Anda di halaman 1dari 9

Created by Setiawan

Pengawas Disdikbud Kab.Serang


2013

MENU SASARAN KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL

1. DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

2. COVER

3. FORMULIR SKP

KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA


DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama : KARTASULI, S.Pd, SD
b. NIP : 19690409 199203 2 011
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata Muda, III/a
d. Jabatan : Guru Pertama / Guru kelas
e. Unit Kerja : SDN SEKOMBULAN
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama : RINTIS, A.Ma.Pd
b. NIP : 19680504 199303 1 012
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata, III/c
d. Jabatan : Guru Muda / Kepala Sekolah
e. Unit Kerja : SDN SEKOMBULAN
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama : LITERLI ENTENG, S.Pd
b. NIP : 19650122 198509 1 002
c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina, IV/a
d. Jabatan : Kepala Bidang Pembinaan SD
e. Unit Kerja : Dinas DIKBUD Kab. Lamandau
BACK
TO
MENU
UTAMA
BACK
TO
MENU
UTAM
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian


01 Januari 2018 s/d 31 Desember 2018

Nama Pegawai : KARTASULI, S.Pd, SD


NIP : 19690409 199203 2 011
Pangkat Golongan Ruang : Penata Muda, III/a
Jabatan : Guru Pertama / Guru kelas
Unit Kerja : SDN SEKOMBULAN

DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN


TAHUN 2018
FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI


1 Nama RINTIS, A.Ma.Pd 1 Nama KARTASULI, S.Pd, SD
2 NIP 19680504 199303 1 012 2 NIP 19690409 199203 2 011
3 Pangkat/Gol.Ruang Penata, III/c 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata Muda, III/a
4 Jabatan Guru Muda / Kepala Sekolah 4 Jabatan Guru Pertama / Guru kelas
5 Unit Kerja SDN SEKOMBULAN 5 Unit Kerja SDN SEKOMBULAN
TARGET
NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

1 Melaksanakan proses pembelajaran 9.50 9.50 1 Paket 100 12 bln -

Menjadi Anggota organisasi profesi sebagai Pengurus Aktif


2 0.75 0.75 1 SK 100 12 bln -
Jumlah Angka Kredit 10.25

Sekombulan, 03 Januari 2018


Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

RINTIS, A.Ma.Pd KARTASULI, S.Pd, SD


19680504 199303 1 012 19690409 199203 2 011

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA Perhatian:
PEGAWAI NEGERI SIPIL Jika Tidak ada Realisasi
Biaya, Kolom ini harus
kosong (JANGAN diisi oleh
Jangka Waktu Penilaian huruf/angka/tanda baca
apapun, OK :)
03 Januari 2018 s/d 31 Desember 2018
TARGET REALISASI
NILAI
PENGHIT
NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK Kual/ AK CAPAIAN
Kuant/ Output Waktu Biaya Kuant/ Output Kual/ Waktu Biaya UNGAN
SKP
Mutu Mutu

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
Melaksanakan proses pembelajaran
1 9.50 1 Paket 100 12 bln - 9.50 1 Paket 79 12 bln 255 85.00

Menjadi Anggota organisasi profesi sebagai Pengurus Aktif


2 0.75 1 SK 100 12 bln - 0.75 1 SK 79 12 bln 255 85.00

Jumlah Angka Kredit 10.25 10.25

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :


1 (tugas tambahan) Pejabat Pemeriksa

2 (kreatifitas)

85.00
Nilai Capaian SKP
(Baik)

Sekombulan, 31 Desember 2018


Pejabat Penilai,

RINTIS, A.Ma.Pd
19680504 199303 1 012
BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama : KARTASULI, S.Pd, SD

NIP : 19690409 199203 2 011

Nama/NIP dan Paraf


No Tanggal Uraian Pejabat Penilai
1 2 3 4

1 03 Januari 2018 s/d Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2018 =
31 Desember 2018
85.00 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 81.00 (Baik)

Integritas = 81.00 (Baik) Guru Muda / Kepala Sekolah


Komitmen = 81.00 (Baik)

Disiplin = 81.00 (Baik)

Kerjasama = 81.00 (Baik) RINTIS, A.Ma.Pd


Kepemimpinan = (Buruk) 19680504 199303 1 012

Jumlah = 405.00 (Sangat Baik)

Nilai Rata-rata = 81.00 (Baik)

84,33 + 86,25 84.33


Penilaian SKP = = 85.29
2 86.25
170.58
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

JANGKA WAKTU PENILAIAN


DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN 01 Januari 2018 s/d 31 Desember 2018

1. YANG DINILAI
a. N A M A KARTASULI, S.Pd, SD
b. NIP 19690409 199203 2 011
c. Pangkat, golongan ruang Penata Muda, III/a
d. Jabatan/Pekerjaan Guru Pertama / Guru kelas
e. Unit Organisasi SDN SEKOMBULAN
2. PEJABAT PENILAI
a. N A M A RINTIS, A.Ma.Pd
b. NIP 19680504 199303 1 012
c. Pangkat, golongan ruang Penata, III/c
d. Jabatan/Pekerjaan Guru Muda / Kepala Sekolah
e. Unit Organisasi SDN SEKOMBULAN
3. ATASAN PEJABAT PENILAI
a. N A M A LITERLI ENTENG, S.Pd
b. NIP 19650122 198509 1 002
c. Pangkat, golongan ruang Pembina, IV/a
d. Jabatan/Pekerjaan Kepala Bidang Pembinaan SD
e. Unit Organisasi Dinas DIKBUD Kab. Lamandau
4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 85.00 X 60% 51.00

1. Orientasi Pelayanan 81.00 (Baik)


2. Integritas 81.00 (Baik)
3. Komitmen 81.00 (Baik)
4 Disiplin 81.00 (Baik)
b. Perilaku 5. Kerjasama 81.00 (Baik)
Kerja
6. Kepemimpinan (Buruk)
Jumlah 405.00 (Sangat Baik)
Nilai Rata-rata 81.00 (Baik)
Nilai Perilaku kerja 81.00 X 40% 32.40
83.40
Nilai Prestasi Kerja
(Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL


YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal ...........................................
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS


KEBERATAN

Tanggal ...........................................

8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL, 31 DESEMBER 2017


PEJABAT PENILAI

RINTIS, A.Ma.Pd
19680504 199303 1 012

10. DITERIMA TANGGAL, 04 JANUARI 2018


PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,

KARTASULI, S.Pd, SD
19690409 199203 2 011

11. DITERIMA TANGGAL, 05 JANUARI 2018


ATASAN PEJABAT YANG MENILAI

LITERLI ENTENG, S.Pd


19650122 198509 1 002

Anda mungkin juga menyukai