ESTATUTO SOCIAL DO INSTITUTO SEM FINS LUCRATIVOS, DENOMINADO INSTITUTO DE POLTICAS RELACIONAIS PSICODRAMA DA CIDADE

CAPTULO I DA NATUREZA, OBJETIVOS, DENOMINAO, SEDE e PRAZO Do nome e da natureza jurdica Clusula primeira O INSTITUTO DE POLTICAS RELACIONAIS uma pessoa jurdica de direito privado, de finalidade no lucrativa, apartidrio de orientao da cidadania, promoo do desenvolvimento econmico e social e de outros dos valores ticos universais, nos termos da lei 9.790/99. 1 O Instituto no distribui, entre seus scios ou associados, conselheiros, diretores, empregados ou doadores, eventuais excedentes operacionais, brutos ou lquidos, dividendos, bonificaes, participaes ou parcelas do seu patrimnio, auferidos mediante o exerccio de suas atividades, mas os aplica integralmente na consecuo dos seus objetivos sociais. 2 O Instituto pode sempre que entender por bem necessrio utilizar-se do nome de fantasia Psicodrama da Cidade em conjunto ou isoladamente com o nome social. Dos objetivos sociais Clusula segunda O Instituto tem por objetivo: a) a assessoria e apoio ao desenvolvimento da cidadania, dos direitos humanos dos valores ticos, no sentido da afirmao da vida seja qual for a sua expresso;

b) o desenvolvimento de polticas relacionais pblicas e privadas, visando o apoio ao desenvolvimento sustentvel cidadania; c) a capacitao e formao de agentes e profissionais, em reas de natureza pblica ou privada, com vistas execuo de polticas sociais, mediante termos de parceria, convnios e contratos de qualquer natureza com entes pblicos e privados delineadas neste estatuto e em especial aos fins discriminados alnea b supra; d) a promoo e incentivo da solidariedade e do voluntariado de forma genrica e especificamente focado consecuo dos fins discriminados s alneas b e c supra e) a promoo de atividades cientficas, educacionais e culturais, com nfase nos objetivos anteriormente delimitados; f) a publicao de revistas, livros, vdeos documentrios, cds e afins para divulgao e promoo de suas atividades nas reas de educao e cultura; g) criao de rede e/ou banco de dados de informaes pblicas para promoo, divulgao, educao e cultura; h) a defesa dos interesses dos seus associados; e i) a participao em sociedades congneres sempre visando o alcance de seus objetivos. 1 - Os objetivos do Instituto tm em vista o desenvolvimento da comunidade, na direo do bem estar de sua populao, e o desenvolvimento das relaes sociais sadias, considerando seus aspectos econmicos, sociais e suas diferentes culturas. 2 - No desenvolvimento de suas atividades, o Instituto observa os princpios da legalidade, legitimidade, impessoalidade, moralidade, publicidade, economicidade e da eficincia e no faz qualquer discriminao de raa, cor, gnero, religio e classe social. local integrado (DELI), responsabilidade social, intercesso social e ao exerccio pleno da tica e da

Da denominao e sede Clusula terceira - O Instituto denomina-se INSTITUTO DE POLTICAS RELACIONAIS e pode sempre que entender por bem necessrio utilizar-se do nome de fantasia PSICODRAMA DA CIDADE em conjunto ou isoladamente com o nome social, tendo por foro a cidade de So Paulo, no Estado de So Paulo e sede na cidade de So Paulo Rua Arajo, n 124, 2 andar, CEP 01220-020. Clusula quarta O Instituto pode criar agncias e escritrios de representao em todo o territrio nacional e estrangeiro, bem como transferir sua sede para outra cidade, tudo mediante resoluo da Assemblia Geral, da qual lavrada Ata a ser levada para registro no cartrio competente. Do prazo de durao Clusula quinta - O prazo de durao do Instituto ser por tempo indeterminado. CAPTULO II DOS RECURSOS SOCIAIS Das fontes de receita Clusula sexta O Instituto obtm seus recursos atravs da execuo direta de projetos, programas e planos de aes, por meio de doaes e contribuies de recursos fsicos, humanos e financeiros, recebidas de pessoas fsicas e ou entidades pblicas e ou privadas, nacionais e ou estrangeiras, nos termos da legislao aplicvel e, atravs da assessoria, prestao de servios intermedirios de apoio a outras organizaes com ou sem fins lucrativos e a rgos do setor pblico que atuam em reas afins, respeitados sempre os princpios contidos na Lei 9.790/99.

