NO INDIKATOR ASPEK GRI PERNYATAAN PERUSAHAAN KETERANGAN

SDG INDIKATOR SDG

1 No Poverty a. Mampu a. Mampu memberikan penghasilan lebih dari $1.25/hari atau Perusahaan sudah
memberikan Rp 18.230,-/hari (Rp14.584). berhasil
penghasilan lebih Memberikan upah di atas standar minimum memenuhi
dari $1.25/hari atau [202-1] Hal. 157 kesejahteraan
Rp 18.230,-/hari Upah entry level Karyawan organik di Perusahaan pada 2017 ekonomi dari
(Rp14.584). adalah Rp6.137.500,-, dengan rasio 2,13 lebih besar dari karyawan yang
Memberikan upah di Upah Minimum Sektor Kota (UMSK) di Bontang, yaitu bekerja di PT
atas standar sebesar Rp2.875.000,- Pupuk Kaltim.
minimum
b. Mampu b. Mampu memberikan jaminan kesehatan dan pensiun
memberikan jaminan [103- Ketenaga- Hal. 158
kesehatan dan kerjaan] Pupuk Kaltim memberikan perhatian pada kualitas karyawan
pensiun melalui pelaksanaan rekrutmen yang baik dan berkualitas,
c. Meningkatkan pengembangan kompetensi dan penilaian kinerja secara
produktivitas berkala, peningkatan remunerasi, fasilitas kesehatan yang
masyarakat memadai bagi karyawan dan keluarga, juga jaminan masa
pensiun

c. Meningkatkan produktivitas masyarakat

[103- Hal. 235
Masyarakat Program Bina Lingkungan merupakan pemberdayaan kondisi
Lokal] sosial masyarakat oleh Perusahaan. Program ini menyalurkan
bantuan dalam bentuk hibah dalam ruang lingkup bantuan
korban bencana alam, pendidikan/pelatihan, peningkatan
kesehatan, pengembangan sarana dan prasarana umum, sarana
ibadah, bantuan pelestarian alam, sosial kemasyarakatan
dalam rangka pengentasan kemiskinan, serta bantuan
pendidikan/pelatihan, pemagangan, pemasaran, promosi, dan
bentuk bantuan lain yang terikat dengan upaya peningkatan
kapasitas Mitra Binaan program Kemitraan.

Hal. 233
[203-1] Selama 2017, Pupuk Kaltim menyalurkan dana Program
Kemitraan sebesar Rp10,10 miliar, yang diperuntukkan bagi
 331 Mitra Binaan dan ditambah dana pembinaan kemitraan
sebesar Rp0,86 miliar

Hal. 233
[413-1] Bantuan yang disalurkan bagi Program Kemitraan dilakukan
melalui pemberian pinjaman modal kerja untuk pembiayaan
kecil berdampak langsung terhadap perkembangan usaha
Mitra Binaan
2 Zero Hunger a. Dukungan kepada a. Dukungan kepada para petani Indonesia untuk Pada indikator ini,
para petani Indonesia menyediakan pangan yang bergizi perusahaan masih
untuk menyediakan Hal. 238 belum membuat
pangan yang bergizi [413-1] •Bantuan pengadaan bibit ternak dan pangan bagi suatu kegiatan
b. Bantuan bagi kelompok tani ternak dan nelayan Amerta Buana sosialisasi kepada
korban kelaparan dan Banjar Dalem di Kabupaten Bangli, Bali masyarakat
gizi buruk mengenai
c. Sosialisasi kepada Hal. 242 pentingnya makan
masyarakat mengenai [413-1] • Bantuan Peternakan Sapi Kelompok Masyarakat makanan yang
pentingnya makan (Pokmas) Shobar di Dusun Sundang, Jawa Timur bergizi.
makanan yang • Bantuan Peternakan Kambing Kelompok Usaha
bergizi Bersama (KUB) Sonar Jaya di Desa Sumber Anyar,
Situbondo
• Bantuan Peternakan Kambing Kelompok Masyarakat
(Pokmas) Nata Jaya di Desa Ukosari, Bondowoso
• Bantuan CSR dalam rangka BUMN Hadir Untuk Negeri –
HUT BUMN The Mandalika guna mendukung komoditas
pertanian bawang putih di Sembalun, Nusa Tenggara Barat

