SURAT REKOMENDASI CALON GURU PENGGERAK PROGRAM PENDIDIKAN GURU PENGGERAK A. Yang bertanda tangan di bawah int Nama NIP/ NUPTK Pangkat(Gol Jabatan Instansi Alamat Lembaga Sugimin, 5. Pd 19F01018 199801 | O01 Pembina thi t / IV b Kepala.. Sekolah SMEIN OG Merangin vos Jalan..Lintes. Sumetern EMA. Sungai Ubale a Kee... ado. “Tanya... eb. Mernrgin Telp. E-mail Smang meranginol.@gmail:Com Memberi rekomendasi kepada Nama Nike. Niguenian NIP/NUPTK 19800915 2009041001 Pangkat/Gol Penate. Muda The. J Mb — Jabatan Gueu.. 7. walal kepola kasicwnan Instansi SMAN 6 Meranoin . Status Kepegawaian :.. INS ‘A Acw : Alamat Lembaga Johan Lintes Sumater ‘EM 4 Sungai ula kec. Male Tartan [a Pa fader Mermnsinn meneInformasi Umum 1. Berapa lama saudara telah mengenal Pendaflar? 16. Fahwn Dalam kapasitas apa Saudara berinteraksi dengan Pendaftar? Sebagal .pimpran., ee he fala... Selrolah dan”... flerdapda ie wralés he pola atl veto Sasoumen 3. Apa kekuatan atau kompetensi pendaftar yang menurut Anda dapat menunjang perannya sebagai Guru Penggerak? (Tuliskan 1 sampai dengan 6 kekuatan atau kompetensi yang dimiliki Pelamar) I. Kemaw pao... LT. 2, Kemam Be rainy 9 an ie werk 6. Loyek'tas 2. Profestonalésuse.. at 4. fergclaman. meryajer 4 4. Pada saat pendaftar terlibat dalam situasi Konflik dalam lingkungan ee a ee biasanya menyelesaikannya? MuNE L Saya womn Aronon Mei Hen tee me watedeh aban. bontile ihre. cengan hei le, hounun Menctif. don, ha hacbean ry deen 5. Kompetensi apa yang perlu ditambahkan (saat ini belum dimiliki) dan ditingkatkan oleh pendaflar agar dapat menjalankan perannya sebagai Guru Penggerak secara optimal? (Anda dapat menuliskan | hingga 6 kompetensi yang perlu dimiliki atau ditambahkan kepada pelamar)od Mamagerresn tm lity C. Kualitas Personal Berikan_penilaian Saudara atas kualitas personal di bawah ini, yang betul-betul menggambarkan pendaftar, dengan memberikan tanda silang pada kualitas yang ditunjukkan. No [ ~ | Sangat | Baik Cukup | Kurang | | ASPEK Baik sekali tidal memiliki L a * (PSba ~ | 2 | Repemimpinan w | 3._| Pengalaman menerapkan | : | ‘manajemen perubahan di v | dalam komunitas 4 | Profesionalitas di bidang : | penddican uu | =| Panisipasi dalam | komunitas at © | Repereayaan dirt — 7] Kemampuan Komunikasi 1 efeksit V4 3 u- 3 A oe 4 pembelajaran online! Vv daring | Kemampuan dalam _ _14> | Komitmen menyelesaikan | [ 13. intearitas | i ; | : pekerjaan hingga tuntas al Demikian surat rekomendasi ini dibuat dengan sebenar berfarnya untuk dapat digunakan sebagaimana mestinya. Merangin @ Age) 2022 TTD Nai Gngkap ugimin 0. fd NIA 1970018 199901 1001