Ask Tell Ask (Tanyakan apa yang mereka sudah tahu dan apa yang mereka ingin tahu.
Sampaikan apa yang perlu mereka ketahui. Tanyakan apakah mereka paham dan apakah
ada lagi yang ingin ditanyakan)
1. Salam pembuka “ Selamat pagi/siang/malam, tanya kabar” sebut nama coachi
2. Entri point dari masalah yang dihadipi dan yang akan dicarikan solusinya, serta masalah lain
yang akan didiskusikan
3. Kontrak waktu (validasi kesediaan untuk melanjutkan proses coaching dan durasi coaching yang
akan dilakukan serta tempat).
4. Menjelaskan materi coaching, serta pengantar dalam bertanya terkait masalah yang akan di
carikan solusinya selama proses coaching ditutup dengan validasi kesediaan coachi melanjutkan
proses coaching.
5. Verifikasi masalah yang pernah disampaikan coachi sebelumnya.
6. Menanyakan penyebab masalah muncul.
7. Memvalidasi Skala masalah yang dihadapi (1-10) dan
8. Usaha yang dilakukan dalam mengatasi masalahnya
9. Memvokuskan pada 1 masalah utama yang akan diatasi
10. Menanyakan usaha lain yang dilakukan dalam menyelesaikan masalahnya
11. Menggali hambatan strateginya