Disusun Oleh:
Saya mengucapkan terimakasih kepada ibu Zamrud Mirah Delima, SE, M.Si, Akt dan
ibu Diah Ayu Susanti, SE., M.Acc., Ak yang telah memeberikan materi serta selaku doesen
pengampu Matakuliah Sistem Penegndalian Manajemen. Saya menyadari laporan ini masih
jauh dari kata sempurna. Oleh karena itu, saran dan kritik yang membangun diharapkan untuk
kesempurnaan laporan ini.
Nova RosaLia
i
DAFTAR ISI
KATA PENGANTAR ............................................................................................................................ i
DAFTAR ISI.......................................................................................................................................... ii
BAB I ...................................................................................................................................................... 1
PENDAHULUAN ................................................................................................................................. 1
BAB II .................................................................................................................................................... 3
ANALISIS SWOT................................................................................................................................. 3
BAB III................................................................................................................................................... 4
BAB IV ................................................................................................................................................... 9
LAMPIRAN......................................................................................................................................... 13
ii
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Profil Perusahaan
PT.Borneo Olah Sarana Sukses Tbk (dahulu PT. Megah Pratama Resources)
(“Perusahaan”), berkedudukan di Jakarta Pusat, didirikan berdasarkan Akta Pendirian No. 56
tanggal 13 Juli 2011 dibuat di hadapan Humberg Lie, SH, SE, MKn, Notaris di Jakarta Utara
(selanjutnya disebut sebagai “Akta Pendirian”). Akta Pendirian Perusahaan telah memperoleh
pengesahan dari Menkumham berdasarkan Surat No. AHU-35301.AH.01.01. tahun 2011
tanggal 14 Juli 2011, telah didaftarkan pada Daftar Perusahaan No. AHU-
0057437.AH.01.09.Tahun 2011 tanggal 14 Juli 2011.
Sejak pendirian, Anggaran Dasar Perusahaan mengalami beberapa kali perubahan dan
terakhir kali diubah berdasarkan Akta Pernyataan keputusan Pemegang saham No. 21,
tanggal 6 Juli 2017 (“Akta 21/2017”), dibuat di hadapan Humberg Lie, SH, SE, MKn,
Notaris di Jakarta Utara telah dilakukan perubahan ketentuan Pasal 1 ayat (1) mengenai nama
Perusahaan dan Pasal 4 mengenai permodalan dari Anggaran Dasar Perusahaan. Akta
21/2017 telah memperoleh persetujuan Menkumham berdasarkan Surat No. AHU-
0014021.AH.01.02. tahun 2017 tanggal 7 Juli 2017 dan telah didaftarkan dalam Daftar
Perusahaan No. AHU-0083530.AH.01.11.tahun 2017 tanggal 7 Juli 2017. Dalam rangka
pelaksanaan Penawaran Umum Perdana Saham, Perusahaan telah melakukan perubahan
Anggaran Dasar berdasarkan Akta Pernyataan keputusan Pemegang saham No. 109, tanggal
23 Oktober 2017 (“Akta 109/2017”), dibuat di hadapan Humberg Lie, SH, SE, MKn, Notaris
di Jakarta Utara mengenai perubahan seluruh ketentuan Anggaran Dasar sehubungan dengan
rencana Perusahaan untuk melakukan Penawaran Umum Perdana Saham yang telah
memperoleh persetujuan dari Menkumham berdasarkan Surat No. AHU- 0022183.
