El papel del pastor en el ministerio a los hombres

(Un llamado al pastor a ser padre y mentor)

Por David A. Garcia

Sidebar: Un pacto para ser mentor En Gnesis 14 se registra una guerra en la que cinco reyes y sus ejrcitos fueron derrotados por otros cuatro reyes. En el proceso, Lot, el sobrino de Abram, fue tomado prisionero por los cuatro reyes victoriosos (Gnesis 14:8-12). Cuando Abram lo supo, hubo un milagro. Con solamente 318 hombres l atac a los ejrcitos combinados de los cuatro reyes y los venci por completo en una victoria unilateral. Cmo sucedi esto? El secreto de Abram no slo era ser un hombre santo, sino que l tambin arm a sus criados, los nacidos en su casa, trescientos dieciocho, y los sigui hasta Dan*" (versculo 14). Note tres cosas de estos hombres: Fueron hijos (nacidos en su casa); estaban preparados (criados); saban pelear (los arm). Los hombres santos son el eslabn perdido para el avivamiento duradero. Antes de poder tener un ministerio para hombres eficaz, es necesario tener hombres eficaces. Si el hombre es la cabeza del hogar (1 Corintios 11:3), transforme al hombre, y transformar a la familia. Transforme a la familia, y transformar a la iglesia. Transforme a la iglesia, y transformar a la nacin. Como Abram, podemos levantar un ejrcito de hombres santos y vencer al enemigo. Antes de implementar un eficaz ministerio para hombres, es necesario tener hombres eficaces, santos. Consideremos estos tres factores crticos. .
La disfuncin en el ministerio para hombres (hombres sin padre)

La sociedad americana en su totalidad se est volviendo ms y ms disfuncional. El mtodo secular se concentra en la falsa presuposicin de que las personas son vctimas de la sociedad y trata de atribuir la mayora de los problemas a otros factores como el abuso, la enfermedad, el ambiente, o la falta de preparacin. Sin embargo, es necesario que los hombres tomen la responsabilidad por su propio

comportamiento y su destino. Un buen ministerio para hombres reconoce tres cosas: Patrones

66 por ciento de los suicidios entre los jvenes son en los hogares sin padre (U.S.D.H.H.S., Oficina del Censo). 90 por ciento de todos los nios sin hogar y fugitivos son de hogares sin padre (U.S.D.H.H.S., Oficina del Censo). 85 por ciento de todos los nios que exhiben desrdenes de comportamiento vienen de hogares sin padre (Centro para el Control de Enfermedades). 80 por ciento de los violadores motivados por la ira mal dirigida vienen de hogares sin padre (Criminal Justice and Behavior [La Justicia Criminal y el Comportamiento], Vol. 14, p. 403-26, 1978). 71 por ciento de todos los que dejan la escuela secundaria antes de graduarse vienen de hogares sin padre (Informe sobre el Estado de las Escuelas Secundarias por la Asociacin Nacional de Directores). 75 por ciento de todos los pacientes adolescentes en los centros de abuso de substancias vienen de hogares sin padre (Arco Irises para Todos los Hijos de Dios). 70 por ciento de todos los menores de edad que estn en las instituciones operadas por los estados vienen de hogares sin padre (Dept. de Justicia de E.U., Informe Especial, sept. 1998). 85 por ciento de todos los jvenes encarcelados se criaron en un hogar sin padre (poblaciones encarceladas de Fulton Co. en Georgia; Dept. de Correcciones de Texas, 1992).

Un buen ministerio para hombres debe transformar a los hombres para que pasen de la apata a la participacin. El pastor debe inculcar los siguientes principios en el corazn de sus hombres. Principios 1. La cabeza o lder de la casa es el hombre. Si la cabeza es disfuncional, el resto de la familia ser disfuncional (1 Corintios 11:3). 2. Ser masculino es ser como Cristo. 3. Pertenecer al sexo masculino es asunto de nacimiento; ser hombre es asunto de escoger (Edwin Louis Cole). 4. Enseamos lo que sabemos pero reproducimos lo que somos (John Maxwell). 5. Slo se puede tener santidad y avivamiento en la iglesia segn sea la relacin entre padres e hijos (Malaquas 4:6).

