LAPORAN

PRAKTEK KERJA INDUSTRI (PRAKERIN)

DI KECAMATAN SRONO
Jalan Raya Srono No.145 Telp. 0333 – 396245
Email : kec_srono@banyuwangikab.go.id.

Disusun Oleh :

NAMA : 1. ARISA LATUL QUDSIYAH

2. SITI NUR HAJIJAH
KELAS : XII
BIDANG KEAHLIAN : OTOMATISASI TATA KELOLA PERKANTORAN
PEMBIMBING : 1. BU ERNI KURNIAWATI, S.M
2. BU DEWI INTAN F.N.L.F, S.EI

SMK ASWAJA
SARIMULYO CLURING BANYUWANGI
TAHUN PELAJARAN 2022-2023
 LEBAR PENGESAHAN
LAPORAN KEGIATAN PRAKTEK INDUSTRI (PRAKERIN)
SMK ASWAJA
TAHUN PELAJARAN 2022-2023
Di KECAMATAN SRONO

Pada tanggal 31 Oktober s.d 04 Januari 2023

Ditetapkan di : Kecamatan Srono

Pada tanggal : 04 Januari 2023

Pimpinan DU/DI/Instansi Pembimbing DU/DI/Instansi

( Ir. Tri Wahyu Angembani ) ( Mulyono, S.AP )

Guru Pembimbing Guru Pembimbing

( Erni Kurniawati, S.M ) ( Dewi Intan F.N.L.F, S.EI )

 KATA PENGANTAR

Assalamualaikum wr.wb.
Puji syukur selalu kita panjatkan kehadirat Allah swt.atas berkat ramat dan hidayah-Nya,
sehingga kami dapat menyelesaikan Laporan Praktek Kerja Lapangan ini. Laporan ini
merupakan salah satu syarat yang harus dipenuhi oleh setiap siswa di SMK ASWAJA. Praktek
Kerja Laporan ini dilaksanakan di Kantor Kecamatan Srono pada tanggal 31 Oktober 2022- 4
Januari 2023.
Praktek Kerja Lapangan ini dapat terlaksana dengan baik, tak lepasdari bantuan serta
dukungan beberapa pihak, oleh karena itu pada kesempatan ini, kami ingin menyampaikan
ucapan terimakasih yang sebesar-besarnya kepada :
1. Ibu Ir. Tri Wahyu Angembani selaku Camat Srono yang telah memberikan izin
melaksaanakan (PRAKERIN) di Kecamatan Srono.
2. Ibu Suryatik, S. SE selaku Sekertaris Camat yang telah memberikan arahan dalam
melaksanakan (PRAKERIN) di Kecamatan Srono.
3. Bapak Mulyono, S.AP selaku Pembimbing yang telah memberikan bimbingan saat
melaksanakan (PRAKERIN) di Kecamatan Sono.
4. Bapak Sholekhan, S.Pd.i selaku Kepala Sekolah SMK ASWAJA yang telah
memberikan izin untuk melakukan (PRAKERIN).
5. Ibu Erni Kurniawati, S.M selaku Kepala Kompetensi Keahlian Otomatisasi Tata Kelola
Perkantoran yang telah memberikan nasihat dan saran dalam menyusun laporan ini.
6. Ibu Dewi Intan F.N.L.F, S.EI selaku Guru Pembimbing yang telah memberikan
dorongan dan semangat dalam menyusun laporan ini.

Dengan kerendahan hati kami mohon maaf yang sebesar-besar-Nya, apabila dalam menyusun
Laporan (PRAKERIN) ini terdapat banyak kekurangan dan kesalahan. Oleh karena itu kami
selaku penyusun mengharapkan kritik dan saran yang membangun. Semoga laporan ini dapat
bermanfaat bagi seluruh pihak yang terkait khususnya penyusun dan kami ucapkan terimakasih.