b. Bantuan bagi korban kelaparan dan gizi buruk

Hal. 237
Program Kesehatan Masyarakat di Kelurahan Loktuan dan
Guntung, Bontang Utara, yang terdiri dari pengadaan mobil
[413-1] sehat dan perlengkapan pemeriksaan keliling, paket reward
bagi ibu hamil, pelatihan kader, pemberian tambahan gizi
balita, pemberian makanan tambahan gizi usila, serta bantuan
pendataan indeks keluarga sehat
3 Good Health a. Pembangunan b. Bantuan dana kesehatan bagi masyarakat yang kurang Dalam kategori
and Well- fasilitas kesehatan di mampu ini, PT Pupuk
Being daerah terpencil Hal. 237 Kaltim masih
b. Bantuan dana [413-1] Bantuan keringanan dana berobat dan rawat inap bagi warga belum
kesehatan bagi Bontang dan sekitarnya memberikan
masyarakat yang upaya
kurang mampu c. Bantuan di bidang kesehatan bagi masyarakat dengan pembangunan
c. Bantuan di bidang ekonomi menengah ke bawah fasilitas kesehatan
kesehatan bagi Ada beberapa bantuan dalam bentuk : di daerah
masyarakat dengan Hal. 237 terpencil, bantuan
ekonomi menengah • Kegiatan pelaksanaan bakti sosial pemeriksaan pemberian vaksin
ke bawah [413-1] kesehatan di Bontang penyakit, dan
d. Pemberian vaksin • Penyediaan obat untuk kegiatan baksos di Bontang dorongan kepada
penyakit bagi • Program Kesehatan Masyarakat di Kelurahan Loktuan dan para ibu untuk
masyarakat sebagai Guntung, Bontang Utara, yang terdiri dari pengadaan mobil tidak melakukan
pencegahan penyakit sehat dan perlengkapan pemeriksaan keliling, paket reward aborsi.
menular bagi ibu hamil, pelatihan kader, pemberian tambahan gizi
e. Aksi mendorong balita, pemberian makanan tambahan gizi usila, serta bantuan
para ibu untuk tidak pendataan indeks keluarga sehat
melakukan aborsi,
untuk menekan angka
kematian bayi
4 Quality a. Bantuan dana a. Bantuan dana pendidikan kepada anak-anak dari kalangan Pupuk Kaltim
Education pendidikan kepada kurang mampu untuk tetap bersekolah sampai jenjang yang telah berhasil
anak-anak dari lebih tinggi melakukan
kalangan kurang Hal. 236 peningkatan
mampu untuk tetap Pupuk Kaltim ikut berperan aktif dalam bidang pendidikan kualitas
bersekolah sampai [413-1] dengan melaksanakan Program Beasiswa kepada Putra-Putri pendidikan pada
jenjang yang lebih Bontang yang perekonomian keluarganya kurang mampu masyarakat
tinggi namun memiliki prestasi untuk melanjutkan pendidikan di Bontang. Ini
b. Adanya pemberian Perguruan Tinggi berarti, Pupuk
magang kepada anak- Kaltim ikut serta
anak sebagai sarana b. Adanya pemberian magang kepada anak-anak sebagai dalam
praktek kerja lapang sarana praktek kerja lapang memperbaiki
c. Pemberian Hal. 236 kualitas
pelatihan ketrampilan Magang Praktek Kerja Industri SMKN 11 Samarinda di pendidikan
 [413-1] Studio Keramik Pupuk Kaltim Bontang masyarakat
Bontang.
c. Pemberian pelatihan ketrampilan
Hal. 241
•Pelatihan analisa kondisi rumput laut bagi Mitra Binaan di
Bontang
[413-1] •Pelatihan manajemen budi daya rumput laut bagi Mitra
Binaan
• Pelatihan tata boga olahan rumput laut bagi Mitra Binaan di
Bontang
Hal. 242
[413-1] •Pelatihan Sertifikasi Halal di Bontang
•Pelatihan perawatan, make up, dan sanggul untuk Mitra
Binaan Kalimantan Selatan
5 Gender a. Adanya kesetaraan a. Adanya kesetaraan gaji antara karyawan wanita dan laki- PT Pupuk Kaltim
Equality gaji antara karyawan laki berhasil
wanita dan laki-laki Hal. 157 melakukan
b. Kesetaraan Sebagai bentuk tindakan anti diskriminasi, pemberian kesetaraan gender
pembuatan keputusan [405-2] upah karyawan tidak membedakan antara karyawan di dalam
(decision-making) perempuan dan karyawan laki-laki. Untuk meningkatkan operasional
antara karyawan prestasi kerja, pemberian upah didasarkan atas klasifikasi perusahaan.
perempuan dan laki- jabatan, masa kerja, beban kerja, lokasi kerja, dan prestasi
laki kerja. Hal ini dapat menjadi motivasi bagi karyawan
c. Kesetaraan perempuan agar dapat berprestasi tanpa khawatir adanya
tanggung jawab bentuk diskriminasi gender.
kinerja pekerjaan
Poin b dan c
Hal. 177
Di tahun 2013, di jajaran Manajemen Pupuk Kaltim telah
terpilih seorang General Manager perempuan yang dalam
103- Non struktur organisasi Perusahaan berada 1 (satu) tingkat di
Diskriminasi bawah Direksi. Hal ini merupakan cermin bahwa Perusahaan
telah menerapkan sistemsistem pengembangan karir yang
mengedepankan persamaan hak dan kesempatan, khususnya
kesetaraan gender antara karyawan laki-laki dan perempuan. .
6 Clean Water a. Adanya tindakan b. Adanya teknologi pencegahan pencemaran terhadap PT Pupuk Kaltim
and Sanitation nyata dalam daerah perairan dan sungai berhasil
merestorasi perairan Hal. 207 menerapkan 4
b. Adanya teknologi Pupuk Kaltim menggunakan air laut Selat Makassar aspek dalam
pencegahan [103 - Air] sebagai air pendingin serta air umpan boiler sebagai indikator ini.
pencemaran terhadap [303-2] steam proses. ….Pupuk Kaltim menggunakan Sistem Once Hanya 1 aspek
daerah perairan dan Through yakni seluruh air hasil pertukaran panas pada saja yang belum
sungai peralatan pabrik langsung dialirkan ke laut sehingga sumber direalisasi adalah
c. Memberikan air tidak terpengaruh secara signifikan. restorasi perairan.
bantuan akses air
bersih pada daerah c. Memberikan bantuan akses air bersih pada daerah yang
yang sulit air bersih sulit air bersih
d. Memiliki teknologi Hal. 237
pengolahan limbah • Bantuan dana pembuatan sumur resapan kepada
cair yan g bisa [413-2] masyarakat di sekitar area Pupuk Kaltim di Bontang
mengelola air yang Hal. 242
terkontaminasi • Bantuan dana pengadaan sumur bor bagi Pokmas Sido
limbah produksi [413-2] Makmur di Dusun Pos Sumur, Kabupaten Banyuwangi
menjadi air yang bisa
dipakai untuk d. Memiliki teknologi pengolahan limbah cair yang bisa
kegiatan (menyiram mengelola air yang terkontaminasi limbah produksi menjadi
tanaman, air siram air yang bisa dipakai untuk kegiatan baik kegiatan rumah
kloset kamar mandi, tangga ataupun produksi
dsb). Hal. 217
e. Efisiensi Pengelolaan limbah cair di Pupuk Kaltim menggunakan
pemanfaatan air. prinsip In-Plant Treatment, yaitu mengutamakan daur ulang
limbah cair yang masih bisa dimanfaatkan pada proses
produksi. Sebagian besar air proses didapatkan dari air
buangan yang telah diolah di Waste Water Treatment
(WWT). Selain itu, Pupuk Kaltim memiliki 2 (dua) buah
emergency pond yang dilengkapi dengan fasilitas bubbling
CO2 yang bertujuan untuk mengolah limbah cair saat keadaan
darurat.

