PEMERINTAH KABUPATEN MAGETAN

DINAS KESEHATAN KABUPATEN MAGETAN

PUSKESMAS MAOSPATI
Jl. Raya Maospati No. 148 Telepon. (0351 869033, 869118
MAOSPATI 63392

KERANGKA ACUAN PERTEMUAN PEMBINAAN KADER LANSIA

DI PUSKESMAS MAOSPATI TANGGAL 30 JULI 2019

1. PENDAHULUAN

Meningkatnya jumlah lansia akan menimbulkan berbagai permasalahan

yang kompleks bagi lansia itu sendiri maupun bagi keluarga dan masyarakat.
Secara alami proses menjadi tua mengakibatkan para lansia mengalami
kemunduran fisik dan mental. Menghadapi kondisi demikian perlu pengkajian
masalah masalah lansia yang lebih mendasar dan sesuai dengan kebutuhan ,
agar tercapai tujuan pembinaan kesehatan lansia yaitu mewujudkan derajat
kesehatan dan berdaya guna dalam kehidupan keluarga dan masyarakat.
Untuk memberikan pelayanan kesehatan dasar bagi para lansia, maka
Puskesmas Maospati sebagai sarana pelayanan kesehatan dasar perlu
diperkuat, salah satunya dengan Posyandu Lansia yang dilakukan oleh kader
lansia bersama dengan Puskesmas. Untuk meningkatkan kinerja pelayanan
lansia di posyandu lansia perlu diadakan pembinaan kader lansia.
2. LATAR BELAKANG
Keberhasilan pembangunan kesehatan di Indonesia mempunyai dampak
antara lain meningkatnya usia harapan hidup lansia yang mengakibatkan
peningkatan proporsi penduduk lansia sebesar 9,77% (BPS, Susenas 2010).
Jawa Timur menempati urutan kedua dengan jumlah lansia terbesar yaitu
11,14% atau sebesar 3.206.034 setelah DIY 14,16 %.
Pembinaan kader lansia merupakan salah satu kegiatan yang harus terus
digalakkan untuk mewujudkan lansia sejahtera , bahagia dan berdaya guna bagi
kehidupan keluarga dan masyarakat sekitarnya. Hal ini merupakan suatu upaya
 menghadapi peningkatan status derajat kesehatan rakyat Indonesia yang
memberikan dampak pada meningkatnya usia harapan hidup bangsa.
Kader yang bernaung dalam wadah Posyandu merupakan ujung tombak
dari program kesehatan , termasuk posyandu lansia. Mengingat pentingnya
peran kader posyandu bagi kelancaran pelayanan kesehatan dimasyarakat
sehingga diperlukan bimbingan dan pelatihan tentang kader kesehatan secara
rutin dan intensif. Salah satu kegiatan tersebut adalah pembinaan kader lansia.
Pembinaan kader lansia merupakan kegiatan yang bertujuan untuk mereview
kembali tentang tugas dan fungsi kader lansia, posyandu lansia dan kegiatan
lansia lainnya di masyarakat. Hal ini dilakukan untuk mengaktifkan kembali
semangat para kader lansia. Selain itu dengan diadakannya kegiatan ini
diharapkan para kader lebih siap dalam menjalankan tugasnya, lebih bisa
responsif dengan semua kejadian yang ada di lapangan serta tanggap apa yang
harus dilakukan selanjutnya serta menambah pengetahuan kader dalam
memberikan motivasi masyarakat agar sadar tentang pentingnya arti kesehatan.
3. TUJUAN
3.1 TUJUAN UMUM
Meningkatkan pengetahuan dan ketrampilan kader tentang peran dan
tupoksinya serta kegiatan di posyandu lansia.
3.2 TUJUAN KHUSUS
a.) Mereview kembali pemahaman kader tentang fungsi , manfaat dan alur
pelayanan posyandu lansia .
b.) Memberikan semangat dan motivasi kepada kader posyandu lansia
dalam melaksanakan tugas dan fungsinya.
4. TATA NILAI
 Sabar
 Ikhlas
 Jujur
 Profesional
5. BUDAYA
 Ringkas
 Rapi
 Resik
 Rawat
 Rajin

6. KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN

a) Kegiatan Pokok
 Pembinaan kader lansia
b) Rincian Kegiatan
 Persiapan/pengisian daftar hadir
 Pembukaan
 Pengisian materi
 Tanya jawab
7. CARA MELAKSANAKAN KEGIATAN
 Persiapan/Pengisian daftar hadir
 Acara dibuka oleh moderator
 Acara inti penyuluhan
 Tanya jawab
 Penutup
8. SASARAN
 Kader Lansia 8 Desa
9. JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN
 Waktu : Selasa, 30 Juli 2019
 Jam : 08.00 s/d 11.00 wib
 Tempat : Puskesmas Maospati
10. EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN DAN PELAPORAN
 Evaluasi dilakukan setelah kegiatan selesai
  Pelaporan dilakukan oleh penanggung jawab program lansia
11. PENCATATAN, PELAPORAN DAN EVALUASI KEGIATAN
 Evaluasi dilakukan setelah kegiatan selesai
 Pelaporan dilakukan oleh penanggung jawab program Lansia

Mengetahui Penanggung jawab program

Kepala UPTD Puskesmas Maospati Lansia

dr. EDDY S. MINOTO Desy Ratna Indriya

NIP. 19590112 198710 1 002 NIP. 19931201 201902 2 006