Lampiran 5.

Format Rekomendasi Kepala Sekolah

Pengantar
Para guru yang melamar untuk mengikuti program rekrutmen Kepala Sekolah diminta untuk
melampirkan 2 (dua) rekomendasi yaitu :

1. Rekomendasi Kepala Sekolah

2. Rekomendasi Pengawas Sekolah

Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah diminta memberikan rekomendasi professional tentang
penguasaan standar kompetensi kepala sekolah dengan merujuk pada Permendiknas No. 13 tahun 2007
tentang Standar Kompetensi Kepala Sekolah.

Rekomendasi diserahkan kepada pelamar dalam amplop tertutup dan disegel.

Lampiran 5. Format Rekomendasi Kepala Sekolah

Rekomendasi Kepala Sekolah

Yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Edwin Langgari, S.Pd

NIP : 19701007 200701 1 024
Jabatan : Kepala Sekolah
Unit Kerja : SMP Negeri 3 Poso Pesisir
Alamat : Jln Trans Sulawesi Desa Pinedapa

Memberikan rekomendasi kepada :

Nama : Krestina Bassang, S.Pd

NIP : 19671008 199003 2 003
Jabatan : Guru
Unit Kerja : SMP Negeri 3 Poso Pesisir
Alamat : Jln Trans Sulawesi Desa Pinedapa

Berapa lama Saudara mengenal pelamar ?

22 tahun
Petunjuk Pengisian :

Berilah tanda (√) dalam kotak di depan skala penilaian pada setiap kompetensi

1. KOMPETENSI KEPRIBADIAN
Kurang Memuaskan √ Memuaskan Sangat Memuaskan

Tuliskan hasil pengamatan Saudara perihal kegiatan-kegiatan pelamar yang mendukung penilaian
Saudara

- Pelamar Berakhlak mulia, mengembangkan budaya dan tradisi akhlak mulia, dan menjadi
teladan akhlak mulia bagi komunitas di sekolah
- Melaksanakan tugas pokok dan fungsi sebagai guru dengan penuh kejujuran, ketulusan,
komitmen, dan integritas
- Bersikap terbuka dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsi sebagai guru

2. KOMPETENSI MANAJERIAL
Kurang Memuaskan Memuaskan Sangat Memuaskan
√
Tuliskan hasil pengamatan Saudara perihal kegiatan-kegiatan pelamar yang mendukung penilaian
Saudara

- Membangun rasa saling percaya dan ikut serta memfasilitasi kerjasama dalam rangka untuk
menciptakan kolaborasi yang kuat diantara warga sekolah
- Ikut serta dalam mengembangan kurikulum dan kegiatan pembelajaran sesuai dengan visi, misi,
dan tujuan sekolah
- Mengelola peserta didik dalam rangka pengembangan kapasitasnya secara optimal

3. KOMPETENSI KEWIRAUSAHAAN
Kurang Memuaskan Memuaskan Sangat Memuaskan
√
Tuliskan hasil pengamatan Saudara perihal kegiatan-kegiatan pelamar yang mendukung penilaian
Saudara

- Pantang menyerah dan selalu ikut serta mencari solusi terbaik dalam menghadapi kendala yang
dihadapi sekolah
- Menerapkan nilai dan prinsip-prinsip kewirausahaan dalam keikutsertaannya mengembangkan
sekolah
- Memiliki motivasi yang kuat untuk sukses dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsinya
sebagai pemimpin dalam setiap kegiatan pembelajaran

4. KOMPETENSI SUPERVISI
Kurang Memuaskan Memuaskan Sangat Memuaskan
√
Tuliskan hasil pengamatan Saudara perihal kegiatan-kegiatan pelamar yang mendukung penilaian
Saudara
 - Menyusun program supervisi kelas dalam rangka peningkatan profesionalisme guru.
- Melaksanakan supervisi kelas untuk pembuatan penelitian tindakan kelas

5. KOMPETENSI SOSIAL
Kurang Memuaskan Memuaskan Sangat Memuaskan
√
Tuliskan hasil pengamatan Saudara perihal kegiatan-kegiatan pelamar yang mendukung penilaian
Saudara

- Tanggap dan peduli terhadap kepentingan rekan kerja, peserta dan warga sekolah
- Berpartisipasi dalam mengembangkan dan mengelola hubungan sekolah dengan pihak lain di
luar sekolah dalam rangka mendapatkan dukungan ide, sumber belajar, dan pembiayaan
sekolah

PENGEMBANGAN KEPROFESIAN

Silahkan berikan komentar tentang pengembangan keprofesian pelamar saat ini yang dianggap
berkontribusi pada peningkatan kegiatan-kegiatan profesionalan pelamar.

Menurut saya, pengembangan keprofesian pelamar pada saat ini sangat berperan penting terhadap
peningkatan kegiatan-kegiatan keprofesionalan pelamar, contohnya : pelamar mengikuti pelatihan K13
dan MGMP, dimana setelah mengikutin kegiatan tersebut pelamar lebih memahami tugas dan fungsi
guru , lebih memahami bahwa pada setiap kegiatan pembelajaran guru seharusnya bertindak sebagai
fasilitator yang memusatkan pembelajaran pada peserta didik (student center).

RANGKUMAN REKOMENDASI

Berdasarkan penilaian professional saya, pelamar telah menunjukkan hasil yang

Kurang Memuaskan √ Memuaskan Sangat Memuaskan

Dalam hal pengembangan kompetensi untuk melaksanakan tugas tambahan sebagai Kepala
Sekolah/madrasah.

Demikian rekomendasi ini saya buat dengan sebenar-benarnya tanpa ada tekanan dari pihak manapun.

Pinedapa, 30 Maret 2021

Kepala Sekolah

EDWIN LANGGARI, S.Pd

NIP. 19701007 200701 1 024