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Você S/A / Organize suas finanças / Edição 9124 / Empreendedorismo 2 - O salário do dono da empresa

O salário do dono da empresa


Veja como calcular seu pró-labore e saiba qual o momento certo de recebê-
lo
Tyciane Vaz (undefined) 10/06/2010

Crédito: ® IKON IMAGES/NEIL LESLIE

A possibilidade de definir o próprio salário faz com que muita gente sonhe em abrir uma empresa. Porém, um micro ou
pequeno empresário raramente consegue a remuneração que deseja no fim do mês sem ter um plano de negócios
definido. Segundo a advogada tributarista Denise Fabretti, professora de direito tributário da Escola Superior de
Advocacia (ESA), da OAB-SP, em uma sociedade podem existir dois tipos de sócios: o investidor, que contribui com
recursos para formação do capital social, e o trabalhador, que oferece sua mão de obra à empresa.

“O primeiro recebe o lucro apurado do ano, enquanto o segundo tem direito ao pró-labore, que é a retribuição mensal
recebida pelo trabalho prestado.” Ao calcular o valor de sua remuneração, o empresário deve saber que não tem direito
a 13º salário, férias e licença-maternidade, pois não é considerado um funcionário. Para Bóris Hermanson, consultor
financeiro do Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae), de São Paulo, o direito ao pró-labore deve ser
fixado no contrato social, com a definição do valor a ser pago e quais sócios poderão fazer esse tipo de retirada.

O valor ideal do pró-labore


Para a advogada Denise Fabretti, o valor ideal de pró-labore é o salário médio pago aos profissionais do mercado para
desempenhar funções equivalentes frente ao próprio empreendimento. Já o consultor Jorge Luiz da Rocha, do Sebrae
São Paulo, opta por outra conta para chegar à remuneração do sócio.

“O empresário deve calcular quanto ele precisa para viver. O seu salário deve ser baseado nesse planejamento pessoal”,
diz o consultor.

Oneroso, o valor do prólabore não deve passar de 510 reais

Mordida do Leão
Como depende da capacidade financeira da empresa, o prólabore pode variar mês a mês. Não há um teto do valor a ser
pago, a não ser que seja preestabelecido no plano de negócios. Porém, sobre o pró-labore incide Imposto de Renda e
INSS, calculado à alíquota de 20%.

O mesmo não acontece com o lucro, que já é tributado na fonte. “O pró-labore tem uma tributação desfavorável. É
oneroso tanto para a pessoa jurídica quanto para a pessoa física. Por isso, seu valor deve ser baixo, como um salário
mínimo”, diz Caio Fragatta, consultor financeiro pessoal. Nesse caso, Caio aconselha que a maior parte da renda mensal

http://vocesa.abril.com.br/imprima-essa-pagina.shtml 15/05/2011
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do empresário seja feita por lucro distribuído.

QUANDO COMEÇA A RETIRADA


HORA DE INVESTIR
Os sócios têm de garantir o investimento inicial da empresa, o que pode
durar cerca de dois meses.

JOGO EMPATADO
A empresa atinge o ponto de equilíbrio: não tem lucro, mas também não dá
prejuízos. Pode ser pago o pró-labore.

PRIMEIROS LUCROS
Entre seis meses e um ano, começa haver lucro. Fique atento para a
porcentagem da retirada, que nunca deve ser de 100% para pagamento de
pró-labore e divisão de lucros.

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(2) comentário(s)

ederson jose cardoso da silva - Oi tudo bem com vocês, tenho uma pequenha empresa e presto serviço autonomo de
istalaçâo de antena de internet,queria sabe primeiro que direito que eu tenho sento autônimo, E a empresa que vai
querer meu serviço tem que fazer um seguro pra min.Eu pagando o INNS mais ora frente tennho direito da
aposentedoria, obrigado até mais - 04/04/2011 08:44:19

Fabio Manoel - Parabéns pela reportagem, esclareceu perfeitamente as minhas dúvidas.Vou ficar com o pró-labore de
R$ 510,00 e o restante como Lucro Distribuído.Sem dúvidas! - 15/06/2010 10:29:18

http://vocesa.abril.com.br/imprima-essa-pagina.shtml 15/05/2011
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http://vocesa.abril.com.br/imprima-essa-pagina.shtml 15/05/2011

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