Analisis SWOT

Faktor Kekuatan (Strengh) Kelemahan (Weaknes) Kesempatan Ancaman (Threath)

(Opportunity)
Method a. Ruangan Afiah a. Ronde keperawatan a. Kemampuan a. Adanya tuntuta
memiliki visi dan tidak dilakukan merata pada akan pelayana
misi yang jelas b. Perawat pelaksana semua perawat keperawatan yan
b. Kepala ruangan tidak mencantumkan dalam melakukan lebih baik
melakukan tanggal pemasangan operan b. Meningkatnya
supervisi terhadap infus, ngt dan b. Adanya POS risiko infeks
pegawai tetapi tidak kateter yang membantu nosokomial
terjadwal c. Perawat pelaksana pekerjaan perawat
c. Kepala ruangan tidak
telah melakukan memperkenalkan
fungsinya sesuai diri kepada pasien
dengan peran pada d. Perawat pelaksana
fungsi pengendalian tidak mencuci
dan evaluasi. Hal tangan saat
ini dilihat dari memasuki ruangan
adanya operan pre pasien
dan post conference e. 2 dari 6 perawat
d. Ruang Afiah tidak memakai
memberikan gown saat tindakan
pelayanan kepada f. Plabot tidak tertulis
pasien umum dan interval pemberian
BPJS g. Petugas kode merah
e. Memiliki struktur tidak diperbaharui
organisasi yang
jelas dan melakukan
pendelegasian
sesuai alur struktur
f. Diterapkannya 6
benar dalam
pemberian obat
g. Setiap shift,
terdapat
penanggung jawab
terhadap ruangan
h. Terdapat jadwal
dinas yang disusun
setiap bulan
i. Sudah adanya
format dokumentasi
(catatan integrase)
yang digunakan
sebagai
 dokumentasi semua
tenaga medis
j. Sudah adanya
format dokumentasi
pemberian obat
k. Discharge planning
sudah dilakukan
saat pasien akan
pulang
l. Sudah
terlaksananya
penerapan MAKP