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1 Determinacin de la idea de negocio ...5 1.1 Idea de Negocio .5 1.1.1 Fase creativa.......5 1.1.1.1 Generacin de ideas.....5 1.1.1.2 Filtraje de ideas previo...8 1.1.1.3 Maduracin de ideas.12 1.1.2 Ventaja e inconvenientes...21 1.1.3 Eleccin de la idea. Justificacin23 1.2 Promotores.27 1.2.1 Presentacin.......27 1.2.2 Caractersticas33 1.3 Forma Jurdica ........45 1.3.1 Eleccin. Justificacin. Caractersticas.........48 1.3.2 Trmites de Constitucin51 1.3.3 Coste...57 1.4 Imagen de la Empresa ...60 1.4.1 Generacin de nombre, logotipo y dominio ...........61 1.4.2 Eleccin. Justificacin67 1.5 Localizacin......71 1.5.1 Generacin de zonas y espacios ....................72 1.5.2 Evaluacin de los espacios....74 1.5.3 Eleccin de la localizacin. Justificacin............75 1.5.4 Distribucin de espacios.79
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Autores: Beatriz Alczar Galn Rosario Ramos Palmero Ana Mara Pavn Fernndez Marta Iglesias Casas
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1 Determinacin de la idea de negocio ...5 1.1 Idea de Negocio .5 1.1.1 Fase creativa...5 1.1.1.1 Generacin de ideas..5 1.1.1.2 Filtraje de ideas previo...8 1.1.1.3 Maduracin de ideas.12 1.1.2 Ventaja e inconvenientes...21 1.1.3 Eleccin de la idea. Justificacin23
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Para poder hallar esa idea debemos seguir unos pasos que nos llevaran a dar con la idea perfecta para la temtica de nuestro negocio elegido, de manera que hemos seguido unos pasos como son generacin de ideas, un filtraje previo de las ideas elaborando una matriz, viendo las ventajas e inconvenientes de las ideas ms votadas y finalmente culminando este primer proceso con la eleccin de la mejor y nica idea sobre la que vamos a trabajar. Y as quedara finalizada esta primera parte de nuestro proyecto.
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Negocios para montar ahora que nos podra ayudar a pensar en algo un poco mas original o apartarnos algn dato interesante, nos reunimos para exponer nuestras ideas de negocio. Del Brainstorming de ideas, nos quedamos con unas treinta ideas aproximadamente que nos parecan ms o menos interesantes y explicamos a continuacin: 1. Empresa dedicada al estudio de tendencia: para dar a conocer productos y recoger experiencias para las empresas fabricantes, es decir, una empresa de marketing comercial. Empresas con productos en el mercado, como puede ser Danone, o Casa Tarradellas, por poner algn ejemplo que quieren atraer al pblico con nuevos productos, se pondra en nuestras manos para que nosotros, con una serie de usuarios agregados a una pagina web creada por nosotros, y con diferentes perfiles de usuarios en relacin a gustos, aficiones y maneras de vivir les disemos a probar productos a cambio de que aquellos perfiles de usuarios que concordasen con el perfil del producto tras probarlo nos diesen una opinin sincera y que es lo que cambiaran del producto, o que le diran a dicha marca para mejorarlo, y as tras recoger varias respuestas elaboraramos informes de resultados para las empresas fabricantes.
2. Supermercado online con servicio de reparto 24: Esta posible idea nos da pie a
pensar, que sera una manera de satisfacer al cliente, creado para personas con poco tiempo, amas de casa trabajadoras que no pueden ir al supermercado a hacer su compra, as sera tan sencillo como entrar en la pgina web del supermercado seleccionar los productos que se requieren y pagar mediante tarjeta o paypal y nuestros empleados se encargaran de preparar el pedido, empaquetar y llevarlo a la puerta de su casa.
4. Circuito de karts con servicio de hospedera y restaurante: sin lugar a dudas una
idea de ocio para pasar un buen fin de semana, constara de una pista con karts para el entretenimiento de los usuarios, una zona de jardn y paseo, habitaciones acogedoras para pasar unos das y servicio de restaurante y bar.
7. Academia de baile: un lugar donde se practican diferentes estilos de bailes como son
bailes de saln especialmente para novios con proyectos de boda, o personas que quiz
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solo quieran distraerse a la vez que aprenden ese tipo de baile o cualquier otra de las posibles modalidades.
8. Agricultura ecolgica: consiste en plantar especies del tipo vegetales y hortalizas, sin
utilizar ningn producto que pueda alterarlo. Es una forma de agricultura muy demandada en la actualidad, ya que muchas personas se han cansado de ver como los productos llegan super alterados a sus manos. 9. Eliminacin de residuos y reciclaje: una manera de que tanto personas de la calle como bares o restaurantes o cualquiera que lo necesite, se deshaga del aceite que ya han utilizado y no les sirve, aprovechndolo para otras cosas.
10. Tienda de regalos para ellos: como normalmente, las mujeres nunca saben que
regalarles a sus padres, a su novio, marido, hijo, compaero de trabajo, amigo etc de ah surge la idea de abrir una tienda con todo tipo de regalos para ellos, desde lo que puede ser un simple perfume hasta una mascota.
11. Desguace de coches: recogida de coches con gra, bajas de vehculos inservibles,
venta de piezas a un precio asequible etc.
12. Tanatorio para animales: Lugar donde velar a los animales y si lo desea incinerarlo. 13. Casa rural multiaventura: Consistira en poner a la disposicin a los clientes rutas a
caballo, puenting, paintball, piragismo, escalada, senderismo etc. 14. Centro canino: Centro especializado en todo tipo de cuidados para los animales, bao, peluquera e incluso canguro para no dejar las mascotas solas o abandonadas cuando salimos de viaje. 15. Empresa para gestionar currculum: Empresa a la cual llevaramos el currculum y ellos se encargaran en mandarlo a las respectivas empresas que busquen perfiles adaptados a dichos curriculum. 16. rea recreativa especializada en nios: Un lugar donde puedan disfrutar los pequeos mientras los mayores toman algn refresco, algo de comida con sus amistades. 17. Guardera con turnos nocturnos: Consistira en poder alojar a los nios en el horario nocturno en el caso de que no lo pueda hacer su familia. 18. Escuelas de educacin para adultos con dificultades: Podrn asistir aquellos que en su tiempo no pudieran haberse formado adecuadamente en un horario accesible. 19. Tienda de artculos de hpica: Lugar donde podramos adquirir cualquier artculo relacionado con el mundo de los caballos sea para el jinete o para el caballo.
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20. Centro hpico: empresa dedicada a la venta y crianza de caballos, con actividades para discapacitados y a la formacin en diferentes disciplinas ecuestres. 21. Fbrica de cartn: dedicada a la produccin y diseo de cajas de cartn, para embalajes de todo tipo. 22. Tienda de productos de alimentacin de caza innovadora online: tendramos todo tipo de alimentacin relacionada con el mundo de la caza, con servicio online y venta a hosteleros y empresas crnicas. 23. Marisquera: podremos encontrar diversos mariscos frescos, donde se podrn consumir en el establecimiento, ya que tenemos servicio de cocina y comedor, o poder comprarlos para una posterior consumicin. 24. ETT: empresa de trabajo temporal, que ofrecera sus servicios a otras, donde se hara la seleccin de trabajadores, etc. 25. Limpieza a domicilio: Todo tipo de limpieza de casas, establecimientos, comunidades de vecinos, piscinas, servicios a ancianos, etc., y actividades domsticas como planchado.
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es el cuadro elaborado para descartar las ideas no viables, solo las ideas que por alguna razn de las establecidas en el cuadro matriz no han podido ser las elegidas. A continuacin se presenta la matriz:
MATRIZ BSICA PARA LA MADURACIN DE IDEAS DE NEGOCIO Tabla de Anlisis no viable Poca viabilidad Viabilidad media alta viabilidad Excelente viabilidad Seleccione el filtro Ponderacin Factores de Anlisis Viabilidad Viabilidad Innovacin en la econmica zona x 30% x 40% Notas 4,66 5,75 6,41 7,16 4,81 3,69 4,63 4,38 4,74 6,00 5,13 4,74 5,29 6,06 5,00 5,25 4,29 4,81 5,88 4,75 5,25 6,25 5,14 5,56 6,25 x 30% Valoracin
0 2,5 5 7,5 10
TOTAL
100%
Ideas Tanatorio de animales Casa Rural multiaventura Centro canino Empresa para gestionar curriculum Supermercado online rea recreativo especializado en nios Guardera con turnos nocturnos Escuelas de educacin de adultos con dificultades Tienda de artculos de hpica Plantacin, recogida y envasado de azafrn Academia de baile Centro de hpica Fabrica de cartn Tienda de productos de caza Marisquera Empresa dedicada al estudio de tendencias Concesionario de vehculos KM0 Circuito de karts con servicio de hospedera, restaurante y bar Alojamiento rural con servicio de restaurante y bar Desguace de coches Eliminacin de residuos y reciclaje de aceite Agricultura ecolgica Empresa de trabajo temporal. Invitaciones de boda en CD Tienda solo para ellos
4,38 6,88 5,25 5,63 5,44 3,26 5,81 4,26 4,63 6,81 3,88 5,63 6,00 6,74 4,98 5,19 4,25 5,25 6,16 4,81 6,19 6,88 5,56 6,00 6,29
5,88 5,69 5,75 6,94 7,16 3,50 5,63 4,56 5,69 5,88 3,88 6,88 6,00 6,13 5,50 6,38 4,25 6,00 6,55 3,88 7,05 6,88 5,63 6,56 6,88
4,94 6,07 5,87 6,63 5,71 3,50 5,28 4,40 4,99 6,21 4,38 5,65 5,72 6,28 5,14 5,57 4,27 5,30 6,16 4,51 6,07 6,63 5,41 5,99 6,45
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Respecto a los porcentajes que le hemos dado a cada punto por el que nos hemos guiado lo hemos v alorado de la siguiente manera: Viabilidad econmica un 40%: hemos valorado este punto el ms alto porque para nosotros lo ms importante para poder llevar a cabo el proyecto es el dinero que el que lo vamos a financiar. Viabilidad en la zona 30%: lo hemos valora con esta puntuacin porque tambin es un aspecto muy importante a considerar que en la zona sea algo que no est repetido y valorando la competencia que tenemos. Innovacin 30%: es muy importante al igual que la viabilidad en la zona la innovacin debido a que cuanto ms novedoso sea el producto mejor, aunque tambin debemos de mirar otras caractersticas cono si es consumido el producto novedoso que ofrecemos. Como se puede observar las ideas con la puntuacin ms alta son las elegidas, pero por otro lado hay algunas que por ciertas circunstancias determinadas por los tres tipos de factores de anlisis de las ideas hay algunas que no han sido escogidas como son:
TANATORIO DE ANIMALES: esta idea surge debido a que los animales cuando se mueren a donde los llevamos para que descansen en paz?, normalmente nuestros animales de compaa estn con nosotros durante un determinado tiempo y por ello se les quiere como a uno ms de la familia por ello cuando mueren tambin tienen derecho a ser enterrados o incinerados, pero observando que ese tipos de servicios debido principalmente a su poca viabilidad en la zona no sali entre las elegidas. AREA RECREATIVO ESPECIALIZADO EN NIOS: consiste bsicamente en un lugar donde los padres llevasen a sus hijos a divertirse con juegos y diferentes actividades, no obstante debido a que su grado de innovacin en la zona no es el ms alto y a su viabilidad en la zona que es escasa no sali elegida. GUARDERA CON TURNOS NOCTURNOS: esta idea est orientada principalmente para aquellos padres que por una urgencia, por su ausencia o cualquier otro motivo no puedan cuidar de sus hijos por la noche., de manera que este era el lugar perfecto para llevarles a pasar la noche con unos cuidados maravillosos, pero pese a esto, debido a la poca innovacin no sali elegida. ESCUELA DE EDUCACIN DE ADULTOS CON DIFICULTADES: esta idea va enfocada para aquellas personas adultas que quieran continuar sus estudios, pero que a la vez tengan alguna dificultad en su aprendizaje, de manera que se les dara todo el apoyo educativo por sus profesores para conseguir sacarse los estudios exitosamente. La idea no sali elegida debido a que no pareca tener un alto grado de innovacin y econmicamente igual que su viabilidad en la zona no resultaron exitosas. TIENDA DE ARTCULOS DE HPICA : Consiste en la venta de productos basados para realizar hpica. Esta idea no sali elegida debido a su poca innovacin y su falta de economa para realizarla. ACADEMIA DE BAILE: Estaba pensado para poder practicar toda clase de bailes, de manera que la gente poda estar inscrita para su vida profesional o como hobbie.