AH.01.02.Tahun 2017 tanggal 25 Oktober 2017 dan telah didaftarkan dalam Daftar
Perusahaan No. AHU-0134432. AH.01.11.Tahun 2017 tanggal 25 Oktober 2017. Akta
Notaris Nomor 37 tanggal 12 Maret 2018 yang dibuat oleh Notaris Humberg Lie, SH., SE.,
MKn., berkedudukan di kota Administrasi Jakarta Utara, beserta dokumen pendukungnya,
yang diterima tanggal 28 Maret 2018, mengenai perubahan Peningkatan Modal Ditempatkan/
disetor. Akta PKR No.102 Tanggal 22 Desember 2020, dibuat di hadapan Notaris Humberg
1
Lie SH, SE, MKn. Mengenai perubahan Direksi dan Dewan Komisaris PT BORNEO OLAH
SARANA SUKSES Tbk. Akta Pendirian tersebut telah disahkan oleh Menteri Kehakiman
Republik Indonesia dalam Surat Keputusan Nomor: AHU-AH.01.03-0425492 Tanggal 30
Desember 2020. PT Borneo Olah Sarana Sukses Tbk, berkedudukan di kota Administrasi
Jakarta Barat, telah diterima dan dicatat di dalam sistem Administrasi Badan Hukum.
Visi: Menjadi produsen yang mapan dan terkemuka dalam industri energi dengan fokus
untuk memenuhi kebutuhan pelanggan di seluruh dunia yang ketat dan menuntut
Misi: Menghasilkan batu bara premium bermutu tinggi dalam upaya yang tak pernah
berakhir untuk memaksimalkan sumber energi yang efisien dan ramah lingkungan bagi
pelanggan premium kami
Alamat kantor: Wisma 77 Tower 1 Lantai 8, Jalan Letjend. S. Parman Kav. 77 Jakarta Barat
11410
Kepemilikan saham:
2
BAB II
ANALISIS SWOT
Penilaian kinerja perusahaan dapat di ukur dalam prespektif keuangan guna untuk mengatur
keseimbangan arus kas dan kegiatan operasional. Analisis tersebut yaitu, Return On
Investment (ROI), Return On Equity (ROE), Return On Asset (ROA), Gross Profit Margin
(GPM) , Net Profit Margin (NPM) pada laporan keuangan PT.Borneo Olah Sarana Sukses :
1. Return On Investment
Return On Investment adalah rasio yang menunjukkan hasil dari jumlah aktiva
yang digunakan dalam perusahaan atau suatu ukuran tentang efisiensi
manajemen.
ROI = Laba bersih setelah pajak x 100%
Total aset
2020 = Rp 106.188.690.313 x 100% = 0.15%
Rp. 699.174.548.775
2019 = Rp 1.747.135.008 x 100% =3.15%
Rp. 871.638.981.195
2. Return On Equity
Return On Equity adalah ukuran kinerja keuangan yang dihitung dengan
membagi laba bersih dengan ekuitas saham.
ROE = Laba bersih setelah pajak x 100%
Ekuitas
2020 = Rp 106.188.690.313 x 100% =1.116 %
Rp. 87.375.089.069
2019 = Rp 106.188.690.313 x 100% = 0.549%
Rp. 193.376.310.511
3. Return On Asset
Return On Asset adalah rasio profitabilitas yang mengukur kemampuan
perusahaan yang menghasilkan laba dari penggunaan sumber daya atau asset.
ROA= Laba bersih sebelum pajak x 100%
Total Aset
2020 = Rp 106.113.954.433 x 100% = 0.15%
Rp. 699.174.548.775
4
2019 = Rp 6.458.933.508 x 100% =0.74%
Rp. 871.638.981.195
5
2. Tingkat perolehan konsumen
Pada tahun 2020 PT.Boss menandatangani perjanjian penjualan batu bara dengan
beberapa pelanggan yang sebagaimana diatur dalam masing-masing perjanjian
dengan daftar kosumen dengan perjanjian kontrak yang telah ditetapkan.
3. Kemampuan perusahaan mempertahankan kepuasan konsumen
Strategi perusaahan dalam mempertahankan kepuasan konsumen, yaitu dengan
senantiasa berkomitmen untuk menjaga dan meningkatkan peningkatan produksi
batu bara. Dalam setiap proses produksi, perusaahaan memastikan setiap produk
harus melalui proses pengendalian mutu (quality control/QC). Sehingga dapat
terciptanya kepuasan konsumen atas produk barang, serta untuk menjaga
kesetiaan pelanggan terhadap produk perusahaan.
