MTODOS
1.ANTECEDENTES DE LAS
UNIDADES DE
ORGANIZACIN Y MTODOS
En Mxico, la creacin de las UOM se vincula por una parte, a los
esfuerzos de reorganizacin administrativa tendientes a racionalizar
y hacer mas eficiente al sector pblico, cuyos antecedentes se
remontan a 1821, fecha de la aparicin del Estado Mexicano y de la
administracin publica de la era moderna, y por otra parte, al
establecimiento del proceso de modernizacin administrativa que
se
inicia
en
1965
con
el
diagnostico
de
la
Comisin
de
2. AUTORIDAD LINEAL
Son aquellas personas de la organizacin que tienen la
responsabilidad directa de alcanzar las metas de la organizacin.
Dirige el trabajo de los subordinados. Es la persona a la cual dentro
de nuestro sitio de trabajo lo llamamos jefe y acudimos a l cuando
necesitamos asesora o cuando nos pide que hagamos determinada
labor. O, aquella persona que nos reprende cuando algo no se hizo
bien.
3.RELACIN STAFF
Ayudan a la lineal a trabajar mas efectivamente para lograr los
objetivos de la empresa, su participacin solo es de
aconsejar/asesorar en base a investigaciones.
5. QU UTILIDAD Y
RESPONSABILIDAD TIENE EL
REA DE ASESORA?
FUNCIONES GENRICAS DE
LA OUM
Elaborar programas que normen el curso de accin en la
planeacin de procesos y mtodos tendientes a mejorar la
operacin de la empresa.
Colaborar con el diseo y elaboracin de programas de operacin.
Programar los estudios que se realizarn en la unidad, utilizando
las tcnicas de anlisis administrativos idneas.
Determinar la viabilidad de los estudios solicitados a la unidad
para proponer su realizacin.
Lograr que todo el personal de la empresa colabore y participe a
efecto de analizar, estudiar e implantar mejores sistemas de
trabajo.
2.QU OBJETIVOS
PERSIGUEN CON LA
CREACIN DE UOM EN LA
ADMINISTRACIN
PBLICA?
Mejorar
los servicios administrativos de las dependencias
pblicas.
Servir de vinculacin entre el rgano
central de modernizacin administrativa
(Secretaria de programacin y presupuesto)
y
las
dependencias
pblicas en la ejecucin
de las prioridades de
mejoramiento
administrativo.
RESUMIENDO
El objetivo de las Unidades de Organizacin y
Mtodos (UOM) es contribuir al mejoramiento
administrativo
de
la
dependencia,
aquellos
aspectos
de
organizacin
sistemtica
permanente,
la
3.QU TCNICAS DE
ORGANIZACIN UTILIZAN
LAS UOM EN SU FASE DE
MXIMO?
oDESARROLLO
Teora cuantitativa: (se vale de los
nmeros para examinar datos o
informacin)
oIngeniera en Sistemas: (se encarga del diseo, la programacin, la
implantacin y el mantenimiento de sistemas)
oInformtica: (estudia mtodos, tcnicas, procesos, con el fin de
almacenar, procesar y transmitir informacin y datos en formato
digital. )
oModelos de simulacin: (Para poder decidir correctamente es
necesario saber cmo responder el sistema ante una determinada
accin)
5. QU TIPO DE FUNCIONES
REALIZAN LAS UOM EN LA
ADMN. PB.?
1. Funciones sustantivas:
- Mejoramiento de las estructuras de organizacin y de las
funciones bsicas
2. Funciones de apoyo:
- Mejoramiento de sistemas y procedimientos de trabajo
- Recursos humanos
- Recursos materias
- Organizacin y mtodos
- Servicios Generales
- Informtica
- Presupuesto
- Contabilidad