PELAN STRATEGIK JAWATANKUASA BADAN PENGAWAS 2019- 2021

PELAN STRATEGIK JAWATANKUASA BADAN PENGAWAS  2019-2021

Bil Isu Masalah Matlamat Strategi Indicator pencapaian

1 Pelajar 1.Peratus 1.       Motivasi untuk menarik1.       Semua pelajar hadir ke
tidak kehadiran pelajar 1.Peratus   kehadiran minat pelajar datang ke sekolah dengan rela
hadir ke sekolah tidak mencapai 90% pada sekolah. hati.
ke mencapai 90%. tahun 2016. 2 .       Meningkatkan kualiti 2.       Pelajar yang tidak hadir
sekolah. 2.Pelajar datang ke pengajaran dan harus memaklumkan
sekolah dengan rela hati. pembelajaran guru. ketidakhadiran mereka
3.       Mempertingkatkan kepada pihak sekolah.
kesedaran pelajaran 3.       Pelajar lebih
akan kepentingan mementingkan
pelajaran. pelajaran berbanding
44. 4. Mengadakan ziarah dengan keseronokan di
4.       Mengadakan luar atau di rumah.
permuafakatan dengan
ibu bapa.

                                                                                                                                                                                          
 PELAN TAKTIKAL JAWATANKUASA  BADAN PENGAWAS TAHUN 2019-2021

Bil Program Objektif Tanggungjawab Tempoh Kos/sumber TOV ETR Indikator pencapaian
1 Sekolah 1.       Mempertingkatkan 1.       Guru besar. Januari- Kurang 100% 1.       Semua pelajar hadir
Destinasiku kesedaran pelajar akan 2.       GPK 1. November. daripada pelajar ke sekolah.
kepentingan pendidikan. 3.       GPK HEM. 98% hadir ke2.       Pelajar yang tidak
4.       GPK KOKURIKULUM. pelajar sekolah hadir ke sekolah
2.       Mendidik pelajar untuk 5.       Unit Bimbingan hadir ke setiap harus memaklum
menghargai masa Kaunseling . sekolah. hari. ketidakhadiran
persekolahan. 6.       Semua guru. mereka kepada pihak
sekolah.

3.       Menyemai nilai –nilai

“Sekolahku duniaku” serta
menyayangi sekolah.

                                                                                                                                                                                          
 PELAN OPERASI JAWATANKUASA BADAN PENGAWAS TAHUN 2019-2021

Nama projek Sekolah destinasiku

Objektif 1.       Mempertingkatkan kesedaran pelajar akan kepentingan pendidikan.
2.       Mendidik pelajar untuk menghargai masa persekolahan.
3.       Menyemai nilai-nilai “Sekolahku Duniaku”serta menyayangi sekolah.

Tempoh Januari-November
Kumpulan sasaran Semua murid
Guru terlibat Guru besar,GPK 1,GPK HEM,GPK KOKURIKULUM,Unit Bimbingan Kaunseling dan Semua guru.
Proses kerja 1.       Taklimat Program Sekolah Destinasi Ku
     
      -Ucapan GPK HEM
      -Penerangan tentang Program Sekolah Destinasi Ku
      -Pelantikan Penyelaras.

2.       Kenalpasti pelajar yang sering tidak hadir ke sekolah melalui rekod kawalan kelas dan rekod
Kehadiran daripada guru kelas.
3.       Perbincangan dan kaunseling .Pelajar bermasalah selalu tidak hadir ke sekolah diberi kaunseling.

Kekangan 1.       Status motivasi pelajar ke sekolah amat rendah.

2.       Pemantauan ibu bapa masih kurang.

Pemantauan Dilakukan oleh GPK HEM,Unit Kaunseling dan Guru kelas.

Penambahbaikan Penambahbaikan dilakukan selepas penilaian dibuat untuk meningkatkan keberkesanan program.

                                                                                                                                                                                          
 SMA DAERATUL MAARIFIL WATANIAH 2

PELAN STRATEGIK JAWATANKUASA BADAN PENGAWAS 2019-2021

ISU MASALAH MATLAMAT STRATEGI INDIKATOR PENCAPAIAN

Prestasi kepimpinan 1.Pencapaian daya Meningkat prestasi -Meningkatkan kualiti 1.100% pengawas
kepimpinan masih rendah. kepimpinan pengawas ke kepimpinan guru penyelaras menunjukkan daya
tahap cemerlang dan ajk kepimpinan cemerlang.
   Pengawas sekolah

2.Keyakinan diri pengawas Meningkat tahap keyakinan 2.100% pengawas terlibat

rendah diri pengawas ke tahap - meningkatkan penglibatan dan berkeyakinan diri yang
cemerlang. pengawas dalam cemerlang
pengendalian semua aktiviti
sekolah. 3.100% pengawas merasa
yakin dan berani kerana
-Menubuhkan pasukan guru disokong dalam menjalankan
bertugas harian di blok murid  tugas harian di sekolah.
tahap 1 dan tahap 2 dan
kawasan yang sering menjadi
tumpuan pelajar waktu pagi
dan  rehat.