Cluring, 04 Januari 2023

 DAFTAR ISI

Halaman Judul ......................................................................................................................i

Lembar Pengesahan ..............................................................................................................ii
Kata Pengantar ......................................................................................................................iii
Daftar Isi ................................................................................................................................vi
BAB I PENDAHULUAN ....................................................................................................1
1.1 Latar Belakang ..................................................................................................1
1.2 Landasan Hukum ..............................................................................................2
1.3 Profil Tempat Prakerin ......................................................................................2
1.4 Struktur Organisasi ...........................................................................................3
1.5 Tujuan dan Keuntungan Praktek Kerja Industri ...............................................4
BAB II PELAKSANAAN ....................................................................................................5
2.1 Daftar Hadir ........................................................................................................5
2.2 LaporanKegiatan (Jurnal) ...................................................................................15
BAB III TEMUAN ...............................................................................................................25
3.1 FaktorPendukung dan Penghambat ...................................................................25
3.2 Manfaat yang dirasakan ......................................................................................26
BAB IV PENUTUP ..............................................................................................................27
4.1 Kesimpulan ........................................................................................................27
4.2 Saran ...................................................................................................................27
BAB V LAMPIRAN .............................................................................................................28
 BAB I
PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Pelaksanaan pendidikan dan latihan disekolah pada kenyataanya belum dapat

memberikan komprtensi/kemampuan kepada siswa dan siswi sebagaimana dipersysratkan
oleh dunia usaha/kerja industry, tetapi baru dapat memberikan kemampuan dasar. Oleh
karena itu sebagai upaya untuk meningkatkan kesesuaian mutu lulusan SMKdengan
kemampuan kerja dan sikap professional sesuai dengan persyaratan lapangan kerja, maka
dalam menyelenggarakan pendidikan diterapkan metode Praktek Kerja Lapangan (PKL).

Praktek Kerja Industri (PRAKERIN) adalah suatu bentuk penyelenggaraan dari

sekolah yang mendukung secara sistematik dan sinkron antara program pendidikan dan
program pengesahan yang diperoleh melalui kegiatan bekerja langsung didunia kerja
untuk mencapai suatu tingkat keahlian professional.

Dimana keahlian professional tersebut hanya dapat dibentuk melalui tiga unsur utama
yaitu ilmu pengetahuan, teknik dan kiat. Ilmu pengetahuan dan teknik dapat dipelajari
dan dikuasai kapan dimana saja kita berada, sedangkan kiat tidak dapat diajarkan tetapi
dapat dikuasai melalui proses mengerjakan langsung pekerjaan pada bidang profesi itu
sendiri. Praktek Kerja Industri dilaksanakan untuk memenuhu kebutuhan tenaga kerja
yang professional dibidangnya. PRAKERIN diharapkan dapat menciptakan tenaga kerja
yang professional tersebut.

Dimana para siswa yang melaksanakan pendidikan tersebut diharapkan dapat

menerapkan ilmu yang didapat dan sekaligus mempelajari dunia kerja. Tanpa
dilaksankannya PRAKERIN inikita tidak dapat langsung terjun didunia kerja karena kita
belum mengetahui situasi dan kondisi lingkungan kerja.

Adanya kegiatan Praktek Kerja Lapangan (PKL) ini, diharapkan setiap siswa yang
mengikuti Praktek Kerja Lapangan (PKL) mendapatkan pengalaman secara langsung
dibidangnya, serta memperdalam ilmu yang diperoleh di Kecamatan Srono, Selama
Praktek Kerja Lapangan (PKL) siswa dituntut untuk dapat menjalankan tugas dan
mengatasi segala persoalan yang membutuhkan kreatifitas serta solusi atas apa yang telah
didapat selama Praktek Kerja Lapangan (PKL).
1.2 Landasan Hukum

Undang-Undang Hukum tentang Praktek Kerja Lapangan (PKL) SMK :

1. Undang Nomor 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional.
2. Permendikbud Nomor 34 Tahun 2018 tentang Standar Nasional Pendidikan.
3. Peraturan Presiden Nomor 8 Tahu 2012 tentang Kerangka Kualifikasi Nasional
Indonesia (KKNI).
4. Intruksi Presiden Nomor 9 Tahun 2016 tentang Revitalisasi Sekolah Menengah
Kejuruan dalam Rangkan Kualitas dan Daya Saing Sumber Daya Manusia
Indonesia.
5. Peraturan Menteri Tenaga Kerja Nomor 36 Tahun 2016 tentang Penyelenggaraan
Pemagangan di Dalam Negeri.
6. Peraturan Menteri Perindustrian Nomor 03/M-IND/PER/1/2017 tentang Pedoman
Pembinaan dan Pengembangan Sekolah Menengah Kejuruan Berbasis Kompetensi
yang Link and Mach dengan industry.
7. Keputusan Dirjen Pendidikan Dasar dan Menengah Kemendikbud
No.06/D.D5/KK/2018 tentang Spektrum Keahlian Pendidikan Menengah Kejuruan.

