1. Razn Social.
2. Lema.
3. Logotipo.
4. Empresa.
5. Misin.
6. Visin.
7. Valores Corporativos.
8. Objetivos de una empresa.
9. Polticas de una empresa.
10.Factores de una empresa.
11.Estructura de la organizacin de la empresa.
12.Clasificacin de las empresas.
13.Conclusin.
RAZN SOCIAL.
LEMA.
LOGOTIPO.
Razn Social
Logotipo
Lema
EMPRESA.
Es la unidad econmica de
produccin encargada de
combinar los factores o
recursos productivos,
trabajo, capital y recursos
naturales, para producir
bienes y servicios que
despus se venden en el
mercado.
MISIN.
La misin define principalmente, cual es nuestra labor o
actividad en el mercado, adems se puede completar,
haciendo referencia al pblico hacia el que va dirigido y con la
singularidad, particularidad o factor diferencial, mediante la
cual desarrolla su labor o actividad. Para definir la misin de
nuestra empresa.
Ejemplo:
La misin de Colombina es siempre producir productos de
calidad y as dando al pblico consumidor la confianza de
que cuando compra la marca sienta la satisfaccin de
adquirir productos de calidad.
Visin.
La Visin denominado como el SUEO de la empresa,
es una declaracin de aspiracin de la empresa a
mediano o largo plazo, es la imagen a futuro de cmo
deseamos que sea la empresa mas adelante.
Su propsito es ser el motor y la gua de la
organizacin para poder alcanzar el estado deseado.
Ejemplo
Colombina tiene una visin, el posicionamiento de sus productos a
nivel mundial para convertirse en una empresa lder y adems de
eso
-Crecimiento financiero
-Cautivar al consumidor
-Satisfacer las expectativas de servicios los clientes
-Ser una empresa de alta efectividad en la administracin de
recursos
-Respeto
-Compromiso
-Creatividad y innovacin
-Trabajo en equipo
VALORES CORPORATIVOS.
Los valores corporativos son elementos de la cultura
empresarial, propios de cada compaa, dadas sus
caractersticas competitivas, las condiciones de su entorno,
su competencia y las expectativas de los clientes y
propietarios.
Los valores corporativos se componen de tres elementos:
El deseo o la voluntad: Es el deseo legtimo de un
empresario de ser reconocido.
La estrategia: Hace referencia a la orientacin del
negocio, como se quiere competir y posicionarse.
El compromiso: Los valores deben volverse parte de la
cultura y la vida cotidiana de la empresa, deben cumplirse.
AQU VA EL VIDEO.
PERSONAS
CAPITAL
TECNOLOGA
TRABAJO
ESTRUCTURA
ORGANIZACIONAL DE UNA
EMPRESA.
Es la organizacin de cargos y responsabilidades que deben
cumplir los miembros de una organizacin; es un sistema
de roles que han de desarrollar los miembros de una
entidad para trabajar en equipo, de forma ptima y
alcanzar las metas propuestas en el plan estratgico y plan
de empresa.
SEGN EL TAMAO:
SEGN SU OBJETIVO:
CONCLUSIN.
En conclusin la empresa se basa en los recursos
econmicos que tenga para implementar la misma,
as como tiene que estar acorde de los avances
tecnolgicos del momento, para as iniciar un mejor
desarrollo empresarial y as tomar un mejor
manejo y rapidez en las diferentes fuentes de
ingreso.
GRACIAS!