NAMA : BAYU PRIANGGA

NIM : 7192210004

KELAS : MANAJEMEN C 2019

UJIAN TENGAH SEMESTER

MANAJEMEN STRATEGI

1. Apa yang dimaksud dengan manajemen strategi?

Jawaban:
Manajemen strategis adalah seni dan ilmu penyusunan, pelaksanaan, dan
mengevaluasi keputusan, manajemen strategis berfokus pada proses organisasi penetapan
tujuan, pengembangan kebijakan dan perencanaan untuk mencapai tujuan, dan
mengalokasikan sumber daya untuk menerapkan kebijakan dan rencana untuk tujuan
organisasi. Manajemen strategis juga dapat diartikan kegiatan manajemen tertinggi
biasanya disiapkan oleh dewan direksi dan dilaksanakan oleh CEO organisasi dan tim
eksekutif. Manajemen strategis memberikan arahan menyeluruh untuk perusahaan dan
terkait erat dengan bidang perilaku organisasi.
Hal ini sejalan dengan pendapat Alex Miller (2003) yang mengatakan bahwa
Manajemen strategi adalah suatu proses kombinasi antara tiga aktivitas yaitu analisis
strategi, perumusan strategi dan implentasi strategi. Sedangkan Menurut Pearch (1997)
mengatakan bahwa manajemen stratejik adalah pengumpulan dan tindakan yang
menyebabkan perumusan (formulasi) dan pelaksanaan (implementasi) rencana yang
dirancang untuk mencapai tujuan organisasi.

2. Manfaat perusahaan menerapkan manajemen strategi ?

Jawaban:
 Memberikan arah jangka panjang yang akan dituju.
 Membantu perusahaan beradaptasi pada perubahan-perubahan yang terjadi
  Membuat suatu perusahaan menjadi lebih efektif.
 Mengidentifikasikan keunggulan komparatif suatu perusahaan dalam lingkungan
yang semakin beresiko.

3. Tuliskan manfaat visi dan misi perusahaan!

Jawaban:
Manfaat Visi Perusahaan:
 Menjadi media untuk menjembatani kondisi perusahaan saat ini dan di masa
depan
 Meningkatkan standar kerja yang lebih baik
 Menumbuhkan rasa memiliki terhadap perusahaan
 Menumbuhkan dan meningkatkan tanggungjawab dan etos kerja karyawan
Manfaat Misi:
 Menentukan tujuan dasar sebuah perusahaan
 Menciptakan kondisi organisasi yang sehat seperti pada umumnya
 Menjadi pedoman dalam membuat rencana bisnis
 Membantu individu untuk mengidentifikasi tujuan perusahaan
 Memacu perusahaan untuk berinovasi untuk menghadapi persaingan
 Membantu individu maupun perusahaan dalam mengambil keputusan yang sesuai
dengan visi organisasi
 Memberikan dan menterjemahkan tujuan dasar perusahaan sehingga parameter
waktu, biaya, dan kinerja dapat dikontrol dan dievaluasi

4. Buatlah satu contoh perusahaan yang menggunakan lingkungan eksternal!

Jawaban:
PT Intan Pariwara didirikan pada tahun 1984 dan merupakan sebuah perusahaan
yang bergerak dalam bidang penerbitan buku-buku pelajaran mulai tingkat Taman
Kanak-Kanak, Sekolah Dasar, Sekolah Menengah Pertama/Madrasah Tsanawiyah,
Sekolah Menengah Atas/Sekolah Menengah Kejuruan/Madrasah Aliyah Negeri, dan
buku-buku umum, seperti buku-buku cerita, buku olahraga, buku kesenian, dan lain
 sebagainya. Dalam menjalankan proses bisnisnya, PT Intan Pariwara tidak lepas dari visi
dan misinya. Visi PT Intan Pariwara adalah ikut mencerdaskan kehidupan bangsa dengan
menyediakan sarana pendidikan yang bermutu. Misi PT Intan Pariwara adalah
menciptakan sarana ilmu pengetahuan dengan harga terjangkau. PT Intan Pariwara juga
memiliki kredo atau slogan ”Mari Bersama Intan Pariwara Mencerdaskan Bangsa”
Analisis lingkungan eksternal dilakukan untuk dapat mengidentifikasikan faktor-
faktor di luar lingkungan perusahaan yang mempengaruhi kelangsungan bisnis
perusahaan tersebut. Terdapat dua metode analisis yang digunakan yaitu analisis PEST
(Politik, Ekonomi, Sosial dan Teknologi), dan analisis kompetitif Porter.
Pesaing dari PT Intan Pariwara salah satunya adalah online publishing (penerbit
online) yang memberikan layanan e-book melalui internet. Kemudahan mendapatkan
buku melalui internet itulah merupakan salah satu ancaman dari pesaing yang tidak bisa
dianggap remeh.

5. Tuliskan manfaat suatu perusahaan melakukan CSR organisasi!

Jawaban:

Dengan menjalankan CSR tentunya banyak memberikan manfaat bagi berbagai

pihak, diantaranya:

 Meningkatkan citra positif dan memperkuat brand perusahaan di mata publik.

 Dapat membuka kesempatan kerja sama baru antara perusahaan dengan pihak lain.
 Meningkatkan kesejahteraan masyarakat yang menjadi target CSR