1.3 Profil Tempat Prakerin

Srono adalah sebuah kecamatan di Kabupaten Banyuwangi, Provinsi Jawa Timur,

Indonesia. 

Provinsi: Jawa Timur
Kode pos: 68471
Kabupaten: Banyuwangi
Desa/kelurahan: 10 désa
Kode Kemendagri: 35.10.08

Kecamatan Srono adalah salah satu kecamatan / camat yang ada di Kabupaten
Banyuwangi, Provinsi JawaTimur.Melalui kantor kecamatan ini, warga dapat mengurus
berbagai bentuk perizinan. Beberapa perizinan yang seringdibuat terkait dengan
penerbitan izin usaha mikro kecil (IUMK), rekomendas isurat pengantar SKCK, surat
keterangan domisili, surat izin menutup jalan untuk pembangunan atau acara,
pengesahaan surat keterangan miskin, dispensasi nikah, rekomendasidan pengesahaan
permohonancerai, belumnikah, dannikah. Surat-surat lainnya yang dapatdiurus terkait
perizinan tertentu seperti surat eksplorasi air tanah, penggalian mata air, surat perubahan
penggunaan tanah, waris, hingga wakaf. Ada banyak fungsi dan tugas lain dari kantor
kecamatan, segera kunjungi kantor kecamatan terdekat ini untuk informasi layanan-
layanan lainnya.
1.4 Struktur Organisasi
 CAMAT

Ir. TRI WAHYU ANGEMBANI

SEKRETARIAT

SEKRETARIS KECAMATAN
KELOMPOK JABATAN
FUNGSIONAL
SURYATIK S. SE.

KASUBBAG. KASUBBAG.

PERENCANAAN DAN UMUM DAN

KEUANGAN PELAYANAN

IMAM BASORI, S.Sos. MASERI, S.AP

1. AHMAD 1. SARIYONO
MUKARROM 2. ASMIYAH
3. DEDYSANJAYA

KASI. TATA PEMERINTAHAN, KASI. PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

KETERTIBAN UMUM, DAN DAN KESEJAHTERAAN RAKYAT
OPTIMALISASI PENDAPATAN

KOSONG/BELUM TERISI
MULYONO, S.AP

1. SUPRAPTO
1. DIDIK SUDARMAJI. 2. DIDIK SUPRIYANTO, S.Pd
2. FATHUR ROHMAN
3. SUKARNI
4. DEDY SANJAYA

DESA
1.5 Tujuan dan Keuntungan Praktek Kerja Industri

1. Tujuan :
a. Menganalisis system informasi kependudukan yang digunakan untuk
memberikan informasi kependudukan kepada Kecamatan Srono.
b. Mengetahui bagaimana system informasi di Kecamatan.
c. Mengetahui dunia kerja yang sebenarnya dan mempersiapkan diri dalam
memasuki dunia.
d. Mengasah pengetahuan serta menambah pengalaman untuk terlibat langsung
dalam dunia kerja.
e. Mengetahui keahlian yang tidak diajarkan disekolah.
f. Mendidik dan melatih tenaga kerja yang berkualitas.
g. Mengetahui kondisi dunia kerja yang nyata.
h. Memberikan pengalaman kerja langsung kepada peserta didik dalam rangka
menanamkan iklim kerja positif yang berorientasi pada peduli mutu proses dan
hasil kerja.
i. Memenuhi hal-hal yang belum di penuhi di sekolah agar mencapai kebutuhan
standar kopentensi lulusan.
j. Mengaktualisasi salah satu bentuk aktifitas dalam penyelenggaraan PSG antara
SMK dan Institusi Pasangan DU/DI yang memadukan secara sitematis dan
sistemik.
k. Meningkatkan efesiensi proses pendidikan dan pelatih tenaga kerja yang
berkualitas profesioanal.
l. Memperkokoh kesesuain antara sekolah dan dunia kerja.