6. Acrecentamos al mximo nuestra masculinidad cuando imitamos a Cristo. 7. Para poder tener relaciones positivas, el hombre debe permitir que la Palabra de Dios lo libre de su pasado y determine su futuro. Desarrollar hombres santos debe ser una de las prioridades principales del pastor. Sin embargo, el hombre promedio que ocupa los bancos de nuestras iglesias semana tras semana est plagado de problemas. Problemas El ministerio para hombres que da resultados debe atacar y vencer las siguientes trampas en la vida de los hombres: 1. Cuentas. El crdito es la nueva esclavitud. Ms y ms cristianos estn declarando bancarota. La libertad econmica es una necesidad primordial. 2. Adicciones. La pornografa es la segunda esclavitud en la iglesia. La lujuria se ha convertido en una fortaleza en la mayora de los hombres. 3. Autoridad. La rebelin y un espritu rebelde controlan a muchos hombres. Si el hombre no se somete a Dios, segar rebelin y contienda en su hogar. 4. Ira. El dolor del pasado y del conflicto no resuelto aprisiona a muchos hombres. 5. Arrogancia. El orgullo evita que los hombres busquen ayuda. 6. Ausencia. Muchos hombres claudican del liderazgo en el hogar a la esposa, causando la disfuncin de la familia. 7. Abandono. Muchos hombres optan por huir de sus responsabilidades o son abandonados por su esposa. La iglesia debe levantarse para atacar este cncer creciente. Los pastores deben hacer el propsito de transformar a sus hombres y luego utilizarlos en el ministerio.
Lo que exigen los ministerios para hombres (ser padre a los hombres)

Hay tres ingredientes clave que los pastores deben considerar para tener un ministerio para hombres que transforme vidas. Actitud Es necesario que los pastores vean a sus hombres como un padre ve a un hijo. Porque aunque tengis diez mil ayos en Cristo, no tendris muchos padres; pues en Cristo Jess yo os engendr por medio del

evangelio. Por tanto, os ruego que me imitis (1 Corintios 4:15,16). Aunque usted no se haya ganado a ningn hombre para Cristo, s lo puede adoptar como un hijo espiritual. Si nos vemos como lderes de hombres, entonces cualquier transformacin que reciban de nuestro ministerio se escurrir hasta llegar a su esposa y a sus hijos. Debemos recordar: No le toca al pastor disciplinar a los hijos de un hombre; ese hombre es el responsable (Deuteronomio 6:1-7). La mayora de la gente de la iglesia busca a la iglesia para que sta alimente, discipule, y transforme a sus nios y jvenes. El pastor de los nios y el pastor de los jvenes se convierten en padrastros mientras que los padres permanecen ausentes. Este principio es urgente para el xito de cualquier ministerio para hombres. Hasta las familias sin padre pueden ser adoptadas por otros padres. Mtodo Muchas iglesias se orientan a las reuniones; dan nfasis al culto como el medio principal de preparar y hacer discpulos. En estos cultos hay poca interaccin, no hay ninguna pregunta, ni ninguna responsabilidad. Como pastor, usted querr incluir a mentores, que es algo ms personal, ms interactivo, y que conduce ms a hacer discpulos. Cuando el pastor es mentor de un grupo pequeo de hombres, funciona como facilitador, entrenador, y mentor. Hay discusin y responsabilidad. Por el presente soy mentor de 10 hombres jvenes solteros todos los jueves por la maana y de 20 hombres casados los mircoles por la maana. Usamos el currculo de Edwin Louis Cole titulado Especializacin en Hombres**. Si un hombre arde por Dios, ser llamado al ministerio. Todo hombre necesita arder para Dios y ser llamado a ministrar a su familia y a su iglesia. Aun los institutos bblicos, si no tenemos cuidado, pueden producir hombres educados y preparados, pero no hijos. Responsabilidad La gente hace lo que se inspecciona, no lo que se espera. Se nos ensea: Examinadlo todo (1 Tesalonicenses 5:21) y: Confesaos vuestras ofensas unos a otros, y orad unos por otros, para que seis sanados (Santiago 5:16). El ministerio para los hombres debe tener un sistema para exigir responsabilidad amorosa, personal sin dictadura ni control. Las relaciones sanas necesitan de responsabilidad. En un da de ms tentaciones, es necesario que nos cuidemos unos a otros. Cules son algunos de los ingredientes clave para un buen ministerio para hombres?