Hal. 208
…dengan melakukan recovery process condensate Pabrik
Amoniak melalui unit Process Condensate Treatment dan
 Pabrik Urea melalui unit Waste Water Treatment (WWT)
serta steam condensate untuk kemudian digunakan kembali
menjadi bahan baku pembangkit steam sehingga dapat
[303-3] menurunkan energy dalam pembuatan air bersih. Jumlah
limbah yang berhasil dimanfaatkan pada 2017 sebesar
11.988.610,38 m3 atau sebesar 62,76% dari total kebutuhan
air untuk umpan boiler sebesar 19.103.384,70 m3.

e. Efisiensi pemanfaatan air

Hal. 208
Pupuk Kaltim menerapkan kebijakan penghematan
[103-Air] penggunaan SDA dalam mendukung proses bisnis yang
berkelanjutan dan ramah lingkungan dengan menerapkan
berbagai upaya untuk melakukan penghematan air,
diantaranya daur ulang limbah dari air proses, pengaturan
operasional sumur-sumur air (switching program), dan
melakukan pengawasan jalur pipa air.

Hal. 208
… Pupuk Kaltim juga melakukan daur ulang terhadap utilitas
pendukung proses produksi, yaitu dengan melakukan
recovery process condensate Pabrik Amoniak melalui unit
Process Condensate Treatment dan Pabrik Urea melalui unit
[303-1] Waste Water Treatment (WWT) serta steam condensate untuk
kemudian digunakan kembali menjadi bahan baku
pembangkit steam sehingga dapat menurunkan energy dalam
pembuatan air bersih

Hal. 208
Tabel Konsumsi Penggunaan Air

[302-5] Thn. Konsumsi Penggunaan Air M3

Fresh Reuse Recycle Total
Water Water Water
A B C X = (A+B+C)
 201 7114774,31 8246183,38 3742427,0 19.103.384,70
7 1
201 6659616,67 8365838,58 4248515,8 19.273.971,06
6 1

Hal.208
Tabel Hasil Efisiensi Energi dari Program Pemetaan Energi
Daur Dalam M2 %
Ulang 2017 2016 2017 2016
Utilitas
Proses 2.740.608 3.123.066 14,35 15,91
condensate
Amoniak
Proses 1.001.819 1.125.450 5,24 5,73
condensate
Urea
Steam 8.246.183 8.722.599 43,17 44,43
condensate
Total Daur 11988610,38 12971114,65 62,76 67,29
Ulang
Utilitas
7 Affordable a. Pemanfaatan a. Pemanfaatan energi yang ramah lingkungan PT Pupuk Kaltim
and Clean energi yang ramah Hal. 200 telah berhasil
Energy lingkungan Pupuk Kaltim melakukan daur ulang bahan baku melalui melakukan
b. Penghematan proses recovery purge gas dan flash gas dari buangan pabrik efisiensi energi
energi yang Amoniak menjadi fuel gas, gas hidrogen, dan produk dan pemanfaatan
dikonsumsi atas Amoniak pada unit Hydrogen Recovery Unit (HRU) dan unit energi yang ramah
kegiatan produksi Purifier sehingga dapat meningkatkan produksi Amoniak dan lingkungan.
meningkatkan efisiensi energy