2. Keuntungan :
a. Dapat beradaptasi dan dapat menyesuaikan teori dalam lingkungan kerja.
b. Dapat mengembangkan sikap professional dalam dibidang keahliannya.
c. Menambah wawasan dan pengetahuan didunia kerja.
d. Melatih proses belajar terutama pengembangan skill.
e. Melatih kemampuan keterampilan dan manajerial.
f. Membentuk etos kerja yang baik bagi siswa PKL.
g. Membentuk pola pikir yang konstruksif.
 BAB II
PELAKSANAAN KEGIATAN

2.1 Daftar Kehadiran Peserta Didik

Nama : Arisa Latul Qudsiyah

Nama DU/DI : Bapak Mulyono, S.AP

Paraf
Pembimbing
No. Tanggal Waktu Keterangan
DU/DI
Datang Pulang

1. 31 Oktober 2022 07.00 15.00 HADIR

2. 01 November 07.00 15.00 HADIR

2022

3. 02 November 07.00 15.00 HADIR

2022

4. 03 November 07.00 15.00 HADIR

2022

5. 04 November 06.30 14.30 HADIR

2022

6. 05 November LIBUR
2022

7. 06 November LIBUR
2022

8. 07 November 07.00 15.00 HADIR

2022

9. 08 November 07.00 15.00 HADIR

2022

10. 09 November 07.00 15.00 HADIR

2022

11. 10 November 07.00 15.00 HADIR

 2022

12. 11 November 06.30 14.30 HADIR

2022

13. 12 November LIBUR

2022

14. 13 November LIBUR

2022

15. 14 November 07.00 15.00 HADIR

2022

16. 15 November 07.00 15.00 HADIR

2022

17. 16 November 07.00 15.00 HADIR

2022

18. 17 November 07.00 15.00 HADIR

2022

19. 18 November 06.30 14.30 HADIR

2022

20. 19 November LIBUR

2022

21. 20 November LIBUR

2022

22. 21 November 07.00 15.00 HADIR

2022

23. 22 November 07.00 15.00 HADIR

2022

24. 23 November 07.00 15.00 HADIR

2022

25. 24 November 07.00 15.00 HADIR

2022

26. 25 November 06.30 14.30 HADIR

2022

27. 26 November LIBUR

 2022

28. 27 November LIBUR

2022

29. 28 November 07.00 15.00 HADIR

2022

30. 29 November 07.00 15.00 HADIR

2022

31. 30 November 07.00 15.00 HADIR

2022

32. 01 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

33. 02 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

34. 03 Desember LIBUR

2022

35. 04 Desember LIBUR

2022

36. 05 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

37. 06 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

38. 07 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

39. 08 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

40. 09 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

41. 10 Desember LIBUR

2022

42. 11 Desember LIBUR

2022
43. 12 Desember 07.00 15.00 HADIR
2022

44. 13 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

45. 14 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

46. 15 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

47. 16 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

48. 17 Desember LIBUR

2022

49. 18 Desember LIBUR

2022

50. 19 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

51. 20 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

52. 21 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

53. 22 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

54. 23 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

55. 24 Desember LIBUR

2022

56. 25 Desember LIBUR

2022

57. 26 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

58. 27 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022
59. 28 Desember 07.00 15.00 HADIR
2022

