator puskesmas
5

7. Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas


1. Data pasien Pelaksanaan tugas sehari-hari

2. Notulen kegiatan Penyususnan draft laporan


pelaksanaan tugas
3. Catatan Harian Penyusunan laporan tugas

4. Disposisi pimpinan Pelaksanaan tugas lain-lain

5. STR Legalitas dalam melaksanakan


pelayanan kebidanan
6. SOP / Protap Panduan dalam melaksanakan
tugas
7. Alat pemeriksaan dasar Melakukan pemeriksaan fisik dan
tanda vital

8. Perangkat/ Alat Kerja:

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas


1. Stetoscope, CTG, meteran, Pelaksanaan pelayanan kebidanan.
timbangan bayi, timbangan
anak, timbangan dewasa, bidan
kit, partus set, thermometer, dll

2. Komputer, printer, ATK Pelaksanaan tugas sehari-hari

3. SOP Panduan Pelaksanaan tugas


6

9. Hasil Kerja:

No Hasil Kerja 1) Satuan Hasil 2)

1. Draft asuhan kebidanan kepada ibu Laporan


hamil (antenatal care)

2. Draft asuhan persalinan fisiologis Laporan


kepada ibu bersalin (intranatal care)

3. Draft pelayanan terhadap bayi baru Laporan


lahir (kunjungan neonatal care)

4. Mengupayakan kerjasama kemitraan Dokumen


dengan dukun bersalin di wilayah kerja
puskesmas

5. Memberikan edukasi melalui Dokumen


penyuluhan kesehatan reproduksi dan
kebidanan

6. Melaksanakan pelayanan keluarga Laporan


berencana ( KB ) kepada wanita usia
subur

7. .Melakukan pelacakan dan pelayanan Dokumen


rujukan kepada ibu hamil resiko tinggi

8. Membantu pelaksanaan kegiatan Dokumen


Posyandu

9. Melaksanakan mekanisme pencatatan Laporan


dan pelaporan terpadu
7

10. Tanggung Jawab:


a.  Memberikan pelayanan Kebidanan
b.  Menyusun rencana dan persiapan pelayanan asuhan kebidanan
c. Melaksanakan KIE (Bumil, Bufas, caten, dukun, dll)
d. Melaksanakan rujukan asuhan kebidanan kasus fisiologis dan patologis
e. Melaksanakan pendataan bumil
f. Melaksanakan dokumentasi pelayanan kebidanan
11. Wewenang: ( hak pemegang jabatan )
a. Memberikan pelayanan kebidanan ibu dan anak (KIE, ANC, menolong
persalinan, PNC, imunisasi, pemeriksaan bayi dan balita ).
b. Memberikan pelayanan KB ( KIE, KESPRO dan KB ).
c. Memberikan pelayanan kesehatan masyarakat

d. Korelasi Jabatan:

No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1. Eselon IV Puskesmas Konsultasi

2. Eselon IV Kelurahan Konsultasi

3. Kepala Bagian Puskesmas Koordinasi


Tata Usaha

4. Pemangku Puskesmas Kerjasama dan koordinasi


jabatan fungsional program
lain
8

e. Kondisi Lingkungan Kerja:

N
Aspek Faktor
o
1. Tempat kerja Di dalam ruangan

2. Suhu Sedang

3. Udara Sejuk

4. Keadaan Ruangan Cukup

5. Letak Dataran

6. Penerangan Terang

7. Suara Tenang

8. Keadaan tempat Bersih


kerja
9. Getaran -

f.Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab


1. -

2. -
9

g. Syarat Jabatan:
a. Pangkat/Gol. Ruang :
Pengatur, II / c

b. Pendidikan :
DIII Kebidanan

c. Kursus/Diklat

1) Penjenjangan : Tidak dipersyaratkan

2) Teknis : Tidak dipersyaratkan

d. Pengalaman kerja :
Mengabdi sebagai bidan PTT dari tahun 2012 sampai dengan sekarang

e. Pengetahuan kerja :
Mengetahui asuhan pelayanan kebidanan

f. Keterampilan kerja :
Keterampilan dalam melakukan tindakan kebidanan.

g. Bakat Kerja :

1) G : Intelegensia : Kemampuan belajar secara umum


2) V : Bakat verbal : Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan
penggunaanya secara cepat dan efektif
3) Q : Bakat ketelitian : Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan
dalam bahan verbal dalam tabel

h. Temperamen Kerja :

1) R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan berulang-ulang


10

2) P : Kemapuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang


lain.

Minat Kerja :

1) Konvensional
2) Sosial
3) Kewirausahaan
4) Realistis

i. Upaya Fisik :

1) Duduk
2) Berjalan
3) Berdiri
4) Berbicara

j. Kondisi Fisik :

1) Jenis Kelamin : Wanita

2) Umur :-

3) Tinggi badan : Ideal

4) Berat badan : Ideal

5) Postur badan : Ideal

6) Penampilan : Baik dan rapi

k. Fungsi Pekerjaan :

1) D.3 : Menyusun data


2) D.6 : Menyalin data
11

h. Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah Hasil Waktu


No Satuan Hasil
(Dalam 1 Tahun) Penyelesaian
1. Laporan 100 1.200

2. Laporan 36 10.800

3. Laporan 36 360

4. Laporan 24 1.440

5. Laporan 2 120

6. Laporan 864 4.320

7. Laporan 9 540

8. Laporan 60 14.400

9. Dokumen 12 2.880

Total Waktu 36.060

i. Butir Informasi Lain :


..............................................................................................................................

..............................................................................................................................

Baubau, 23 Pebruari 2016

Mengetahui Atasan Langsung Yang membuat

YUSRIAH,AM.Keb NURUL YAQIN MARDI, A.Md.Keb


NIP. 19650107 198603 2 014 NRPTT. 21.4.3402992
12
13