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MARISQUERA: Venta de todo tipo de productos del mar, especialmente el marisco ms exquisito de toda la zona, combinando la rozn de calidad-precio. Esta idea se excluy porque principalmente no era novedosa. EMPRESA DEDICADA AL ESTUDIO DE TENDENCIAS: Ira dirigida a analizar las tendencias de mercado actuales. Esta idea se descart ya que era poco viable en la zona. CONCESIONARIO DE VEHCULOS DE KM O: Va enfocado a la venta de vehculos seminuevos de manera que seran ms rentables para las personas que quisieran adquirir uno. Esta idea fue imposible de elegir debido a su poca viabilidad en la zona y a su difcil financiacin. CIRCUITO DE KARTS CON SERVICIO DE HOSPEDERA, RESTAURANTE Y BAR: es un sitio de ocio donde sentirte como el mejor conductor de formula 1 y disfrutar de tus momentos de gloria en el pdium. Fue imposible que saliera elegida debido a su mala viabilidad en la zona. DESGUACE DE COCHES: los tiempos que corren no son muy buenos financieramente hablando, por ello la mayora de la gente a la hora de sustituir una pieza de su coche prefiere ir a un desguace a reponerla aunque sean usadas las piezas que adquiere ya que es menos costoso que una nueva. No sali elegida por su poca viabilidad en la zona, poca viabilidad econmica y su escaso grado de innovacin. EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL: O mejor conocidas como una (ETT), de manera que se gestionan trabajos temporales, pero debido a su poca viabilidad econmica no se escogi. LIMPIEZA A DOMICILIO: Se realizan todo tipo de limpiezas por profesionales en el sector, no se escogi debido a que su viabilidad en la zona y su grado de innovacin eran muy escasos. ESTUDIO DE INTERIORISMO: Actualmente est muy de moda que te decore la casa un especialista por ello surgi esta idea ya que cada vez son ms las personas que deciden realizar estos tipos de encargos, pero, no era viable econmicamente. PREPARACIN DE BODAS: hay personas que desean casarse pero debido a su falta de tiempo normalmente no les da tiempo a hacer los preparativos de su boda por lo que esta es una empresa creada especialmente para organizar todo tipo de bodas, con una carta amplia de temas y abierta a peticiones de nuestros clientes. No puedo salir elegida debido a que tiene poca viabilidad en la zona, estara dedicado mayormente a gente de ciudad.
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1. SUPERMERCADO ONLINE
ACTIVIDAD: Supermercado online con servicio de reparto 24h. Esta posible idea nos da pie a pensar, que sera una manera de satisfacer al cliente. Creado para personas con poco tiempo, amas de casa trabajadoras que no pueden ir al supermercado a hacer la compra, as sera tan sencillo como entrar en la pgina web del supermercado seleccionar los productos que se requieren enviarlos a la cesta de compra y pagar mediante tarjeta de crdito o paypal. Nuestros empleados se encargaran de preparar el pedido, empaquetar y llevarlo a la puerta de su casa. GRADO DE INNOVACIN: Es una idea bastante innovadora, para familias en las que todos los miembros de la casa trabajan, y apenas les queda tiempo para ir a hacer la compra, as podrn tener, la nevera llena cuando lo deseen, sin perder tiempo de acudir al supermercado, ofreceramos todo tipo de marcas de las ms asequibles a las menos asequibles, incluyendo marcas blancas para todo tipo de bolsillos. NECESIDADES QUE CUBRE: Ahorro de tiempo y dinero creando una gama de productos de marca blanca de nuestra propia cadena.
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MERCADO AL QUE VA DIRIGIDO: Sobre todo va dirigido a facilitarles la vida a mujeres trabajadoras con poco tiempo. INVERSIN APROXIMADA: Tan slo necesitaramos unos 20.000 para hacer acopio de productos, unos 15000 para una nave tipo almacn, 2000 para la instalacin de un sistema efectivo de alarma en el almacn y 10000 ms para gastos varios como un toro para almacn, e instalacin de estanteras. y 20000 ms para en principio adquirir dos vehculos de reparto, haciendo un total de 67000. FUENTES DE INFORMACIN: Grandes cadenas como el Corte Ingls, Carrefur, Eroski o La Despensa ya cuentan con este servicio, nuestra empresa podra entrar al mercado con unos precios mas competitivos.
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FUENTES DE INFORMACIN: La idea surgi, del archivo de 150 ideas de negocio, despus, en internet buscamos informacin y encontramos varias pginas web dedicadas a ello como vasara.es o multimediainvites.com y nuestro profesor, nos enfoc la idea de otra manera para tener un mercado ms amplio e innovador.
4. CENTRO HPICO ACTIVIDAD: Empresa dedicada a la venta y crianza de caballos, con actividades para discapacitados y a la formacin en diferentes disciplinas ecuestres. Nuestro objetivo es acercar a los ms pequeos y mayores al mundo del caballo, alimentacin, doma, etc. Se ofreceran
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servicios como el alquiler de cuadras, para que usted mantuviese a su caballo, en un sitio adecuado, con vigilancia las 24h, bebedero y comedero incluido y el servicio diario de uno de nuestros profesionales. Fuera de estos, puede contratar un box, para guardar cualquier tipo de material. En los meses de Julio y Agosto, debido a la suspensin de las clases de formacin, tendremos campamentos de verano, para los ms pequeos (menores de 18 aos). Tambin tenemos veterinario y servicio de transporte. GRADO DE INNOVACIN: Es una idea innovadora ya que pocos centros ecuestres tienen servicios como los que ofrecemos, tanto de guardera, formacin, campamentos, clases para discapacitados, servicio veterinario y transporte. NECESIDADES QUE CUBRE:A las personas que nos den la confianza de tener su caballo, ahorran tiempo en el cuidado de su caballo. Y por otro lado tendrn una formacin a bajo coste, y para el bolsillo de todos. MERCADO AL QUE VA DIRIGUIDO: Va destinado para personas que no tengan un sitio donde tener a su caballo y no tenga el tiempo suficiente para darle los cuidados necesarios, ya que son mltiples y a diario. Y para todo aquel que se quiera formar en el mundo del caballo y aquellas personas que gracias a este animal son capaces de pasar un buen rato y poder tener una terapia para su recuperacin. INVERSIN APROXIMADA: Necesitaramos unos 20.000 para la compra de caballos, 30.000 para el montaje de las instalaciones, 10.000 para materiales diversos (monturas), 1.000 para un servicio de vigilancia, y por ltimo sobre 2.000 para comederos, bebederos, etc. Aproximadamente 63.000 euros aunque habra que adjuntar algn coste ms, que podra suponer unos 90.000 euros. FUENTES DE INFORMACIN: Hemos utilizado recursos como hobbies de algunas de las integrantes del grupo, e informacin en internet.
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Con nuestra pgina web, en ella podremos comprar online desde cualquier rincn de la Pennsula, con unos gastos de envo mnimos y con rapidez. Nuestros productos podrn ser adquiridos de manera fresca y congelados en nuestra tienda y tienda online. Alguno de nuestros productos ms innovadores seran, cecinas (corzo, jabal, ciervo), pates (codorniz, perdiz, etc.), hamburguesas de ciervo, croquetas de jabal, pimientos rellenos de ciervo, etc. Ponemos a disposicin todos nuestros productos, a hosteleros con precios ms asequibles. GRADO DE INNOVACIN: Es muy innovadora ya que en muchos sitios de nuestro pas no se consume este tipo de carne de caza, y muy pocas empresas de nuestro sector tienen productos como los citados anteriormente. NECESIDADES QUE CUBRE: Elabora los productos de caza, que poco a poco se estn quedando como papel secundario en nuestra dieta diaria, y ponerlos en disposicin ms rpida y cmoda para los consumidores. MERCADO AL QUE VA DIRIGIDO: A todos los consumidores, en especial a aquellas personas que les atraiga este tipo de alimentacin y no tengan donde comprarla e innovar con productos nuevos para su paladar. Y para todos los hosteleros. INVERSIN APROXIMADA: Habra que hacer unas aportaciones en total de 80.000 euros, desglosadas en 20.000 para una sala de despiece, 30.000 en maquinaria necesaria para el proceso de elaboracin, 3.000 para comprar las primeras reses y 15.000 para expositores y estanteras de la tienda y otros 12.000 para otros gastos que surjan durante el proceso. FUENTES DE INFORMACIN: Nos hemos informado catedraldelacaza.com y de propios conocimientos nuestros. en pginas web como,
6. FABRICA DE CARTN.
ACTIVIDAD: Empresa dedicada a la fabricacin de cajas de cartn y estuches, a su decoracin e impresin de alta calidad. Realizamos todo el proceso de fabricacin, donde el cliente puede elegir el tamao, color y estructura de su embalaje, pudiendo poner cualquier tipo de caratula en ella. Nuestro producto est preparado para soportar el peso adecuado que nos demande el cliente. Nuestra empresa ofrece un servicio por as decirlo de lujo al precio de cajas normales.
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GRADO DE INNOVACIN: Es un producto que realmente tiene precios altos, ya que una buena impresin requiere un coste, para ello con nuestro proyecto, hemos minorado esos costes para as tener una buena atraccin del mercado a nuestra empresa. NECESIDADES QUE CUBRE: Para todas aquellas empresas de la zona que tienen que pedir dicho producto en otro pas o en otra zona de nuestro pas, con nosotros lo tendrn ms cercano y econmico, tanto en los gastos de transporte, como en el precio del producto. MERCADO AL QUE VA DIRIGIDO: Aquellas empresas ya sean pequeas o grandes que en su proceso de fabricacin les sea necesario este tipo de embalajes y tambin para aquellas que necesiten estuches (regalo de navidad, etc.) para el agrado de sus clientes. INVERSIN APROXIMADA: Tendramos que aportar aproximadamente 195.000 euros. FUENTES DE INFORMACIN: Hemos recopilado informacin de varias empresas de internet y alguna competencia en la zona.