Hal. 207
Tabel Hasil Efisiensi Energi Dari Program Konservasi Energi
[302-5] Program Hasil Absolut Efisiensi
Energi
2017 2016
HRU 3.445.506 610.520
Penghematan Steam RO 796.393 3.772.985
Total 4.241.899 3.772.985
 b. Penghematan energi yang dikonsumsi atas kegiatan
produksi
Hal. 206
Perusahaan juga menjalankan program pemetaan energy
secara berkala mulai tahun 2017 untuk memantau tingkat
[302-5] efisiensi pemakaian energi. Dari pemetaan tersebut, dilakukan
gap analysis dan diberikan rekomendasi untuk perbaikannya,
baik yang bersifat operasional harian maupun program
improvement. Dengan secara rutin melakukan pemetaan
energi, Perusahaan berhasil melakukan penghematan energi
sebesar 0,59 GJ per ton produk Amoniak atau sebesar 1,64%
dari target intensitas energi Amoniak dalam RKAP 2017.
8 Decent Work a. Mendorong a. Mendorong masyarakat untuk berwirausaha PT Pupuk Kaltim
and Economic masyarakat untuk Hal. 233 mampu
Growth berwirausaha [103-Dampak Selama 2017, Pupuk Kaltim menyalurkan dana Program menciptakan
b. Membuat lapangan Ekonomi Tidak Kemitraan sebesar Rp10,10 miliar, yang diperuntukkan bagi pertumbuhan
kerja yang layak bagi Langsung] [203- 331 Mitra Binaan dan ditambah dana pembinaan kemitraan ekonomi dan
tenaga kerja 1] sebesar Rp0,86 miliar pekerjaan yang
Indonesia layak bagi
Hal. 233 masyarakat. Untuk
Bantuan yang disalurkan bagi Program Kemitraan aspek poin ( b),
[413-1] dilakukan melalui pemberian pinjaman modal kerja PT Pupuk Kaltim
untuk pembiayaan kecil berdampak langsung terhadap melakukan
perkembangan usaha Mitra Binaan. rekrutmen
lapangan kerja
b. Membuat lapangan kerja yang layak bagi tenaga kerja tidak secara
Indonesia mandiri. PT
Hal. 158 Pupuk Kaltim
[103- Di tahun 2017, Pupuk Kaltim tidak melakukan rekrutmen melakukan kerja
Ketenagakerjaan secara mandiri, karena PT Pupuk Indonesia selaku Holding sama dengan PT
] Pupuk di Indonesia melaksanakan rekrutmen bersama untuk Pupuk Indonesia
seluruh anak perusahaannya. Berdasarkan arahan rekrutmen selaku Holding
tahun 2017 tersebut, Pupuk Kaltim mengangkat 14 orang Pupuk di
karyawan hasil rekrutmen PT Pupuk Indonesia (Persero). Indonesia.
9 Industry, Inovasi teknologi Inovasi teknologi yang mempermudah jaringan komunikasi PT Pupuk Kaltim
Innovation, yang mempermudah dengan masyarakat (konsumen, tenaga kerja, stakeholder, telah berhasil
and jaringan komunikasi shareholder) membuat suatu
Infrastructure dengan masyarakat Hal. 186 inovasi yang
(konsumen, tenaga Customer Focus merupakan salah satu budaya Pupuk Kaltim, mempermudah
kerja, stakeholder, bahwa “Insan Pupuk Kaltim selalu berusaha memberikan komunikasi guna
shareholder) [102-12] pelayanan terbaik dan berkomitmen pada kepuasan pelanggan efisiensi kegiatan
dengan menegakkan nilai-nilai perhatian dan komitmen”. bisnis. Hal ini
Pelanggan merupakan salah satu Pemangku Kepentingan dilakukan untuk
yang berperan penting dalam menjamin keberlangsungan mempertahan
bisnis perusahaan melalui pembelian produk yang mereka performa layanan
lakukan yang berdampak
pada loyalitas dan
Hal. 192 kepuasan. Kedua
Demi meningkatkan keterikatan pelanggan, Pupuk Kaltim hal tersebut,
menyediakan marketplace sebagai langkah adaptasi atas merupakan elemen
kemajuan teknologi melalui www.gopupuk.com. GoPupuk penting dalam
adalah sebuah Layanan marketplace atau wadah untuk jual menentukan daya
beli pupuk dan produk-produk pertanian lainnya secara beli kembali.
online. Layanan GoPupuk dapat dibuka di mana saja dan Adanya daya
kapan saja sehingga membeli pupuk menjadi lebih mudah, kembali ini dapat
cepat, dan aman. mempertahankan
laju penjualan.
Hal. 196 Sehingga
[419-1] Praktik pemasaran dan penjualan pupuk dari segmen pasar perusahaan dapat
subsidi maupun nonsubsidi pada 2016 telah berjalan dengan mempertahankan
baik sesuai peraturan dari Pemerintah. Hal tersebut dibuktikan laba. Hal ini laba
bahwa tidak terdapat produk yang melanggar peraturan dan dapat
larang edar oleh Pemerintah. Pupuk Kaltim juga tidak didistribusikan
mendapat teguran dan kasus hukum terkait produk dan kepada karyawan
praktik pemasaran. dan masyarakat
yang ikut serta
Hal.195 berkontribusi
Tabel Tingkat Kepuasan Pelanggan dalam kegiatan
[102-44] Tahun Indeks Kat. Indeks produksi
2017 4,28 Sangat Puas
2016 4,20 Puas
 Hal. 196
[102-44] Tabel Tingkat Loyalitas Pelanggan
Tahun Indeks Kat. Indeks
2017 4,29 Sangat Loyal
2016 4,28 Sangat Loyal
10 Reduced a. Adanya tindakan a. Adanya tindakan nyata untuk memerangi kesenjangan PT Pupuk Kaltim
Inequalities nyata untuk sosial dengan meningkatkan pendapatan masyarakat telah berhasil
memerangi melakukan
kesenjangan sosial Hal. 157 pengurangan
dengan meningkatkan [202-1] Upah entry level Karyawan organik di Perusahaan pada 2017 kesenjangan sosial
pendapatan adalah Rp6.140.000,-, dengan rasio 2,13 lebih besar dari melalui kegiatan
masyarakat Upah Minimum Sektor Kota (UMSK) di Bontang, yaitu CSR yang telah
b. Membantu sebesar Rp2.900.000,- dilakukan dan
masyarakat untuk memberikan
meningkatkan Hal. 235 fasilitas yang
fasilitas dan Program Bina Lingkungan merupakan pemberdayaan kondisi disertai kegiatan
mempromosikan sosial masyarakat oleh Perusahaan. Program ini menyalurkan promosi produk
produk wirausaha bantuan dalam bentuk hibah dalam ruang lingkup bantuan wirausaha
demi mengurangi korban bencana alam, pendidikan/pelatihan, peningkatan masyarakat untuk
kesenjangan. kesehatan, pengembangan sarana dan prasarana umum, sarana meningkatkan
ibadah, bantuan pelestarian alam, sosial kemasyarakatan mutu kualitas
dalam rangka pengentasan kemiskinan, serta bantuan ekonomi keluarga.
pendidikan/pelatihan, pemagangan, pemasaran, promosi, dan
bentuk bantuan lain yang terikat dengan upaya peningkatan
kapasitas Mitra Binaan program Kemitraan.
.
[103-Dampak
Ekonomi Tidak Hal. 233
Langsung] Selama 2017, Pupuk Kaltim menyalurkan dana Program
[203-1] Kemitraan sebesar Rp10,10 miliar, yang diperuntukkan bagi
331 Mitra Binaan dan ditambah dana pembinaan kemitraan
sebesar Rp0,86 miliar