Da aplicao dos recursos Clusula stima - Os recursos do Instituto sero integralmente aplicados na consecuo dos seus objetivos sociais, ficando vedados os atos de mera liberalidade e comprometedores das finanas sociais, inclusive avais e fianas de carter pessoal, bem como a distribuio de lucros, bonificaes ou vantagens de qualquer espcie. CAPTULO III DOS PARTICIPANTES DO INSTITUTO Dos associados Clusula oitava - Participam do Instituto os seus membros efetivos e as pessoas fsicas ou jurdicas que, na qualidade de associados, venham a colaborar com a Instituto na consecuo dos seus objetivos. Pargrafo nico - Os associados no respondem pelas obrigaes sociais a qualquer ttulo. Clusula nona - A qualidade de associado ser obtida sempre aps a aprovao da admisso pela Assemblia Geral. A perda desta qualidade dar-se- tambm por deciso do Assemblia Geral, ouvindo-se antes o interessado, quando este por atitudes ou palavras desrespeitar o presente Estatuto ou a tica que deve informar as atividades do Instituto. Clusula dcima O Instituto ter trs categorias distintas de scios, a saber: a) Scios fundadores; b) Scios efetivos; c) Scios benemritos.

Dos scios fundadores Clusula dcima primeira So scios fundadores todos aqueles que assinarem a ata de fundao do Instituto. Clusula dcima segunda - So direitos dos scios fundadores do Instituto: a) Votar e ser votado para os cargos eletivos; b) Ocupar na qualidade de membro nato, dois assentos na diretoria executiva; e c) Participar com voz e voto das Assemblias Gerais; Clusula dcima terceira - So deveres dos scios fundadores do Instituto: a) Cumprir as disposies estatutrias e regimentais; e b) Acatar as decises da diretoria, e da Assemblia Geral, conforme o caso. Dos scios efetivos Clusula dcima quarta Os scios efetivos so todos aqueles, pessoas fsicas ou jurdicas que no sendo scios fundadores, tendo sido devidamente aprovados nos termos deste estatuto, ingressem nos quadros sociais submetendo-se s regras do Instituto e participem de suas atividades e objetivos sociais. Clusula dcima quinta - So direitos dos scios efetivos do Instituto: a) Votar e ser votado para os cargos eletivos; b) Ocupar os cargos na diretoria executiva para os quais for eleito; e d) Participar com voz e voto das Assemblias Gerais do Instituto. Clusula dcima sexta - So deveres dos scios efetivos do Instituto: a) Cumprir as disposies estatutrias e regimentais; e b) Acatar as decises da diretoria, da Assemblia Geral, conforme o caso.

Dos scios benemritos Clusula dcima stima Os scios benemritos so todos aqueles, pessoas fsicas ou jurdicas que tenham se destacado na defesa dos objetivos deste Instituto ou que tenham contribudo com o seu engrandecimento por meio de contribuies ou doaes de qualquer espcie. Pargrafo nico Os scios benemritos ingressaro no Instituto mediante aprovao por 2/3 dos votos da Assemblia Geral e por prvia indicao de qualquer dos associados em dia com os deveres do Instituto. Clusula dcima oitava - So direitos dos scios benemritos: a) Participar das atividades do Instituto; e b) Participar das Assemblias Gerais do Instituto com direito a voz, mas sem direito a voto. Clusula dcima nona - So deveres dos scios benemritos: a) Cumprir as disposies estatutrias e regimentais; e b) Acatar as decises da diretoria e da Assemblia Geral, conforme o caso. Clusula vigsima - Os scios no respondem, nem mesmo subsidiariamente, pelos encargos do Instituto. CAPTULO IV DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL Dos rgos do Instituto Clusula vigsima primeira - A organizao bsica do Instituto a definida no presente captulo.