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MERCADO AL QUE VA DIRIGIDO: Nuestro mercado estar constituido principalmente por familias de clase media con un gasto medio alto en turismo, procedentes generalmente de Madrid levante, ya que la empresa est situada relativamente cerca a esta zona lo que da lugar a que aumente su grado de atractivo. INVERSIN APROXIMADA: Nuestro propsito es crear una casa rural que obtenga la catalogacin de tres espigas, por lo tanto la inversin aproxima ser de 250.000 FUENTES DE INFORMACIN: No hemos utilizado ninguna fuente de informacin. La idea de crear esta empresa surge por iniciativa propia tras analizar las necesidades del mercado y los cambios de los gustos de los consumidores en la materia de turismo.
8. CENTRO CANINO
ACTIVIDAD: Partiendo de la base en que actualmente nuestra sociedad el nmero de personas que poseen animales domsticos crece de forma progresiva creemos que seria una buena oportunidad para crear una empresa especializada en ofrecer todo tipo de servicios a dichas mascotas. GRADO DE INNOVACIN: Dicha empresa tiene alto grado de innovacin ya que tradicionalmente los cuidados que necesita un animal suelen estar ofertados por empresas diferentes que se especializan en algn tipo de servicio (peluquera canina, centro veterinario, Comida para animales) y nosotros queremos facilitarle la tarea al cliente, ofreciendo todo tipo de servicios y productos en una misma empresa. Pero sin duda, la innovacin nace de la idea de crear dentro de nuestras instalaciones un espacio que rena todas las novedades y que sirva para alojar a todo tipo de mascotas, el tiempo que el cliente considere necesario. NECESIDADES QUE CUBRE: Nuestra empresa nace con el objetivo de cubrir las necesidades que tienen personas que poseen animales facilitndoles la tarea de buscar empresas que de forma individual se centran en tipo de servicio especifico, ya que nosotros pretendemos cubrir esas necesidades bsicas de forma factible. Se trata de ahorrar el trabajo al consumidor de ir buscando empresa por empresa la que mejor satisface sus necesidades aunque evidentemente el precio de los productos y bienes que ofertamos sea ligeramente superior al que establezcan otras empresas. MERCADO AL QUE VA DIRIGIDO: Teniendo en cuenta el cometido de nuestra empresa el mercado al que est dirigido es a personas con un alto poder adquisitivo y/o que sienten gran admiracin por los animales.
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INVERSIN APROXIMADA: La inversin rondar los 350.000 aunque probablemente sea superior, ya que queremos diferenciarnos en el mercado, basndonos en la calidad para en el futuro posicionarnos como lderes. FUENTE DE INFORMACIN: La fuente de informacin bsica para esta empresa a sido la revista de emprendedores.
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que una buena oportunidad de negocio sera la instalacin de una empresa que trabaje en aras a solucionar dicho problema.
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regalar tecnologa. NECESIDADES QUE CUBRE: Una manera, de ahorrar tiempo, a la hora de buscar un regalo para hombre, ya que aqu lo encontraramos todo y en la zona donde trabajaramos no hay ninguna tienda con este perfil, lo que quiere decir que tendramos una mayor demanda. MERCADO AL QUE VA DIRIGIDO: Pensado para cualquier persona, que quiera hacerle un regalo a su marido, compaero de trabajo, su padre, su hermano, cualquier familiar, un amigo... INVERSIN APROXIMADA: Unos 25000 para hacernos con un local, decorarlo y adaptarlo a las necesidades del negocio, 3000 para gastos de gestora, notario y gastos varios y 40000 para adquirir todo tipo de productos a los que sern nuestros proveedores. FUENTES DE INFORMACIN: La idea surgi leyendo el documento de 150 ideas de negocio, despus lo comentamos entre nosotras y la idea gust y fuimos matizndola y dndola forma.
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IDEA
VENTAJAS Novedosa, amplia extensin para comercializar el producto, pensado para amas de casa con poco tiempo, para personas con poca movilidad. Podemos crear una gran variedad para que los clientes encuentren lo que busquen y no solo hacerla en formato Cd sino en formato papel o email. No tiene una gran inversin. Contribuimos con el medio ambiente. Podemos crear biodiesel.
INCONVENIENTES Gran inversin, aquellos hogares que no tengan conexin a internet no podrn acceder.
Supermercado online
Invitaciones de boda en CD
No sabemos si ser aceptado por el cliente No sabemos si habr demanda en la zona, y si no la tenemos no podemos obtener biodiesel para obtener los beneficios deseados.
Centro Hpico
Demanda en la zona.
Fabrica de cartn
Gran inversin
Atrae a el turismo, ya que en estos momentos hay Se necesita que obtengamos mucha demanda de turismo rural. beneficio para poder mantenerla.
Centro canino
Altos precios que obtenemos a cambio de nuestros servicios -Vamos a destacar en el mercado porque hay pocas empresas que se dediquen a lo mismo Estamos aprovechando la coyuntura econmica para crear una empresa que intenta solventar la situacin de crisis. Suponemos, que tendramos demanda y pocos gastos.
Elevada inversin para ofrecer servicios eficientes - Es complicada la labor ya que gente que busca empleo es posible que no cuente con los recursos suficientes para pagar nuestros servicios Al no tratar las plantas, con productos tendramos una menor produccin, ya que el tiempo podra acabar con ella
Agricultura ecolgica
No sabemos la demanda que Variedad de productos slo para hombres, existen tiene, el importe es mas o menos pocas tiendas como sta alto Es una actividad agraria que no contamina, la inversin para su cultivo y recogida es muy poca, El envasado no sabemos si ser se suelen obtener grandes ingresos, que se cultiva muy costoso, su demanda a nivel nica y exclusivamente en la zona de la mancha, y nacional e internacional no la tenemos un canal de distribucin muy amplio, el conocemos con exactitud gobierno suele dar alguna subvencin
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Esta matriz tiene como objetivo establecer una clara comparativa entre las fortalezas y debilidades de cada proyecto, nos muestra las ideas que poseen mayor valor aadido y nos ayudar a elegir de la forma ms correcta posible, es decir, constatar que alternativa es ms viable para llevar a cabo su ejecucin.
RECURSOS
Facilidad de acceso a la materia prima Se puede llevar a la practica? Es fcil encontrar personal adecuado?
Tengo informacin
X
10%
X
10%
X
10%
X
5%
X
10%
X
5%
X
10%
X
10%
X
5%
X
5%
Es fcil de ubicar?
Tengo Contactos
Es innovadora?
me gusta la idea
Tengo Tiempo
X
10%
X
10%
6 5,875 3,625 5
7,375 6 6,75
7 5,75
4,75 5,75
6,875 5,125
5,75 5 5,95
5,75 5
7,125 6,625 6
5,75 5,13
5,5 5,875
6 5,875
5,25 6 4 4,875
6 5,775
6,5
6,5
5,63
6,25 6,3125
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Autores: Beatriz Alczar Galn Rosario Ramos Palmero Ana Mara Pavn Fernndez Marta Iglesias Casas
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1.2 PROMOTORES
Determinada la idea de negocio que vamos a desarrollar para constituir nuestra empresa, a continuacin vamos a analizar el siguiente punto en cuestin. De manera que un promotor es aquella persona que innova en la
creacin de un nuevo elemento o producto, o por otro lado es aquel individuo que mejora las caractersticas o le saca partido a un producto ya existente. Un emprendedor es aquella persona que comienza su propio negocio o bien es aquel que organiza, administra y asume los riesgos de un negocio o empresa. Por ello, para poder llegar a ser un emprendedor con xito debemos de poseer ciertas caractersticas que iremos adquiriendo a lo largo de todo nuestro recorrido. Esas caractersticas pueden ser de dos tipos: personales (Capacidad para asumir riesgos y afrontarlos, Capacidad organizativa, Capacidad creativa e innovadora) y profesionales (Experiencia en el trabajo, Conocimiento de experiencias ajenas similares, Evaluacin del entorno, Experiencia como empresario o gerente). Para conocer las caractersticas de cada una de nosotras, antes se debe de realizar un anlisis introspectivo de la personalidad que poseemos, tanto a nivel personal como a nivel profesional. Para ello tenemos infinidad de posibilidades como puede ser a nivel profesional elaborar nuestro currculo describiendo nuestra trayectoria profesional, estudios realizados, datos personales, objetivos y a nivel personal en relacin con lo profesional debemos de conocernos y describirnos como por ejemplo para ello podemos de realizar un test para saber que rasgos poseemos con mas intensidad si de lder o de manager los cuales tienen caractersticas distintas pero a la vez relacionadas. Las caractersticas principales de un lder son: ve clara la visin de la empresa, involucra al personal y lo motiva en mayor medida y las de manager son: planificar, organizar y controlar.
1.2.1 PRESENTACION
Para dar a conocer las caractersticas anteriormente citadas de cada una de las integrantes de este grupo, hemos realizado una por una nuestro currculo tanto online como en formato papel de manera que se lo presentamos a continuacin. Hemos elaborado un currculo online, el cual hemos elaborado dndonos de alta en una de las posibles pginas de Internet propuestas como son: El Currculo, Doyoubuzz, VisualCV, EasyCV, Razume, Emurse. Estos son los enlaces de los curriculums de cada una de nosotras:
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http://www.elcurriculum.com/curriculum/beatriz-alcazar-galan-10914.html http://www.visualcv.com/rosramos90
http://www.elcurriculum.com/curriculum/ana-m-pavon-fernandez-10927.html
http://www.elcurriculum.com/curriculum/marta-iglesias-casas-10923.html A la hora de realizar nuestro currculo en formato papel, hemos tenido que seguir unas pautas basndonos en la informacin suministrada a travs de las siguientes pginas Web que nos han ayudado a tener unos y unas ideas claras y bsicas a la hora de proceder a la elaboracin de nuestro currculo: Web especializada en CV, Blog especializado en la elaboracin de CV, Oficina de empleo, Gabinete de iniciativas para el empleo de la Universidad de Alicante, Educa Web, Capital emocional.
conceptos
Posteriormente, hemos realizado nuestro currculo en papel, los cuales se muestran a continuacin:
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Proyecto Empresarial
Alczar Galn, Beatriz 08-10-2011 Direccin: C/ Olleras, n 24 CP: 45700 Municipio: Consuegra Telfono: 685623874 Email: alcazargalan.Beatriz@gmail.com Curriculum online: http://www.elcurriculum.com/curriculum/beatriz-alcazar-galan10914.html Fecha de nacimiento: 23/08/1990
OBJETIVOS
Encontrar un trabajo que me realice como persona. FORMACIN ACADEMICA -Ciclo Formativo de grado superior de Administracin y Finanzas ( I.E.S CONSABURUM ) -Ciclo Formativo de grado medio Gestin Administrativa (I.E.S CONSABURUM ) - Educacin Secundaria Obligatoria E.S.O ( I.E.S CONSABURUM)
EXPERIENCIA
-Camarera en Saln. Salones Venecia (Servicio en mesas de comedor) -Auxiliar administrativo S Y M (Enviar facturas, realizar el seguimiento de facturas, cobros y pagos, atencin al cliente y secretariado)
CURSOS/ TITULOS
- Informtica. Casa de la Cultura, manejo de office y Windows -Manipulador de Alimentos impartido en Salones Venecia. - Cursos de Mecanografa
CONOCIMIENTOS
-Conocimientos del Entorno Windows: Word, Excel, Power Point, Front Page, Access -Conocimientos de programas de gestin Conocimiento y manejo de programas de Gestin Administrativa como Contaplus, Nomina Plus y Factura Plus.
DATOS DE INTERES
-Ingls Nivel medio de ingls hablado y escrito. -Carnet de conducir tipo B1
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Proyecto Empresarial
OBJETIVOS
Realizar el curso de administracin y finanzas con xito.