[413-1] Hal. 233

Bantuan yang disalurkan bagi Program Kemitraan
 dilakukan melalui pemberian pinjaman modal kerja
untuk pembiayaan kecil berdampak langsung terhadap
perkembangan usaha Mitra Binaan

b. Membantu masyarakat untuk meningkatkan fasilitas dan

mempromosikan produk wirausaha demi mengurangi
[413-1] kesenjangan.
Hal. 241-243
• Bantuan alat produksi bagi Kelompok Usaha Bersama
Sukses Mandiri di Kampung Malahing
• Bantuan tali bentangan bagi Kelompok Pembudidaya
Rumput Laut Tihi-Tihi, Kelurahan Bontang Lestari
• Bantuan penampungan ikan dan timbangan bagi Mitra
Binaan di Bontang
• Bantuan meja dan kursi bagi Mitra Binaan di Bontang Utara
• Sosialisasi pinjaman langsung bagi Mitra Binaan di wilayah
Bontang dan sekitarnya
• Pembelian cenderamata untuk mempromosikan hasil produk
Mitra Binaan
• Pameran Pelangi Expo di Gedung Pujasera Koperasi Pupuk
Kaltim
• Sosialisasi program PKBL bagi Mitra Binaan di PKTV
Bontang
• Sosialisasi program PKBL bagi Mitra Binaan di SK FM
Bontang
• Kaltim Public Service Expo di Gedung Dome
Balikpapan
• Bontang Culinary Night di Lapangan MTQ Parikesit
Bontang
• Pameran Inacraft di JCC Jakarta
• Pameran Balikpapan Fair 2017 di Gedung Dome
Balikpapan
• Pameran Adiwastra Nusantara 2017 di JCC Jakarta
• Pameran Kegiatan Gelar Kerajinan Nasional Daerah dan
Produk Industri Kreatif Nusantara di Four Points Hotel
Makassar
 • Pameran Khatulistiwa Expo di Gedung Koperasi Pupuk
Kaltim
• Pameran Indonesia City Expo 2017 di Malang
• Bantuan dana perbaikan kolam dan 10.000 benih ikan lele
bagi Komando Daerah Militer VI/Mulawarman, Bontang
Utara
• Pameran Indonesia Quality Expo (IQE) Ke-5 di
Makassar
• Program Pembinaan Desa Terpencil yang berlangsung
tanggal 11 Oktober 2016 hingga 7 Februari 2017 di Desa
Selangkau dan Desa Teluk Singkama, Bontang
• Pameran Kaltim Fair 2017 di Balikpapan
• Pameran Adiwastra Nusantara 2017 di JCC Jakarta
• Bantuan Peternakan Sapi Kelompok Masyarakat
(Pokmas) Shobar di Dusun Sundang, Jawa Timur
• Bantuan Peternakan Kambing Kelompok Usaha
Bersama (KUB) Sonar Jaya di Desa Sumber Anyar,
Situbondo
• Bantuan Peternakan Kambing Kelompok Masyarakat
(Pokmas) Nata Jaya di Desa Ukosari, Bondowoso
• Bantuan dana pengadaan sumur bor bagi Pokmas Sido
Makmur di Dusun Pos Sumur, Kabupaten Banyuwangi
• Bantuan dana dan alat modal kerja untuk Uppkssido Asih 04
di Desa Tubanan, Kabupaten Jepara
• Bantuan dana pengadaan alat tangkap ikan bagi
nelayan Desa Ulee, Lhokseumawe
11 Sustainable a. Membantu a. Membantu menyediakan jalan bagi daerah yang Pada hal ini PT
Cities and menyediakan jalan membutuhkan Pupuk Kaltim
Comunities bagi daerah yang Hal. 237-238 berupaya untuk
membutuhkan • Bantuan material pembangunan jalan RT 5 Kelurahan menciptakan kota
b. Membantu [413-1] Guntung dan komunitas
menyediakan • Bantuan betonisasi jalan RT 10 RW 2 di Desa Bakalan, yang sustainbilitas
material Kabupaten Jepara dngan membantu
pembangunan rumah • Bantuan pengaspalan jalan dan drainase RT 3 dan RT 4 RW menyediakan jalan
bagi masyarakat yang 5 Desa Karang Mulya, Kabupaten Tegal bagi daerah yang
membutuhkan • Bantuan pembangunan jalan Parimono RT 1 RW 6 di Desa membutuhkan.
 c. Menyediakan Bandungrejo, Kabupaten Jepara Untuk poin b dan
transportasi untuk • Bantuan pengaspalan jalan Mangga Lima RT 23 RW 3 di c, masih belum
mempermudah Desa Robayan, Kabupaten Jepara ada upaya dalam
mobilitas masyarakat • Bantuan dana pavingisasi jalan kampung bagi Pokmas mewujudkan
Kentangan Mandiri di Dusun Kentangan, Jawa Timur ketiga hal
tersebut.
12 Responsible a. Upaya penanganan a. Upaya penanganan limbah atas kegiatan produksi PT Pupuk Kaltim
Consumption limbah atas kegiatan Hal. 221 telah berhasil
and produksi Sementara untuk pemanfaatan limbah, terdapat 3 (tiga) melakukan
Production b. Upaya penanganan program yaitu pemanfaatan sampah organic yang dihasilkan responsible
limbah beracun Pupuk Kaltim dengan diolah menjadi kompos di Pusat consumption and
c. Adanya upaya Pengomposan milik Pupuk Kaltim untuk penghijauan di area production
mengurangi limbah Perusahaan, pemanfaatan karung plastik dengan cara di-press
d. Adanya upaya daur kemudian dikirimkan ke pihak ketiga untuk didaur ulang, dan
ulang atas limbah pemanfaatan limbah pupuk Urea reject untuk tambahan bahan
baku produksi dengan didaur ulang ke peralatan bernama
Urea Sump Tank yang terdapat di Pabrik 3 dan Pabrik 1A.
Pemanfaatan limbah padat non-B3 berupa pengomposan dan
pemanfaatan karung plastik bekas dilakukan bekerja sama
dengan masyarakat sekitar Perusahaan.