60. 29 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

61. 30 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

62. 31 Desember LIBUR

2022

63. 01 Januari 2023 LIBUR

64. 02 Januari 2023 07.00 15.00 HADIR

65. 03 Januari 2023 07.00 15.00 HADIR

66. 04 Januari 2023 07.00 15.00 HADIR

 2.2 Daftar Kehadiran Peserta Didik

Nama : Siti Nur Hajijah

Nama DU/DI : Bapak Mulyono, S.AP

Paraf
Pembimbing
No. Tanggal Waktu Keterangan
DU/DI
Datang Pulang

1. 31 Oktober 2022 07.00 15.00 HADIR

2. 01 November 07.00 15.00 HADIR

2022

3. 02 November 07.00 15.00 HADIR

2022

4. 03 November 07.00 15.00 HADIR

2022

5. 04 November 06.30 14.30 HADIR

2022

6. 05 November LIBUR
2022

7. 06 November LIBUR
2022

8. 07 November 07.00 15.00 HADIR

2022

9. 08 November 07.00 15.00 HADIR

2022

10. 09 November 07.00 15.00 HADIR

2022

11. 10 November 07.00 15.00 HADIR

2022

12. 11 November 06.30 14.30 HADIR

2022

13. 12 November LIBUR

 2022

14. 13 November LIBUR

2022

15. 14 November 07.00 15.00 HADIR

2022

16. 15 November 07.00 15.00 HADIR

2022

17. 16 November 07.00 15.00 HADIR

2022

18. 17 November 07.00 15.00 HADIR

2022

19. 18 November 06.30 14.30 HADIR

2022

20. 19 November LIBUR

2022

21. 20 November LIBUR

2022

22. 21 November SAKIT

2022

23. 22 November SAKIT

2022

24. 23 November 07.00 15.00 HADIR

2022

25. 24 November 07.00 15.00 HADIR

2022

26. 25 November 06.30 14.30 HADIR

2022

27. 26 November LIBUR

2022

28. 27 November LIBUR

2022
29. 28 November 07.00 15.00 HADIR
2022

30. 29 November 07.00 15.00 HADIR

2022

31. 30 November 07.00 15.00 HADIR

2022

32. 01 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

33. 02 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

34. 03 Desember LIBUR

2022

35. 04 Desember LIBUR

2022

36. 05 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

37. 06 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

38. 07 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

39. 08 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

40. 09 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

41. 10 Desember LIBUR

2022

42. 11 Desember LIBUR

2022

43. 12 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

44. 13 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022
45. 14 Desember 07.00 15.00 HADIR
2022

46. 15 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

47. 16 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

48. 17 Desember LIBUR

2022

49. 18 Desember LIBUR

2022

50. 19 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

51. 20 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

52. 21 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

53. 22 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

54. 23 Desember 06.30 14.30 HADIR

2022

55. 24 Desember LIBUR

2022

56. 25 Desember LIBUR

2022

57. 26 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

58. 27 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

59. 28 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022

60. 29 Desember 07.00 15.00 HADIR

2022
61. 30 Desember 06.30 14.30 HADIR
2022

62. 31 Desember LIBUR

2022

63. 01 Januari 2023 LIBUR

64. 02 Januari 2023 07.00 15.00 HADIR

65. 03 Januari 2023 07.00 15.00 HADIR

66. 04 Januari 2023 07.00 15.00 HADIR

 2.3 JURNAL KEGIATAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI

Nama : Arisa Latul Qudsiyah

Nama DU/DI : Bapak Mulyono, S.AP

No. Paraf
Tanggal UraianKegiatan Pembimbing
DU/DI

1. 31 Oktober 2022  Menulis Nota Dinas

 Mencetak DJP Pajak
2. 01 November  Mengarsip Surat Masuk
2022  Ngeprint Nota Dinas

3. 02 November  Mendata SPP

2022  Mengetik Surat Rancangan Kontrak

4. 03 November  Melanjutkan mengetik Surat

2022 Rancangan Kontrak

5. 04 November  Ngeprint Data CV

2022  Membuat Data CV di Exel

6. 05 November LIBUR
2022

7. 06 November LIBUR
2022

8. 07 November  Menulis Registrasi Surat Keluar 2022

2022  Membayar Pajak di Bank Jatim

9. 08 November  Ngeprint Data CV

2022  Membuat Tim Anggaran Pemerintah
Daerah
10. 09 November  Ngeprint Pdf
2022  Stemple Surat Masuk

11. 10 November  Free

2022

12. 11 November  Memasukkan Surat Masuk kearsip

2022 Surat Masuk
13. 12November LIBUR
2022

14. 13 November LIBUR

2022

15. 14 November  Mencatat data pengambilan KK

2022  Perekaman E-KTP

16. 15 November  Minta tandatangan Bu Camat

2022  Perekaman E-KTP

17. 16 November  Perekaman E-KTP

2022  Mencatat data Dispensasi Pernikahan

18. 17 November  Menulis Nota Dinas

2022  Minta tanda tangan Bu Camat
 Perekaman E-KTP
 Mencatat data pengambilan KK
19. 18 November  Mencatat data pengambilan KTP
2022  Minta tanda tangan Bu Camat
 Stemple
20. 19 November LIBUR
2022