Clusula vigsima segunda - So rgos do Instituto: a Assemblia Geral, a Diretoria Executiva e o Conselho Fiscal. Da Assemblia Geral Clusula vigsima terceira A Assemblia Geral o rgo de cpula e de deciso final do Instituto, qual competem as seguintes atribuies: a) Eleger a Diretoria Executiva e o Conselho Fiscal; b) Destituir os membros da Diretoria Executiva e do Conselho Fiscal; c) Aprovar as contas do Instituto vista do parecer do Conselho Fiscal; d) Conhecer e julgar os relatrios peridicos do Diretor Presidente acerca das atividades do Instituto, bem como da sua administrao financeira e contbil; e) Diligenciar junto Diretoria para que a administrao do Instituto se realize de forma regular e eficaz e em harmonia com os objetivos visados pela mesma, de acordo com os Estatutos Sociais; f) Julgar em grau de recurso a excluso de scios, segundo o disposto neste Estatuto; g) Decidir sobre reformas e alteraes do Estatuto; h) Decidir sobre a extino do Instituto e sobre a ulterior destinao de seu patrimnio; i) Decidir sobre a convenincia de alienar, transigir, hipotecar ou permutar bens patrimoniais. 1 - A excluso do associado s admissvel por fora da infrao ao disposto neste estatuto em deliberao fundamentada, pela Assemblia Geral e nos termos do artigo 57, caput do Cdigo Civil Brasileiro. 2 - Para as deliberaes a que se referem os incisos b e f exigido o voto concorde de dois teros dos presentes assemblia especialmente convocada para esse fim, no podendo ela deliberar, em primeira convocao, sem a maioria absoluta dos associados, ou com menos de um tero nas convocaes seguintes. Clusula vigsima quarta A Assemblia Geral ser composta por todos os scios em dia com as suas obrigaes sociais e reunir-se- obrigatoriamente e
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ordinariamente duas vezes por ano: A primeira at o dia trinta de abril de cada ano para aprovao das contas do Instituto; a segunda dever realizar-se entre 1 de novembro e 31 de dezembro, para apresentao dos trabalhos realizados durante o ano e apresentao de plano de trabalho para o ano subseqente. Pargrafo nico A cada cinco anos ser realizada uma Assemblia Geral Ordinria para eleio da Diretoria Executiva e do Conselho Fiscal. Clusula vigsima quinta A Assemblia Geral se reunir, extraordinariamente quando convocado: a) Pela diretoria; b) Por requerimento de no mnimo 1/3 dos scios do Instituto quites com suas obrigaes sociais. Pargrafo nico - A convocao da Assemblia Geral ser feita por meio de edital afixado na sede do Instituto e ou publicado na imprensa local, por circulares ou outros meios convenientes, com antecedncia mnima de 30 (trinta) dias. Da diretoria executiva Clusula vigsima sexta A diretoria executiva o rgo de gesto e direo do Instituto, composta por, pelo menos trs diretores, sendo dois scios eleitos pela assemblia geral dentre os scios fundadores em dia com suas obrigaes sociais do Instituto e um scio eleito pela assemblia dentre os scios efetivos em dia com suas obrigaes sociais. Clusula vigsima stima - Podero ser criadas, por deciso da Assemblia Geral, tantas Diretorias quantas se fizerem necessrias operosa repartio do trabalho de direo do Instituto, mediante simples deliberao registrada em ata, sendo desde j criado o cargo de Diretor Presidente, Vice-Presidente, Diretor Administrativo e Diretor Financeiro.