Las dinmicas de ser mentor de hombres (avanzar a los hombres)

Aunque los ministerios para hombres quizs varen de iglesia a iglesia, las siguientes 10 reas deben ser parte de cualquier ministerio para hombres dinmico. 1. Comunicacin. La visin para la iglesia y los ministerios para hombres se origina en el pastor y luego se comunica cuidadosamente a los hombres. La visin debe incluir la relacin del hombre con Dios, su familia, sus autoridades, otros hombres en la iglesia, y el ministerio. Es esencial que la visin y el propsito se escriban en palabras simples. Sin el liderazgo y la direccin del pastor, no puede haber ningn ministerio eficaz. 2. Coordinacin. Esta es la estructura y el diagrama del ministerio para hombres. 3. Conexin. Aqu es donde los hombres aprenden y son animados a relacionarse unos con otros. El pastor fomenta las relaciones entre el pastor y el hombre por medio del contacto personal. En cualquier iglesia, el pastor debe desarrollar un grupo central de hombres con los que pueda pasar tiempo regular. Nosotros llamamos a los hombres con quienes me reno cada semana G-Man Groups [Grupos de Hombres S] (Grupos de Hombres Santos). Asignamos tarea, tenemos discusiones profundas, y forjamos relaciones. Yo soy el facilitador y el currculo de Edwin Cole es el instructor. Nuestro propsito es transformar la vida de los hombres. Despus de 9 a 12 meses, se anima a cada uno a formar su propio grupo pequeo de hombres con el que se rene una vez por semana al mismo tiempo que sigue reunindose con el grupo del pastor. Adems, cada uno debe apartar tiempo para reunirse personalmente conmigo dos veces al mes cuando yo me dirijo a su vida y hablamos de sus propsitos, su familia, su ministerio, y sus sueos. 4. Pacto. Cada hombre firma un pacto comprometindose a asistir a por lo menos dos cultos por semana. Adems, no se ofender al ser corregido por el pastor (sin que ste sea dictador). (Vea la barra lateral Pacto del Mentor.) 5. Cooperacin. Cada hombre tambin se compromete a demostrar una actitud de servicio y cooperacin hacia el pastor y los otros hombres. 6. Confesin. Dentro de los Grupos de Hombres S, practicamos la responsabilidad entre cada hombre y su pastor y entre ellos. Debemos

seguir la verdad en amor (Efesios 4:15), confesar nuestras ofensas unos a otros (Santiago 5:16), y colaborar para el gozo de otros y no controlar (2 Corintios 1:24). 7. Confianza. Todos los hombres hacen un pacto de no compartir con nadie lo que otro ha revelado. La integridad es crucial y crtica. 8. Consejo. Los hombres se sienten alentados porque hay seguridad en la multitud de consejeros (Proverbios 11:14). 9. Compasin. Cada uno es exhortado a filtrar sus palabras y su comportamiento a travs del amor de Cristo. Esto se aplica a su relacin con su familia, otros hombres, y su trabajo. Se le exhorta a que ministre a los dems y que se involucre en las misiones como parte de la compasin. 10. Compaerismo. Nuestro propsito es establecer hombres santos como las principales amistades en la vida de cada hombre. Es esencial que los lderes laicos y los hombres como grupo no levanten barreras sociales. Los hombres deben ser transparentes con su pastor y con los dems hombres. Los hombres fueron creados para tener relaciones y para el ministerio. Edifiqumonos unos a otros para la gloria de Dios