Hal. 219
… dalam pengelolaan limbah B3 Perusahaan bekerja sama
dengan pihak ketiga yang memiliki izin dari Kementerian
Lingkungan Hidup dan Kehutanan untuk memanfaatkan atau
mengelola limbah B3. Pada tanggal 28 Desember 2016,
[306-4] Pupuk Kaltim mendapatkan izin pemanfaatan limbah B3 abu
batu bara menjadi batako dan paving block. Pemanfaatan
yang dilakukan selama 2017 adalah sebesar 14.270 buah
batako.

b. Upaya penanganan limbah beracun

Hal. 218
[306-2] Limbah B3 yang dikelola Pupuk Kaltim diantaranya adalah
aki bekas, limbah laboratorium, abu insinerator, limbah
terkontaminasi B3, oli bekas, resin bekas, cartridge dan toner
 bekas, lampu TL dan mercury bekas, Printed Circuit Board
(PCB), filter bekas dari pengendalian pencemaran udara,
majun terkontaminasi B3, karbon aktif, katalis bekas, baterai
bekas dari peralatan elektronik, material isolasi yang
mengandung asbestos, refraktori bekas, steel slag, serta fly
ash dan bottom ash. Pada 2017, 100% limbah B3 yang
dihasilkan Pupuk Kaltim dimanfaatkan oleh pihak ketiga
menjadi produk lain yang lebih bermanfaat

c. Upaya mengurangi limbah

Hal. 220
Untuk menurunkan jumlah timbunan sampah, Pupuk Kaltim
[103- Efluen & melakukan pengurangan dan pemanfaatan limbah padat non-
Limbah ] B3. Program pengurangan sampah yang dilakukan antara lain
berupa program pengurangan kertas melalui program slip
gaji, pengurusan cuti, CV, dan prosedur online, advance dan
pertanggungjawaban dinas online, serta pencatatan kehadiran
online

d. Upaya daur ulang atas limbah

Hal. 218
[306-2] Pada 2017, 100% limbah B3 yang dihasilkan Pupuk Kaltim
dimanfaatkan oleh pihak ketiga menjadi produk lain yang
lebih bermanfaat

Hal. 218
Pada tanggal 28 Desember 2016, Pupuk Kaltim
[103 – Efluen & mendapatkan izin pemanfaatan limbah B3 abu batu bara
Limbah] menjadi batako dan paving block. Pemanfaatan yang
dilakukan selama 2017 adalah sebesar 14.270 buah batako.
[306-4] Meski pemanfaatan sudah dilakukan, pemakaiannya belum
bisa maksimal karena masih terbatas untuk kebutuhan internal
Perusahaan
13 Climate a. Bantuan dana a. Bantuan dana kepada masyarakat yang mengalami musibah Pada saat terjadi
Action kepada masyarakat atas bencana alam musibah bencana
yang mengalami Hal. 235 alam, PT Pupuk
 musibah atas bencana [413-1] Sebagai bentuk kepedulian kepada masyarakat yang Kaltim hanya
alam terkena bencana alam, Pupuk Kaltim tanggap terhadap memberikan
b. Adanya musibah yang dialami oleh korban bencana alam, baik bantuan santunan
sukarelawan yang diminta maupun proaktif tanpa melihat unsur SARA. Di dana kepada para
ikut membantu tahun 2017, Pupuk Kaltim telah memberikan bantuan dana korban musibah.
menyalurkan bantuan bagi korban kebakaran di Bontang Utara dan di Bali.
dan meringankan
beban korban
bencana alam (juru
masak, tenaga medis,
dsb)
14 Life Below a. Adanya upaya a. Adanya upaya untuk tidak membuang limbah beracun ke Pada poin a,
Water untuk tidak laut perusahaan
membuang limbah Hal. 218 memang
beracun ke laut [103- Efluen & Pupuk Kaltim telah memiliki izin pembuangan air limbah ke membuang air
b. Upaya Limbah] laut dari Gurbernur Kalimantan Timur yaitu Surat Keputusan limbah beracun ke
pengurangan emisi Gubernur Kaltim Nomor laut. Akan tetapi,
untuk menjaga [306-1] 503/1853/LINK/BPPMD-PTSP/IX/2016 tentang Perubahan mengelola terlebih
temperatur air laut Keputusan Gubernur Kalimantan Timur Nomor dahulu limbah cair
tetap konstan 658.31/K.638/2014 tentang Pemberian Izin Pembuangan Air sesuai dengan
c. Upaya untuk Limbah ke Laut Kepada PT Pupuk Kalimantan Timur di Kota baku mutu yang
mengurangi Bontang. Air limbah Pupuk Kaltim dialirkan ke Selat ditetapkan pada
pemanfaatan plastik Makassar. Selama 2017, total air limbah yang dibuang ke laut Surat Keputusan
d. Upaya untuk sebesar 715.997 m3. Seluruh keluaran limbah cair Pupuk Kepala Badan
mendaur ulang Kaltim dipantau dan dipastikan sesuai dengan baku mutu Perijinan dan
limbah plastik, agar yang ditetapkan sesuai Surat Keputusan Kepala Badan Penanaman Modal
dapat mengurangi Perijinan dan Penanaman Modal Daerah. Hasil pemantauan Daerah yang mana
jumlah limbah plastik buangan limbah cair sepanjang 2017 menunjukkan air limbah setelah itu akan
yang tersebar di Perusahaan berada di bawah baku mutu yang dipersyaratkan. dibuang ke
lautan perairan.
Hal. 218
Selain melakukan pemantauan rutin terhadap kualitas Selain dari poin a,
buangan air limbah, Pupuk Kaltim juga melakukan PT Pupuk Kaltim
[306-5] pemantauan struktur komunitas plankton, bentos, dan telah berupaya
kan demersal (ikan yang hidup di dasar lautan) secara rutin. memenuhi aspek
Tidak ditemukan adanya spesies yang dilindungi di perairan pada indikator ini
 Bontang. Berdasarkan hasil pemantauan pada 2017 diketahui demi menjaga
bahwa struktur komunitas plankton, bentos, dan ikan kelestarian
demersal di badan air sekitar Perusahaan dalam keadaan kehidupan di
stabil. bawah air.

