Anda di halaman 1dari 3

TUGAS LATSAR KABUPATEN INDRAMAYU TAHUN 2022

AGENDA II HARI KE-4

Unit Kerja : Dinas Komunikasi dan Informatika


Nama : Tofan Giri Ginanda, A.Md.
Angkatan/ NDH : XI/ 28
Kelompok : 2 (Dua)
Tugas : BerAKHLAKologi (Individu)

Deskripsi konsep BerAKHLAKologi di Dinas Komunikasi dan Informatika

Core value ASN merupakan nilai-nilai pedoman yang harus dilaksanakan oleh setiap
ASN karena memiliki alasan penting diantaranya adalah mensarikan nilai-nilai dasar ASN
sesuai dengan UU nomor 5 tahun 2014 dalam satu kesamaan persepsi yang lebih mudah
dipahami dan diterapkan oleh seluruh ASN, core value juga akan memberikan penguatan
budaya kerja yang mendorong pembentukan karakter ASN yang professional, serta menjadi
unsur untuk memperkuat peran ASN sebagai pelaksana kebijakan publik, pelayan publik serta
perekat dan pemersatu bangsa.
Saya bertugas di unit kerja Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Indramayu.
Menurut Perbup Indramayu No. 16 Tahun 2022 tentang Organinasi dan Tata Kerja Dinas
Komunikasi dan Informatika Kabupaten Indramayu, memiliki 3 bidang yaitu :
1. Bidang Informasi dan Komunikasi Publik,
2. Bidang Teknologi Informasi dan Komunikasi
3. Bidang Statistik dan Persandian.
Dari beberapa bidang tersebut memiliki tugas yang berbeda-beda namun terdapat
beberapa tugas yang diantaranya bersinggungan secara langsung dengan masyarakat Berikut
ini merupakan penjelasan impelementasi nilai BerAKHLAK yang ada di tempat saya bertugas.

Dibawah ini saya mencoba mendeskripsikan praktik dari core value BerAKHLAK di
unit kerja tempat saya bekerja, diantaranya :
1. Berorientasi Pelayanan
Salah satu program unggulan Bupati Kabupaten Indramayu adalah i-Ceta (Indramayu
Cepat Tanggap), dalam hal menjalankan program tersebut sebagai bentuk pelayanan
masyarakat. Diskominfo berperan langsung menjadi pusat layanan pengaduan dengan
segala bentuk keluhan, kritik serta saran kepada Pemerintah Kabupaten Indramayu dari
masyarakat, yang selanjutnya diteruskan kepada Perangkat Daerah terkait agar segera
dapat ditindak lanjuti.
Sehingga hal ini dapat memenuhi nilai Berorientasi Pelayanan karena memenuhi
kebutuhan masyarakat dalam beraspirasi dan berkontribusi untuk perbaikan
berdasarkan dari keluhan masyarakat.
2. Akuntabel
Dalam memberitakan suatu informasi kepada masyarakat di kanal media Diskominfo,
kami selalu memeriksa apakah sumber dari informasi tersebut valid, tidak memiliki
kepentingan pribadi dan tidak menyalah gunakan kewenangan jabatan.
Dalam mengelola kanal sumber informasi, kami juga menolak permintaan pemberitaan
yang memihak suatu individu. Hal ini dimaksudkan untuk memenuhi nilai Akuntabel
yaitu melaksanakan tugas dengan jujur bertanggung jawab, cermat, disiplin,
berintegritas tinggi.
3. Kompeten
Untuk membangun kompetensi SDM, Diskominfo selalu mewajibkan PNS maupun
CPNSnya dalam mengikuti kegiatan pelatihan, bimbingan teknis maupun kegiatan
lainnya yang di selenggarakan oleh provinsi maupun lembaga lainnya, dengan maksud
untuk meningkatkan kompetensi dan pengalaman kerja, yang kemudian dapat di
implementasikan untuk menghasilkan tugas dengan kualitas terbaik dalam bidang
masing-masing.
4. Harmonis
Lingkungan kerja kami selalu nyaman dan kondusif karena kami diharuskan untuk
bersikap ramah dan bersopan santun, jika dalam pekerjaan ada kesulitan kita saling
bantu untuk menyelesaikan tugas tersebut walaupun bukan tupoksinya dan bahkan
tidak melihat perbedaan suku maupun agama.
5. Loyal
Dalam kinerja di Diskominfo tepatnya pada bidang IKP (Informasi dan Komunikasi
Publik) dalam publikasi berita mereka tidak terbatasi dengan jam kerja bahkan hari
libur. Contohnya pada hari besar seperti Idul Fitri tetap masuk kerja untuk peliputan
dan bahkan untuk mengejar tayang mereka rela pulang malam untuk menyelesaikan
pekerjaanya, tujuannya untuk menunjukan dedikasi dalam memenuhi kebutuhan
informasi publik sehingga menjaga nama baik instansi.
6. Adaptif
Sebagai fokus kami di bidang teknologi tentunya untuk menghadapi perubahan
teknologi yang terus berkembang, Diskominfo selalu ikut andil dalam perkembangan
tersebut seperti penyedia pembuatan aplikasi untuk dinas, kecamatan bahkan desa.
Contoh yang nyata dalam Diskominfo, pada bidang persandian berinovasi dengan
membuat produk SMART OFFICE yang dimana untuk menunjang pengaplikasian
Tandan Tangan Elektronik (TTE) sehingga dalam administrasi menjadi lebih cepat dan
mendukung paperless di dalam lingkungan pemerintahan.
7. Kolaboratif
Dalam menyajikan informasi di kanal media, Diskominfo selalu memberikan
kesempatan berbagai pihak untuk berkontribusi, seperti wartawan swasta hingga
perangkat daerah lainnya.
Selain itu pada bidang statistik juga turut berkoordinasi dan bekerjasama dengan
seluruh perangkat daerah dalam hal pengumpulan data sektoral, kegiatan ini sangat
penting dalam pemantauan perkembangan daerah berdasarkan data sektoral yang di
peroleh setiap periode tertentu.

Anda mungkin juga menyukai