Anda di halaman 1dari 7

SAYED MAKSALMINA

Panji Lestari Block A / No 2, Sukasada


Singaraja, Buleleng, Bali
Tempat/Tanggal lahir : Aceh/ 03-03-1984
No Telepon / (+62) 87797747023
Whatsapp (+62) 87797747023
Linkedin: www.linkedin.com/in/sayed-maksalmina-798103152/
Email : sayed.maksalmina@gmail.com

SUMMARY
Saya berpengalaman lebih dari 9 tahun di bidang retail operasioanal dan
berpengalaman menjalankan beberapa peran ( posisi), sehingga sangat paham dengan
Opearisonal Retail secara keseluruhan (Penjualan, Inventory, Cost Management, People
Management, Marketing, Katagory Produk, Merchandising dan Pengembangan bisnis
retai). Saya bisa bekerja sama dengan berbagai macam type karyawan dan mampu
membentuk tim yang solid. Saya mampu mengambil keputusan yang tepat dalam waktu
yang singkat, tetapi juga mendengarkan masukan dari berbagai pihak yang kredible. Saya
yakin kerjasama tim merupakan keberhasilan sebuah perusahaan, tetapi hanya dengan
performa yang optimal dari semua karyawan perusahaan bisa mencapai goal.

PENGALAMAN KERJA

Alphaland Makati Tower Inc. (1 November 2017 s/d 30 Juni 2019)


Posisi Jabatan : Opeartions Head
Bidang Usaha : Retail
Deskripsi Pekerjaan :

 Membuat keputusan yang berkaitan masalah operasional perusahaan baik keputusan


jangka panjang maupun keputusan jangka pendek.

 Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja Area Manager, Warehouse Manager,


Business Development Manager, Merchandising manager, Marketing Manager dan HR
Manager.
 Monitoring opersional all store dan memastikan semua toko menjalankan semua
standard sesuai dengan SOP perusahaan.

 Melakukan expansi bisnis dengan membuka gerai baru dan inovasi untuk toko existing
untuk meningkatkan revenue dan market share.

 Bekerjasama dengan semua departemen yang ada di cabang dalam mencapai semua
target perusahaan dengan mengoptimalkan semua sumberdaya yang ada.

 Mencapai target revenue dan expenses yang di tetapkan oleh Chairman perusahaan.,
dengan cara menaikan revenue dan meminimlisir expenses perusahaan.

 Melakukan review performa perusahaan secara keseluruhan dengan melibatkan semua


departmen, dan membuat keputusan dari hasil review secara keseluruhan.

 Memberirikan target kepada semua departemen yang ada di cabang dan melakukan
monitoring dan evaluasi secara berkala.

 Melakukan kerjasama dengan Departement Merchandising untuk memastian barang datang


tepat waktu sesuai dengan PO yang diterbitkan dari segi kuantitas, kualitas dan waktu kiriman.
 Monitoring Warehouse bersama dengan warehouse manager untuk memastikan semua proses
DC dijalankan sesuai dengan prosedur dan tidak ada keterlambatan kiriman barang ke toko.
 Monitoring Neraca perusahaan berkaitan dengan revenue dan expenses bersama dengan.
 Bekerjasama dengan Departemen HR untuk membangun sumberdaya manusia yang berkualitas
melalui Training dan whorkshop serta Quality control dari semua employee.
 Melakukan approval untuk lokasi toko yang sudah di kunjungi dan di approve oleh Business
Development Manager.

Alfa Metro Trading Philippine, Inc. (1 Januari 2016 s/d 31 October 2017)

Posisi Jabatan : Wakil Kepala Cabang


Bidang Usaha : Retail
Deskripsi Pekerjaan :
 Bekerjasama dengan Kepala Cabang dalam mengambil keputusan yang berkaitan
masalah Operasional perusahaan baik keputusan jangka panjang maupun keputusan
jangka pendek.

 Memanage Area Manager dan Opeasional lebih dari 400 toko dan memastikan semua
operasional toko sesuai dengan standard operasional perusahaan.

 Manage dan memberikan arahan kepada tim untuk memaksimalkan revenue toko dan
melakukan efesiensi biaya operasiolan.

 Menyelesaikan permasalahan yang menyangkut komplai karyawan,kulaitas karyawan


dengan bekerjasama dengan Departemen Human Resource.

 Bekerjasama dengan kepala cabang dalam membuat target dan goal yang objective.

 Melakukan evaluasi bawahan dan memberikan feedback yang positive serta melakukan
monitoring dan evaluasi berkala.

 Membuat planning dan mengimplementasikan strategy operasional setiap hari berkaitan


dengan OOS, Over stock, Return dan Shrinkage toko.
 Melakukan evaluasi merchandise supaya optimal sales dan memberikan usulan penambahan
item-item baru untuk meningkatkan sales.