Hal. 218
Tabel Pembuangan Air Limbah Pupuk Kaltim Berdasarkan
Baku Mutu
Parameter Hasil Absolut Baku Satuan
Tahun Mutu
2017 2016
COD 0,084 0,086 0,750 Kg/Ton
Urea
TSS 0,002 0,004 0,500 Kg/Ton
Urea
Minyak 0,0004 0,0005 0,002 Kg/Ton
Urea
TKN 0,137 0,127 0,110 Kg/Ton
Urea
Ph 8,58 8,67 6-10 Unit
NH3 0,106 0,082 0,350 Kg/Ton
Urea

b. Upaya pengurangan emisi untuk menjaga temperatur air

[305-5] laut tetap konstan
Hal. 216
Upaya mengurangi dampak emisi CO2 dilakukan dengan
perawatan peralatan operasional berkala untuk menjaga
efisiensi proses pembakaran. Selain itu, Perusahaan
melakukan beberapa program untuk mengurangi beban emisi
CO2, antara lain pemanfaatan CO2 oleh pabrik Urea POPKA
dan pemanfaatan CO2 untuk pengelolaan limbah,
penghematan energi, dan pemanfaatan emisi purge gas dan
flash gas dari proses produksi. Pada 2017, Perusahaan
 berhasil melakukan penurunan emisi CO2 sebesar 403.688,32
ton CO2 eq atau sekitar 13,14% dari total beban emisi
Perusahaan. Selain itu, Pupuk Kaltim memiliki area hijau
berupa hutan bakau dan Taman Wanatirta seluas 265 ha yang
memiliki nilai keanekaragaman hayati tinggi. Potensi
penyerapan CO2 di hutan bakau dan Taman Wanatirta 145,67
ton CO2/ha.

Hal. 222
• Menanam bakau sebagai greenbelt di sekitar lokasi
[305-5] pabrik untuk meminimalkan dampak emisi udara dan
kebisingan.

c. Upaya untuk mengurangi pemanfaatan plastik

Hal. 221
Untuk pengurangan karung, pada 2017 berhasil dilakukan
[103- Efluen & pengurangan 26,18 ton karung plastik. Kegiatan pengurangan
Limbah] sampah karung plastik dilakukan dengan mengubah wadah
bahan baku 50 kg menjadi 1 ton, dan mengubah wadah 1 ton
menjadi wadah curah.