FORMACIN ACADEMICA
- Ciclo formativo de grado superior de Administracin y finanzas -Bachillerato en Humanidades -Graduado en E.S.O
DATOS DE INTERES
-No poseo carnet de conducir, pero dispongo de total movilidad para desplazarme. - INGLES- NIVEL MEDIO -ESPAOL-NATAL
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Proyecto Empresarial
Pavn Fernndez, Ana M 08-10-2011 Direccin: C/ Barcelona,15 CP: 45470 Municipio: Los Ybenes Telfono: 609968444 Email: ana.pavon.fernandez91@gmail.com Curriculum online: http://www.elcurriculum.com/curriculum/ana-m-pavonfernandez-10927.html Fecha de nacimiento: 12/08/1991 OBJETIVOS Trabajar como Tcnico en Administracin y Finanzas FORMACIN ACADEMICA - 2007: Ttulo de Grado en Educacin Secundaria Obligatoria Lugar: IES Guadalerzas - 2011: Tcnico en Administracin y Finanzas Lugar: IES CONSABURUM EXPERIENCIA - Pen Lugar: Aceites Toledo Fecha inicio: Agosto 2010 Fecha Fin: Septiembre 2010 CURSOS/ TITULOS Curso Manipulador de alimentos Ttulo de Mecanografa CONOCIMIENTOS - Nivel usuario medio en base de datos Access. - Nivel usuario avanzado en ofimtica: Excel, Word. - Nivel usuario medio Ingles, hablado y escrito. DATOS DE INTERES Carnet de conducir, coche propio. Disponibilidad inmediata
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Proyecto Empresarial
Iglesias Casas, Marta 08-10-2011 Direccin: C/ Fernando El Catlico, 22 CP: 45470 Municipio: Los Ybenes (Toledo) Telfono: 925 321 322 // 695 928 211 Email: martaiglesiascasas@gmail.com Curriculum online: http://www.elcurriculum.com/curriculum/martaiglesias-casas-10923.html Fecha de nacimiento: 01-07-1992 OBJETIVOS Trabajar como tcnico en Administracin y finanzas FORMACIN ACADEMICA -2010/2012 Ciclo Formativo de grado superior de Administracin y Finanzas. (I.E.S CONSABURUM) -2008/2009 Ciclo Formativo de grado medio de Gestin Administrativa (I.E.S. LA SISLA) EXPERIENCIA - 2010 Prcticas en Gresmanc de Los Ybenes (Toledo) - 2009 Practicas en el Ayuntamiento de Los Ybenes (Toledo) CURSOS/ TITULOS -2010 Curso (INFONLAD) de Administrativo Comercial
-2001 Cursos de Mecanografa (Centro Maricarmen Sonseca [Toledo] ) CONOCIMIENTOS - Dominio del Entorno Windows: Word, Excel, Power Point, Access. - Ingles: nivel medio hablado y escrito. - Francs: nivel medio hablado y escrito. DATOS DE INTERES - Carnet de conducir y vehculo propio. - Habilidades para trabajar en grupo - Disponibilidad inmediata
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Proyecto Empresarial
1.2.2 CARACTERISTICAS
A la hora de conocer nuestras caractersticas como manager o lder se nos dificulta un poco el trabajo por lo que basndonos en los aspectos y caractersticas de cada uno hemos cumplimentado un documento llamado valoracin de competencias el cual, nos ha ayudado a saber si tenemos ms las caractersticas de lder o de manager y por eso a continuacin se presenta el cuadro independiente de cada una de nosotras.
Conocimiento 3 4 3 2 3 4 5 24 Conocimiento 5 2 4 4
4 4 3
3 5 5 26 Importancia 3 4 5
4 20
3 18
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Cautelosa a la hora de invertir mi capital Me gusta entender todo a la perfeccin para controlar el tema Me gusta saber siempre de lo que hablo Hasta que no termino bien lo que estoy llevando a cabo no empiezo otra cosa Las tareas que me agradan y me ensean me resultan motivadoras Me gustan los trabajos bien hechos Mis puntos fuertes y mis puntos dbiles:
Puntos fuertes: optimismo, implicacin, cautela, trabajo bien hecho, no abrir una puerta sin cerrar otra, conocimientos, moral alta, conseguir objetivos y estar centrada en mi trabajo seran aspectos que definiran. Puntos dbiles: un da de moral baja me quitan las ganas de trabajar, un trabajo mal hecho hace que no me sienta realizada, una actividad que no me agrada me supone una falta de entusiasmo que desemboca en un trabajo mediocre.
Caractersticas personales: Como participante de un grupo de proyecto, o contando con la posibilidad de llevar a cabo mi propia idea, puedo comentar que: Mi capacidad organizativa, es ptima ya que me cio a un cuadrante de trabajo elaborado por mi misma en el que me distribuyo mis tareas y el tiempo que me requiere cada una de ellas para repartirlo correctamente.
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Mi capacidad creativa e innovadora, quiz sea un poco pobre pero ingeniosa, tengo alguna idea original pero no s como guiarla para que tenga xito, lo que me lleva a pensar que soy poco innovadora aunque lo intento. Mi capacidad para asumir riesgos y afrontarlos es buena ya que es clave para llevar a cabo un proyecto, por eso uno la capacidad de asumir riesgos y afrontarlos con la implicacin y la motivacin.
Caractersticas profesionales y econmicas: En este punto de mi descripcin como promotor hablar de mis experiencias en distintos entornos: o Experiencia en el trabajo, tras varios aos de trabajo he adquirido confianza en m misma frente al pblico que quiz sea lo ms complicado de cualquier trabajo, por eso en cualquier trabajo hay que ser una persona abierta al pblico que sepa reaccionar ante cualquier situacin con palabras amables. o Experiencia como empresario, an no tengo ninguna experiencia, pero en el caso de serlo sera una empresaria sera, correcta y amable para tener la confianza de mis empleados y a la vez hacer que me respeten para que ellos cumplan correctamente con su trabajo. Cmo te definiras? A la anterior pregunta, respondera, que soy una persona eficiente, aplicada, optimista, cautelosa, a la que le gusta el trabajo bien hecho, que se relaciona fcilmente con las personas pero a la vez discreta y amable.
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Funcin Manager 1. Crear sistemas de control de la ejecucin, identificar problemas y desviaciones sobre lo previsto 4. Crear planes de accin para la resolucin de los problemas que se vayan presentado en el ejecucin de tareas 5. Establecer presupuestos y distribuir los recursos existentes para la consecucin de resultados 6. Establecer la estructura organizativa y/o el contenido de los puestos de trabajo. Fijar polticas y procedimientos. 7. Fijar estrategias para producir los cambios necesarios para conseguir el tiempo de empresa que se ha propuesto. 8. Establecer etapas y plazos detallados para la consecucin de los resultados propuestos 9. Distribuir los trabajos entre los miembros del equipo, delegar responsabilidades y autoridad para llevar a cabo los planes. MANAGER Funcin Lder 2. Animar a las personas a superar las barreras al cambio e intentar nuevas formas de hacer las cosas. 3. Lograr la compresin, aceptacin e involucracin de los colaboradores en los planes y estrategias, fomentando el trabajo en equipo 10. Desarrollar una visin de futuro a largo plazo, de la empresa. 11. Motivar y desarrollar al equipo de colaboradores, crear un ambiente de trabajo enriquecedor, mantener contactos informales con el equipo. 12. Comunicar y difundir de la visin de futuro a todos aquellos de los que sea necesaria su cooperacin LIDER
Importancia 4
Conocimiento 3 4 5 3 3 4 3 25 Conocimiento 4 2 3 1
5 5 4
3 4 3 28 Importancia 5 3 4
4 19
2 12
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Funcin Manager 1. Crear sistemas de control de la ejecucin, identificar problemas y desviaciones sobre lo previsto 4. Crear planes de accin para la resolucin de los problemas que se vayan presentado en el ejecucin de tareas 5. Establecer presupuestos y distribuir los recursos existentes para la consecucin de resultados 6. Establecer la estructura organizativa y/o el contenido de los puestos de trabajo. Fijar polticas y procedimientos. 7. Fijar estrategias para producir los cambios necesarios para conseguir el tiempo de empresa que se ha propuesto. 8. Establecer etapas y plazos detallados para la consecucin de los resultados propuestos 9. Distribuir los trabajos entre los miembros del equipo, delegar responsabilidades y autoridad para llevar a cabo los planes. MANAGER Funcin Lder 2. Animar a las personas a superar las barreras al cambio e intentar nuevas formas de hacer las cosas. 3. Lograr la compresin, aceptacin e involucracin de los colaboradores en los planes y estrategias, fomentando el trabajo en equipo 10. Desarrollar una visin de futuro a largo plazo, de la empresa. 11. Motivar y desarrollar al equipo de colaboradores, crear un ambiente de trabajo enriquecedor, mantener contactos informales con el equipo. 12. Comunicar y difundir de la visin de futuro a todos aquellos de los que sea necesaria su cooperacin LIDER
Importancia 5
Conocimiento 4 3 4 4 3 5 3 26 Conocimiento 5 3 4 5
5 3 4
4 3 2 26 Importancia 4 4 4
4 21
5 22
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2. Caractersticas profesionales - En primer lugar soy una persona intuitiva me guo en base a mis intuiciones. A la hora de crear una empresa, normalmente y en muchas ocasiones, no se consta de la experiencia que se requiere, pero desde mi punto de vista, no tiene porque ser un impedimento a la hora de crear dicha empresa, ya que esa experiencia la podremos ir obteniendo poco a poco, con la actividad diaria. - La virtud de trabajar en grupo, nos puede llevar a relacionarnos de una manera cordial y con buena actitud compartiendo experiencias y entre todos conseguir nuestro objetivo, y cada socio aportar lo que tengamos de experiencia ya sea poco y juntos, unidos y con una buena motivacin, podremos llegar a nuestro objetivo. - Aunque no tenga experiencia en el sector, sacare todos mis puntos fuertes, para no rendirme y luchar da tras da para obtener lo que quiero, junto a mis compaeros. Creo que individualmente no me arriesgara a enfrentarme sola ante un proyecto sin tener la experiencia, y conocimientos necesarios. 3. Caractersticas econmicas - Me considero una persona que no derrocha el dinero, creo que podra administrar el dinero, en la medida de lo posible, para no obtener perdidas, es decir no gastar por gastar. Antes de invertir en algn proyecto tendra que ver mi rentabilidad y partiendo de ah, arriesgarme o no. No es muy fiable lanzarse, sin saber lo que hay detrs, ya que si no tienes los medios econmicos suficientes para sustentar dicha empresa ni recursos para encontrar rentabilidad, es ms oportuno esperar, y analizar nuevas opciones, que luego obtener prdidas y desmotivarte y pensar que no vales para desempear este trabajo. - Yo poseo una rentabilidad media, creo que con ayuda de mis socios podremos conseguir el dinero suficiente para dar fruto a nuestro proyecto.
