Anda di halaman 1dari 4

Soal Mentoring 6 April 2020

By Febriansyah, Amd.Kep

1. Rangkaian interaksi Perawat dengan klien dan lingkungannya untuk mencapai tujuan
pemenuhan kebutuhan dan kemandirian klien dalam merawat dirinya adalah definisi dari ...

A. Alur Keperawatan

B. Manajemen keperawatan

C. Asuhan Keperawatan

D. Intervensi Keperawatan

E. Implementasi Keperawatan

2. Suatu bentuk pelayanan profesional yang merupakan bagian integral dari pelayanan
kesehatan yang didasarkan pada ilmu dan kiat Keperawatan ditujukan kepada individu,
keluarga, kelompok, atau masyarakat baik sehat maupun sakit adalah definisi dari..

A. Asuhan keperawatan

B. Manajemen Keperawatan

C. Sistem Kesehatan Nasional

D. Pelayanan Keperawatan

E. Intervensi Keperawatan

3. Menurut PermenpanRB RI no 35 tahun 2019 Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang selanjutnya


disebut Fasyankes adalah suatu alat dan/atau tempat yang digunakan untuk
menyelenggarakan upaya pelayanan kesehatan meliputi kecuali..

A. Promotif

B. Preventif
C. Kuratif

D. Inovatif

E. Rehabilitatif

4. Jabatan yang mempunyai ruang lingkup tugas, tanggung jawab dan wewenang untuk
melaksanakan kegiatan pelayanan keperawatan sesuai dengan peraturan perundang-undangan
disebut dengan ...

A. Jabatan perawat Fungsional

B. Jabatan Perawat Advokasi

C. Jabatan perawat Fungsional tertentu

D. Jabatan Fungsional Perawat

E. Jabatan fungsional perawat terampil

5. Jenjang Jabatan Fungsional Perawat kategori keterampilan sebagaimana dimaksud pada ayat
(1) dari jenjang terendah sampai dengan jenjang tertinggi terdiri atas kecual ...

a. Perawat Terampil;

b. Perawat Mahir; dan

c. Perawat Penyelia

d. Perawat Ahli

6. Jenjang Jabatan Fungsional Perawat kategori keahlian sebagaimana dimaksud pada ayat (1)
dari jenjang terendah sampai dengan jenjang tertinggi, yaitu: kecuali...

a. Perawat Ahli Pertama;

b. Perawat Ahli Muda;

c. Perawat Ahli Madya;

d. Perawat Ahli Utama.

e. Perawat Mahir
7. Yang bukan merupakan Uraian kegiatan tugas jabatan fungsional Perawat kategori
keterampilan (Perawat Terampil) sesuai jenjang jabatan, ditetapkan dalam butir kegiatan sesuai
pasal 8 adalah...

A. melakukan pengkajian keperawatan dasar pada individu;

B. melakukan komunikasi terapeutik dalam

pemberian asuhan keperawatan;

C. melaksanakan edukasi tentang perilaku hidup

bersih dan sehat dalam rangka melakukan upaya promotif;

D. memfasilitasi penggunaan alat-alat pengamanan/ pelindung fisik pada pasien untuk

mencegah risiko cedera pada individu dalam rangka upaya preventif;

E. memberikan asuhan keperawatan spesifik

8. Berikut ini yang merupakan pernyataan yg salah ttg target Angka kredit sebagaimana
dimaksud dalam Pasal 25 ayat (2) bagi Perawat kategori keahlian setiap tahun ditetapkan paling
sedikit:

a. 12,5 (dua belas koma lima) untuk Perawat Ahli Pertama;

b. 25 (dua puluh lima) untuk Perawat Ahli Muda;

c. 37,5 (tiga puluh tujuh koma lima) untuk Perawat Ahli

Madya;

d. 53 (lima puluh tiga) untuk Perawat Ahli Utama.

Perawat kategori keahlian yang telah memenuhi syarat

untuk kenaikan jenjang jabatan setingkat lebih tinggi

tetapi belum tersedia lowongan pada jenjang jabatan

yang akan diduduki, setiap tahun wajib memenuhi target


Angka Kredit, paling sedikit:

a. 10 (sepuluh) untuk Perawat Ahli Pertama;

b. 25 (dua puluh lima) untuk Perawat Ahli Muda; dan

c. 28 (dua puluh delapan) untuk Perawat Ahli Madya.

d. 29 (dua puluh sembilan) untuk perawat Ahli Madya.

10. Dalam hal untuk kenaikan pangkat sebagaimana dimaksud dalam Pasal 37 ayat (1), Perawat
dapat melaksanakan kegiatan penunjang, meliputi: kecuali...

a. pengajar/pelatih di bidang tugas Jabatan Fungsional Perawat;

b. keanggotaan dalam Tim Penilai/Tim Uji Kompetensi;

c. tugas lain yang mendukung pelaksanaan tugas Jabatan Fungsional Perawat;

d. perolehan penghargaan/tanda jasa; atau

e. perolehan nilai dari atasan langsung

Sumber :

PermenpanRB no 35 tahun 2019

https://drive.google.com/file/d/1M4EKPJ51zSzKCXCcnAxy87SfUXGoNWxS/view?usp=drivesdk

Anda mungkin juga menyukai