LAPORAN KEGIATAN

BIMBINGAN TEKNIS (BIMTEK)

PROGRAM GURU BELAJAR DAN BERBAGI SERI SEMANGAT GURU
KEMAMPUAN NONTEKNIS DALAM ADAPTASI TEKNOLOGI
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
TAHUN PELAJARAN 2021/2022

Penyusun:
Melisa Febriani, S.Pd.K
NIP. 199102162019032008
SLB N Bulungan

DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

PROVINSI KALIMANTAN UTARA
2021
 LAPORAN KEGIATAN
BIMBINGAN TEKNIS (BIMTEK)
PROGRAM GURU BELAJAR DAN BERBAGI SERI SEMANGAT GURU
KEMAMPUAN NONTEKNIS DALAM ADAPTASI TEKNOLOGIKEMENTERIAN
PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
TAHUN PELAJARAN 2021/2022

Waktu : 27 Oktober – 16 November 2021

Tempat : Online (sim-gurubelajar.simpkb.id)
Tujuan :Menerepkan Semangat Guru KEMAMPUAN
NONTEKNIS DALAM ADAPTASI TEKNOLOGI

Lama Pelaksanaan : 21 Hari

Mengetahui, Bulungan,20 November 2021

Kepala Sekolah Peserta Bimtek

Junadi, S.Pd Melisa Febriani S.Pd.K

NIP 196111111985081003 NIP 199102162019032008

i
 IDENTITAS

1. Nama Sekolah : SLB N Bulungan

2. Nama Guru : Melisa Febriani, S.Pd.K

3. NIP : 199102162019032008

4. Jabatan/Golongan Guru : Penata Muda III/a

5. Alamat Sekolah

 Jalan : Jl. Kakatua

 Kabupaten : Bulungan

 Provinsi : Kalimantan Utara

 Telpon/Fax

6. Mengajar Mata Pelajaran : Agama Kristen Protestan

7 SK Pengangkatan

a. Sebagai CPNS
: Gubernur Kalimantan Utara
 Pejabat yang mengangkat
: 813/00146/KEP/2.1-BKD
 Nomor SK
 Tanggal SK : 1 Maret 2019

b. Pangkat Terakhir
: Gubernur Kalimantan Utara
 Pejabat yang mengangkat
 Nomor SK : 821.13/0248/KEP/2.1-BKD

 Tanggal SK : 1 Maret 2020

7. Alamat Rumah
 Jalan : Perum Graha Permata Selimau 1
 Kabupaten :
Bulungan
 Provinsi :
Kalimantan Utara
 Telpon/HP :
082150059706
 email :
Melisa.febriani91@gmail.com

ii
 KATA PENGANTAR

Puji syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa yang telah
memberikan rahmat-Nya sehingga penulis dapat menyusun dan menyelesaikan laporan
bimbingan teknis (bimtek)program semangat guru kemampuan nonteknis dalam adaptasi
teknologi
Pada kesempatan ini penulis mengucapkan terima kasih dan penghargaan
setinggi-tingginya kepada :
1. Bapak/Ibu Guru beserta seluruh karyawan SLB N Bulungan yang telah berkenan
memberian bantuannya dalam penyelesaian laporan ini.
2. Semua pihak baik langsung maupun tidak langsung yang ikut membantu penulis dalam
menyelesaikan penulisan laporan pengembangan diri ini.

Akhirnya penulis berharap semoga laporan ini bermanfaat bagi para pembaca
pada umumnya dan bagi penulis pada khususnya. Amin.

Bulungan November 2021

Penulis.

iii
 DAFTAR ISI

LAPORAN KEGIATAN ............................................................................................................. i

IDENTITAS ............................................................................................................................... ii
KATA PENGANTAR ...............................................................................................................iii
DAFTAR ISI ............................................................................................................................. iv
BAB I PENDAHULUAN .......................................................................................................... 1
A. LATAR BELAKANG ..................................................................................................... 1
B. TUJUAN.......................................................................................................................... 1
BAB 2 BAGIAN ISI .................................................................................................................. 2
1. Tujuan Bimtek ............................................................................................................. 2
2. Isi/Materi ...................................................................................................................... 2
3. Tindak lanjut ................................................................................................................ 2
4. Dampak terhadap peningkatan kompetensi guru dalam peningkatan mutu ................ 2
BAB III PENUTUP .................................................................................................................... 3
A. Kesimpulan .................................................................................................................. 3
B. Saran ............................................................................................................................ 3
C. BAGIAN AKHIR ........................................................................................................ 4
Matrik Ringkasan Pelaksanaan Bimtek............................................................................... 4
Lampiran: Sertifikat Bimtek ....................................................................................................... 5

iv
 BAB I
PENDAHULUAN

A. LATAR BELAKANG
Tugas seorang guru yaitu sebagai tenaga profesional yang bertugas mencerdaskan
kehidupan bangsa sesuai amanat pembukaan undang-undang dasar negara republik
Indonesia tahun 1945. Maka tugas guru tidak cukup hanya memiiki kinerja yang baik
saja dan memenuhi kuaifikasi akademik saja tetapi juga harus mampu
mengembangkan keprofesionalannya secara dinamis dan berkala.
Untuk meningkatkan profesionalisme, guru dapat mengikuti berbagai kegiatan
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) melalui komponen, yaitu : 1.
Melaksanakan pengembangan diri, 2. Melakukan publikasi ilmiah dan 3. Menemukan
dan menciptakan karya-karya inovatif (Permenag PAN dan RB nomor 16 tahun
2019).Untuk melaksanakan pengembangan diri dapat dilakukan melalui dua kegiatan
yaitu diklat fungsional dan kegiatan kolektif guru.
Manfaat dari melaksanakan kegaitan pengembangan diri yaitu guru dapat
menambah wawasan pengetahuannya sesuai dengan bidang keprofesiannya. Selain itu
bukti fisik berupa sertifikat diklat, karya tulis ilmiah, atau laporan KKG/MGMP dapat
dihargai dengan mendapatkan angka kredit yang dapat diperhitungkan dalam kenaikan
pangkat.