21. 20 November LIBUR

2022

22. 21 November  Perekaman E-KTP

2022  Mencatat data pengambilan KK

23. 22 November  Mencatat data pengambilan KK

2022  Minta tanda tangan Bu Camat

24. 23 November  Mencatat data pengambilan KK

2022  Perekaman E-KTP

25. 24 November  Mencatat data pengambilan KK dan

2022 KTP

26. 25 November  Perekaman E-KTP

2022  Mencatat data pengambilan KK

27. 25 November LIBUR

2022
28. 26 November LIBUR
2022

29. 28 November  Mencatat data pengambilan KK

2022  Perekaman E-KTP

30. 29 November  Perekaman E-KTP

2022  Mencatat data pengambilan KK

31. 30 November  Mencatat data pengambilan KK dan

2022 KTP
 Perekaman E-KTP
32. 01 Desember  Perekaman E-KTP
2022  Mencatat data pengambilan KK dan
KTP
33. 02 Desember  Perekaman E-KTP
2022  Mencatat data pengambilan KK dan
KTP
34. 03 Desember LIBUR
2022

35. 04 Desember LIBUR

2022

36. 05 Desember  Minta tandatangan Bu Sekcam

2022  Perekaman E-KTP
 Mencatat data pengambilan KTP
37. 06 Desember  Minta tanda tangan Bu Sekcam dan
2022 Bu Camat
 Perekaman E-KTP
38. 07 Desember  Perekaman E-KTP
2022  Mencatat data pengambilan KK/KTP
 Minta tanda tangan Bu Sekcam
39. 08 Desember  Menulis Agenda Kegiatan Bu Camat
2022  Minta tanda tangan Bu Camat
 Mencatat data pengambilan KK/KTP
40. 09 Desember  Senam pagi
2022

41. 10 Desember LIBUR

2022

42. 11 Desember LIBUR

 2022

43. 12 Desember  Mencatat data pengambilan KK

2022  Perekaman E-KTP

44. 13 Desember  MengetikBerita Acara

2022  Minta tanda tangan Bu Sekcam

45. 14 Desember  Perekaman E-KTP

2022  Mencatat data pengambilan KK

46. 15 Desember  Mencatat data pengambilan KK

2022  Perekaman E-KTP

47. 16 Desember  Jumat bersih

2022  Perekaman E-KTP
 Minta tanda tangan Bu Camat
48. 17 Desember LIBUR
2022

49. 18 Desember LIBUR

2022

50. 19 Desember  Mengetik Berita Acara

2022  Minta tanda tangan Bu Sekcam

51. 20 Desember  Perekaman E-KTP

2022  Mencatat data pengambilan KK

52. 21 Desember  Minta tanda tangan Bu Camat dan

2022 Sekcam
 Perekaman E-KTP
53. 22 Desember  Perekaman E-KTP
2022  Stemple berkas-berkas laporan

54. 23 Desember  Jumat bersih

2022  Minta tanda tangan Bu Camat dan
Sekcam
 Perekaman E-KTP
55. 24 Desember LIBUR
2022

56. 25 Desember LIBUR

2022
57. 26 Desember  Perekaman E-KTP
2022  Mencatat data pengambilan KK

58. 27 Desember  Mencatat data pengambilan KK

2022  Perekaman E-KTP

59. 28 Desember  Perekaman E-KTP

2022  Mencatat data pengambilan KK

60. 29 Desember  Mencatat data pengambilan KTP

2022  Perekaman E-KTP

61. 30 Desember  Jumat bersih

2022  Minta tanda tangan Bu Camat dan
Sekcam
62. 31 Desember LIBUR
2022

63. 01 Januari 2023 LIBUR

64. 02 Januari 2023  Minta tanda tangan Bu Camat dan Bu

Sekcam
 Perekaman E-KTP
 Mencatat data pengambilan KK
65. 03 Januari 2023  Minta SPD Bu Sekcam
 Perekaman E-KTP
 Mencatat data pengambilan KK
66. 04 Januari 2023  Mengetik Laporan
 2.4 Laporan K egiatan ( Jurnal )

