HUBUNGANANTARASIKAPTERHADAPKESELAMATAN DANKESEHATANKERJADENGANKETERLIBATANKERJA PADAKARYAWANBAGIANPABRIKASIPG.

TRANGKILPATI
Oleh:ALLANFIRMANJAYA(04810157) Psychology
Dibuat:20101005,dengan7file(s).

Keywords:SikapterhadapKeselamatandanKesehatanKerja,Keterlibatankerja INTISARI

Keterlibatankerjamenjadi salahsatufaktorpentingpembahasandidalampekerjaan,kurang adanyaketerlibatankerjaseseorangdapatmenyebabkanperilakuyangmerugikanorganisasiatau perusahaantempatindividutersebutbernaung.Tingginyaketerlibatankerjakaryawantergantung padatingkahlakupositifyangdimilikiindividuagarmendukungjalannyaorganisasiyanglebih baik.Salahsatuaspekyangdidugaberhubungandenganketerlibatankerjaseorangkaryawan, adalahaspeksikapterhadapkesehatandankeselamatankerja.Keterlibatan dalambekerjakurang bisamaksimalapabilakaryawantidakmempunyaisikapyangpositiftentanglingkungan kerjanyadanmematuhiprogamtentangkeselamatandankesehatankerjayangtelahdiberikan manajemenkepadakaryawan.Olehkarenaitu,penelitianinibertujuanuntukmengetahui hubunganantarasikapterhadapkeselamatandankesehatankerjadenganketerlibatankerja. Penelitianinimerupakanpenelitiankuantitatif.Variabeldalampenelitianadalahvariabelbebas danterikat.Dimanasikapterhadapkeselamatandankesehatankerjasebagaivariabelbebasdan keterlibatankerjasebagaivariabelterikat.PopulasidalampenelitianiniadalahkaryawanPG TRANGKIL PATIbagianpabrikasi.Instrumendalampenelitianinimenggunakanskalasikap terhadapkeselamatan dankesehatankerjasertaskalaketerlibatankerja.Tekniksamplingyang digunakanadalahPurposiveSampling,dengansampelberjumlah50orang.Analisadatadalam penelitianinimenggunakankorelasiproductmoment. Hasilyangdiperolehdaripenelitianini menunjukkanbahwaadahubunganpositifdansangat signifikanantarasikapterhadapkeselamatandankesehatankerjadenganketerlibatankerja karyawandengannilaikoefisienkorelasi(r)=0,916danprobabilitaskesalahan(p)=0,000. Artinyabilasikapterhadapkeselamatandankesehatankerjapositifmakaketerlibatankerja karyawantinggi,dansebaliknyabilasikapterhadapkeselamatandankesehatankerjanegatif makaketerlibatankerjakaryawanrendah.Haliniberartisikapterhadapkeselamatandan kesehatankerjamenyumbangkan83,9%terhadapketerlibatankerja,sedangkansisanyasebesar 16,1%dipengaruhifaktorfaktorlain.

ABSTRACT Katakunci:Safety,attitudeandHealthinWorkplace,JobInvolvement TheJobInvolmentisveryimportantforemployeeandorganization.Theemployees,whohave

failedtoconsidertheircareerdevelopment,willensueforthedecreaseofemployeeinvolvement intheirjob.Itwillcauseabiglossforthecompanybecauseoftheincreasingoftrainingcostand employeedevelopmentifwelookfromthecompanyperspective.Fromemployeeside,thereisa badperceptionaboutcareerdevelopmentcouldcauseafrustrationexperience,unappreciated, invaluable,hopeless,andpessimistictheninfluenceofemployeewantstomoveoutfromthe organization.Forthematterofthat,organizationneedtomanagetheemployeeperceptionto maximizetheirmotivationofSafety,attitudeandHealthinworkplace.Thegoalwhichwantsto reachinthisresearchistoknowtherelationshipSafety,attitudeandHealthinWorkplacewith jobinvolvement. Thisresearchisquantitativeresearch.Populationinthisresearchiswholeofworkingman workedatPG.TRANGKILPATI.Theyare50people.Andusingpopulationresearch.Whereas, themethodofcollectingdatausingscalemethod,thereare2scalesinused,theyarescale Safety,AttitudeandHealthinWorkplaceandjobinvolvementscalewhicharrangedbythe researcheritself.Foranalysisdatamethodbyusingaproductmomenttechnique. Fromthedonedataanalysis,ithavearesultthat(r=0,916p=0,000).Insummarize,thereisvery significantpositiverelationshipbetweenSafety,attitudeandHealthinWorkplacewithjob involvement,itpointedthatmorepositiveofSafety,attitudeandHealthinWorkplacefacejob involvement,sotheirjobinvolvementbecomehigher.AndifmorenegativeofSafety,attitude andHealthinWorkplacefacesjobinvolvement,sotheirjobinvolvementbecomeslower.It meanstheSafety,attitudeandHealthinWorkplacecontribute83,9%aboutjobinvolvement,and thescrapvalue16,1%hasinfluencedbyotherfactors.