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Funcin Manager 1. Crear sistemas de control de la ejecucin, identificar problemas y desviaciones sobre lo previsto 4. Crear planes de accin para la resolucin de los problemas que se vayan presentado en el ejecucin de tareas 5. Establecer presupuestos y distribuir los recursos existentes para la consecucin de resultados 6. Establecer la estructura organizativa y/o el contenido de los puestos de trabajo. Fijar polticas y procedimientos. 7. Fijar estrategias para producir los cambios necesarios para conseguir el tiempo de empresa que se ha propuesto. 8. Establecer etapas y plazos detallados para la consecucin de los resultados propuestos 9. Distribuir los trabajos entre los miembros del equipo, delegar responsabilidades y autoridad para llevar a cabo los planes. MANAGER Funcin Lder 2. Animar a las personas a superar las barreras al cambio e intentar nuevas formas de hacer las cosas. 3. Lograr la compresin, aceptacin e involucracin de los colaboradores en los planes y estrategias, fomentando el trabajo en equipo 10. Desarrollar una visin de futuro a largo plazo, de la empresa. 11. Motivar y desarrollar al equipo de colaboradores, crear un ambiente de trabajo enriquecedor, mantener contactos informales con el equipo. 12. Comunicar y difundir de la visin de futuro a todos aquellos de los que sea necesaria su cooperacin LIDER
Importancia 4
Conocimiento 3 4 3 4 3 4 3 24 Conocimiento 3 4 4 5
4 4 5
4 4 4 29 Importancia 3 5 5
4 22
3 19
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Autores: Beatriz Alczar Galn Rosario Ramos Palmero Ana Mara Pavn Fernndez Marta Iglesias Casas
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1.3 Forma Jurdica .....45 1.3.1 Eleccin. Justificacin. Caractersticas.........48 1.3.2 Trmites de Constitucin51 1.3.3 Coste..57
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AUTONOMO INDIVIDUAL
Descripcin: Persona fsica que realiza en nombre propio y como titular de una empresa, una actividad comercial, industrial o profesional. Esta figura implica el control total de la empresa por parte del propietario, que dirige personalmente su gestin y responde de las deudas contradas frente a terceros con todos sus bienes tanto empresariales como personales. Personalidad Jurdica: El titular Aportacin social: No exige un mnimo. Normativa Legal: Se rige por el cdigo de comercio. Nmero de socios: Solo puede haber un socio, la persona fsica que constituye la empresa. Derecho de los socios: Control el negocio el mismo. Responsabilidad: Responde a las deudas contradas con terceros con todos sus bienes, tanto empresariales como personales. Rgimen Fiscal: Tributan a travs del IRPF, debiendo hacer las declaraciones trimestrales del IRPF e IVA. Si su volumen de beneficio es importante, puede estar sometido a tipos impositivos muy elevados. La persona individual tributa por tipos ms elevados cuanto mayor es su volumen de renta. Seguridad Social: Deber pagar mensualmente las cuotas a la seguridad social. Se abonarn presentando los "boletines de cotizacin" ante las oficinas recaudatorias o bien domiciliando el pago. El pago se har por mensualidades. rgano Rector: No hay rgano rector.
COMUNIDAD DE BIENES
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Proyecto Empresarial
SOCIEDAD LIMITADA
Descripcin: Sociedad capitalista de carcter mercantil, con personalidad jurdica, en la que el capital social est dividido en participaciones sociales, integradas por las aportaciones de los socios y valoradas econmicamente
Personalidad Jurdica: Propia Aportacin social: Mnimo3005,06 Normativa Legal: Ley 2/1995 de Marzo de Sociedades de Responsabilidad Limitada. Ley 19/1989, de 25 de Julio de reforma parcial y adaptacin de la legislacin mercantil a las directivas de la C.E.E. en materia de sociedades. Nmero de socios: Mnimo 1. Derecho de los socios: Participar en el reparto de los beneficios y en el patrimonio resultante de la liquidacin de la sociedad, Participar en las decisiones sociales y ser elegidos administradores. Responsabilidad: Limitada al capital aportado Rgimen Fiscal: Impuesto de Sociedades Seguridad Social: Rgimen General rgano Rector: Junta General de socios y administradores o Consejo de Administracin.
SOCIEDAD LIMITADA NUEVA EMPRESA
Descripcin: Empresa de nueva creacin, es una especialidad de la Sociedad Limitada. Pensada para la creacin de proyectos empresariales pequeas y para facilitar su constitucin y puesta en marcha de manera rpida y con plenas garantas jurdicas Personalidad Jurdica: Propia, con carcter mercantil Aportacin social: Mnimo 3012 , Mximo 120.202 Normativa Legal: Ley 7/2003 de 1 de Abril, de la SLNE por la que se modifica la ley 2/1995, de 23 de Marzo, de Sociedades de Responsabilidad Limitada. Nmero de socios: Mnimo 1. En el momento de constitucin el mximo ser de 5. Derecho de los socios: Participar en los beneficios sociales y en el patrimonio resultante de la liquidacin, Tener derecho preferente de suscripcin, a decidir y ser elegido administrador, a votar en las Juntas Generales y a ser informados Responsabilidad: Limitada al capital aportado. Rgimen Fiscal: Impuesto de sociedades Seguridad Social: Rgimen Genera, Rgimen especial de trabajadores rgano Rector: Junta general de socios unipersonal o pluripersonal formado por socios.
SOCIEDAD ANONIMA
Descripcin: La sociedad annima es una persona jurdica formada por la reunin de un fondo comn, suministrado por accionistas responsables slo por sus respectivos aportes y administrada por un directorio integrado por miembros esencialmente revocables
Personalidad Jurdica: Personalidad jurdica propia Aportacin social: El capital social, constituido por las aportaciones de los socios, no podr ser inferior a 60101, 21 . Deber estar totalmente suscrito en el momento de la constitucin y desembolsando en un 25 , al menos, el valor nominal de cada una de sus acciones. Normativa Legal: Real decreto legislativo 1564/1989 de 22 de diciembre por el que se aprueba el texto refundido de la ley de sociedades annimas Nmero de socios: Mnimo 1 y nmero mximo no existe. Derecho de los socios: Derecho voto en junta general de accionistas, derecho al dividendo pasivo, Derecho a participar en la cuota de liquidacin, Derecho preferente de suscripcin -Derecho a la informacin. Responsabilidad: Limitada al capital aportado Rgimen Fiscal: Impuesto de Sociedades. E IVA
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Proyecto Empresarial
Descripcin: Son Sociedades annimas o sociedades de responsabilidad limitada en las que la mayora del capital social es propiedad de los trabajadores que prestan en ellas servicios retribuidos en forma personal y directa, cuya relacin laboral es por tiempo indefinido.
Personalidad Jurdica: Trabajadores o accionistas. Aportacin social: Cuando se trate de sociedades annimas laborales ser de 60.000 mnimo . Si se trata de sociedades limitadas laborales ser el mnimo de 3000. Normativa Legal: Ley 4/1997 de 24 de marzo, Real Decreto 2229/1986, de 24 de octubre, Ley 19/1989, de 25 de julio. Nmero de socios: Mnimo 3 socios (ninguno podr poseer acciones o participaciones que representen ms de 1/3 del capital social. Derecho de los socios: participar en el reparto de beneficios, Derecho de tanteo en la adquisicin de las participaciones de los socios salientes, Derecho a participar en las decisiones sociales y a Derecho de informacin. Responsabilidad: Limitada al capital aportado. Rgimen Fiscal: Impuesto de sociedades. Seguridad Social: Rgimen de Autnomos. rgano Rector: Junta General y Consejo Administracin.
SOCIEDAD COOPERATIVA
Descripcin: La sociedad cooperativa, es una asociacin de personas fsicas o jurdicas que, teniendo intereses o necesidades socio-econmicas comunes, desarrollan una actividad empresarial, imputndose los resultados econmicos a los socios, una vez atendidos los fondos comunitarios, en funcin de la actividad cooperativa que realizan. Es una sociedad de marcado carcter social con estructura y funcionamiento democrtico.
Personalidad Jurdica: cooperativistas y asociados. Aportacin social: Mnimo de 3.005,06 euros. Normativa Legal: Las cooperativas se regirn por lo establecido en la Ley 27/1999, de 16 de julio. Nmero de socios: En las de 1 grado tres y en el 2 grado, dos cooperativas. Derecho de los socios: Obtener prstamos de emergencia, percibir la cuota proporcional que les corresponda obtener de los consejos administrativos y de vigilancia, as como de las comisiones. Responsabilidad: Limitada al capital aportado. Rgimen Fiscal: Impuesto sobre Sociedades (IS). Seguridad Social: Trabajador Autnomo cuando existe vinculacin familiar en la empresa, el resto estarn afiliados al Rgimen General rgano Rector: Asamblea General, Consejo Rector, Interventores, Comit de Recursos.
Tras elaborar este cuadro, y tener una idea ms o menos clara, internet nos proporciono una pgina web para ayudarnos a la eleccin, en basa a unos criterios: http://documentos.060.es/060_empresas/simuladorFormaJuridica.html Una de las decisiones ms importantes, en este punto, es decidir si el titular de la empresa que ejercer como empresario, va a ser persona fsica o jurdica, la eleccin la estudiamos con detenimiento para evitar problemas futuros que afecten al desarrollo de nuestra actividad empresarial, pensamos en algunos aspectos muy importantes que deberamos tener en cuenta, como:
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Proyecto Empresarial
o El tipo de actividad a ejercer: que puede condicionar la eleccin de la forma jurdica. o El nmero de promotores: en nuestro caso, cuatro, con lo que es aconsejable constituir una sociedad. o La responsabilidad de los promotores: un aspecto para nosotras muy importante, ya que como idea fija, tenemos que la responsabilidad se limite al capital aportado y no, a nuestros bienes personales, estaramos hablando entonces, de una sociedad de responsabilidad limitada. o Las necesidades econmicas de nuestro proyecto: el capital que necesitaremos, si en un futuro podramos ampliarlo o Y por ltimo los aspectos fiscales: porque nos conviene tributar, que nos conviene ms el impuesto de sociedades, el IRPF, su eleccin depender de por cul de cada uno pagamos ms o menos.
INCONVENIENTES DE SER EMPRESARIO INDIVIDUAL Responde con todo su patrimonio personal a las deudas que pueda contraer. Si el volumen de beneficio, es elevado, estar sometido a tipos impositivos muy elevados
Ideal
para
una
empresa
de
reducidas
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Proyecto Empresarial
Ahora, que sabemos, todo sobre el empresario individual, lo descartamos completamente, ya que a ninguno de los cuatro promotores, nos parece bien la responsabilidad ilimitada, y de tener un volumen elevado de beneficio tributar por tipos impositivos elevados. De momento, ya sabemos, que queremos constituir una sociedad, pero cul?, para responder a esta pregunta volveremos a realizar otro estudio, en este caso, un estudio de las diferentes sociedades con sus ventajas e inconvenientes: FORMAS JURIDICAS VENTAJAS
-No se exige un capital mnimo.
INCONVENIENTES
-Responsabilidad ilimitada. -Tributan por el Impuesto de sociedad y cada comunero por IRPF.
COMUNIDAD DE BIENES
SOCIEDAD LIMITADA
-El proyecto se pone en marcha rpidamente, constituida en 48horas. -Responsabilidad limitada. -No hay mximo de capital.
SOCIEDAD ANONIMA
-No hay nmero mximo de socios. -Tributa por el impuesto de sociedades. -Responsabilidad limitada. - Tributa por el impuesto de sociedades. -Trmites de constitucin largos, complicados y costosos. -No se pueden transmitir las acciones libremente. -Restricciones en los contratos indefinidos para los trabajadores no socios. -Los socios pueden recibir intereses de las aportaciones de capital. -Se necesitan en las de 1 grado como mnimo tres socios. -En las de 2 grado al menos dos cooperativas. -Gran cantidad de requisitos a cumplir antes de su constitucin.
