ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS La Administracin de Recursos Humanos consiste en la planeacin, organizacin, desarrollo y coordinacin, as como tambin control de tcnicas,

capaces de promover el desempeo eficiente del personal, a la vez que la organizacin representa el medio que permite a las personas que colaboran en ella alcanzar los objetivos individuales relacionados directa o indirectamente con el trabajo. Significa conquistar y mantener las personas en la organizacin, trabajando y dando el mximo de s, con una actitud positiva y favorable. Representa todas aquellas cosas que hacen que el personal permanezca en la organizacin. En la actualidad las tcnicas de seleccin del personal tiene que ser ms subjetivas y ms afinadas, determinando los requerimientos de los recursos humanos, acrecentando las fuentes ms efectivas que permitan allegarse a los candidatos idneos, evaluando la potencialidad fsica y mental d los solicitantes, as como su aptitud para el trabajo, utilizando para ello una serie de tcnicas, como la entrevista, las pruebas psicosomtricas y los exmenes mdicos. Es el proceso de planear, organizar, dirigir y controlar los esfuerzos de los miembros de la organizacin y de aplicar los dems recursos de ella para alcanzar las metas establecidas. La labor fundamental de todo administrador, de todo gerente, es crear un ambiente en el cual los empleados puedan lograr metas de grupo en el menor tiempo. Como gerentes, todos estamos buscando mantener un medio ambiente adecuado que permita una accin eficaz de grupo para obtener los resultados deseados y alcanzar las metas establecidas. Las prcticas de administracin de los recursos humanos basadas en la calidad total trabajan a fin de lograr las taras siguientes: 1. Comunicar la importancia de la contribucin que hace cada empleado a la calidad total. 2. Hacer hincapi en sinergias relacionadas con la calidad, disponibles mediante el trabajo en equipo. 3. Delegar la autoridad a los empleados para hacer la diferencia. 4. Reforzar el compromiso individual y por equipos hacia la calidad mediante una amplia gana de premios y de reforzamientos.

Lista de Senadores Luis Ricardo Aldana Prieto Joel Ayala Almeida Manuel Bartlett Daz Burgos Ochoa Luisa Caldern Hinojosa Sara Castellanos Corts Luis Colosio Fernndez Marcos Cruz Martnez Diego Fernndez de Cevallos Ramos Emilio Gamboa Patrn Jorge Gonzlez Martnez Fauzi Hamdan Amad Jos Herrera Mendoza Enrique Jackson Ramrez Csar Juregui Robles Gloria Lavara Meja Hctor Federico Ling Altamirano Jorge Abel Lpez Snchez Lydia Madero Garca Carlos Medina Plascencia Victoria Mndez Mrquez Elas Miguel Moreno Brizuela Ramn Mota Snchez Jess Ortega Martnez Juan Jos Rodrguez Prats Carlos Rojas Gutirrez Cecilia Romero Castillo Humberto Roque Villanueva Dulce Mara Sauri Riancho Antonio Soto Snchez Toms Vzquez Vigil Vernica Velasco Rodrguez Jorge Zermeo Infante