AKHLAK
AKHLAK
VALUES BUMN
KOLABORATIF AMANAH
CORE VALUES
BADAN USAHA MILIK NEGARA
` HARMONIS
LOYAL
AKHLAK KOMPETEN
BUMN perlu memiliki nilai-nilai utama (core
values ) sebagai identitas dan perekat
budaya kerja yang mendukung
ADAPTIF
peningkatan kinerja secara berkelanjutan
Tujuan
Transformasi Human Capital
Meningkatkan daya saing BUMN menjadi
pemain global dan menjadikan BUMN sebagai
pabrik talenta
PERUBAHAN PERAN KBUMN
Strong Central Fully autonomous
Control business units
SH/C SH/C
BUMN
BUMN
`
BUMN BUMN
SH/C
SH/C
BUMN BUMN SH/C
Single unit of operation / Very closely linked units of Related unit of operations Unrelated units of
country operation / countries / countries operation / countries
7
3
Human Capital Talent & Succession
Data & Analytics Management System
`
1
6 Core Values 4
Human Capital Learning & Development
Technology Management System
5
Reward & Performance 2
Management System
QUICK WINS TRANSFORMASI HC BUMN
EVP &
Employer
Branding
Core Values
Learning & Talent
BUMN perlu memiliki nilai-nilai utama
`
Development Management
(core values) sebagai identitas dan
Core Values perekat budaya kerja yang
mendukung peningkatan kinerja
Reward &
Performance HC Analytic secara berkelanjutan
HC Technology
2
PERUMUSAN CORE VALUES BUMN
Harmonis Loyal
Peduli (Caring), Komitmen,
Keberagaman Dedikasi (rela berkorban),
(Diversity) Kontribusi
Kompeten Adaptif
`
Profesional, Fokus Pelanggan, Inovatif, Agile, Adaptif
Pelayanan Memuaskan,
Unggul, Excellence, Smart
Amanah Kolaboratif
Core Values BUMN dirumuskan
menggunakan pendekatan penyelarasan Kerja Sama, Sinergi
Integritas, Terpercaya,
dan kombinasi antara Arahan Menteri
Bertanggung Jawab, Komitmen, BUMN (top down) dengan Values eksisting
Akuntabilitas, Jujur, Disiplin BUMN (bottom up)
3
BUDAYA PERUSAHAAN PJT I
CORE VALUES BUMN
4
AMANAH
5
KOMPETEN
6
HARMONIS
7
LOYAL
8
ADAPTIF
9
KOLABORATIF
10
Terima Kasih