PT.Sumber Alfaria Trijaya Tbk. (1 April 2013 s/d 31 Desember 2015)

Posisi Jabatan : Area Manager


Bidang Usaha : Retail
Deskripsi Pekerjaan :Operational Store

 Mengelola operasional 70 unit toko sehari-hari dan memastikan operasional sesuai


dengan prosedur.

 Memmerikan Arahan kepada Area Supervisor berkaitan dengan operasional sehari-hari.

 Membangun lingkungan kerja yang kondusif bagi semua karyawan operasional yang
berada di area tanggung jawab.
 Memastikan anggaran operasional toko dibawah budget yang sudah ditetapkan
management.

 Melakukan analisa sales toko dan membuat langkah-langkah untuk mencapai target.

 Melakukan monitoring dan mentoring kepada Area Coordinator supaya mencapai kinerja
yang optimal.

 Membuat laporan dan presentasi kepada Kepala Cabang setiap bulan.

 Melakukan evaluasi kepada Area Coordinator dan membuat rencana karir mereka.

 Melakukan regular meeting dengan Area coordinator dan personil toko untuk
memberikan update dan planning kedepan.

PT.Sumber Alfaria Trijaya Tbk. (1 Mei 2011 s/d 30 Maret 2013)

Posisi Jabatan : Area Cordinator


Bidang Usaha : Retail
Deskripsi Pekerjaan :

 Mengelola operasional 12 unit toko sehari-hari dan memastikan operasional sesuai


dengan prosedur.

 Melakukan kunjungan ke toko setiap hari kerja untuk memastikan operasioanl toko
berjalan lancar.

 Melakukan coaching kepada kepala toko, crew dan kasir tentang display barang yang
baik, pelayan yang baik kepada konsumen, kebersihan toko dll.

 Melakukan evaluasi merchandise supaya optimal sales, melakukan cek stock serta melaporkan
kepada Area Manager jika ada item yang perlu tambahan stock atau pengurangan stock.
 Melakukan meeting di cluster untuk membahas promosi, performance toko, dan membahas hasil
temuan selama kunjungan sehari-hari.
 Monitoring delivery dari warehouse sesuai dengan schedule, jika tidak segera koordinasi dengan
warehouse.
 Membimbing dan mendidik kepala toko supaya bisa memberikan kinerja yang optimal.
 Melakukan koordinasi dengan semua departemen menyangkut permasalahan toko dan usulan-
usulan untuk meningkatkan performa toko.

PT.Sumber Alfaria Trijaya Tbk. (10 April 2010 s/d 30 April 2011)

Posisi Jabatan : Management Trainee


Bidang Usaha : Retail

Deskripsi Pekerjaan :

 Mempelajari Bisnis Prosess perusahaan dari semua Departemen, mulai dari Operation, Finance,
Distribution Center, Merchandising, Marketing, Human Resource, Legal, Business Development,
Information Teknologi, Audit, Inventory Control, Location dan Catagory produk.
 Membuat makalah bulanan dan dipresentasikan kepada General Manager setiap bulan.
 Membuat presentasi mingguan hasil dari observasi setiap departemen, dan melakukan
presentasi kepada Mentor.
 Melakukan on-Job training untuk departemen operasional toko dan DC, serta mendiskusikan
temuanya dengan Kepala cabang.
 Membuat individual project dan membuat analisa tentang project yang dikerjakan, kemudian
dipresentasikan kepada General Manager di HO, kemudian diimplementasikan di perusahaan
secara keseluruhan setelah diuji kelayakan.
RIWAYAT PENDIDIKAN

Universitas Unversitas Gadjah Mada Yogyakarta, Fakultas Ekonomi & Bisnis, Jurusan
Management denagn IPK 3.2
SMA SMU Negeri 1 Sigli, Nanggroe Aceh Darussalam

SMP SMP Negeri 1, Indrajaya, Kab. Pidie - Nanggroe Aceh Darussalam

SD Madrasah Ibtidayah Negeri Gapuy, Kab. Pidie - Nanggroe Aceh Darussalam

SKILL

Bahasa English ( Very Good)


Tagalog ( Advance)
Indonesian Bahasa ( Excellent)
Computer Ms. Excel, Ms. Word, Ms. Power point (all Excellent), Photoshop, Ms.
Project
Skill Lain Komunikasi, Data analysis, Membangun kerjasama tim, leadership,
presentasi, Negosiasi, Pengembangan Karyawan.

Saya menyatakan bahwa semua informasi yang tertulis diatas adalah benar dan
bisa dipertanggung jawabkan
SAYED MAKSALMINA

Anda mungkin juga menyukai