CONFECCIONES

DELLY



INTEGRANTES:




-DANIEL OCAMPO
-DAVID GRANDA
-CARLOS ONTANEDA
-PABLO SALINAS
-JOSE PINTO
CAPITULO 1
NOMBRE DE LA EMPRESA
(ANTESEDENTES)
CONFECCIONES DELLY
Es una empresa dedicada a la confeccin de
ropa casual y deportiva de catlogo, cuenta
con una lnea de informes para colegios, y
brinda servicios de bordados, actualmente se
encuentra ubicada al sur de Quito en la Cia. La
Arcadia, su propietaria es Norma Robalino, y
gerente general Miguel Granda.

SITUACION ACTUAL
Es una pequea empresa, cuenta con confeccin
especfica para su catlogo Ropa de mujer
casual y deportiva, tiene una lnea de
confeccin de uniformes, en sus puntos de venta
a implementado prendas de vestir no
confeccionado por ellos, brinda un servicio de
bordado, cuenta con dos locales en la ciudad de
Quito, En el sur de Quito, Cia. La Arcadia, S-44,
Oe2-19, Un local en el Centro Comercial de
Mayoristas y un local en Ambato.
ETAPA DE LA EMPRESA CICLO DE VIDA

ANALSIS PARA AUMENTAR LA CONTRIBUCION
Opcin de
Marketing
Opcin
financiera
Opcin OM
Incremento
de ventas
50%
Reduccin de
costes
financieros en
un 50%
Reduccin de
los costes de
produccin en
un 20% Actual
Ventas
74000 111000 74000 74000
Costo de los bienes
60000 90000 60000 62000
Margen Bruto
14000 21000 14000 12000
Costes Financieros
5000 7500 2500 5000
9000 13500 11500 7000
Impuestos al 25%
2250 3375 2875 1750
Contribucin
6750 10125 8625 5250
MEDICION DELA PRODUCTIVIDAD (UNIDADES
VS TIEMPO)
P=(U/T)
U=100 blusas diarias
T=8 Horas
P= 100/8
P= 12,5 u/h
Se determin que en el proceso de la creacin
de blusas se emplea una hora para crear 12
unidades de la misma.

CALIDAD DESE LA PERSPECTIVA DE LOS CLIENTES
A pesar de los altos y bajos que se han presentado en
la empresa podemos observar la fidelidad, se ha
venido dando por el cumplimiento y responsabilidad
que la empresa a demostrado en estos aos de trabajo,
De acuerdo con la observacin que se realiz en el
almacn, se determin que no existen reclamo, en las
prendas de vestir, en total de las 53 personas que se
observ el 93% admite la calidad de las prendas de
vestir.


ETICA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA
La empresa cuenta con la recoleccin de retazos, que
se utilizaran en muebles, as como la recoleccin y
reciclaje de botellas de plstico, tambin se desarrolla
un ambienta laboral sano, con un espacio para cada
trabajador, cuentan con los implementos para
resguardar la seguridad de las personas que trabajan
en la misma, cuenta con cursos de capacitacin
motivacin y liderazgo, adems de una reunin del
personal una vez por semana, se encuentra
adquiriendo tecnologa no contaminante para cuidar el
medio ambiente.

CAPTULO 2



Brindar calidad, precios justos y
generar ms fuentes de trabajo.

MISIN



Actualmente la empresa no cuenta
con una misin de direccin de
operaciones.

ESTRATEGIAS
ESTRATEGIA CORPORATIVA

Desde la perspectiva del proceso
Interno:
Desde la perspectiva del
Crecimiento y Aprendizaje:
las habilidades que ms resaltan en nuestra empresa
son: la calidad de confeccin de todas nuestras
prendas, el diseo nico e innovador, la entrega de
todos los trabajadores en sus diferentes puestos de
trabajo, todo esto hace que se cumpla a cabalidad
nuestra misin establecida.

Misin de la Empresa

Brindar calidad, precios justos y
generar ms fuentes de trabajo.

Definicin de las estrategias

Excelente servicio
Control de la produccin
Precio Competitivo
Modelos nuevos e innovadores
Uniformidad en la calidad

COMO INTERNACIONALIZO EL
PRODUCTO (A QUE PAIS) FACTORES
SOCIO-CULTURALES

Debo tomar en cuenta las siguientes variables, las que me darn
las caractersticas de mi oferta exportable.
Caractersticas, diseo.
Presentacin y/o embalaje
Precio, calidad certificada.
Servicio de entrega, atencin postventa.
Ofrece algo distinto a lo que brinda mi
competencia? Abrindose al mundo

Para poder cumplir con todas estas
variables es necesario
primeramente cumplir con 10 pasos
que delimitaran si nuestro producto
o empresa puede cubrir la
necesidad y la demanda de otros
pases.

Analizar el punto de partida
(sector de actividad, producto y/o servicio a
exportar) y tener claro a dnde y por qu se
quiere y puede llegar. En
internacionalizacin no siempre querer es
poder.

Conocer todas las barreras de
entrada
Integrarse hasta hablar el mismo
idioma
Su anlisis tiene triple objetivo:
Primero: Analizar la posible evolucin y tendencias que
puedan afectar al futuro de la empresa.
Segundo: Diagnosticar qu evoluciones o tendencias se nos
presentan como oportunidades y amenazas.
Tercero: Decidir las acciones ms adecuadas para
aprovechar las oportunidades y para defendernos de las
amenazas.
Los factores a analizar son los siguientes:
Grado de formacin
Seguridad ciudadana
Conductas de consumo
Defensa del consumidor
Distribucin de la poblacin
Fuerza sindical
Cambios en la familia
Valores sociales
Calidad de vida

ECUADOR PER COLOMBIA
SALARIOS

SALARIO BSICO UNIFICADO ECUADOR $ 318 $ 105,29 $ 312,11
MATERIA PRIMA

HILO (conos) $ 13 $ 7 $ 10
TELA 100 m $ 700 $ 400 $ 580
CIERRES ( viene en cajas de 100 unidades) $ 65 $ 45 $ 55
BOTONES ( viene en caja de 1000 unidades) $ 300 $ 170 $ 220
TECNOLOGIAS

MAQUINA DE COSER $ 630 $ 320 $ 510
FUCIONADORA $ 780 $ 460 $ 600
BORDADO $ 500 $ 220 $ 340
PLOTER $ 1.800 $ 1.000 $ 1.400