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O Captulo 20 estruturado contra o pano de fundo de mudanas socioeconmicas rpidas.

. O objetivo apresentar uma abordagem da vida econmica com um tom altamente contemporneo, e que confira pleno valor s questes de gnero. O termo trabalho definido de maneira ampla, como atividade que exige esforo mental ou fsico, em oposio a ocupao, que reflete a participao em um emprego remunerado formal.

O estudo de Ann Oakley sobre o trabalho domstico demonstra outro elemento da diviso lar/trabalho inerente industrializao. A questo do trabalho no remunerado discutida, bem como as tentativas recentes de atribuir um valor de mercado a essas atividades. Tambm descrita a experincia do trabalho domstico antes do surgimento de dispositivos para reduzir o trabalho, com referncias ao influente conceito do segundo turno.

A participao na fora de trabalho maior entre as mulheres sem filhos, embora muito mais mulheres retornem aos seus empregos aps o nascimento de um filho atualmente do que uma dcada atrs. As mulheres dominam os empregos com vnculos parciais, embora suas razes para permanecer nesses trabalhos ainda sejam fonte de controvrsia.

Apesar dos avanos das mulheres na economia, as principais posies permanecem sendo domnio dos homens. O captulo apresenta evidncias para fundamentar uma discusso sobre a interao entre o cuidado dos filhos e as oportunidades profissionais. Uma reviso da legislao de oportunidades iguais seguida por estatsticas sobre diferenciais de remunerao entre mulheres e homens, e o elemento feminino cada vez maior nos nmeros da pobreza.

Diversas questes sobre a situao do mercado de trabalho so questionadas, principalmente, devido preocupao com aqueles que se encontram excludos do mercado de trabalho. No se pode negar a importncia do trabalho para as vidas dos indivduos. O principal valor do trabalho sintetizado em termos de:
(a) dinheiro (b) nvel de atividade (c) variedade (d) estrutura temporal (e) contatos sociais (f) identidade pessoal

Os fenmenos da insegurana no trabalho e do desemprego. O primeiro definido, discutido e avaliado usando pesquisas de grande escala. Em termos numricos, as pesquisas demonstram que a insegurana no trabalho parece ser exagerada. o texto destaca a importncia das percepes na equao. A histria do desemprego traada desde a dcada de 1930, por meio da adoo e subsequente abandono do keynesianismo.

O captulo tambm discorre sobre a ascenso de uma complexa diviso do trabalho no mundo moderno e a expanso da interdependncia econmica que ela produz. Traa a evoluo das tcnicas de produo em massa e discute as observaes de Marx e Durkheim sobre a tendncia de gerarem alienao na fora de trabalho.

A questo da diviso do trabalho tambm aborda o pelo exemplo de Adam Smith e a fabricao de alfinetes. Dessa forma, somos conduzidos sua concluso lgica na emergncia do taylorismo e seu parceiro na produo em massa, o fordismo. Tcnicas que so conhecidas pelos seus elevados custos iniciais e pela sua a rigidez, quase sistemtica.

O paradigma do ps-fordismo em uma era global apresentada e criticada. O uso dos grupos de trabalho cooperativos tornou-se popular a partir da dcada de 1970, exemplificado pelo crculo de qualidade, um conceito estranho s premissas tayloristas, no qual os trabalhadores devem ser privados de oportunidades para fazerem contribuies criativas.

Essas tcnicas evoluram para formas flexveis de produo. Os sistemas devem ser marcados por nveis elevados de habilidade e uma rpida rotatividade de desenhos de produtos. A coexistncia da produo flexvel e da customizao em massa no ps-fordismo explicada e ilustrada.

EXEMPLO DE AULA

As novas trajetrias profissionais


Objetivos: Discutir noes de trabalho e carreira no contexto dos novos padres de trabalho.

Resultado: Ao final da aula, os alunos sabero:


1. Articular as diferenas entre a organizao do trabalho e a preparao de contratos de trabalho. 2. Listar vrios tipos de novos arranjos de trabalho. 3. Analisar o nvel e tipo das suas habilidades e produzir um documento de autoavaliao para demonstr-los.

QUESTES PARA REFLEXO & DISCUSSO

Voc j atuou na economia informal? No caso positivo, em que funo?


Se ganhasse na loteria, voc continuaria a trabalhar? Se o seu patro lhe oferecesse um quarto da sua semana de trabalho como tempo livre, em troca de um quarto da sua renda, voc aceitaria?

Ser que as sociedades modernas poderiam funcionar sem uma diviso do trabalho? Ser que o conflito uma parte necessria da organizao do local de trabalho? Para que servem os gerentes?

Diz-se que as mulheres enfrentam um teto de vidro em suas carreiras. O que essa expresso significa e quo verdadeira voc diria que ela ? Qual a diferena entre analisar (a) o gnero e (b) a sexualidade como fatores que afetam a interao no local de trabalho? Se as pessoas decidem ter uma famlia, por que elas merecem ter arranjos especiais de trabalho?

Para quem o trabalho flexvel flexvel?


Se voc se tornasse um trabalhador de portflio, voc teria um portflio suficientemente grande? At que nvel uma carreira representa um projeto de self? Quais so as consequncias provveis do papel crescente da economia oculta na vida contempornea?

Avalie a viso de que os mtodos de produo fordistas/tayloristas ainda desempenham um papel em uma economia avanada. Faa uma anlise crtica das razes por que as mulheres trabalhadoras se encontram presas ao problema do tempo. Atualmente, somos flexveis. Discuta. todos trabalhadores