FEDERMANAGER

SINDACATO DIRIGENTI AZIENDE INDUSTRIALI BOLOGNA

Federmanager, Manageritalia, Andaf, Associazione Meccanica e Assi invitano i propri associati a questo evento per un confronto sulle opportunit che lutilizzo del Social Network Enterprise pu offrire a supporto del business:

Quando il sole non tramonta mai

Marted 19 giugno 2012 alle ore 16.00 Presso Villa Gandolfi Pallavicini, Via Martelli 22/24 (ingresso parcheggio via Pallavicini 18) Bologna

Mercati internazionali, scarsit di risorse e strategie di Social Business per migliorare dentro e crescere fuori

RelatoRi

Andrea Giuseppe Leoni Managing Partner in E 2 - Bologna Mario Mantovani "QuandoManageritalia Bologna Presidente il sole non tramonta mai" Mercati internazionali, scarsit di risorse e strategie Italia Max Ardig Consulente di Trasformazione Digitale IBMdi Social Business per migliorare dentro e crescere fuori

Federmanager, Manageritalia, Andaf, Associazione Meccanica e Assi invitano i propri associati a questo evento per un confronto sulle opportunit che lutilizzo del Social Network Enterprise pu offrire a supporto Molza Presidente Federmanager Bologna del business:

obiettivi

Marted 19 giugno Media ore 16.00 Far chiarezza sulle differenze tra Social 2012 allee Social Business Condividere con le Presso Villa Gandolfi imprese italiane: approcci piccole e medie Pallavicini, Via Martelli 22/24 (ingresso parcheggio via Pallavicini 18) Bologna e soluzioni che consentano di migliorare rapidamente le operazioni interne ed esterne ____________________________ flusso grazie ad un miglior delle informazioni e della collaborazione, a supporto delle Relatori Andrea Molza Presidente Federmanager Bologna operazioni produttive e di vendita Giuseppe Leoni Managing Partner in E 2 - Bologna Condividere riflessioni sulla mobilizzazione e la Mario Mantovani Presidente Manageritalia Bologna Max Ardig Consulente di globalizzazione dei servizi Trasformazione Digitale IBM Italia

Contenuti

Strategie di Localizzazione e globalizzazione: come il social Contenuti business Social Media e Social Business: caratteristiche distintive e opportunit supporta i processi di collaborazione, conoscenza, La Social Enterprise - ritorno alla persona come risorsa fondamentale acquisizione, offerta, vendita e servizio intorno al il social business supporta i Strategie di Localizzazione e globalizzazione: come mondo processi di collaborazione, conoscenza, acquisizione, offerta, vendita e servizio Strumenti disponibili per il Social Business intorno al mondo Casi e lezioni imparate sul campo Strumenti disponibili per il Social Business Workshop:Casi e lezioni imparate sul campo con i partecipanti modellazione collaborativa
Workshop: modellazione collaborativa con i partecipanti

Obiettivi Far chiarezza sulle differenze tra Social Media e Social Business Condividere con le piccole medie imprese italiane: approcci Social Media e Social Business:ecaratteristiche distintive ee soluzioni che consentano di migliorare rapidamente le operazioni interne ed esterne grazie ad un opportunit miglior flusso delle informazioni e della collaborazione, a supporto delle operazioni produttive e - vendita La Social Enterprise di ritorno alla persona come risorsa Condividere riflessioni sulla mobilizzazione e la globalizzazione dei servizi fondamentale

Con la collaborazione di Aidp Con la collaborazione di Aidp Al termine del convegno (18.30) limitati; per confermare: I posti sono previsto un rinfresco. I posti sono limitati; per confermare: : http://quandoilsolenontramontamai.eventbrite.com/
Al termine del convegno (18.30) previsto un rinfresco.

: http://quandoilsolenontramontamai.eventbrite.com/