Anda di halaman 1dari 16

Burrhus Frederic Skinner (1904-1990)

•Seseorang yang teratur, terencana, mengikut aturan


•Produk dari reinforcements yang diterima di masa lalu
•1925: Kuliah di Hamilton College (NY) jurusan bahasa
Inggris, tidak pernah mengikuti kuliah/ kelas Psikologi
•Membaca hasil eksperimen Pavlov dan Watson
•1931: Ph.D. dari Harvard University

Video Operant Video Ping Pong


Behavior Pigeon
Pelbagai Model Disiplin &
Aplikasinya
Teknik modifikasi Skinner
- Pendekatan sistematik untuk mengubah tingkah
laku melalui aplikasi prinsip pelaziman
(a) Peneguhan (reinforcement)
• Peneguhan Positif & Negatif
• “apabila suatu tingkah laku yg dihasilkan adalah
memuaskan, peluang mengulang tingkah laku operan
ini akan bertambah.” Skinner.
• Stimuli boleh diberi sebaik sahaja tingkah laku
operan yg dikehendaki berlaku. “stimuli” itu
dinamakan oleh skinner “peneguhan”
• Peneguhan boleh berbentuk positif atau negatif.
Peneguhan Positif
• Peneguhan Positif berfungsi sebagai ganjaran
yg mendorong individu melakukan tingkah
laku yg diingini bertambah.
• Sebagai contoh di dalam bilik darjah, untuk
mendapat respon yang baik di dalam bilik
darjah pujian boleh diberikan:
Peneguhan positif
• Contoh 1
Guru: “Beri satu contoh Pergerakan Lokomotor, Umairah.”
Umairah: “Guling hadapan, cikgu.”
Guru: “Bagus, jawapan yg tepat.”

Contoh 2
Guru:”Beri maksud kecergasan, Amran.”
Amran:”keupayaan untuk melakukan aktiviti harian tanpa letih”
Guru:”Cubaan yg baik tapi kurang lengkap”
Peneguhan Negatif
• Peneguhan negatif ialah stimuli yang
dipindahkan @ dihapuskan dengan tujuan
menguatkan tingkah laku positif.
• Contoh: menghalau pelajar yg menbuat bising
dari kelas. Supaya pelajar lain dapat
meneruskan P&P.
• Terdapat juga peneguhan (-) yg boleh menyakiti
individu kerana tingkah laku operan nya kurang
sesuai.
• Guru:”Malik, lakukan imbangan hadapan”
• Malik:[tidak mencuba]
• Guru: Nampaknya orang berbadan gempal tidak
stabil”

• Peneguhan negatif seperti diatas tidak akan


mengubah sikap Malik, dan akan menyebabkan
operan tidak lagi mencuba pada masa hadapan.
Kebarangkalian berulangnya
tingkah laku operan yg diingini
Peneguhan (tidak diingini) bertambah
Positif
Tingkah Laku
Operan Peneguhan
Negatif Kebarangkalian berulangnya
tingkah laku operan ditambah
dengan memindahkan atau
menghapuskan stimuli yg
menganggu
Denda & Peneguhan
• Tujuan mengenakan denda adalah untuk
menghentikan semua tingkah laku yg tak
diingini
• Skinner berpendapat denda hanya berkesan
pada jangka masa singkat shj. Kemudian TL (-)
akan berulang dan jika berterusan pelajar
akan membenci subjek.
Reverse Psychology
• Teknik modifikasi yg mengunakan psikologi
untuk menukar TL(-) kpd TL(+).
• Teknik ini memerlukan guru mendalami:sikap,
pandangan & pemikiran dalaman murid.
• Tujuan kaedah ini- menginsafkan murid agar
melepaskan sikap negatif & memupuk sikap
positif demi membentuk TL yg diingini.
Shaping
• Proses pembentukan TL yg diingini melalui
beberapa peneguhan secara beransur-ansur
dekat pd TB yg diharapkan.
• Shaping digunakan untuk mengajar haiwan di
Zoo. Namun, Ahli psikologi berkata TL manusia
yg diingini boleh dibentuk dengan Shaping
juga.
Token Ekonomi
• Satu sistem yg membahagikan beberapa
peneguh simbolik yg ditukar kpd pelbagai
peneguh yg diidamkan. Satu sistem merit
ditentukan berdasarkan kriteria
responterhadap TL yg diingini. Poin merit
boleh ditukarkan kepada peneguh yang
didamkan.
Kontrak Lisan
• Membuat perjanjian secara lisan atau bertulis.
Untuk memodifikasikan tindakan negatif kpd
positif.
• Pelajar menandatangani kontrak di hadapan
org yg disanjungi spt: Pengetua menyakinkan
pelajar bahawa dia akan memandang berat
terhadapa tindakan yg dijanjikan.
Kawalan kendiri
langkah-langkah memodifikasikan tingkah laku kawalan kendiri dihuraikan secara
ringkas.

1. Menentukan tingkah laku yg ingin dimodifikasikan

2. Mengumpul data
- mengenal pasti anteseden kawalan.
- menetukan respon peringkat awal.
- mengenal pasti akibat kawalan.

3. Merancang program tindakan: memulih strategi untuk


menambah (atau mengurangkan) mengurangkan respons.

4. Implementasi dan menilai program.


5. Penutup: menamatkan program

Anda mungkin juga menyukai