Nama : Siti Nur Hajijah

Nama DU/DI : Bapak Mulyono, S.AP

Paraf
Pembimbing
NO TANGGAL Uraian Kegiatan
DU/DI

1 31-10-2022 Membuat Data pembelanjaan

2 01-11-2022 Mengarsip surat keluwar

3 02-11-2022 Mendata SPP

4 03-11-2022 Mendata anggaran

5 04-11-2022 Penataan perusahaan

6 05-11-2022 LIBUR

7 06-11-2022 LIBUR

8 07-11-2022 Ngeprint SPP dan membayar pajak di

BANK Jatim

9 08-11-2022 Membuat Cover dan membuat tim

anggaran pemerintah Daerah

10 09-11-2022 Menyetempel Surat

11 10-11-2022 Menyetempel Surat

12 11-11-2022 Mencatat surat-surat Rancangan

13 12-11-2022 LIBUR

14 13-11-2022 LIBUR

15 14-11-2022 Membuat surat masuk

16 15-11-2022 Membuat data nota

17 16-11-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

18 17-11-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

19 18-11-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

20 19-11-2022 LIBUR

21 20-11-2022 LIBUR

22 21-11-2022 SAKIT

23 22-11-2022 SAKIT

24 23-11-2022 Membuat surat keluar

25 24-11-2022 Mengganti tanggal surat

26 25-11-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

27 26-11-2022 LIBUR

28 27-11-2022 LIBUR

29 28-11-2022 Mengimput buku-buku

30 29-11-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

31 30-11-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

32 01-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

33 02-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

34 03-12-2022 LIBUR

35 04-12-2022 LIBUR

36 05-12-2022 Membuat laporan Keuangan

37 06-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

38 07-12-2022 Menulis papan agenda

39 08-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

40 09-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

31 30-11-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

32 01-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

33 02-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

34 03-12-2022 LIBUR

35 04-12-2022 LIBUR
36 05-12-2022 Membuat laporan Keuangan

37 06-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

38 07-12-2022 Menulis papan agenda

39 08-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

40 09-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

41 10-12-2022 LIBUR

42 11-12-2022 LIBUR

43 12-12-2022 Mengarsipkan surat

44 13-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

45 14-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

46 15-12-2022 Membuat SKPD Dinas

47 16-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

48 17-12-2022 LIBUR

49 18-12-2022 LIBUR

50 19-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

51 20-12-2022 Mengrekap belanja

52 21-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

53 22-12-2022 Rekapan Daftar belanja

54 23-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

55 24-12-2022 LIBUR

56 25-12-2022 LIBUR

57 26-12-2022 Membuat ktp

58 27-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

59 28-12-2022 Mencatat surat masuk dan keluar

60 29-12-2022 Membuat ktp

61 30-12-2022 Membuat ktp

62 31-12-2022 LIBUR
63 01-01-2023 LIBUR

64 02-01-2023 Mencatat surat masuk dan keluar

65 03-01-2023 Mencatat surat masuk dan keluar

66 04-01-2023 Membuat Ktp

 BAB III
TEMUAN

3.1 Faktor Pendukung dan Penghambat

1. Faktor Pendukung :
a. Fasilitas peralatan yang sangat mendukung.
b. Ruangan yang cukup ruang.
c. Pegawai yang sangat ramah.
d. Lingkungan yang bersih dan asri.
e. Mendapatkan banyak teman.
f. Pembimbing kepada peserta Prakein sangat baik.
g. Teori dan pembelajaran mudah dimengerti.

2. Faktor Penghambat :
a. Lokasi yang agak jauh dari rumah.
b. Teori dari praktek kadang berbeda.
c. Pihak pegawai kadang agak terbebani karena adanya prakerin.
d. Keterampilan saya kurang maksimal karena baru terjun di lapangan kerja.
e. Ditempat prakerin kadang jarang ada pekerjaan.
f. Kadang capek ketika ada tugas terus menerus.
g. Kadang ada pekerjaan yang sulit untuk dimengerti.