3.3 Bisnis Internal
1. Proses inovasi
PT.Boss mampu meningkatkan kinerja dengan berinovasi dan
mengembangkan kerja sama strategis dengan berbagai pihak. Perusahaaan
selalu aktif dalam mengembangkan pengetahuan, keterampilan, meningkatkan
kamampuan berinovasi melalui program pelatihan karyawan sehingga selain
dapat menghasilkan produk terbaru juga memberikan nilai tambahan wawasan
bagi karyawan. Selain itu PT.Boss juga mengembangkan usahanya melalui
entitas anak untuk memproduksi batu bara ternal guna untuk memenuhi
kebutuhan konsumen, melakukan usaha dibidang idustri, percetakan,
transportasi umum dan kegiatan penunjang lainya.
2. Proses operasi
Kegiatan operasional perusahaan dilakukan dikantor pusat yang berada di
jakarta, sedangkan wilayah penambangan berada di kutai barat, kalimantan
timur. Proses perngiriman selalu dibantu oleh lembaga survei independen
yang ikut serta memastikan mutu dari produk yang dihasilkan sesuai standar
yang telah disepakati. Tahun 2020 merupakan tahun yang penuh tantangan
bagi perusahaan yang bergerak dibidang pertambangan batu bara. Berdasarkan
Harga Acuan Batu bara (“HBA”) dari Kementerian Energi dan Sumber Daya
Mineral Republik Indonesia (ESDM), HBA pada tahun 2020 berada di rentang
harga US$49,- sampai dengan US$67,- per ton dimana pada awal tahun 2019
sebelumnya mencapai hingga US$92,- MT. Penurunan di tahun 2020 dialami
juga oleh Perusahaan dan Entitas Anak dimana sepanjang tahun 2020, sebagai
6
dampak penurunan HBA tersebut, berdampak kepada kegiatan operasional
Perusahaan dan Entitas Anak. Pada sepanjang tahun 2020, Perusahaan dan
Entitas Anak, penjualan batu bara mengalami penurunan sebesar 37,2%
dimana pada tahun 2020 hanya mencatatkan penjualan sebesar
Rp170.386.015.194,- dari tahun sebelumnya mencapai Rp271.218.864.514,-.
Pada tahun 2020, Perusahaan menerapkan strategi untuk bertahan ditengah
harga batu bara yang sudah mengalami penurunan mencapai hampir 50%
(lima puluh persen) sejak tahun 2019. Selain itu, penurunan harga batu bara
juga berdampak pada kegiatan operasional Perusahaan dan Entitas Anak,
dimana pada tahun 2020, Perusahaan dan Entitas Anak mencatatkan kerugian
komprehensif sebesar Rp106.001.231.453,-.
3.4 Inovasi dan Pembelajaran
1. Kapabilitas pekerja
a) Employee statisfaction
Dapat diukur dengan menyurvei keterlibatan karyawan dalam
pengambilan keputusan, pengakuan hasil kinerja yang baik, serta akses
informasi dan kekreatifan karyawan. Hal ini memberikan konstribusi
positif guna meningkatkan daya saing dan kinerja perusahaan.
Total karyawan induk dan entitas anak berjumlah 107 orang. PT.Boss
telah memiliki sistem manajemen sistematis, khususnya dalam sistem
pengelolaan produksi merupakan standar kerja baku di lingkungan
internal, hal tersebut tidak perlu bergantung kepada personil kunci dan
karyawan tertentu karena kegiatan tersebut sudah memakai standar
yang baik.
b) Employee retention
Dapat diukur dengan tingkat perputaran karyawan atau jumlah
karyawan yang berhenti kerja.Pada tahun 2020 penghasilan
Komprehensif Lain tercatat sebesar Rp287 juta. Nilai ini berbeda
dengan catatan tahun 2019 di mana Total Rugi Komprehensif Lain
tercatat Rp247 juta, Hal ini disebabkan oleh adanya pengurangan
pencadangan kewajiban imbalan setelah kerja karena adanya beberapa
karyawan yang berhenti.