                                                                                                                                                                                          
 PELAN TAKTIKAL JAWATANKUASA BADAN PENGAWAS TAHUN 2019-2021

Tanggung Kos/ Indikator

Bil Program Objektif Tempoh TOV ETR
jawab sumber pencapaian
1 Watikah 1.       Melahirkan perasaan Pengetua, GPK Januari Sekolah 80% 100% 100% pengawas
pelantikan bertuah kepada pengawas HEM,Unit pengawas pengawas boleh
pengawas kerana dilantik sebagai pengawas dan masih belum yakin menjalankan
pengawas. unit disiplin mempunyai menjalankan tugas dengan
2.       Menimbulkan semangat ciri tugas bersemangat.
untuk menjalankan tugas pengawas. sebagai
sebagai pengawas. pengawas

2 Kursus 1.       Melahirkan pemimpin yang Pengetua,GPK Februari Sekolah 80% 100% 100% pengawas
Kepimpinan mempunyai ciri-ciri HEM,Unit pengawas pengawas boleh
Pengawas kepimpinan berkualiti. pengawas,unit belum akan menjalankan
2.       Memantapkan lagi disiplin dan Unit mempunyai berkeyakinan/ tugasan dengan
keyakinan dan kekuatan Bimbingan dan cirri-ciri mempunyai jati cekap dan
yang sedia ada untuk Kaunseling kepimpinan diri yang kental berkualiti.
menghadapi cabaran yang yang dan tahan
akan datang. berkualiti. lasak dari segi
3.       Membina jati diri yang fizikal dan
kental dan menguji mental.
ketahanan fizikal dan mental.

3 Perjumpaan Membincangkan masalah- Pengetua,GPK Sepanja Sekolah 80% 100% 100% pengawas
Bulanan masalah disiplin terkini dan HEM,Unit ng tahun pengawas pengawas yang bergerak
(sebulan berusaha untuk pengawas, perlu yang pantas/cekap dan
sekali) mengenalpasti cara-cara diperingatka berdisiplin dan peka selalu
menanganinya.  n tentang cekap /kerjasama
Membincangkan dan tugas/peran dalam urusan diamalkan.
menjana idea untuk an/tanggungj tugasan harian.
menyelesaikan masalah- awab
masalah pengurusan tugas. sebagai
3.    Mengemaskini perancangan seorang
aktiviti ,mengeratkan pemimpin
silaturahim /bertanya khabar. sekolah.
Menimba ilmu dan
pengetahuan.
3.     Mendapat pengalaman baru
mengenai kepimpinan
/kerjaya/.
4.   Bertukar pendapat /menjana
idea untuk memantapkan
kualiti kepimpinan dan
sistem pelaksaanaan
 tugasan pengawas.

4 Lawatan GPK HEM,Unit Ogos Sekolah 80% 100% 100% Pengawas

sambil belajar pengawas,unit pengawas pengawas cerdik minda dan
/penanda aras disiplin dan Unit masih belum terbuka minda boleh berinteraksi
Bimbingan dan terbuka dan mata dengan berkesan.
Kaunseling minda dan dan boleh
tidak peka menggunakan
terhadap pelbagai
situasi pendekatan
sekeliling. semasa
berurusan.
                                                                                                                                                                                          
PELAN OPERASI JAWATANKUASA BADAN PENGAWAS TAHUN 2019-2021

Nama projek WATIKAH PELANTIKAN BADAN KEPIMPINAN SEKOLAH

Objektif 1.       Melahirkan semangat ingin menjalankan tugas.
2.       Melahirkan perasaan dihargai

Tempoh 1 hari

Kumpulan sasaran Semua pengawas 24 orang

Guru terlibat GPK HEM,Unit pengawas dan unit disiplin dan semua guru

Proses kerja 1.       Buat kertas kerja.

1.1:Ajk bertindak –Agihan tugas
1.2: Kos perbelanjaan-sijil.
1.3: Hantar untuk kelulusan Pengetua.

2.       Taklimat watikah.

-kepada semua pengawas.
-Raptai semua pengawas.

3.       Pelaksanaan.
-Ucapan Pengetua
-Ucapan perasmian oleh perasmi
-Penyampaian watikah barisan kepimpinan pelajar.
 -Ikrar barisan kepimpinan pelajar.
-Penyerahan Akujanji barisan kepimpinan pelajar.
-Sesi penggambaran

Kekangan Pengawas kurang memberi kerjasama

Pemantauan Pengetua, GPK HEM,Unit pengawas,unit disiplin

Penilaian 1.       Penyampaian watikah dimulakan dengan barisan kepimpinan tertinggi badan pengawas.
2.      Pengawas lelaki akan dipanggil untuk menerima watikah diikuti pengawas perempuan.
4.       Murid akan turun dari pentas mengikuti yang ditentukan.

Penambahbaikan Anggota polis akan dijemput untuk memberikan ceramah dan pameran berkaitan pencegahan jenayah/disiplin di kalangan
pelajar.

                                                                                            

                                        
ANALISIS SWOT JAWATANKUASA BADAN PENGAWAS TAHUN 2019-2021

KEKUATAN(STRENGTH-S) KELEMAHAN (WEAKNESS-W)

S1-Disiplin dan sahsiah pengawas terkawal W1-Ada pengawas tidak berani mengarah/keyakinan rendah

S2-Ada pengawas yang komited dan bertanggungjawab dalam menjalankan

tugas harian. W2-Ada pengawas tidak begitu komited /bertanggungjawab

S3-Ada kerjasama di kalangan pengawas dan guru penyelaras.

S4-Pemantauan kerja yang berterusan

                                                                                                                                                                                          

PELUANG(OPPORTUNITES-O) ANCAMAN(TREAT-T)

O1-Pihak sekolah sentiasa menyokong dan memantau aktiviti pengawas T1-Pengawas mendapat ugutan daripada murid-murid yang ada masalah
disiplin.

O2-Mempunyai hubungan yang baik dengan semua warga sekolah dan murid- T2-Sekolah mempunyai dua pintu pagar masuk
murid yang memahami apa itu peranan dan tanggungjawab pengawas
sekolah.
T3-Bantuan daripada pengawal sekolah kurang mantap.