Anda di halaman 1dari 2

Nama : Inggid fatimatuzzahro

Kelas : D

NIM/Absen : 201801179/39

Jawaban UTS Management

1. Manfaat belajar keperawatan manajemen adalah kita jadi mengerti tentang bagaimana kita
merencanakan, mengatur, mengarahkan, dan mengawasi suatu organisasi, karena setiap
rumah sakit pasti ada pembentukan-pembentukan kelompok yg didalamnya akan ada
sususnan keorganisasian.
Saya ambil contoh kelompok unit vip, nah disitu pasti ada ketua ruangan yg diketua i oleh
salah satu perawat, untuk menjadi ketua ruangan tersebut, sudah pasti mengerti banyak
tentang managemen kepemimpinan dalam keperawatan, dan juga harus paham dan
mengerti bagaimana merencanakan kegiatan, mengatur pasien, mengarahkan anggota
sesama perawat, dan juga mengawasi setiap keadaan
2. Visi saya adalah menjadi orang yg bermanfaat untuk orang lain
Misi saya yaitu dengan berusaha selalu ada untuk orang yg membutuhkan saya,
selalutapiaberarti saya diperbudak oleh orang lain, selalu mencoba hal yang baru dan
mencoba untuk mengerti, karena hidup adalah cobaan oleh karena itu kita haru selalu
mencoba hal-hal yang baru karena itu dapat melatih kita untuk berkata “oh itu saya sudah
tau", salah satu misi bermanfaat bagi orang lain juga terdapat pada perawat, iya seperti saya
dan kawan-kawan saya, dan alhamdulillah perawat adalah suatu hal yg mulia
Dan alasan saya berambisi untuk menjadi seorang yg bermanfaat bagi orang lain adalah
ingin melihat senyuman dari setiap kebahagiaan, karena senyuman yg dilahirkan dari suatu
yang bahagia juga akan membuat kita bahagia dan indah di pandang.
3. a.) Gaya kepemimpinan pada kasus tersebut adalan gaya kepemimpinan otoriter yg berarti
gaya kepemimpinan yg memusatkan segala keputusan, wewenang, dan tanggung jawab
kepada ketua/kepala organisasi tersebut
b.) Pada ketetapan gaya kepemimpinan ini, kurang tepat dipilih untuk ketua/kepala
organisasi karena pada gaya kepemimpinan ini kurang komunikasinya, seharusnya jika ada
anggota yg melakukan kesalahan, sebaiknya dinasehati terlebih dahulu atau ditegur, jika
keduannya dilakukan dan si anggota tetap sama perilakunnya baru ketua/kepala
memberikan sanksi
4.

Anda mungkin juga menyukai