ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS Y FUNCIONES INFORMATICOS.

ANDRS GUSTAVO CONTRERAS ANTONIO. YESICA MARCIAL RUIZ. AZUL ENRIQUEZ MARTINEZ FREDDY ISIDRO HIPOLITO -GRUPO: 4A ING.INFORMATICA. - Unidad 2.Organizacion y Direccin de los centros de informtica -MARTINEZ MORALES MA.DE LOS ANGELES

*Propuesta de trabajo del rea de Informtica. E-mail: agca13,azul-002,chaparra15_mar,fraey_kruder(@hotmail.com)

San Juan Bautista Tuxtepec, Oaxaca. A 19 De Marzo del 2012

LA SIGUIENTE PROPUESTA DE TRABAJO SE LLAMA: PROYECTO TRES S.A. DE C.V CON LA FIRME IDEA DE SER UN CONSORCIO MULTINIVEL CON METAS BIEN DEFINIDAS.

MISION.

Disear, desarrollar e implementar un sistema de informacin eficaz y eficiente para la toma de decisiones, soportado en una infraestructura adecuada de cmputo y de telecomunicaciones, que proporcione adems, servicios especializados, utilizando como herramienta principal los medios electrnicos computacionales, orientando nuestro servicios a Realizar soporte tcnico de calidad, Promover proyectos de investigacin, produccin de materiales audiovisuales y Ofrecer servicios integrales de diseo. Nuestra misin se cumple con profesionalismo, disciplina y apego a los valores de la empresa proyecto tres.

VISION.

Consolidar a nuestra empresa como un organismo lder y pionero en los avances tecnolgicos acordes a las necesidades de cambio que nos exige la globalizacin manteniendo altos niveles de calidad, solidez y eficacia en la vanguardia tecnolgica.

OBJETIVO.

Nuestros objetivos estratgicos son los siguientes:

Ofrecer un servicio de calidad como principales proveedores de informacin y automatizacin de funciones administrativas. Mantener servicios de informacin integrados y consistentes para la sociedad.

Optimizar el uso y capacidades de la tecnologa en procuracin de mantener una relacin costo-beneficio ventajosa para la empresa. Planear, coordinar, controlar, evaluar las actividades de desarrollo de sistemas y servicios de cmputo.

Proyectar a la empresa como una institucin lder en avances tecnolgicos constituyndose en un aporte constante en la bsqueda de soluciones a las necesidades de informacin y tecnologa de la sociedad.

ORGANIGRAMA:
EMPRESA: PROYECTO TRES S.A. DE C.V. Director Gral: Andrs Contreras

Software: Azulema Enriquez

Hardware: Freddy Hipolito

Publicidad Y Ventas:Yesica Marcial

POLITICAS DEL CENTRO DE COMPUTO.

1.- Ofrecer un servicio de calidad y competitivo al alcance de los usuarios. 2.- Ser una empresa Multinivel 3.- La gente tenga un Proyecto Tres cerca de Localidad. 4.- El horario de uso establecido por la empresa es de 9:00am a 9:00pm hrs. 5.- Se Limitan las Modificaciones a las Maquinas de terceras personas, En caso de que este(a) sea sorprendidas se les consignara con las autoridades competentes. 6.- En caso de falla alguna al equipo favor de hacerlo saber al los jefes respectivos tanto software como hardware. 7.- En caso de Siniestro favor de seguir con las recomendaciones detectadas en las paredes de dichos centros, En cual Informa las Recomendaciones y Medidas necesarias. 8.- Se Encuentra Prohibido El consumo de algn alimento dentro de las instalaciones del centro de computo. 9.- No Ocasionar Molestias Alguna a diferentes clientes. Tomar todo con respectivo orden dentro de lo que se hace en el centro de cmputo. 10.- Todo el personal est debidamente Identificado para cualquier duda o asistencia. 11.- Todo servicio extra por pequeo que sea tiene costo alguno. 12.- Se es responsable el cliente de alguna perdida o manejo de la informacin dentro del prstamo del servicio. 13.- Todo el centro de trbajo est debidamente vigilado para cualquier anomala de seguridad interna del equipo. 14.- En Caso de Descarga ajena a la empresa favor de informar con el jefe de software para saber si es contenido visible a las maquinas. 15.- No Informar de contraseas a personas que no se conozcan ni siendo el personal de la empresa.

ROLES Y FUNCIONES DE LOS EMPLEADOS:

DIRECTOR GENERAL: ING.ANDRES GUSTAVO CONTRERAS ANTONIO Encargado de manejar, coordinar y distribuir acciones pertinentes para la empresa como para sus empleados.

JEFE DEL AREA HARDWARE: AZULEMA ENRIQUEZ MARTINEZ Su funcin principal es mantener todo el equipo en perfecto estado con su mantenimiento cada vez que se requiera.

JEFE DEL AREA SOFTWARE: FREDDY ISIDRO HIPOLITO Principal funcin es mantener actualizada todas las maquinas del area tanto las de trabajo como las de la empresa

JEFE PUBLICIDAD Y VENTAS: YESICA MARCIAL RUIZ La tarea encomendada es la de llevar a cabo un control de las ventas de la empresa, como la de promover la mercadotecnia pertinente para que los usuarios y personas tengan una notable informacin de nuestro servicio.

PROCEDIMIENTO.
INICIO

Emitir horarios de entrada y salida a los empleados

Publicar los horarios en el centro de cmputo para conocimiento de los empleados.

Verifica que el software requerido este instalado y con licencia vigente.

Al concluir la sesin deber llevar la bitcora de control de acuerdo a los formatos establecidos. Al finalizar la sesin se Deber verificar que el centro de cmputo quede en condiciones apropiadas de uso.

Lleva a cabo las actividades programadas en tiempo y forma de acuerdo al reglamento interno de la empresa. De lo contrario el empleado ser acreedor a una sancin administrativa de acuerdo a lo especificado en el reglamento interno.

Determinar el ndice de utilizacin del equipo de cmputo tomando como referencia a la bitcora de control de informacin e informando mensualmente a los jefes de divisin con una copia a la direccin general; si es el caso para que se tomen las medidas apropiadas.

FIN.