SOCIEDAD LABORAL
SOCIEDAD COOPERATIVA
-Exencin sobre el impuesto de transmisiones y reducciones del tipo impositivo y en los tributos locales.
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Proyecto Empresarial
De esta tabla, podemos sacar las siguientes conclusiones: Comunidad de bienes: no nos interesa, ya que la responsabilidad es ilimitada y adems de tributar en el impuesto de sociedades cada comunero debera pagar aparte el IRPF. Sociedad Limitada: se adapta ms a nuestro proyecto, ya que no existe capital mximo, con lo que nos da pie a poder crecer si la actividad econmica va bien y la responsabilidad es limitada. Sociedad Limitada Nueva Empresa: no nos interesa, ya que el capital mximo es de 120000 y nuestro negocio requiere ms inversin. Sociedad Annima: esta destina a empresas de gran envergadura, y nuestra actividad es de reducida dimensin. Sociedad Laboral: trmites largos y costosos, restricciones en los contratos indefinidos y el n de trabajadores socios no puede superar el 25% de la plantilla. Sociedad Cooperativa: los trmites de constitucin requieren muchos requsitos, y no se adapta al perfil de nuestra empresa. Despus de sacar nuestras propias conclusiones, podemos tomar la decisin de que la forma jurdica de nuestro proyecto ser la Sociedad Limitada, ya que es la que ms se adapta al perfil de nuestra empresa, la responsabilidad es limitada, no tenemos un capital mximo, lo que nos permite crecer, podemos aportar el capital en bienes o en dinero, no hay lmite mximo de socios, no existe un mnimo de socios trabajadores. Adjuntamos grafico de IRPF Y IS para ver la comparativa de gastos que nos supone cada impuesto
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Proyecto Empresarial
NOMBRES 1 2 3
Tras una decisin por mayora hemos elegido Robeman S.L. ya que es una denominacin que nos identifica a nosotras, siendo el conjunto de las iniciales de nuestros nombres. A continuacin mostraremos una tabla detallada con todos los trmites que realizaremos: REGISTRO CENTRAL
1.Certificacin negativa del nombre
NOTARIO
2. Otorgamiento escritura pblica
HACIENDA
3. Impuesto sobre transmisiones patrimoniales y actos jurdicos documentados
CONCEPTO
Obtencin de un certificado acreditativo de la no existencia de otra Sociedad con el mismo nombre de la que se pretende constituir.
CONCEPTO
La escritura de la constitucin y los estatutos de la empresa deben ser aprobados y firmados por todos los socios delante de un Notario.
CONCEPTO
Aquel que grava, la constitucin de una sociedad
LUGAR
Registro Mercantil Central Por correo Por correo electrnico
LUGAR
Ante cualquier notario registrado.
LUGAR
Direccin General de Tributos de la D.G.A.
DOCUMENTOS
DOCUMENTOS
Certificacin negativa del nombre. Apertura de una cuenta bancaria a nombre de la empresa en una entidad financiera DNI y NIF fundadores Datos de la sociedad Certificado bancario de las aportaciones Estatutos
DOCUMENTOS
Modelo 600 cumplimentado Original y copia de la escritura o documento en el que se formalice el acto o contrato sujeto a gravamen DNI y NIF de los sujetos pasivos
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PLAZO DE SOLICITUD
Antes de otorgar la escritura pblica ante notario
COSTE
A proporcin al n de folios que comprenda la escritura y en funcin del capital social que establezcamos.
COSTE
Se deber abonar el 1% del capital inicial (o ampliacin)
TRAMITES EN HACIENDA
4. Alta de declaracin censal y cdigo de identificacin fiscal 5. Alta en el Impuesto de Actividades Econmicas
CONCEPTO
Identificacin de la sociedad a efectos fiscales
CONCEPTO
Tributo local que grava el ejercicio de actividades empresariales, profesionales y artsticas
LUGAR
Delegacin Provincial de la Agencia Tributaria correspondiente al domicilio fiscal de la sociedad
LUGAR
Administracin o delegacin de Hacienda(segn se tribute por cuota municipal, provincial o nacional)
DOCUMENTOS
Declaracin censal: modelo 036(Sociedades Civiles o Comunidades de Bienes) o 037 (Sujetos pasivos que tributan por el impuesto de sociedades) cumplimentado. DNI y NIF, del sujeto pasivo si se trata de personas fsicas Alta en el I.A.E. Si se trata de una entidad sujeta al I.S.; escritura de constitucin y estatutos sociales, as como la certificacin de su inscripcin en el Registro Pblico cuando proceda.
DOCUMENTOS
DNI y NIF, si se trata de personas fsicas. CIF si se trata de personas jurdicas Modelo 036, alta en el Censo Impreso oficial para cuota Municipal mod.845 Impreso oficial para cuota Provincial mod.846
COSTE
COSTE
Depende de la actividad a realizar. Las tarifas se aprobaron por Reales Decretos Legislativos 1175/1990, de 28 de Septiembre y 1259/1991, de 2 de Agosto.
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Proyecto Empresarial
CONCEPTO
Acto administrativo por el que la Tesorera General de la Seguridad Social asigna al empresario un nmero para su identificacin y control de sus obligaciones en el Sistema de la Seguridad Social.
CONCEPTO
El empresario o representante legar de la sociedad, est obligado a afiliar a todos los trabajadores de la empresa
LUGAR
Direccin Provincial de la Tesorera Territorial Administraciones o Agencias de la Seguridad Social, correspondiente al domicilio social de la empresa
LUGAR
Direccin Provincial de la Tesorera Territorial Administraciones o Agencias de la Seguridad Social, correspondiente al domicilio social de la empresa.
DOCUMENTOS
Solicitud inscripcin en la Seg. Social y apertura de cuenta de cotizacin principal. TA.6. Documento de asociacin de Accidentes de Trabajo (T.A. 16 si optamos por la Entidad Gestora de la Seg. Social o documentacin de asociacin a una mutua patronal en otro caso) Escritura de constitucin de la Sociedad. Sello o resguardo de presentacin ante el Registro Mercantil Alta en Autnomos Impuesto de Actividades Econmicas(IAE) Cdigo de identificacin(CIF) Altas de Trabajadores(TA.2)
DOCUMENTOS
Modelo TA-2; ALTA Modelo TA-1; AFILIACIN Respecto del empresario Nombre o Razn Social Cdigo de cuenta de cotizacin y Rgimen de la Seguridad Social aplicable. Respecto del trabajador: Nombre, apellidos, domicilio y DNI Fecha de inicio actividad Fotocopia de la cartilla de Asistencia Sanitaria Modelo TA-1 por duplicado, si no se est en posesin de la cartilla de Asistencia sanitaria por ser el primer empleo. Modelo P-1, por triplicado si el trabajador tiene personas a su cargo.
PLAZO
Antes del inicio de la actividad
PLAZO
Antes de la incorporacin al trabajo
COSTE
Gratuito
COSTE
No tiene coste
TRMITES EN EL AYUNTAMIENTO
8. Licencia de obras 9. Licencia de apertura
CONCEPTO
Licencia municipal necesaria para establecer cualquier tipo de obras en un local, nave o establecimiento.
CONCEPTO
Todo empresario que desee iniciar cualquier actividad deber estar en posesin de la correspondiente Licencia Municipal de Apertura. Siendo la orden de comprobacin de que la solicitud del administrado es conforme con las normas de uso previstas en los planes de urbanismo.
LUGAR
Departamento de Urbanismo del Ayuntamiento donde radique el local en el que se vayan a realizar las obras
LUGAR
Departamento de Urbanismo del ayuntamiento donde vaya radicar la actividad
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Proyecto Empresarial
DOCUMENTOS
Fotocopia del DNI y NIF Presupuesto total desglosado Copia del recibo de ingreso Memoria descriptiva Planos de emplazamiento Planos de mantenimiento Proyecto tcnico por cuadruplicado, firmado y visado por facultativo autorizado.
DOCUMENTOS
Modelo normalizado Fotocopia del DNI y NIF Fotocopia del alta del I.A.E. Planos del local Licencia de obras Recibo del ingreso
PLAZO
Antes del inicio de obras
PLAZO
Antes del inicio de la actividad. Una vez concedida la actividad debe comenzar dentro de los 6 meses siguientes.
COSTE
0,95% del proyecto de ejecucin material
COSTE
Vara en funcin de la superficie del local y del tipo de actividad( inocua o clasificada)
Partiendo de la tabla anterior (eleccin de nombre social), realizaremos la Solicitud de Denominacin Social (Anexo 1). Este documento, est compuesto por los distintos nombres sociales, que hemos elegido para que en el Registro Mercantil, nos comuniquen si esta registrado o no. Estas denominaciones quedan registradas con un plazo mximo de 6 meses, en el cual debemos registrarnos definitivamente con el nombre. A continuacin el Registro Mercantil, deber respondernos con un escrito, Certificacin Negativa del Nombre. (Anexo 2) Recibiendo dicho Certificado, nos comunicaron que segn el orden de preferencia, ninguno de aquellos estaba registrado, quedando seleccionado el nombre de Robeman S.L. Apertura cuenta bancaria en nombre de la Sociedad Teniendo el Certificado de Denominacin, debemos acudir a una entidad bancaria, para la apertura de una cuenta a nombre de ROBEMAN S.L., donde debemos aportar el mnimo exigido para la sociedad, en nuestro caso seran 3006. Los cuales podremos utilizar, una vez que nos den un justificante (Anexo 3), como que hemos abierto dicha cuenta, y que posteriormente entregaremos al Notario. Y un certificado donde conste la aportacin depositada para la Constitucin de la Sociedad (Anexo 4).
2. Elaboracin de los Estatutos y la Escritura de Constitucin
Teniendo todos los documentos sealados anteriormente, acudiremos al Notario para que elabore la Escritura Pblica de Constitucin, debiendo comunicarle el Administrador de la Sociedad para que lo haga constar en la
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escritura y la aprobacin de los Estatutos, todo ello firmado por todos los socios. (Anexo 5.a) El notario nos tramite un recibo con la justificacin de que el pago se ha realizado. (Anexo 5.b) Debemos dar de Alta a dicho Administrador en el Rgimen Especial de Trabajadores Autnomos, rellenando el modelo necesario. (Anexo 6)
3. Solicitud del Cdigo de Identificacin Fiscal en Constitucin
Teniendo en nuestras manos la Escritura de Constitucin, solicitaremos el Cdigo de Identificacin Fiscal. Se debe gestionar dentro de los 30 das siguientes del Otorgamiento de la Escritura Pblica, cumplimentando el documento 036 (Anexo 7) Seguidamente la AEAT, nos responde mediante correo certificado, entregndonos la tarjeta acreditativa del Cdigo de Identificacin Fiscal en constitucin. (Anexo 8)
4. Liquidacin del Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos
Jurdicos documentados Es aquel que grava la constitucin de una sociedad, aumento de capital o la transformacin o disolucin de una sociedad. Este se liquida mediante el mod. 600 (Anexo 9) presentndolo AEAT, siendo el importe del 1% del Capital Social Suscrito en la Escritura Pblica de Constitucin. La documentacin que debemos aportar sera: el modelo 600, copia simple de la Escritura de Constitucin y fotocopia del CIF provisional.
