LK.

4 - PKG

KEGIATAN BIMBINGAN DAN PELATIHAN PROFESIONAL KEPALA SEKOLAH

“MANAGERIAL SEKOLAH EFEKTIF ERA KURIKULUM MERDEKA”
MKPS KSHB DINAS PENDIDIKAN KOTA BEKASI 2023

Nama : ______________________
Jabatan : ______________________
Unit Kerja : ______________________

LK .4 MENYUSUN MENYUSUN INSTRUMEN DAN REKAPITULASI PENILAIAN KINERJA

GURU (PKG) AKADEMIK KURIKULUM MERDEKA

A. Tujuan Pembelajaran : Peserta Bimlatprof mampu menyusun Instrumen dan

Rekapitulasi Hasil Penilaian Kinerja Guru (PKG) Kurikulum Merdeka

B. Bahan praktik :
1. Menentukan macam Instrumen PKG
2. Melengkapi Instrumen PGK Guru Mapel/Kelas dan Guru BK
3. Simulasi menyusun Rekapitulasi hasil PKG Tingkat Sekolah
C. Lembar Pengerjaan LK.
1. Menentukan macam Instrumen PKG

No Instrumen PKG Nama Instrumen

………………………………………………
………………………………………………
1 Guru Mata Pelajaran/Guru Kelas ………………………………………………
(isikan nama instrumen dan code Instrumen)
………………………………………………
………………………………………………
2 Guru Mata BK ………………………………………………
(isikan nama instrumen dan code Instrumen)

2. Lengkapi Instrumen PKG

REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU MATA PELAJARAN Format 1C

a. Nama :.......................................................................
NIP :.......................................................................
Tempat/Tanggal Lahir : …………………………………/................................
Pangkat/Jabatan/Golongan :.......................................................................
TMT sebagai guru :.......................................................................
Masa Kerja : ……........ Tahun ....…..Bulan
Jenis Kelamin :L/P
Pendidikan Terakhir/Spesialisasi : …………………………………………………………
Program Keahlian yang diampu : ………………………………………………………..
b. Nama Instansi/Sekolah : ………………………………………………………..
Telp / Fax : ………………………………………………………..
Kelurahan : ………………………………………………………..
Kecamatan : …………………………………………………………
Kabupaten/kota : …………………………………………………………
Provinsi : …………………………………………………………

Periode penilaian Formatif (17) Tahun

……………………….......... sampai …………………….......... Sumatif (18) ……………..
(tanggal, bulan, tahun) (tanggal, bulan, tahun) Kemajuan (19)

*) Nilai diisi berdasarkan laporan dan evaluasi PK Guru. Nilai minimum per kompetensi =
1 dan nilai maksimum = 4

NO KOMPETENSI Bekasi, 2023

NILAI *)
Guru yang Dinilai
A. Pedagogik Penilai Kepala Sekolah
1. Menguasai karakteristik peserta didik
2. ……………………………………………………………………………… ( isikan kompetensi )
3. ……………………………………………………………………………… ( isikan kompetensi )
4. Kegiatan pembelajaran yang mendidik
5. ……………………………………………………………………………… ( isikan kompetensi )
6. Komunikasi dengan peserta didik
 (.......................)) (.......................) (.........................)

REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU BIMBINGAN Format 2C

DAN KONSELING/KONSELOR

a. Nama :...................................................................
NIP :....................................................................
Tempat/Tanggal Lahir : …………………………………/.............................
Pangkat/Jabatan/Golongan :...................................................................
TMT sebagai guru :...................................................................
Masa Kerja : ……........ Tahun …..Bulan
Jenis Kelamin :L/P
Pendidikan Terakhir/Spesialisasi : …………………………………………………………
Program Keahlian yang diampu : ………………………………………………………..
b. Nama Instansi/Sekolah : ………………………………………………………..
Telp / Fax : ………………………………………………………..
Kelurahan : ………………………………………………………..
Kecamatan : …………………………………………………………
Kabupaten/kota : …………………………………………………………
Provinsi : …………………………………………………………
Periode penilaian Formatif Tahun
……………………….......... sampai …………………….......... Sumatif (18) ……………..
(tanggal, bulan, tahun) (tanggal, bulan, tahun) Kemajuan (19)

No. Kompetensi Nilai *)

Pedagogik
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan.
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli.
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan.
Kepribadian
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
5 Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan
kebebasan memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat.
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi.
Sosial
8 ……………………………………………………………………………… ( isikan kompetensi ).
9 ……………………………………………………………………………… ( isikan kompetensi )
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi.
Profesional
11 Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi,
kebutuhan dan masalah konseli.
12 ……………………………………………………………………………… ( isikan kompetensi )
13 Merancang program BK.
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif.
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling.
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional.
17 ……………………………………………………………………………… ( isikan kompetensi )
Jumlah (Hasil penilaian kinerja guru)

*) Nilai diisi berdasarkan laporan dan evaluasi. Nilai minimum per kompetensi = 1 dan nilai
maksimum = 4.
Bekasi, 2023
Guru yang dinilai Penilai Kepala Sekolah

(..........................) (...............................) (.............................)

 3. Simulasikan hasil PKG dalam Tabel Rekapitulasi Hasil PKG
REKAPITULASI PENILAIAN KINERJA GURU (PKG) GURU MATA PELAJARAN
Sekolah :
Th. Pelajaran :

KOMPETENSI GURU MATA PELAJARAN

No Nama Guru dan NIP Mata Pelajaran Jumlah
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14

Mengetahui, Bekasi, November 2023

Pengawas Pembina Kepala SMP

________________________ ___________________
NIP. NIP.
D. Tugas Mandiri :
1. Menyusun Instrumen Penilaian Kinerja Guru (PKG) pada Guru Mapel dan Guru
BK.
2. Melaksnakan Penilaian Kinerja Kepala Sekolah (PKG)
(Tugas mandiri dikerjakan diluar kegiatan Bimlatprof, bersifat penugasan)
Eviden/hasil pekerjaan kumpulkan pada pengawas pembina masing-masing..!