Clusula vigsima oitava O Diretor Presidente ser obrigatoriamente escolhido dentre os scios fundadores, podendo ser remunerado de acordo com os valores praticados pelo mercado de trabalho na regio correspondente sua rea de atuao. Clusula vigsima nona - O mandato dos Diretores de 05 (cinco) anos. Clusula trigsima - Na hiptese de impedimento eventual, como frias ou licena, caber ao Diretor-Presidente a indicao de seu substituto temporrio sendo que tal escolha recair obrigatoriamente sobre um dos membros da diretoria executiva. Na hiptese de falecimento ou impedimento absoluto do DiretorPresidente, ser o mesmo substitudo pelo mais velho dos outros diretores membros que providenciar em prazo no superior a 90 (noventa) dias a convocao de Assemblia Geral para eleio de novo presidente. 1 - Nos casos de falecimento ou impedimento absoluto do Diretor-Presidente a substituio se dar at que seja eleito o novo Diretor-Presidente. 2 No se realizando a Assemblia Geral destinada renovao dos rgos de gesto do Instituto, para que no fique acfalo o Instituto, poder ser prorrogado o mandato da Diretoria por 30 (trinta) dias, prorrogveis por mais trinta dias, quando ento se extinguir definitivamente o mandato. CAPTULO V DA ADMINISTRAO SOCIAL Clusula trigsima primeira O Instituto poder remunerar seus dirigentes que efetivamente atuam na gesto executiva e aqueles que lhe prestam servios especficos, respeitados, em ambos os casos, os valores praticados pelo mercado na regio onde exerce suas atividades. Clusula trigsima segunda - A administrao social do Instituto compete ao Diretor-Presidente, ficando-lhe atribudos todos os poderes necessrios ao pleno
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exerccio dessa competncia, podendo, para tanto em conjunto com os demais membros da diretoria ou individualmente: a) Elaborar e submeter Assemblia Geral a proposta de programao anual do Instituto e seu oramento; b) Executar a programao anual de suas atividades; c) Elaborar e apresentar ao Instituto o relatrio anual; d) Representar o Instituto ativa e passivamente, em Juzo ou fora dele e perante as reparties e autoridades pblicas, nacionais e estrangeiras, tanto da Administrao Federal quanto da Estadual ou Municipal, direta ou indireta para mtua colaborao em atividades de interesse comum; e) Contratar e demitir funcionrios; f) Constituir procuradores ad et extra judicia para a realizao de atos da sua competncia, especificando-se no instrumento os poderes outorgados e o prazo de durao do mandato que no poder exceder a um ano e, enfim, providenciar e realizar todos os demais atos necessrios ao regular funcionamento do Instituto de acordo com este Estatuto e tendentes consecuo dos seus objetivos sociais; g) Propor Assemblia Geral a admisso de novos scios; h) Encaminhar junto com Diretor Financeiro Assemblia Geral as contas do Instituto acompanhadas do competente parecer do Conselho Fiscal, para aprovao; i) Propor Assemblia Geral a alienao, cesso ou transferncia a qualquer ttulo de bens integrantes do patrimnio do Instituto; j) Propor reformas e alteraes do Estatuto Social; k) Cumprir e fazer cumprir os estatutos e o regulamento do Instituto, zelando pela persecuo dos objetivos do Instituto; e l) Elaborar em conjunto com os demais membros da diretoria o regulamento do Instituto, submetendo-o aprovao da Assemblia Geral. Pargrafo nico: Para os casos de ausncia ou impedimento, ou mesmo por razes de facilidade administrativa, o Diretor-Presidente poder designar scio fundador ou efetivo para, em seu lugar, assinar os cheques e documentos bancrios de que trata esta clusula.
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Clusula trigsima terceira Compete ao Vice Presidente: a) substituir o Presidente em suas faltas ou impedimentos; b) assumir o mandato, em caso de vacncia, at o seu trmino; e c) prestar, de modo geral, sua colaborao ao Presidente; Clusula trigsima quarta - Compete ao diretor administrativo: a) Propor a contratao e a demisso de funcionrios no interesse da gesto do Instituto; b) Elaborar em conjunto com os demais membros da diretoria a programao anual de trabalhos e projetos do Instituto; c) Colaborar com o Diretor Presidente em todos os atos de gesto do Instituto, sempre que necessrio; d) Coordenar a elaborao de projetos e supervisionar as reas de treinamento e divulgao; e) Praticar todos os atos de gesto que lhe forem determinados pelo Diretor Presidente; e f) Cumprir e fazer cumprir os estatutos e demais normas que regem o Instituto, sempre na busca do alcance de seus objetivos sociais. Clusula trigsima quinta - Compete ao diretor financeiro: a) Movimentar juntamente com o Diretor Presidente, contas bancrias, emitir, endossar e descontar cheques e ttulos de crdito do Instituto, contrair obrigaes e assumir compromissos de responsabilidade em nome do Instituto; b) Acompanhar e supervisionar contas e documentos junto contabilidade, planejar e supervisionar a execuo do Oramento e as atividades de captao de recursos; c) No caso de vacncia ou impedimento do Diretor Presidente, em conjunto com o diretor administrativo movimentar contas bancrias, emitir, endossar e descontar cheques e ttulos de crdito do Instituto, contrair obrigaes e assumir compromissos de responsabilidade em nome do Instituto;