5. Inscripcin en el Registro Mercantil
Hay un Registro Mercantil en cada Provincia, en nuestra situacin nos corresponde el Registro Mercantil de Toledo. Esta inscripcin es obligatoria para todas las Sociedades. Para realizar esta inscripcin debemos presentar, la Escritura Pblica original, junto con los certificados incluidos y el pago de los impuestos (Anexo 10) El Registro Mercantil se pondr en contacto ya sea mediante escrito o por correo electrnico, Podr tener un periodo de 2 meses desde el otorgamiento de la Escritura, para su registro.
6. Solicitud CIF Definitivo
Entregaremos el documento 036 (Anexo 11) en la AEAT, despus de la inscripcin de la empresa. Con este documento la sociedad queda identificada a efectos fiscales por el nmero que nos otorgan. El plazo que nos otorgan para esta solicitud es de 6 meses desde la primera solicitud provisional del CIF.
7. Declaracin Censal Seguidamente a la Solicitud del CIF definitivo, rellenaramos el modelo 036), para la declaracin censal, alta en el Impuesto de Actividades Econmicas,
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siendo aquel que comunica a la Administracin Tributaria las particularidades del local, la actividad que desarrollaremos, el comienzo y modificaciones de las actividades. La Declaracin Censal, como la solicitud del CIF definitivo, se realizan en el mismo documento mediante el modelo 036, anteriormente citado. Se realiza antes del comienzo de la actividad.
8. Alta en el Impuesto de Actividades Econmicas
Es un tributo el cual grava el ejercicio de actividades empresariales, profesionales y artsticas, ejercindose o no en el local. Se presentarn tantas altas como actividades que se vayan a realizar. Es de obligado cumplimiento para toda sociedad, empresario o profesional. Este documento se presentar en la Administracin o delegacin de Hacienda, segn si se tributa por cuota municipal, provincial o nacional. Tiene un plazo de 10 das hbiles antes del comienzo de la actividad.
9. Inscripcin de la empresa en la Seguridad Social
Es el acto administrativo por el que la Tesorera General de la Seguridad Social asigna al empresario un n para su identificacin en el respectivo Rgimen del Sistema de la Seguridad Social. Tendremos que tramitar el modelo TA-6(Anexo 13), presentndolo en la Administracin de la Tesorera General de la Seguridad Social ms cercana a nuestro domicilio. Lo debemos solicitar antes del inicio de la actividad.
10. Alta y afiliacin de los trabajadores.
Estamos obligadas a afiliar a nuestros trabajadores modelo TA-1(Anexo 14), esta afiliacin es nica, tenindose que hacer en casos en los cual el trabajador no est afiliado anteriormente, asignndole un nmero de identificacin la Tesorera General de la Seg. Social. Previa afiliacin tendremos que comunicar el alta mediante el modelo TA-2(Anexo 15). Este documento se llevar a la Direccin Provincial de la Tesorera Territorial Administraciones o Agencias de la Seguridad Social, correspondiente al domicilio social de la empresa.
11. Licencia de obra
A la hora de la realizacin de cualquier obra en nuestra empresa, deberemos acudir al Departamento de Urbanismo del Ayuntamiento de donde radique el local, en nuestro caso sera en el Ayuntamiento de Consuegra para que nos faciliten la licencia de obra (Anexo 16). Una vez que tenemos dicha licencia podemos ejecutar obras en un periodo de 6 meses. Este documento tiene que ser pedido siempre antes del inicio de las obras.
12. Licencia de apertura
Para el inicio de nuestra actividad y cualquiera necesitamos una licencia de apertura, en la cual se comprueba de que la solicitud del administrado es conforme con las normas de uso previstas en los planes de urbanismo.
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Habr que ir al Ayuntamiento, con el documento debido, antes del inicio de la actividad y con una duracin de 6 meses siguientes a la recepcin de dicha licencia.
13. Comunicacin de apertura del centro de trabajo
El empresario o representante legal de nuestra empresa comunicar a la autoridad laboral la apertura del centro de trabajo, en el que se va a desarrollar la actividad. Tendremos que ir a la Direccin Provincial de Trabajo y Seguridad Social o a el Organismo similar en la CC.AA, presentando el modelo oficial (Anexo 18)
14. Obtencin y legalizacin de libros
Obligatoriamente, debemos tener un libro de visitas (Anexo 19), donde la Inspeccin de Trabajo pueda anotar las diligencias derivadas del resultado de dichas visitas al centro de trabajo. Este tiene que estar siempre a disposicin de los inspectores. Y otro libro de socios (Anexo 20) Se tendr que solicitar antes del inicio de la actividad. NOTA: Los anexos citados anteriormente, se encuentra en el apartado de Documentos en el Blog de la empresa cuya URL es: http://balcondevaldespino.blogspot.com/
TOTAL COSTES
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1.4
Imagen de la Empresa .60 1.4.1 Generacin de nombre, logotipo y dominio .....61 1.4.2 Eleccin. Justificacin67
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El Slogan: Es uno de los medios ms efectivos para atraer la atencin del pblico. Para que tenga efecto, es necesario que destaque los principales beneficios del producto o servicio que su empresa ofrece y que los diferencia de la competencia, as como dar una impresin de prestigio y credibilidad a su negocio. La mayora de las empresas busca crear eslganes originales, lo cual ayuda, siempre y cuando sea recordable por el consumidor. Sitios Web: Son lugares no fsicos, los cuales estn pensados para fortalecer la imagen de la empresa. Su diseo es una decisin importante ya que debe ser una forma fcil de manejar, amigable, que estimule la compra, que brinde informacin de la empresa y sus productos y que aporte prestigio al nombre que se elija para la empresa. Brochure: Es una herramienta para comunicar y fortalecer la imagen de la empresa.
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Para ello procederemos a la generacin de una matriz en la que valoraremos los nombres, teniendo en cuenta unos criterios de valoracin y su porcentaje correspondiente.
CRITERIOS
Sacada de inciales Significativo Valoracin personal Llamativo
TOTAL
El Nombre Comercial y la Denominacin Social no tienen por qu ser el mismo, puede ser otro nombre diferente, ya que el Nombre Comercial es el nombre por el que va a ser la empresa conocida comercialmente. Para elegir el Nombre Comercial nos hemos basado en unos conceptos que sea innovador, original, diferente, ingenioso y llamativo, pero tambin un requisito muy importante es que el nombre est relacionado con la con la actividad de la empresa. A continuacin vamos a proceder la generacin de posibles Nombres Comerciales. El mirador de los Sueos El encanto de mil pinos Luna Verde Llave de la Tranquilidad Entre pinos El Balcn de Valdespino
Tras la generacin de nombres se proceder a la deliberacin del nombre comercial para nuestra Casa Rural. Para ello procederemos a crear una matriz que valoraremos los nombres teniendo en cuenta una series de criterios de valoracin con su porcentaje correspondiente.
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CRITERIOS
Identificacin Originalidad Llamativo
TOTAL
PORCENTAJES El mirador de los Sueos El encanto de mil pinos Luna Verde Llave de la tranquilidad Entre pinos El Balcn de Valdespino
Tras la elaboracin de la matriz, como se puede observar en la Tabla los nombres que mayor puntuacin que han obtenido han sido: 1. El Balcn de Valdespino 2. El Encanto de mil pinos 3. Llave de la Tranquilidad De los tres nombres citados anteriormente hemos decidido quedarnos con el que mayor puntuacin a obtenido, es decir El Balcn De Valdespino. Una vez determinados tanto la Denominacin Social como el Nombre Comercial pasaremos a la eleccin del Logotipo que identificar la imagen de nuestra empresa, que para ellos vamos a preceder a la bsqueda de ideas de cmo vamos a realizar el logotipo de nuestra empresa. Debe ser sencillo, que este asociado a la empresa, fcil de recordar y atrayente para el consumidor. Para la generacin de logos hemos recurrido a algunas pginas web de diseo especializadas en ello.
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Ahora vamos a proceder a la elaboracin de una matriz, para la valoracin del Logo que se adapte mejor a nuestra actividad empresarial. En ella hemos tenido en cuenta los siguientes criterios con sus correspondientes porcentajes.
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CRITERIOS
Identificacin Originalidad Pegadizo
Imagen
TOTAL
PORCENTAJES
100%
6,30
6,25
6,20
5,72
7,20
4,05
4,08
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4,08
5,35
5,45
5,20
5,55
Por ltimo vamos a desarrollar el Dominio de Web en el cual daremos a conocer los productos que fabricaremos y en el que podrn contactar con nosotros. Podemos encontrar dos tipos de dominios web: Los Genricos tambin llamados internacionales o globales y son bsicos en internet y los ms utilizados. Estn compuestos de tres letras.
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.com: Para empresas comerciales. .org: Generado para organizaciones sin nimo de lucro. .net: Generalmente relacionas con empresas de internet. .info: Es utilizada para las publicaciones de contenidos informticos. .biz: Generada para negocios en ingls. .edu: Dominios generados con la utilizacin de fines educativos. Los Territoriales tambin llamados geogrficos, son dominios mantenidos por cada pas. .es: Hacen referencia al territorio Espaol. .au: Hacen referencia a Australia. .fr: Hacen referencia a Francia. .de: Hacen referencia a Alemania Para ello vamos a utilizar la pagina web: www.profesionalhosting.com, en ella podremos ver si el dominio que queremos utilizar para nuestra empresa est disponible o no.
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A continuacin adjuntaremos una tabla con los distintos usuarios que tenemos en algunas de las redes sociales, ya que es un medio bastante avanzado que nos permiten comunicarnos con los consumidores de forma ms directa y darnos a conocer.. Las redes sociales que hemos utilizado son Twitter, Facebook y Tuenti. Red Social
Twitter @balconvaldespin
Usuario
http://www.facebook.com/?ref=logo#!/profile.php?id=100003096919609
Tuenti
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Una vez elegido el nombre solicitamos al registro mercantil su aprobacin para saber si el nombre ya estaba elegido, o por otro lado ya constaba como nombre de otra empresa. Con xito logramos la respuesta afirmativa del registro mercantil dicindonos que podamos elegir ese nombre para nuestra empresa y por supuesto a la correspondiente reserva de tal denominacin empresarial.
JUSTIFICACIN LOGOTIPOS
En este paso, escogimos el logotipo que iba a representar y a figurar como la imagen que deseamos que represente a nuestra empresa. Por consiguiente, cada una de nosotras procedimos a la elaboracin de un nmero determinado y con unas caractersticas especiales de logotipos. Una vez hecho esto, votamos el logotipo que nos pareci ms correcto para nuestra empresa y por lo tanto ese fue el elegido, el cual se presenta a continuacin.
La autoridad competente en Espaa para el registro de dominios .es, es la ESNIC, a travs de la pgina Web www.red.es .
