IMPLEMENTASI

PENETAPAN KEPUTUSAN
JABATAN PELAKSANA

PUSAT PERENCANAAN KEPEGAWAIAN

DAN FORMASI
2017
 DASAR HUKUM

• UU NO 5 TAHUN 2014
• PP 11 TAHUN 2017
• PERKA BKN NOMER 3 TAHUN 2013
• PERMENPAN NOMOR 25 TAHUN 2016 JO
PERMENPAN NOMOR 18 TAHUN 2017
 Jabatan dalam ASN
• Jabatan Pimpinan Tinggi
• Jabatan Fungsional
• Jabatan Administrasi yang terdiri dari

➢ Jabatan Administrator;
Menyelenggarakan dan pengorganisasian
operasional
➢ Jabatan Pengawas;
Melaksanakan pengawasan teknis kegiatan
➢ Jabatan Pelaksana ;
Melaksanakan penyiapan bahan kegiatan
 Latar belakang nomenklatur
JABATAN PELAKSANA

• BELUM ADANYA STANDARISASI

JABATAN PELAKSANA PADA INSTANSI
PEMERINTAH
• BELUM ADANYA KESERAGAMAN
ANTARA NOMENKLATUR JABATAN
PELAKSANA PADA INSTANSI
PEMERINTAH
Esensi Standarisasi Jabatan
Pelaksana

• Nomenklatur Jabatan
1

• Persyaratan Jabatan (Kualifikasi

Pendidikan dan Kompetensi)
2

• Tugas Jabatan (peran, tanggung

jawab, wewenang, hasil kerja jabatan)
3

• Kelas Jabatan
4
 MANFAAT NOMENKLATUR
JABATAN PELAKSANA

• Penyusunan & Penetapan Kebutuhan

• Penentuan Pangkat & Jabatan
• Pengembangan Karier
• Pengembangan Kompetensi
• Penilaian Kinerja
• Penggajian &Tunjangan
• Pemberhentian
 Nomenklatur jabatan Pelaksana

• Penyesuaian / Pengubahan
- Menyesuaikan jabatan fungsional umum kedalam
nomenklatur jabatan pelaksana berdasarkan permenpan
- Menyesuaikan tugas jabatan berdasarkan tugas
jabatan yang tercantum dalam permenpan
o Penambahan / Pengusulan
- Mengusulkan penambahan Jabatan pelaksana yang
belum terakomodir sesuai kebutuhan organisasi
 PENYESUAIAN ATAU PENGUBAHAN
• Syarat ;
- Memiliki Informasi Jabatan Yang sama
- Memiliki Klas Jabatan yang sama
- Jabatan yang disesuaikan atau diubah dibutuhkan
dalam unit kerja yang sama
• Tata Cara ;
- Instansi Mengindentifikasi yang belum sesuai
- Instansi Mengubah Kualifikasi Pendidikan dan Tugas
Jabatan sesuai peraturan
- Instansi Menetapkan Surat Keputusan Pengubahan
atau Penyesuaian
 PENAMBAHAN ATAU PENGUSULAN
• Syarat ;
- Jabatan Pelaksana yang diusulkan telah memiliki
Informasi Jabatan;
- Jabatan Pelaksana yang diusulkan sesuai dengan
kebutuhan instansi setelah dilakukan Analisis Beban
Kerja;
-Terdapat rencana penempatan untuk Jabatan Pelaksana
yang diusulkan;
-Jabatan Pelaksana yang diusulkan telah dilakukan
Evaluasi Jabatan
• TATA CARA PENAMBAHAN ATAU
PENGUSULAN
❖ Harus Memperhatikan kebutuhan Organisasi dan
Jabatan tersebut bersifat teknis.
❖ Instansi Pemerintah menyusun Analisis Jabatan dan
Analisis Beban Kerja untuk nomenklatur jabatan
pelaksana yang akan diusulkan.
❖ Usul penambahan nomenklatur jabatan pelaksana,
diajukan oleh Pejabat Pembina Kepegawaian kepada
Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan
Reformasi Birokrasi dan tembusan kepada Kepala Badan
Kepegawaian Negara.
 penambahan Nomenklatur
jabatan Pelaksana
Penambahan nomenklatur jabatan pelaksana harus memuat ;
• Nomenklatur Jabatan
• Unit penempatan
• Kualifikasi Pendidikan
• Tugas Jabatan/ Rincian Tugas
• Klas Jabatan bagi yang sudah mempunyai
Dengan melampirkan
• Anjab dan
• ABK
• PENAMBAHAN NOMENKLATUR JABATAN
PELAKSANA DAPAT DIUSULKAN KE MENTERI
PAN RB dengan PERTEK BKN

Pertek dimaksudkan untuk melakukan verifikasi dan

validasi guna memastikan:
• - Kebutuhan jabatan yang diusulkan oleh instansi
• - Kesesuaian dengan formasi jabatan
• - Kebenaran dan keabsahan dokumen (anjab, ABK, peta
jabatan dan kelas jabatan/informasi faktor jabatan)
• - Telah sesuai dengan persyaratan
 MEKANISME PERSETUJUAN TAMBAHAN JABATAN PELAKSANA

Pejabat Pembina
Kepegawaian
Jika ada tugas jabatan
Usul disampaikan ke VALIDASI yang sesuai dengan
Menpan dan BKN (MENPAN- lampiran
BKN) Permen.PANRB
25/2016 namun
nama jabatan
Akan disampaikan berbeda, maka
Melalui Surat Menteri nama jabatan
PANRB Terkait Hasil akan disesuaikan
Validasi ke K/L/P

Jika tidak ada yang sesuai maka

dijadikan jabatan baru dan
ditambahkan pada lampiran
berdasarkan pertek BKN untuk
dijadikan Lampian Permenpan
sesuai dengan urusannya

2/8/2017
 Alur Proses Penyusunan Perka BKN

Perencanaan / Konsep
Draft

Harmonisasi
(Legal Drafting I & II)

Uji Publik

Pengajuan Kelembaran Negara

Catatan: Perka BKN saat ini berada di Kementerian Hukum dan HAM
untuk disyahkan dalam lembaran negara
Perumusan nomenklatur Jabatan
Pelaksana

• Tugas teknis untuk Jabatan Pelaksana diturunkan dari tugas-tugas

teknis jabatan struktural yang menjadi atasan langsungnya
• Penamaan Jabatan Pelaksana mencerminkan dari ikhtisar
serangkaian tugas teknis yang dilakukan dalam jabatan tersebut
• Jumlah Idealnya Jabatan Pelaksana
• Dilihat uraian tugas ataannya kemudian diklaster yang sejenis baru
di ABK
 JABATAN YANG DIUSULKAN OLEH BPK
• 1)Analis Pengembangan Jabatan Pemeriksa;
• 2) Analis Metode Pemeriksaaan;
• 3) Pengawas dan Pengendali Mutu Internal;
• 4) Penyelenggara Kepaniteraan Tuntutan Ganti
Rugi dan
• 5) Penyelenggara Layanan Kehumasan
Sekian
terima kasih