a.

Kemampuan Kognitif Peserta Latsar CPNS dalam Pencapaian Kinerja Pegawai

Penelitian yang dilakukan oleh Suharno pada tahun 2020 ini bertjuan untuk mengetahui

pengaruh Kemampuan Kognitif peserta Latsar CPNS terhadap Kinerja Pegawai di

Pemerintah Kabupaten Sragen. Obyek penelitian ini adalah Alumni Latsar CPNS Tahun

2019 selama mereka melaksanakan tugas jabatannya dalam masa percobaan di instansi

tempat tugas mereka. Jenis penelitian adalah penelitian survey yang dilakukan pada 66 orang

pegawai. Sumber data penelitian adalah pegawai (alumni Latsar CPNS), Panitia

Penyelenggara, dan atasan pegawai.

Pengambilan data dilakukan menggunakan teknik wawancara, observasi, studi dokumen,

dan kuesioner. Pengolahan data dilaksanakan secara kuantitatif dan analisa data secara

regresi linier sederhana menggunakan SPSS 17. Hasil analisis data dilakukan pembahasan

berdasarkan pendapat para pakar dan hasil penelitian terdahulu digunakanuntuk

menyimpulkan hasil penelitian. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkanbahwa

Kemampuan Kognitif Peserta Latsar CPNS berpengaruh sangat lemah terhadap kinerja

pegawai, besarnya nilai pengaruh Kemampuan Kognitif terhadap Kinerja Pegawai dengan

nilai tertentu.

b. Pengaruh Kompetensi dan Orientasi Kewirausahaan terhadap Kinerja Usaha

Penelitian yang dilakukan oleh Apriliani dkk. (2016) tentang pengaruh kompetensi

(pengetahuan, keterampilan dan kemampuan) dan orientasi kewirausahaan terhadap kinerja

Usaha. Sampel penelitian ini adalah sebanyak 48 responden. Pengambilan sampel dengan

cara Sensus Sampling yaitu pemilihan sampel dengan mengikutsertakan seluruh anggota

populasi. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa secara bersama-sama pengetahuan,

 keterampilan, berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja Sentra UMKM Pande Besi di

Desa Krasak Kecamatan Mojotengah.

c. Pengaruh Model Pembelajaran Picture and Picture Berbantuan Media Visual

Terhadap Keterampilan Menulis Bahasa Indonesia

Penelitian ini dilaksanakan oleh Ni Nyoman Krismasari Dewi, M.G Rini Kristiantari, Ni
Nyoman Ganing dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh model pembelajaran picture and
picture berbantuan media visual terhadap keterampilan menulis siswa kelas III SD Gugus V
Mengwi Tahun Ajaran 2018/2019. Jenis penelitian yang digunakan eksperimen semu dengan
desain penelitian non-equivalent control grup desain. Populasi penelitian ini siswa kelas III di SD
Gugus V Mengwi tahun ajaran 2018/2019. Sampel ditentukan dengan teknik random sampling.
Sampel penelitian siswa kelas III SD No 2 Abianbase sebagai kelompok eksperimen dan siswa
kelas III SD No 3 Abianbase sebagai kelompok kontrol. Data hasil keterampilan menulis
dikumpulkan dengan instrument berupa tes uraian berjumlah 1 butir tes yang telah divalidasi.
Data keterampilan menulis dianalisis dengan uji-t polled varian. Rata- rata keterampilan menulis
siswa kelompok eksperimen̅ = 0,37 rata-rata keterampilan menulis siswa kelompok kontrol̅ =
0,21. Hasil analisis menunjukkan bahwa terdapat perbedaan keterampilan menulis kelompo
ksiswa yang dibelajarkan menggunkaan model pembelajaran picture and picture berbantuan
media visual dengan kelompok siswa yang dibelajarkan menggunakan pembelajaran
konvensional pada siswa kelas III SD Gugus V Mengwi Tahun Ajaran 2018/2019. Hal tersebut
dibuktikan dengan hasil hitung = 6,225 pada taraf signifikansi 5% dengan dk = (34+32)-2 = 64
diperoleh tabel= 2,000. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa model pembelajaran picture
and picture berbantuan media visual berpengaruh secara signifikan terhadap keterampilan
menulis siswa kelas III SD Gugus V Mengwi TahunAjaran 2018/2019.

a. Pengaruh Kompetensi dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Karyawan PT.