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1.5
Localizacin.......71
1.5.1 Generacin de zonas y espacios ...........72 1.5.2 Evaluacin de los espacios......74 1.5.3 Eleccin de la localizacin. Justificacin...75 1.5.4 Distribucin de espacios...79
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1.5
LOCALIZACIN
Para poder determinar la situacin o el lugar donde deseamos situar nuestra empresa hace falta que antes analicemos y tengamos en cuenta diferentes cuestiones o determinados puntos como por ejemplo uno de ellos es la dimensin de la empresa, con el cual hacemos alusin al tamao de la empresa. Respecto a la dimensin de la empresa nos toca determinar su tamao, si ser amplia o reducida, para ello deberemos de incluir entre nuestras limitaciones el sector de actividad en el que se va encuadrar nuestra empresa, el modelo organizativo y el estilo de direccin que deseamos adoptar. Dada la multitud de interpretaciones, aspectos y facetas que presenta la dimensin empresarial, para una mejor comprensin del concepto nos vemos obligados a matizar alguna de ellas. Por ello se hace necesario precisar que es lo que estamos analizando, y por lo tanto debemos de analizar conceptos como son: Explotacin: aquel conjunto de procesos tecnolgicos donde se combinan los diferentes factores productivos para fabricar los bienes Establecimiento: indica la unidad espacial o fsica donde se ubica la unidad tcnica de forma especfica. Empresa: lleva a cabo otras funciones econmicas adems de la produccin. Para poder lograr una adecuada gestin empresarial debemos practicar la reduccin de costes, mejora de la calidad, cumplimiento de las entregas y mxima flexibilidad. Por otro lado, cabe distinguir otro punto importante que es el del aspecto de la dimensin de nuestra empresa, en el que podemos distinguir el aspecto tecnolgico en el cual marca la relacin que existe entre la intensidad de capital y la intensidad de mano de obra, el aspecto financiero en el que hemos de tener en cuenta la forma de obtencin de capital que esperamos obtener para de esa manera ya sea mediante crditos prestamos o cualquier otra forma de financiacin podamos llegar a alcanzar la dimensin que queremos conseguir de nuestra empresa y por ultimo sealar el aspecto comercial ya que nos podr condicionar la extensin de nuestra empresa debido a que tenemos que pensar en la situacin en la que est el mercado actual as como el deseo ambicioso de la ampliacin de nuestra empresa. Por ltimo, no debemos desprendernos de los criterios mediante los que se puede medir la dimensin de la empresa ya que en su eleccin subyacen una serie de inconvenientes como por ejemplo la capacidad productiva de una empresa va a depender en gran medida del volumen de inversin de la misma.
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Por lo tanto debemos de tener en cuenta todos estos factores ya que formaran limitaciones a la hora de desarrollar nuestra localizacin empresarial.
Como promotores, podemos hablar de que nuestra empresa ser de pequeo tamao, pero diferenciaremos entre tamao y dimensin, ya que suele confundirse y hablamos de dimensin refirindonos siempre a un espacio fsico, pero la dimensin es ms que eso, tambin se refiere a la facturacin, el nmero de trabajadoresetc. Tras esta pequea introduccin podemos decir, que nuestra idea de negocio, se corresponder con una pequea empresa de medianas dimensiones, ya que una gran extensin de terreno y construir y adaptarlo a nuestra idea nos supondr bastante inversin. Deberemos estudiar a la competencia, si queremos abrir hueco de mercado, saber cules son sus fallos, o sus faltas, o que es lo que no ofrecen, para inmediatamente hacerlo nosotros. Intentaremos funcionar a nivel regional, pero nunca cerrando puertas, ya que este sector es muy amplio, y sin salir de la localidad encontramos ya tres competidores. Nuestra actividad, se ver realizada en una gran casa, confortable, bien acondicionada y acomodada, un servicio de restaurante y bar y una extensin de zonas verdes para realizar actividades. Sin salir de la zona podramos construir tanto en Consuegra como Madridejos, Yebenes, Urda o Turleque, pero al estar nuestro servicio directamente relacionado con el turismo y el ocio, lo ms interesante sera realizarlo en Consuegra, ya que por su patrimonio histrico y cultural trae bastantes turistas a la localidad y tiene una mayor extensin lo que nos da facilidad a encontrar un hueco de mercado.
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Aunque Madridejos y Los Yebenes, tambin nos da oportunidad para construir, nos parece mejor la zona de consuegra. A la hora de elegir zona, al estar los competidores en el centro, pensamos que es conveniente llevarnos nuestro negocio, a las zonas verdes de nuestro pueblo, ah encontramos una antigua granja abandonada, disponible para comprar y lista para empezar a construir.
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Pensamos que al estar situado en las zonas verdes, podramos atraer a todo ciudadano dispuesto a pasar unos das tranquilos rodeados de naturaleza y monte con preciosas vistas y cerca del pueblo si es que deseara visitarlo. Tambin la idea de instalar un bar restaurante en nuestra casa rural, abre las puertas a todos los cazadores de alrededor, ya que en un lugar prximo al terreno donde se situar nuestra idea de negocio existen varios cotos de caza donde en temporada de invierno se prctica la caza todos los fin de semanas.
Ahora que ya tenemos un lugar para construir debemos pensar en cmo hacerlo.
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CRITERIOS
CALIFICACIN DE LA ZONA COMUNICACIN SUPERFICIE
C0STE
TOTAL
Como podemos observar en la matriz, hemos elegido el sitio que ms puntuacin ha obtenido que es Consuegra. A la hora de elegir los criterios de valoracin por los que seguirnos para determinar qu zona elegimos, le hemos dado ms valoracin al coste ya que actualmente el precio es una punto a considerar muy importante ya que hoy en da para poder conseguir la suficiente financiacin los bancos no suelen dar muchos prstamos o no suelen ser muy altos.
Seguidamente procederemos a realizar una serie de pasos para tomar dicha decisin:
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1. Circunstancias que predeterminan la decisin. o Tipo de actividad Nuestra actividad est basada en el sector de servicios. Ofreceremos servicios de alojamientos para todo tipo de personas, con diversas actividades en las afueras de la casa. o Tamao de la empresa Este factor no nos ha condicionado realmente a la hora de elegir, ya que nuestro proyecto iba destinado a las afueras del municipio, y relativamente tenamos en cualquier de los municipios antes descritos el suficiente terreno para llevarlo a cabo. El solar que hemos elegido en Consuegra, tiene una superficie apropiada para nuestra construccin. Y con unos costes, que podemos sostener. o Capacidad de inversin Hemos ido buscando aquel terreno, que tuviese el mejor precio, ya que tenemos que construir y eso aumentara ms nuestra inversin. La superficie es de tres mil cuatrocientos cuarenta y ocho con setenta y cinco metros m2 El precio de la superficie, teniendo en cuenta que el metro cuadrado de suelo es de 40,23. Tendremos un coste total de, 138.743,21 .
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o Oferta de espacios en la zona En los distintos municipios buscados (zonas) todos tenan terrenos que eran de nuestro agrado. Pero hemos tenido ms factores en cuenta a la hora de la eleccin definitiva como, la calificacin de la zona, el turismo, comunicacin, y el patrimonio histrico de la zona.
2. Factores que determinan la localizacin o Densidad de la poblacin Este factor nos condiciona en parte, ya que teniendo una mayor densidad podemos llegar a atraer a ms turismo o familiares de los habitantes del municipio. Por otro lado no nos afecta, ya que el turismo no siempre se mueve en grandes localidades si no que buscan la tranquilidad, y los monumentos que pueda haber en la zona. o Nivel cultural del entorno Dado que es uno de los elementos ms importantes para nosotros, nos ha condicionado bastante a la hora de la eleccin. Tenemos que buscar que nuestro entorno tenga un buen crecimiento cultural, y as habr mucho ms turismo, satisfacindonos a nosotros a la hora de darnos a conocer y atraer clientes a nuestra casa por la cultura de la zona. o Medios de transporte para acceder a la empresa Hay que acceder a ella con vehculo propio. o Condiciones de acceso y aparcamiento de vehculos Estamos situados en una zona rural, a las afueras de Consuegra, an as esto no importa, ya que podemos acceder mediante carretera con cualquier vehculo. Respecto al aparcamiento, medianamente no nos importa ya que hay bastante terreno para el acondicionamiento de aparcamientos, y no supondr una inmensa dimensin ya que sera para nuestros clientes, y tendremos un mnimo de plazas acorde con nuestros servicios. o Imagen comercial del rea Tiene muy buena imagen comercial, teniendo puntos de inters como los molinos de viento, el azafrn y su castillo.
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Tambin podemos destacar la zona de caza, de la Mancha, como su situacin en Los Montes de Toledo. o Competencia instalada en las cercanas Nos consta que hay alguna casa rural en las cercanas, pero no con las mismas caractersticas que nosotros podemos ofrecer. No lo tenemos muy en cuenta ya que podemos hacerlo mucho mejor que ellos y ofrecer algo ms novedoso.
3. Determinacin de la idea de negocio. o Superficie El terreno que debamos escoger tena que tener una superficie medianamente grande ya que habr una zona verde y esto aumentar en la hora de escoger dicho terreno. o Coste Hemos escogido Consuegra ya que con las ideas que tenamos necesitbamos aquel que el precio del suelo fuese el ms barato, ya que despus construiremos y esto supondr un gran aumento en los costes. o Adecuacin del espacio a la actividad a desarrollar El espacio elegido es grande y podremos tener unos resultados satisfactorios, basndonos en el futuro al que queremos llegar. o Calificacin de la zona Zona con muy buenas perspectivas, buena comunicacin, costes asequibles, disponibilidad de turismo muy satisfactorio. o Veracidad sobre los propietarios El propietario, nos ha presentado los documentos necesarios para ofrecernos la confianza y la verificacin de que dicho terreno es de su propiedad. Aunque pediremos una copia simple, para una mayor seguridad. o Servicios instalados Tenemos disponibilidad de agua corriente y luz. o Actitud de vecinos en relacin a la instalacin de la empresa Este factor no implica ninguna complicacin ya que al estar a las afueras no tenemos ningn vecino.
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4. Distribucin interna de los espacios en EMPRESAS DE SERVICIOS o Necesidades de comunicacin rpidas y eficaces El despacho donde se recogern todos los documentos y donde se llevaran las cuentas estar en el mismo lugar que la casa rural, ya que tendremos un recibidor para los clientes, as todo estar comunicado siendo ms eficaz y rpido. o Condiciones trabajo intelectual Cada una de los distintos tipos de zonas como, habitaciones, zonas comunes, exteriores, etc., tendrn una iluminacin acorde con el momento y sitio, dndole un aporte de tranquilidad al cliente. o Exigencias estticas de despachos y locales Al tener un solo despacho que concentrara todo lo relativo a la contabilidad, y la concentracin de todos los socios, estos estarn cara al pblico y debern estar ordenados y toda la casa y exteriores acondicionados y limpios. o Otros: Salas de Espera, Ordenacin de colas, etc. Tendremos un recibidor para la comunicacin con nuestros clientes, donde habr una especie de sala de espera, para dar un mejor servicio y evitar esperas inesperadas.
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Como podemos observar en la imagen anterior, la Casa est divida en cuatro viviendas de planta baja. La primera casa como podemos ver esta distribuida de la siguiente forma en el lado izquierdo tenemos la cocina, una habitacin doble, una habitacin individual con zona de ocio; en el fondo del pasillo podemos encontrar un patio con piscina; y en el lado derecho tenemos un bao, una sala de juegos y un saln comedor. La segunda casa como hemos visto anteriormente est organizada al lado izquierdo tenemos una cocina, una habitacin individual, y una habitacin doble; al final del pasillo tenemos el patio con una piscina; y en el lado derecho tenemos un saln comedor, un bao, un pequeo patio y una habitacin de doble con bao. La tercera casa est dividida en el lado izquierdo tenemos una cocina, una habitacin doble con zona de ocio, en el fondo tenemos un patio y por ultimo en el lado derecho tenemos un saln comedor, una habitacin doble y un bao. Y por ltimo la cuarta casa se distribuye en el lado izquierdo la cocina, un bao, un pequeo patio y una habitacin doble; en el lado derecho tenemos un saln comedor, una habitacin doble, otro pequeo patio y una habitacin individual.
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