d. Upaya untuk mendaur ulang limbah plastik, agar dapat

mengurangi jumlah limbah plastik yang tersebar di lautan 
diperbaiki karena tidak masuk dalam aspek
Hal. 218
Limbah B3 yang dikelola Pupuk Kaltim diantaranya adalah
aki bekas, limbah laboratorium, abu insinerator, limbah
terkontaminasi B3, oli bekas, resin bekas, cartridge dan toner
[306-2] bekas, lampu TL dan mercury bekas, Printed Circuit Board
(PCB), filter bekas dari pengendalian pencemaran udara,
majun terkontaminasi B3, karbon aktif, katalis bekas, baterai
bekas dari peralatan elektronik, material isolasi yang
mengandung asbestos, refraktori bekas, steel slag, serta fly
ash dan bottom ash. Pada 2017, 100% limbah B3 yang
dihasilkan Pupuk Kaltim dimanfaatkan oleh pihak
ketiga menjadi produk lain yang lebih bermanfaat.
15 Life on Land a. Reboisasi dan b. Melakukan konservasi hutan untuk kelestarian habitat Pada poin ini,
Penghijauan di hutan- makhluk hidup perusahaan masih
hutan gundul Hal. 222 belum berupaya
b. Melakukan [304-2] • Melakukan Program Rehabilitasi Mangrove di pesisir maksimal dalam
konservasi hutan Bontang sejumlah 20.000 pohon setiap tahun. melakukan
untuk kelestarian • Melestarikan tanaman langka di Kalimantan Timur penghijauan di
habitat makhluk melalui Program Taman Penghijauan Wanatirta seluas 265 hutan gundul.
hidup ha. Perusahaan pun
c. Ikut serta masih belum
membantu organisasi d. Memberikan bantuan pada cagar alam sebagai dukungan memberikan
non-profit untuk [304-1] entitas untuk menjaga kelangsungan hidup tumbuh-tumbuhan dukungan pada
mendorong dan hewan yang hampir punah organisasi non-
masyarakat dan Hal. 222 profit dalam
entitas lain guna Pupuk Kaltim memastikan dalam aktivitas bisnisnya menjaga
menjaga kelestarian meminimalkan pemberian dampak negatif terhadap kelestarian
alam keberadaan Taman Nasional dengan menjadi mitra Taman lingkungan
d. Memberikan Nasional Kutai sejak 1996. Bentuk kemitraan tersebut dengan
bantuan pada cagar memberikan donasi.
alam sebagai
dukungan entitas
untuk menjaga
kelangsungan hidup
tumbuh-tumbuhan
dan hewan yang
hampir punah
16 Peace, Justice Memperhatikan Hak Memperhatikan Hak Asasi Manusia yang berdasarkan UU no PT Pupuk Kaltim
and Strong Asasi Manusia yang 39 Thn 1999, meliputi hak asasi untuk hidup, hak berhasil
Institutions berdasarkan UU no berkeluarga, hak mengembangkan diri, hak atas kebebasan menghargai hak
39 Thn 1999, diri, hak memperoleh keadilan, hak atas rasa aman, hak atas asasi manusia
meliputi hak asasi kesejahteraan, hak turut serta dalam pemerintahan, hak wanita yang diatur dalam
untuk hidup, hak UU no. 30 Thn
berkeluarga, hak hak atas kesejahteraan 1999. Adapun
mengembangkan diri, [401-2] Hal. 165 beberapa hak asasi
hak atas kebebasan Pada tabel remunerasi karyawan terdapat beberapa manfaat yang telah berhasil
diri, hak memperoleh yang diterima oleh karyawan PT Pupuk Kaltim, yakni gaji dihargai adalah
keadilan, hak atas pokok, tunjangan rayon, tunjangan jabatan, uang makan, uang hak atas
rasa aman, hak atas
kesejahteraan, hak
turut serta dalam
pemerintahan, hak
wanita
transport, uang pengganti fasilitas rumah, tunjangan hari raya, kesejahteraan, hak
bantuan biaya perjalanan cuti, insentif, jasa operasi, asuransi wanita, hak
jiwa, asuransi kesehatan, perlindungan kecacatan dan mengembangkan
ketidakmampuan, cuti melahirkan, tunjangan hari tua (khusus diri, hak
pekerja tetap). memperoleh
keadilan
hak mengembangkan diri
Ada beberapa program pelatihan dan magang yang telah
dilakukan oleh PT Pupuk Kaltim antara lain :

Hal. 241
[413-1] •Pelatihan analisa kondisi rumput laut bagi Mitra Binaan di
Bontang
•Pelatihan manajemen budi daya rumput laut bagi Mitra
Binaan
• Pelatihan tata boga olahan rumput laut bagi Mitra
Binaan di Bontang

Hal. 242
[413-1] •Pelatihan Sertifikasi Halal di Bontang
•Pelatihan perawatan, make up, dan sanggul untuk
Mitra Binaan Kalimantan Selatan
[413-1] Hal. 236
Magang Praktek Kerja Industri SMKN 11 Samarinda di
Studio Keramik Pupuk Kaltim Bontang

hak wanita
Hal. 166
Selama 2017, ada 20 karyawan perempuan dan 109
[401-3] karyawan laki-laki yang telah mengambil cuti melahirkan.
Dari 129 karyawan yang mengambil cuti melahirkan di tahun
2017, seluruhnya tetap kembali bekerja setelah cuti
melahirkan berakhir, termasuk 6 (enam) karyawan perempuan
yang bekerja di wilayah pabrik. Hal tersebut menunjukkan
kondisi kerja di Pupuk Kaltim yang sangat mengakomodasi
kondisi karyawan perempuan, termasuk bagi karyawan yang
 mengambil cuti melahirkan. hak memperoleh keadilan

Hal. 157
Sebagai bentuk tindakan anti diskriminasi, pemberian upah
karyawan tidak membedakan antara karyawan perempuan dan
[405-2] karyawan laki-laki. Untuk meningkatkan prestasi kerja,
pemberian upah didasarkan atas klasifikasi jabatan, masa
kerja, beban kerja, lokasi kerja, dan prestasi kerja. Hal ini
dapat menjadi motivasi bagi karyawan perempuan agar dapat
berprestasi tanpa khawatir adanya bentuk diskriminasi
gender.

Hal. 167
[407-1] Untuk mengikuti kegiatan Serikat Pekerja, Karyawan dapat
mengajukan izin maupun dispensasi. Pemberian izin maupun
dispensasi tersebut telah dikaji secara saksama dan diatur
dalam Perjanjian Kerja Bersama (PKB) antara Perusahaan
dan Serikat Pekerja. Keberadaan PKB yang berlaku saat ini
telah disahkan oleh Kementerian Tenaga Kerja dan
Transmigrasi dan akan diperbaharui setiap 3 (tiga) tahun
17 Partnerships Ikut serta dalam Melalui
for The Goals mewujudkan SDG pernyataan-
pernyataan di atas
maka PT Pupuk
Kaltim telah
menunjukkan
komitmen dalam
mewujudkan SDG
ini.