“MEMBUAT OPINITERKAIT DENGAN IDENTITAS NASIONAL

INDONESIA DARI ASPEK KEKAYAAN ALAM”

DOSEN PENGAMPU : ANGELIA PUTRIANA, S.KOM, M.IKOM

MATA KULIAH : PENDIDIKAN KEWARGANEGARAAN

DISUSUN OLEH KELOMPOK 2

TINGKAT 1C DIII – RMIK
NAMA KELOMPOK :
1. ANGEL CLARITA SIAHAAN (2113462072)
2. DESI NUR PRADITA (2113462076)
3. RIA AFRINI SITORUS (2113462092)
4. RIBKA TASYA ROSMA (2113462093)
5. RONI ABDI BAYU HAREFA (2113462094)
6. STEPHAN JOHANNES TIDAR (2113462094)

UNIVERSITAS IMELDA MEDAN

TA 2021/2022
IDENTITAS NASIONAL INDONESIA TERHADAP ASPEK KEKAYAAN ALAM

Identitas nasional adalah jati diri suatu bangsa. Dimana identitas ini menjadi
pembeda dengan bangsa lainnya. Bangsa Indonesia terdiri dari beragam suku, ras dan
agama tentunya menjadikan kekayaan tersendiri bagi identitas nasional kita.

Selain keragaman tradisi dan suku bangsa, tentunya Indonesia harus memiliki
identitas sebagai penghasil sumber daya alam yang terbilang cukup melimpah. Namun fakta
yang terlihat saat ini, penguatan pengelolaan sumber daya alam bangsa ini masih menjadi
sebuah ekspektasi belaka tanpa realitas.

Terlepas dari hal tersebut, Indonesia juga tidak kalah dalam hal sumber daya alam
yang melimpah. Kekayaan alam kita berasal dari berbagai sektor muali dari pertanian,
perikanan, pertambangan, peternakan dan sumber daya alam lainnya. Semestinya mampu
menjadi identitas bangsa sebagai negara pengelola sumber daya alam yang melimpah.
Ternyata dibalik sebuah kekayaan sumber daya alam melimpah yang dimiliki oleh bangsa
Indonesia, tersirat rahasia tersendiri mengenai manajemen sumber daya manusia yang ada
di dalamnya. Berdasar pada data kependudukan tahun 2017 lalu, Indonesia memiliki
sebanyak kurang lebih 260 juta jiwa penduduk yang tersebar di berbagai pulau. Dengan data
mengenai jumlah penduduk tersebut maka dapat ditarik sebuah argument objektif bahwa
Indonesia juga seharusnya terkenal memiliki sumber daya manusia yang sangat banyak
untuk mengelola sumber daya alamnya sendiri tanpa harus diambil alih oleh warga asing.
Indonesia yang dikenal sebagai suatu Negara dengan penduduk yang sangat padat, ternyata
memiliki sumber daya manusia yang sangat minim.

Entah hanya sebuah argumentasi atau ekspektasi belaka, bahwa keberhasilan suatu
Negara dalam mengelola sumber daya alam yang dimilikinya terletak dalam genggaman
pemegang sumber daya manusianya. Bukankah, akan terasa sangat miris jika kekayaan
sumbr daya alam tidak mampu tereksploirasi diakibatkan karena kurangnya ketersediaan
sumber daya manusia dalam Negara yang berpenduduk padat? Bagaimana Indonesia
mampu mencetak sebuah identitas terbarukan dalam bidang kekayaan sumber daya alam
jika SDMnya sendiri sangatlah minim bahkan dibawah rata-rata? Jika berkiblat kepada
Negara-negara lain diluar sana, yang bahkan tidak memiliki SDA melimpah layaknya
Indonesia, tetapi mampu membuktikan atau memperbarui identitas negaranya dengan
segala keterbatasannya. Sungguh sangatlah bertolak belakang dengan permasalahan
identitas nasional Indonesia yang seakan berjalan ditempat.

Berdasarkan pada analisis data tentang factor – factor penyebab kurangnya sumber
daya manusia di Indonesia, diperoleh hasil bahwa penyebab utama minimnya SDM di
Indonesia adalah pendidikan dan kesehatan. Persebaran mengenai tingkat pendidikan
Indonesia terbilang belum merata. Hal tersebut dikarenakan biaya yang harus dipakai untuk
kelanjutan pendidikan bagi anak-anak dapat dikatakan cukup mahal sehingga hanya
kalangan masyarakat tertentu yang mampu dari segi ekonomi untuk melanjutkan
pendidikannya. Disamping faktor pendidikan, factor kesehatan juga merupakan variable
penting dalam menentukan kualitas sumber daya manusia di Indonesia. Seperti yang
tampak pada kondisi kesehatan di Indonesia yang juga terhitung sangat minim karena
kendala biaya yang sangat mahal bagi masyarakat yang kekurangan dalam hal ekonomi.
Jika ditinjau dari segi faktor-faktor tersebut maka tanpa disadari pemerintah
tentunya juga mengambil peranan penting dalam perwujudan sumber daya manusia yang
berkualitas di Indonesia guna untuk menciptakan identitas nasional terbarukan yang
berbasis kepada produksi limpahan sumberdaya alam.

Berdasarkan dari permasalahan-permasalahan tersebut. Dibutuhkan sebuah solusi

yang dapat mencetak kualitas sumber daya manusia yang mampu mengelola kekayaan
alamnya sendiri. dimana sumber daya manusia yang mampu membuat terobosan baru bagi
Negara indonesia. Hal ini untuk menciptakan identitas nasionalnya sebafai negara
sejahterah. Kunci utama yang perlu di dorong adalah peningkatan kualitas pendidikan tanpa
biaya. Sehingga generasi muda kita mampu menikmati pendidikan tanpa meresahkan bagi
para generasi indnesia.