B. TUJUAN
Berdasarkan uraian yang dipaparkan , tujuan mengikuti kegiatan pengembangan
diri yang dilakukan penulis secara garis besar yaitu :
1. Menambah pengetahuan dan ketrampilan penulis sebagai tenaga pendidik di
sekolah
2. Pengetahuan dan ketrampilan penulis yang didapat dapat diimplementasikan untuk
meningkatkan dan perbaikan pelayanan kepada peserta didik.
3. Meningkatkan pengetahuan dan penguasaan program guru belajar dan berbagi seri
Semangat Guru kemampuan nonteknis dalam adaptasi teknologi Kementerian
pendidikan dan kebudayaan.

1
 4. Mengumpulkan angka kredit yang disyaratkan untuk kenaikan pangkat setingkat
lebih tinggi.

BAB 2
BAGIAN ISI
1. Tujuan Bimtek
Meningkatkan penerapan Semangat Guru KEMAMPUAN NONTEKNIS DALAM
ADAPTASI TEKNOLOGI

2. Isi/Materi
No Materi JPL
A PokokMateri
1. Resilience: Tangguh dan Teknologi 6
2. Critical Thinking: Berpikir Kritis dan Teknologi 5
3. Creativity: Konten dan Teknik Penceritaan 5
4. Communication: Komunikasi Efektif 5
5. Empowered Teacher: Penerapan Kelas Campuran 5
6. Collaboration: Kolaborasi dan Dampak 6
Jumlah JP 32

3. Tindak lanjut
Tindaklanjutyang akan/telah dilaksanakan oleh guru peserta bimtek/pengembangan
diri berdasarkan hasil dari mengikuti bimtek
- Menerapkan Semangat Guru KEMAMPUAN NONTEKNIS DALAM ADAPTASI
TEKNOLOGI
4. Dampak terhadap peningkatan kompetensi guru dalam peningkatan mutu
Bertambahnya wawasan tentang penerapan Semangat Guru KEMAMPUAN
NONTEKNIS DALAM ADAPTASI TEKNOLOGI

2
 BAB III
PENUTUP

A. Kesimpulan
Sebagai seorang guru profesioanl kita harus selalu menambah dan meningkatkan
pengetahuan dan ketrampilan. Guru profesional adalah guru yang mampu
meningkatkan kinerja dan karirnya, oleh sebab itu untuk meningkatkan karir dan
kinerjanya kita harus dapat mengembangkan diri melalui berbagai kegiatan
pengembangan keprofesian berkelanjutan (PKB) seperti melalui seminar, pelatihan,
diklat funsional, publikasi ilmiah, membuat karya inovasi dan lain sebagainya.
Kegiatan pengembangan diri tersebut dipandang penting bahkan wajib, karena
mempunyai dampak positif terhadap kinerja, karir bahkan kesejahteraan guru dan juga
berdampak bagi peningkatan kemampuan kompetensi peserta didik..
Dalam masa Pandemi ini dimana pembelajarn dilakukan secara online atau
pembelajaran jarak jauh, maka sngat dibutuhkan kemampuan guru yang dapat
mengunakan dan menguasai berbagai aplikasi pembelajran Online yang dapat
menunjang kegiatan proses belajar mengajar. Untuk itu sangat perlu dilakukan
kegiatan program guru belajar dan berbagi seri Semangat Guru KEMAMPUAN
NONTEKNIS DALAM ADAPTASI TEKNOLOGI Kementerian pendidikan dan
kebudayaan.
B. Saran
- Guru sebaiknya mengikuti program pengembangkan diri agar kompetensinya
lebih meningkat, dan menunjang dalam proses pembelajaran baik itu
pembelajaran daring maupun luring.
- Kegiatan pengembangan diri bagi guru dapat dilaksanakan di KKG/MGMP
- Dinas pendidikan dan satuan pendidikan dalam hal ini kepala sekolah dapat
memfasilitasi guru yang akan melaksanakan kegiatan pengembangan diri.

3
C. BAGIAN AKHIR
MatrikRingkasanPelaksanaanBimtek
Nama Bimtek Tempat JPL Nama Nama Dampak
Fasilitator Penyelenggara
Guru Belajar dan Online 32 Jam - Direktorat Meningkatkan
Berbagi Seri (akun Jendral Guru mutu
Semangat Guru guru dan Tenaga pembelajaran
KEMAMPUAN belajar Kependidikan kepadasiswa
NONTEKNIS sim pkb)
DALAM
ADAPTASI
TEKNOLOGI

Mengetahui, Bulungan,20 November 2021

Kepala Sekolah Peserta Bimtek

Junadi, S.Pd Melisa Febriani S.Pd.K

NIP 196111111985081003 NIP 199102162019032008

4
Lampiran: SertifikatBimtek

5
6