GUBERNUR RIAU Pekanbaru, +4November 2022 Kepada : Yth. 1. Pimpinan Perangkat Daerah di Lingkungan Pemerintah Provingi Riau 2 Kepala Biro di Lingkungan ‘Selda Provinsi Riau ai. Pekanbaru SURAT EDARAN Nomor : goo / Spsom / 6788 TENTANG PENGUKURAN INDEKS PROFESIONALITAS APARATUR SIPIL NEGARA DIMENS! KOMPETENS! DI LINGKUNGAN PEMERINTAH PROVINS! RIAU Mempedomani Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara dan Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil, serta menindaklanjuti Peraturan Kepala Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia Nomor 10 Tahun 2018 tentang Pengembangan Kompetensi Pegawai Negeri Sipil dan Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2019 tentang Pedoman Tata Cara dan Pelaksanaan Pengukuran Indeks Profesionalitas Aparatur Sipil Negara dengan ini —— hal-hal sebagai berikut: 1, Pasal 21 Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 dinyataken bahwa Pengembangan Kompetensi merupakan salah satu hak pegawai negeri sipil dan pasal 203 ayat (4) Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 dinyatakan bahwa pengembangan kompetensi bagi setiap Pegawai Negeri Sipil Peling sedikit 20 (dua puluh) Jam Pelajaran dalam 1 (satu) tahun; 2. Sehubungan dengan itu untuk mengatahui Indeks Profesionaiitas ASN Pemerintah Provinsi Riau Dimensi Kompetensi maka pertu ditakukan pengukuran; 3. Agar pengukuran Indeks Profesionaiitas ASN Pemerintah Provinsi Riau Dimensi Kompetensi seSuai dengan ketentuan yang berlaku, kepada Pimpinan Perangkat Daerah atau Unit Kerja untuk dapat @. Menyampaikan Surat Pemyataan Melekukan Pengukuran Indeks Profesionaltas Aparatur Sipil Negara sesuai Format Lampiran | 1. Melaporkan Form pengukuran Indeks Profesionalitas Aparatur Sip Nogara dimeni Kompatenai dan Rekapitulasi pengukuran Indeks Profesionaltas Aparatur Sipil Negara dimensi Kompetensi Perangkat Daerah pada tahun berjalan sesuai format Lampiran || dan lll . Laporan dan data pada poin a dan b tersebut disampaikan melalui Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provins Riau untuk setanjutnya_dilakukan veriikasi dan vaidasi ‘sebagai bahan di dalam pengukuran Indeks Profesionalitas ASN Pemerintah Provinsi Riau Dimensi Kompetensi. Demikian disampaikan untuk dapat dilaksanakan sebagaimana mestinya, Tembusan oisempaikan_kepada Yih. ‘1. Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia, 2. Kepala Lembaga Administrasi Negara Republik Indonesia 3. Kepala Kantor Regional Xil BKN Pekanbaru,Lampiran| : Surat Edaran Gubemur Riau Nomor : —_/SE/2022 Tanggal November 2022 ‘SURAT PERNYATAAN MELAKUKAN PENGUKURAN INDEKS PROFESIONALITAS ASN DIMENSI KOMPETENS! Yang bertanda tangan di bawah ini : Nama NIP PangkatiGolongan Jabatan Menyatakan bahwa 41. Telah metakukan pengukuran Indeks Profesionalitas ASN Dimensi Kompetensi dengan rincian jumlah PNS yang mengikuti Pengembengan Kompetensi Pada Tahun 2022 sejumiah .....orang dar total.....orang PNS yang berada di lingkungan..........(nama instansi) 2. Data yang telah diinput pada Lampiran Surat Edaran Gubemur tersebut adalah Valid dan Telah Diperiksa ‘Sesuai Kondisi yang Sebenarnya Demikian surat peryataan ini dibuat untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya, Kepala Perangkat Daerah (Gace NIP.Lampiran Il Surat Ederan Gubernur Riau 19/2022 November 2022 FORM PENGUKURAN INDIVIDU INDEKS PROFESIONALITAS ASN DIMENS! KOMPETENS! TAHUN 2022 UNIT KERJA ..ssscsssssseseseeneneenensesenees Nana NP sabaten Diklt Kepemimpinan [eens acer ese sere | ape Osarhed | Hepes 1) Suden QO 2) Belum oO Dikat Fungsonal 5 1) Sudah {a 2)Belum o Diklt Toknis 20 J 15 1) Sudeh Qo 2)Betum Oo ‘SeminarMorkshopejenisya 10 o oO Preseason Peo See o- nEP PS TOTAL Perea] err 2 Pekenberu, 022 Kepela Dinae/Badan Pangkat NPLaman Suet Edran Gubemur Rau REKAPITULAS! PENGUKURAN INDEKS PROFESIONALITAS ASN DIMENS| KOMPETENS! ‘TAHUN 2022 UNIT KERJA: BADAN PENGMEBANGAN SUMBER DAYA NANUSIA PROVINSI RIAU