Anda di halaman 1dari 3

BAB V.

LEMBAR KRITERIA EVALUASI

A. Evaluasi Administrasi
Penawaran dinyatakan memenuhi persyaratan administrasi, apabila:
1. Penawaran lengkap sesuai yang diminta/dipersyaratkan.
2. Tidak terdapat bukti/indikasi persaingan usaha yang tidak sehat dan/atau terjadi
pengaturan bersama/kolusi/persekongkolan antarpeserta.

B. Evaluasi Teknis
Tabel di bawah ini merupakan contoh kriteria evaluasi teknis.
Pokja Pemilihan menetapkan uraian evaluasi, nilai bobot, ambang batas, dan
kriteria penilaian yang disesuaikan dengan jenis pekerjaan.

Amban
No. Uraian Evaluasi Bobot Kriteria Penilaian
g Batas
Unsur Pengalaman
1. 20 12
Perusahaan
a. Pengalaman 8 Jumlah Pengalaman
melaksanakan pekerjaan sejenis:
pekerjaan sejenis 1) ≥ 4 kali diberikan nilai 8
2) 3 kali diberikan nilai 6
3) 2 kali diberikan nilai 4
4) 1 kali diberikan nilai 2
5) <1 diberikan nilai 0
b. Pengalaman bekerja di 4 Jumlah Pengalaman dilokasi
lokasi pekerjaan yang pekerjaan yang sama:
sama 1) ≥ 2 kali diberikan nilai 4
2) 1 kali diberikan nilai 2
3) <1 diberikan nilai 0
c. Pengalaman sebagai 3 Jumlah Pengalaman sebagai
lead firm lead firm:
1) ≥ 4 kali diberikan nilai 3
2) 3 kali diberikan nilai 2
3) 2 kali diberikan nilai 1
4) <1 diberikan nilai 0

d. Nilai pengalaman 3 Jumlah Pengalaman


mengelola kontrak mengelola nilai kontrak
paling kurang sama dengan
HPS dari pekerjaan sejenis:
1) ≥ 4 kali diberikan nilai 3
2) 3 kali diberikan nilai 2
3) 2 kali diberikan nilai 1
4) <1 diberikan nilai 0

e. Kapasitas perusahaan 2 Presentase tenaga ahli tetap


yang diusulkan terhadap
jumlah tenaga ahli yang
dibutuhkan:
1) 100 % diberikan nilai 2
2) ≥ 75% diberikan nilai 1,5
3) ≥ 50% diberikan nilai 1
4) ≥ 25% diberikan nilai 0,5
5) < 25% diberikan nilai 0

2. Unsur Proposal Teknis 40 25


a. Pemahaman atas 5 Memberikan tanggapan yang
lingkup pekerjaan menggambarkan
yang tercantum dalam pemahaman peserta atas
KAK lingkup pekerjaan dalam
KAK :
1) sangat baik diberi nilai 5
2) baik diberi nilai 3,75
3) cukup baik diberi nilai 2,5
4) kurang diberi nilai 1,25
5) tidak paham diberi nilai 0

b. Kualitas metodologi 20
yang menggambarkan 1)
:
1) Ketepatan analisa 2)
yang disampaikan 3)
Kriteria penilaian:
dan langkah
sangat baik diberi nilai
pemecahan yang 4)
100%
diusulkan 5)
baik diberi nilai 75%
2) Inovasi
cukup baik diberi nilai
3) Dukungan data
50%
c. Program kerja, jadwal 10
kurang diberi nilai 25%
kerja, jadwal
tidak paham diberi nilai
penugasan, dan
0%
jangka waktu
pelaksanaan
d. Uraian tugas, 5
organisasi, dan
fasilitas penunjang

Unsur Kualifikasi
3. 40 28
Tenaga Ahli
Masing-masing tenaga ahli Kriteria Penilaian :
dinilai dengan sub unsur: 1) Tingkat pendidikan (bobot
a. Tingkat pendidikan 15 15%)
b. Pengalaman 20  Sesuai atau lebih dari
profesional 5 yang dipersyaratkan
c. Sertifikasi diberi nilai 100%
 Tidak sesuai yang
dipersyaratkan diberi
nilai 0%
2) Pengalaman profesional
(bobot 20%)
 Sesuai atau lebih dari
yang dipersyaratkan
diberi nilai 100%
 Kurang dari yang
dipersyaratkan diberi
nilai 50%
 Tidak sesuai dengan
yang dipersyaratkan
diberi nilai 0%
3) Sertifikasi (bobot 5%)
 Sesuai dari yang
dipersyaratkan diberi
nilai 100%
 Tidak sesuai yang
dipersyaratkan diberi
nilai 0%

Jumlah bobot sub unsur


adalah 100%.
Peserta Seleksi dinyatakan
lulus evaluasi teknis apabila
Jumlah Nilai 100 65
nilai masing-masing unsur
diatas ambang batas.