c) Employee productivity
7
Merupakan tingkat kemampuan tenaga kerja dalam menghasilkan
produk. Pada tahun 2020 kemampuan mengahsilkan produk dinilai
cukup stabil karena tingkat fluktuasi penjualan yang sangat
berpengaruh dengan adanya covid-19, namun perusaahan tetap
mencoba berbagai strategi supaya pangsa pasar cukup banyak dan
dapat memenuhi permintaan konsumen.
2. Kapabilitas sistem informasi
Kemampuan sistem informasi dapat dilihat dari ketersediaan informasi
mengenai informasi ekksternal maupun internal perusahaan yang dapat berupa
laporan keuangan, kinejra karyawan atau permintaan konsumen dan lain
sebagainya. Pada pertengahan 2020 harga batu bara (Coal, Australian thermal
coal Monthly Price – www.indexmundi.com) menyentuh angka AS$50,14,-
(lima puluh koma satu empat Dolar Amerika Serikat) per Metric Ton. Hal
tersebut terjadi karena penurunan komoditas batu bara global Newcastle.
8
BAB IV
ANALSIS RASIO KEUANGAN
9
2019 = Rp.81.006.104.469 = 0.56%
Rp. 142.285.417.655
b) Rasio perputaran piutang
Rasio yang diperoleh dari pembagian total penjualan kredit dengan piutang.
RPP = Total penjualan bersih x 100%
Piutang rata-rata
2020 = Rp. 170.386.015.194 x 100% = 39.5%
Rp.4.307.603.049
2019 = Rp. 271.218.864.514 x 100% = 15.8%
Rp.17.165.196624
4.3 Rasio Solvabilitas
kemampuan perusahaan untuk memenuhi kewajiban keuangannya apabila perusahaan
dilikuidasi, baik kewajiban keuangan jangka pendek maupun jangka panjang
a) Total asset to total debt ratio = Total aktiva x 100%
Total utang
2020 = Rp. 699.274.548.775 x 100% = 1.14%
Rp. 611.899.459.706
2019 = Rp.871.638.982.195 x 100% = 1,28%
Rp. 678.262.661.673
Rp. 171.118.864.514
10
4.5 Rasio Investasi
Rasio yang mengukur kemampuan perusahaan dalam memberikan kembalian kepada
investor. Jumlah investor sebanyak 3.841 dengan jumlah saham 1.400.000.000 dengan
tingkat pengembalian pada tahun 2020 sebesar 0.15% sedangkan pada tahun 2019 sebesar
3.15%
11
DAFTAR PUSTAKA
https://upperline.id/profile/profile_detail/borneo-olah-sarana-sukses
https://bosscoal.com/components/front/file/ir/Annual%10Report%101010-
1615063483.pdf
https://media.neliti.com/media/publications/132805-ID-analisis-pengukuran-kinerja-
dengan-metod.pdf
https://idec.ft.uns.ac.id/wp-content/uploads/2019/05/ID121.pdf
https://www.invesnesia.com/rasio-aktivitas
https://journal.uny.ac.id/index.php/jpakun/article/view/1787
12
LAMPIRAN
Berikut adalah tabel prespektif keuangan PT.Borneo Olah Sarana Sukses Tbk tahun
20191-2020 :
No. Faktor Penentu Keberhasilan Tahun 2020 Tahun 2019
Persentase Persentase
1. Return On Asset 15% 0.74%
2. Return On Investment 0.15% 3.15%
3. Return On Equity 3.34% 122%
4. Gross Profit Margin 32.49% 5%
5. Net Profit Margin 2.38% 62%
6. Comprehensive Income Margin 0.92% 62%
7. Current Ratio 134.36% 58%
8. Liabilities to Equity Ratio 350.75% 700%
9. Liabilities to Asset Ratio 77.81% 88%
13