FORMULIR INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan : Kepala Seksi Kajian Dampak Lingkungan Hidup

2. Kode Jabatan :-

3. Nama/NIP pemegang jabatan : Taufikurrahman ST / 19810617 200901 1 006

4. Pendidikan terakhir : S1 Teknik Lingkungan

5. Unit Organisasi

Eselon I :

Eselon II : Dinas Lingkungan Hidup

Eselon III : Bidang Tata Lingkungan

Eselon I V : Kepala Seksi Kajian Dampak Lingkungan Hidup

6. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Dinas
lingkungan
Hidup

Kabid Tata
Lingkungan

Pemeliharaan Kajian Dampak Inventarisasi RPPLH

Kepala Seksi
lingkungan Hidup Lingkungan dan KLHS
Pemantauan LH

(Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2
(dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara)

1
 2

7. Ikhtisar Jabatan :
Melaksanakan pengendalian, koordinasi, monitoring dan kerjasama dalam
pelaksanaan penyelenggaraan Kajian Dampak lingkungan hidup melalui
kegiatan yang meliputi pengumpulan, pengklarifikasian, pengecekan dan
penyusunan konsep penelaahan di bidang dampak lingkungan.

8. Uraian Tugas:
a. Menyusun rencana kegiatan Seksi Kajian Dampak Lingkungan Hidup
berdasarkan Tugas Pokok dan fungsi seksi Kajian Dampak LH sebagai
pedoman pelaksanaan tugas.
Tahapan :
1) Menelaah tugas pokok dan fungsi Bidang Tata Lingkungan; 60 menit
2) Mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiap kegiatan dalam rencana
operasional; 120 menit
3) Menyusun detail rencana kegiatan yang akan dilakukan; 120 menit
4) Konsultasi/lapor kepada Kepala Bidang; 30 menit
5) Menetapkan rencana kegiatan setelah mendapat persetujuan dari atasan;
10 menit
b. Menyusun rencana kegiatan Seksi Kajian Dampak Lingkungan Hidup
berdasarkan RKA tahun berjalan Kajian Dampak LH sebagai pedoman
pelaksanaan tugas.
Tahapan :
1) Menelaah rencana kerja dan anggaran Bidang Tata Lingkungan; 60 menit
2) Mengidentifikasi kriteria hasil kerja untuk setiap kegiatan dalam rencana
operasional; 120 menit
6) Menyusun detail rencana pelaksanaan kegiatan yang akan dilakukan; 120
menit
7) Menyiapkan bahan kerja kegiatan bidang; 240 menit
8) Konsultasi/lapor kepada Kepala Bidang; 30 menit
9) Menetapkan rencana kegiatan setelah mendapat persetujuan dari atasan;
10 menit

c. Mengoordinasikan dan melaksanakan kegiatan Kajian Dampak lingkungan

hidup melalui Kegiatan Penilaian terhadap dokumen lingkungan ( AMDAL,
UKL/UPL dan SPPL )
Tahapan :
1) Mengonsep jadwal kegiatan Penilaian terhadap dokumen lingkungan
( AMDAL, UKL/UPL dan SPPL ); 60 menit
2) Melaksanakan survey lokasi kegiatan dan melaporkan kepada atasan
langsung tentang lokasi dan jadwal yang akan disurvei; 60 menit
 3

3) Mendelegasikan kepada bawahan untuk membuat daftar isian/pencatatan

final hasil Kegiatan Penilaian terhadap dokumen lingkungan ( AMDAL,
UKL/UPL dan SPPL ) dan dokumentasi kegiatan; 60 menit
4) Melaksanakan Kegiatan Penilaian terhadap dokumen lingkungan ; 3000
menit
5) Memberikan petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan; 30 menit
6) Menentukan target waktu penyelesaian; 30 menit

1) Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh pimpinan baik lisan

maupun tertulis agar tugas dapat terlaksana dengan baik.
Tahapan :
1) Mempelajari penugasan yang diberikan pimpinan;
2) Menyiapkan bahan-bahan pelaksanaan tugas;
3) Menjalankan tugas sesuai dengan arahan dan aturan yang ada;
4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas;

9. Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1. DPA/RKA DLH Kota Bima Penyusunan rencana kegiatan
2. Perwali Kota Bima No. 48 Tahun Pembagian tugas kerja
2016
3. Data Kegiatan Usaha yang Memiliki Perencanaan kegiatan
Dampak
4. Data usaha / proyek dikota bima Perencanaan kegiatan
yang kegiatan lagi berjalan
5. penyusunan Dokumen
Format Dokumen Kajian Dampak Lingkungan
Lingkungan
6. Kertas dan tinta printer Cetak laporan dan surat
menyurat
.