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d) Colaborar com o Diretor Presidente em todos os atos de gesto do Instituto, sempre que necessrio e apresentar bimestralmente o balano das contas da Entidade ao Diretor Presidente; e)Executar a prestao de contas do Instituto de acordo com as regras deste estatuto; f) Praticar todos os atos de gesto que lhe forem determinados pelo Diretor Presidente; e g) Cumprir e fazer cumprir os estatutos e demais normas que regem o Instituto, sempre na busca do alcance de seus objetivos sociais. CAPTULO VI Do Conselho fiscal Clusula trigsima sexta - O conselho fiscal ser constitudo por 3 (trs) membros titulares e 3 (trs) suplentes, eleitos pela Assemblia Geral dentre os scios do Instituto. 1 - O mandato do Conselho Fiscal ser coincidente com o mandato da Diretoria. 2 Em caso de vacncia, o mandato ser assumido pelo respectivo suplente, at o seu trmino. Clusula trigsima stima - Compete ao conselho fiscal: a) Examinar os livros de escriturao do Instituto; b) Opinar sobre os balanos e relatrios de desempenho financeiro e contbil e sobre as operaes patrimoniais realizadas, emitindo pareceres para a Assemblia Geral do Instituto; e c) Acompanhar o trabalho de eventuais auditores externos independentes. Clusula trigsima oitava - O Conselho Fiscal se reunir ordinariamente a cada 6 (seis) meses e, extraordinariamente, sempre que necessrio.

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CAPTULO VII DO PATRIMNIO Clusula trigsima nona - O patrimnio do Instituto ser constitudo de bens mveis e imveis, doaes, valores e ttulos. Clusula quadragsima No caso de dissoluo do Instituto, o respectivo entidade de fins no econmicos

patrimnio lquido ser transferido a outra

caracterizadas como OSCIP, nos termos da Lei 9.790/99 por deliberao da Assemblia Geral, podendo ser instituio municipal, estadual ou federal, com fins idnticos ou semelhantes. CAPTULO VIII DA PRESTAO DE CONTAS Clusula quadragsima primeira - A prestao de contas do Instituto observar: a) Os princpios fundamentais de contabilidade e as Normas Brasileiras de Contabilidade; b) A publicidade, por qualquer meio eficaz, no encerramento do exerccio fiscal, ao relatrio de atividades e das demonstraes financeiras do Instituto, incluindo as certides negativas de dbitos junto ao INSS e ao FGTS, colocando-se disposio para o exame de qualquer cidado; c) A realizao de auditoria, inclusive por auditores externos independentes se for o caso, da aplicao dos eventuais recursos objeto de Termo de Parceria, conforme previsto em regulamento; d) A prestao de contas de todos os recursos e bens de origem pblica recebidos ser feita, conforme determina o pargrafo nico do artigo 70 da Constituio Federal.

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CAPTULO IX DAS DISPOSIES GERAIS Clusula quadragsima segunda - O Instituto se dissolver quando no puder mais atingir os seus objetivos sociais, mediante resoluo da Assemblia Geral especialmente convocado para esse fim, caso em que o seu patrimnio social se reverter na forma da clusula. Clusula quadragsima terceira - O exerccio social coincidir com o ano civil, iniciando-se a 1 de janeiro e findando-se a 31 de dezembro de cada ano. Clusula quadragsima quarta - O presente Estatuto Social poder ser reformado ou aditado por deciso da Assemblia Geral e de acordo com as suas clusulas. Clusula quadragsima quinta - Os casos omissos neste Estatuto sero resolvidos pelo Diretor-Presidente, ad referendum da Assemblia Geral. So Paulo, 25 de setembro de 2.003. _________________________ Daniela Nogueira Greeb Diretora Presidente Advogado Responsvel: _________________________ Luiz Jos Bueno de Aguiar OAB/SP n 48.353
(essas assinaturas fazem parte integrante do Estatuto Social Do Instituto Sem Fins Lucrativos, Denominado Instituto De Polticas Relacionais Psicodrama da Cidade)

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