3.2 Manfaat yang Dirasakan

1. Manfaat bagi Instansi :

a. Perusahaan dapat mengenal kualitas peserta prakerin yang belajar di instansi.
b. Perusahaan dapat memberi tugas kepada peserta prakerin untuk kepentingan
perusahaan sesuai kompetisi dan kemampuan yang dimiliki.
c. Perusahaan dapat melatih peserta prakerin supaya lebih mudah diatur dan disiplin
waktu.
d. Dapat mengenal persis kualitas siswa yang berlatih di perusahaan dan instansi.
e. Mendukung program pemerintah.
f. Mendapatkan tenaga kerja sementara sebagai sumber daya perusahaan.
2. Manfaat bagi Sekolah :
a. Melahirkan siswa akademis yang bisa menjambani relevansi keilmuan teoritis dan
terapan dalam bidang bidangnya.
b. Membina mentalitas dan profesionalitas yang sejalan dengan disiplin keilmuan.
c. Menjalin kerja sama yang baik antara sekolah dengan instansi.
d. Memberikan kontribusi dan tenaga kerja bagi perusahaan atau instansi terkait.
e. Dapat menyesuaikan program pendidikan sesuai dengan kebutuhan lapangan
kerja.
f. Tujuan pendidikan tercapai, serta kredibilitas sekolah.

3. Manfaat bagi Siswa :

a. Melatih kemampuan keterampilan dan manajerial.
b. Membentuk etos kerja yang baik bagi siswa PKL.
c. Membentuk pola pikir yang konstruksif.
d. Menghasilkan Sumber Daya Manusia yang professional.
e. Mengenalkan siswa-siswi atau calon pekerja pada pekerjaan lapangan, baik di
perusahaan maupun di industry.
f. Menambah pengalaman bekerja.
g. Menambah ilmu, terlebih ilmu yang tidak didapatkan di sekolah. 
h. Melatih siswa untuk menjadi lebih disiplin dan bertanggung jawab sebelum
memasuki dunia kerja professional.
 BAB IV
PENUTUP

4.1 Kesimpulan
Pembelajaran di duniakerja dan industry adalah suatu strategi yang memberi peluang kepada
peserta mengalami proses belajar melalui bekerja langsung pada pekerjaan sesungguhnya.
Dengan adanya prakerin kami dapat merasakan bagaimana Kecamatan Srono. Setelah kami
melakukan PRAKERIN (Praktik Kerja Industri) di Kecamatan Srono. Kami mendapatkan
banyak manfaat, baik itu pengalaman, pengetahuan, dan semua yang terkait dalam dunia kerja.
Sehingga kami dapat menambah wawasan yang kami dapatkan selama ini, karena hanya dengan
praktek kami bisa mengetahui seberapa jauh kemampuan yang sudah kami dapat di sekolah.
Sehingga suatu saat nanti jika kami memasuki dunia kerja tidak akan ragu melakukannya, karena
sebelumnya sudah mempunyai pengalaman yang baik.

4.2 Saran

1. Saran untuk Instansi :

a. Kepada bapak/ibu yang ada di kantor Kecamatan Srono, kami berharap bapak/ibu
tidak bosan-bosannya memberikan pengarahan dan bimbingan kepada penulis dan
para peserta Prakerin yang akan datang.
b. Bagi pegawai, dapat memperkenalkan program aplikasi apa saja yang digunakan
pada perusahaan, agar siswa dapat melaksanakan Praktek Kerja dan dapat
memahaminya.
c. Lebih meningkatkan ketertiban yang sudah berlaku.

2. Saran untuk Sekolah :

a. Tingkatkan jiwa semangat dan mandiri dalamberusaha.
b. Tingkatkan minat dan bakat keahlian yang ada.
c. Berusaha agar tidak mudah putus asa dalam menghadapi segala persoalan atau
masalah.
d. Pihak sekolah harus senantiasa memberikan dorongan dalam melaksaakan Prakerin.
e. Meningkatkan daya pikir dan mental siswa.
 BAB V
LAMPIRAN

Apel Pagi

Sholat Dzuhur Berjamaah

Penarikan Siswa PKL