Hamatek Indo Bekasi

Penelitian yang dilakukan oleh Vaidatul Aulia pada tahun 2021 ini bertujuan untuk

mengetahui pengaruh kompetensi dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan PT.

Hamatek Indo. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei.

Jumlah populasi 114 karyawan dan sampel 89 orang diperoleh berdasarkan rumus Slovin,

yang diambil secara disproportionate stratified random sampling. Pengumpulan data

menggunakan kuesioner dengan skala Likert 1 sampai dengan 5. Alat analisis menggunakan
analisis regresi linier berganda dengan Excel dan SPSS versi 23.0.

Hasil penelitian menunjukkan bahwa: 1) Kompetensi secara parsial berpengaruh positif

dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Hamatek Indo; 2) Komitmen organisasi secara

parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Hamatek Indo; 3)

Kompetensi dan Komitmen Organisasi secara simultan berpengaruh positif dan signifikan

terhadap kinerja karyawan PT. Hamatek Indo. Selain itu dalam penelitian ini mendapatkan

nilai kontribusi sebesar 90,1% variabel kinerja yang dipengaruhi oleh variabel kompetensi

dan komitmen organisasi.

d. Pengaruh Variabel Sosio Demografi dan Karakteristik Finansial Terhadap Sikap,

Norma Subyektif dan Kontrol Perilaku Menggunakan Kartu Kredit (Studi Pada

Pegawai Di UKSW Salatiga)

Maria Rio Rita dan Ratna Kusumawati melakukan pada tahun 2011 penelian terkait

alat pembayaran elektronik telah banyak dilakukan sebelumnya. Penelitian ini bertujuan

untuk menguji pengaruh variabel sosio demografi dan karakteristik finansial terhadap norma

subyektif dan control perlaku dalam menggunakan kartu kredit pada karyawan di Universitas

Kristen Satya Wacana-Salatiga. Penelitian ini menggunakan kuesioner untuk perolehan data

dan teknik analisis yaitu regresi berganda dengan variabel dummy. Hasilnya menunjukkan

bahwa tingkat pendidikan (S1 dan S3) mempengaruhi norma subjektif dan control perilaku

menggunakan kartu kredit. Namun variabel demografi dan karakteristik finansial secara

simultan ternyata tidak m mempengaruhi eikap, norma subyektif dan kontrol perilaku dalam

menggunakan kartu kredit.

Dimana ditarik kesimpulan bahwan bila dilihat secara parsial variabel P1 (pendidikan

S1) memiliki rata-rata sikap lebih rendah dibanding dengan variabel pembandingnya (SMA
Diploma). Untuk norma subjektif Maria Rio Rita & Ratna Kusumawati 125 variabel P1

(pendidikan S1) dan variabel P3 (pendidikan S3) memiliki rata-rata norma subjektif lebih

rendah dibanding variabel pembandingnya (SMA-Diploma). Selanjutnya untuk kontrol

perilaku variabel PD2 (pendapatan > Rp 5.500.001) memiliki rata-rata kontrol perilaku

menggunakan kartu kredit lebih tinggi dibanding variabel pembandingnya (pendapatan ≤ Rp

2.500.00). Bila diuji secara bersamaan variabel sosio demografi dan karakteristik finansial

tidak mempengaruhi sikap, norma subjektif dan kontrol perilaku menggunaan kartu kredit

dikalangan pegawai UKSW. Diduga penggunaan kartu kredit dipengaruhi oleh variabel lain

yang tidak dijelaskan dalam penelitian ini. Keterbatasan dan Saran Untuk Penelitian

Mendatang Keterbatasan dalam penelitian ini tidak memasukkan variabel teknologi dan

supply side seperti yang dilakukan Loix, dkk (2005). Sehingga penelitian mendatang dapat

memasukkan kedua variabel ini untuk melihat pengaruhnya terhadap sikap, norma subyektif

dan kontrol perilaku dalam menggunakan kartu kredit.