TAHUN 2017
A. Latar Belakang:
Untuk menilai kinerja pelayanan di Puskesmas perlu dilakukan audit internal.
Dengan adanya audit internal akan dapat diidentifikasi kesenjangan kinerja yang menjadi
masukan untuk melakukan perbaikan dan penyempurnaan baik pada sistem pelayanan
maupun sistem manajemen.
Audit internal dilakukan oleh tim audit internal yang dibentuk oleh Kepala
Puskesmas dengan berdasarkan pada standar kinerja dan standar akreditasi yang
digunakan.
B. Tujuan audit:
Melakukan penilaian terhadap kesesuaian sumber daya, proses pelayanan,
dan kinerja pelayanan UKP sebagai dasar untuk melakukan perbaikan mutu dan
kinerja
C. Lingkup audit:
Pelayanan
UKP:
1. Loket Pendaftaran
2. Poli Umum
3. Poli Gigi
4. UGD
5. KIA/KB
6. Imunisasi
7. Laboratorium
8. Apotek
Pelayanan UKM
1. KIA
2. KB
3. P2P
4. Kesling
5. Promkes
D. Objek audit:
- Kepatuhan proses pelayanan terhadap SOP
- Capaian kinerja pelayanan
- Kesesuaian terhadap standar akreditasi
E. Jadwal dan alokasi waktu (lihat lampiran)
F. Metoda audit: Observasi dan melihat dokumen dan rekaman yang ada
G. Kriteria audit:
- SOP yang prioritas
H. Instrumen audit:
a. Panduan observasi (terlampir)
b. Check list (terlampir)
Lampiran:
Lampiran 1: Jadwal audit internal
LOK POL UGD POLI POL AP LOK POLI UGD POLI POLI APOTE
UKP ET I GIGI I OT ET UMUM GIGI KIA/KB K/LAB
UM KIA EK
UM /KB /L
AB
ADMEN KEP KEU SARAN BAGIA KEP KE SAR BAGIA KEPE KEU SARAN BAGIA
EGA AN A DAN N EG UA ANA N GAW ANG A DAN N
WAI GA PRASA UMUM AW NG DAN UMUM AIAN AN PRASA UMUM
AN N RANA AIA AN PRAS RANA
N ARA
NA
Tim Audit Tim Dst
1
(sebu
tkan
nama
)
Tim
2
(sebu
tkan
nama
)
JADUAL AUDIT INTERNAL
TAHUN 2017
UNIT KERJA YANG
DIAUDIT MA JU JU AGSE OK
JAN PEB APRMEI T NOP DES
ADMEN R NI LIT P
UKM
UKP
Tim Audit
Lampiran 2: Rincian Kegiatan audit (audit plan).
UNIT Tujuan Sasaran AUDIT STANDA Metoda Sum Instr TGL TG Keter
audit OR R/KRITE ber ume & L& angan
(KEGIA RIA Data n WA WA
TAN/ YANG audit KTU KT
PROSE MENJAD AUD U
S YANG I ACUAN IT I AU
DIAUDI DIT
T) II
LOKET Menilai Waktu Target Observas Jam 5
capaian tunggu kinerja i, periksa tanga Janua
kinerja pasien dokumen n, ri
loket target 2016
kinerj
a
(berd
asark
an
wkt
rata2
dari
total
pasie
n yg
dilay
ani)
POLI 1).Menil 1). Standar 1)Observ 1). 1)Kel 5 5
UMUM ai kelengka Akreditasi asi Data engk Febru Agu
kepatuha pan Rekam sekun apan stus
UNIT Tujuan Sasaran AUDIT STANDA Metoda Sum Instr TGL TG Keter
audit OR R/KRITE ber ume & L& angan
(KEGIA RIA Data n WA WA
TAN/ YANG audit KTU KT
PROSE MENJAD AUD U
S YANG I ACUAN IT I AU
DIAUDI DIT
T) II
n rekam elem Bab medis; der: data ari 201
pelaksan medis 7.1….. example, reka identi 2016 6
aan 2).Kajian mulai dr m tas
SOAP Awal 24 rekam medi min
pada sesuai medis s ada 2
Kajian dengan dulu, SOP (
Awal SOAP kemudia Kajia nama
pasien n audit n ,umur
rawat ke 2 jadi awal; );
jalan 12 Reka SOA
m P
2) 2)Observ medi
Menilai asi s 2).
prosedur pelaksan Dafta
SOAP aan SOP r
pada Tilik
kajian SOP
awal
MENGETAHUI,
...................., 20.....
KETUA TIM AUDIT
Anggota Tim Audit:
Lampiran 3: Temuan Audit dan Rencana Tindak Lanjut
UNIT: UKP
Proses Perencanaan program UKP POLI
UMUM
Kriteria Audit SOP Kajian Awal
Bagian I : Detail
Ketidaksesuaian
Audit dan
No Uraian Ketidak Bukti bukti Standar / Analisis Tindakan Tindakan Target
Kriteria perbaikan pencegahan
sesuaian Objektif yang Waktu
digunakan penyelesai
Menulis
2 Tidak -Rekam SOAP
memasukkan SOAP
medis
secara
tidak
lengkap
diisi secara
ke dalam
lengkap
Rekam medis dalam rekam medis secara lengkap
3 Tidak -Tidak Menulis
Memasukkan terdapat KIE yang
KIE ke dalam tulisan KIE telah
Rekam medis dalam rekam dilakukan
medis petugas ke
dalam
rekam medis
4
Tidak -Petugas Memberika
melakukan tidak rujukan
rujukan melakukan internal
interna pada rujukan interna sesuai dengan kebutuhan
pasien yang memerlukan pasien.
DAFTAR TILIK SOP KAJIAN AWAL
YA TIDAK
16. Petugas mencatat seluruh hasil pengkajian dan tindakan yang telah
dilakukan di catatan rekam medis.
LAPORAN AUDIT INTERNA
I. Latar belakang
Untuk menilai kinerja pelayanan di Puskesmas perlu dilakukan audit internal. Dengan
adanya audit internal akan dapat diidentifikasi kesenjangan kinerja yang menjadi
masukan untuk melakukan perbaikan dan penyempurnaan baik pada sistem pelayanan
maupun sistem manajemen.
Audit internal dilakukan oleh tim audit internal yang dibentuk oleh Kepala Puskesmas
dengan berdasarkan pada standar kinerja dan standar akreditasi yang digunakan.
Pelayanan UKP
1. Loket Pendaftaran
2. Poli Umum
3. Poli Gigi
4. UGD
5. KIA/KB
6. Imunisasi
7. Laboratorium
8. Apotek
VI. Auditor
VIII.
d. Rekomendasi dan batas waktu penyelesaian yang disepakati bersama dengan auditee