10. Perangkat/ Alat Kerja:

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Rencana kegiatan bidang Pembagian tugas
2. Data Kegiatan Usaha Manajemen laboratorium
3. Kendaraan operasional roda 4 mobilisasi ke lokasi
4. Komputer, printer, scanner dan Penyusunan laporan
 4

perangkatnya
5. Kamera digital dokumentasi kegiatan
6.

11. Hasil Kerja:

No Hasil Kerja 1) Satuan Hasil 2)

1. Data kegiatan usaha yang ada di Kota kegiatan/laporan

Bima
2. Pendataan Kegiatan Usaha yang Kegiatan/laporan
memilik dampak
3. Dokumen UKL/UPL bagi Kegiatan Dokumen/ laporan
Usaha yang memiliki Dampak
lingkungan
4. Dokumen SPPL bagi Kegiatan Usaha Dokumen/ laporan
yang tidak memiliki Dampak lingkungan

1)Hasil Kerja : Tulis Hasil Kerja sesuai dengan uraian tugas

2)Tulis Satuan Hasil kerja seperti: dokumen, laporan,dll.

12. Tanggung Jawab:

a. Kelancaran data survei kegiatan usaha
b. Kelancaran kegiatan Penilaian Dokumen Lingkungan
c. Kelancaran Pembuatan dan penyusunan Laporan dokumen Lingkungan
d. Tersedianya informasi tentang dampak kerusakan dan pencemaran
lingkungan di Kota Bima

13. Wewenang:
a. Melaksanakan kegiatan survei kajian dampak lingkungan terhadap kegiatan
yang ada di Kota Bima
b. Memonitoring Kegiatan Usaha yang memiliki dampak lingkungan hidup.
c. Mengambil tindakan tegas terhadap kegiatan usaha yang melakukan kegiatan
kerusakan / pencemaran lingkungan hidup.
d. Menyajikan informasi sistem manajemen pengelolaan lingkungan hidup
daerah
e. Memberikan informasi terhadap kegiatan usaha yang memiliki dampak
lingkungan.

14. Korelasi Jabatan:

 5

No Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal

1. Kadis DLH Konsultasi dan

pelaporan
2. Kabid Pengendalian DLH Konsultasi dan
pencemaran dan pelaporan
kerusakan LH
3. Perijinan terpadu Dinas Penanaman Koordinasi
Modal dan Perijinan
Terpadu
4. Kabag Bagian Hukum Setda Asistensi SK-SK Dinas
Kota Bima

15. Kondisi Lingkungan Kerja:

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja Dalam dan luar ruangan

2. Suhu Suhu ruang

3. Udara

4. Keadaan Ruangan Sempit

5. Letak rata

6. Penerangan Cukup

7. Suara Berisik

8. Keadaan tempat kerja ruang sempit dengan pegawai banyak

9. Getaran tidak ada getaran

 6

16. Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab

1.

2.

17. Syarat Jabatan:

a. Pangkat/Gol. Ruang :

b. Pendidikan :

c. Kursus/Diklat

1) Penjenjangan :

2) Teknis :

d. Pengalaman kerja :

e. Pengetahuan kerja :

f. Keterampilan kerja :

g. Bakat Kerja :

1)
2)
3)

h. Temperamen Kerja :

1)
2)

i. Minat Kerja :

1)
2)
3)
 7

j. Upaya Fisik :

1)
2)

k. Kondisi Fisik :

1) Jenis Kelamin : Pria

2) Umur : 38 tahun

3) Tinggi badan : 157 cm

4) Berat badan : 60 kg

5) Postur badan : tegap

6) Penampilan : Menarik

l. Fungsi Pekerjaan :

1)
2)
3)

18. Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah Hasil Waktu

No Hasil Kerja
(Dalam 1 Tahun) Penyelesaian 2)
1. Data kegiatan usaha yang ada di 4x 30 Hari
Kota Bima
2. Pendataan Kegiatan Usaha 4x 30 Hari
yang memilik dampak
Dokumen UKL/UPL bagi 12 Dokumen 4 Bulan
Kegiatan Usaha yang memiliki
Dampak lingkungan
Dokumen SPPL bagi Kegiatan 300 Lembar 12 Bulan
Usaha yang tidak memiliki
Dampak lingkungan

1) Hasil lihat nomor 11 kolom 1

2) Tulis waktu penyelesaian untuk setiap hasil kerja dalam satuan waktu menit
 8

19. Butir Informasi Lain :

..............................................................................................................................

..............................................................................................................................

Kota Bima, Juli .2017

Mengetahui Atasan Langsung Yang membuat

( Khairil Abdi, ST ) ( Taufikurrahman, ST )

NIP. 19690215 200003 1 003 NIP.19810617 200901 1 006