N DE NIC,
NIIF, NIAS,
SAS, NAGAS
AUDITORIA
Integrantes:
1.
2.
3.
4
NIC
NORMAS INTERNACIONALES DE CONTABILIDAD
CONCEP
TO
Son un conjunto de normas
o leyes que establecen la
informacin
que
deben
presentarse en los estados
financieros.
Son normas de alta calidad
FINALIDAD
la uniformidad en la presentacin de las
informaciones en los estados financieros y
Presentando una imagen fiel de la situacin
econmica y financiera de una empresa.
OBJETI
VO
HISTO
RIA
Las NIC son creados desde 1973 hasta 2001 por el IASC ,
Antecesor del actual IASB quien est encargado de
revisarlas y modificarlas desde el 2001.
En conjunto a estas normas se emitieron sus
interpretaciones conocidas como SIC.
De las 41 NIC originalmente emitidas, actualmente estn
vigente 25.
NIC
2016
NIC 1. Presentacin de estados
financieros.
NIC 2. Inventarios.
NIC 7. Estado de flujos de
efectivo.
NIC 8. Polticas contables,
cambios en las estimaciones
contables y errores.
NIC
2016
NIC 10. Hechos Ocurridos
Despus del Periodo sobre el
que se Informa.
NIC 12. Impuesto sobre las
ganancias.
NIC 16. Propiedades, Planta y
Equipo.
NIC 21. Efectos de las
variaciones en las tasas de
cambio de la moneda
NIC 23. Costos por prstamos.
extranjera.
NIC
2016
NIC 24. Informacin a Revelar
sobre Partes Relacionadas.
NIC 33. Ganancias por accin.
NIC 34. Informacin financiera
intermedia.
NIC 40. Propiedades de
Inversin.
NIC 41. Agricultura.
NORMAS DE
AUDITORIA
NIAS
SAS
NORMAS DE AUDITORIA
N
I
A
S
Definici
n
Fijar
Lineamient
os
Fijar
Guas
Bases
NAGAS
LAS NORMAS DE AUDITORIA
GENERALMENTE ACEPTADAS, SE
RELACIONAN CON:
Las cualidades profesionales del Contador.
Con el empleo de su buen juicio en la
ejecucin de su examen y en su informe
referente al mismo.
NAGAS
NAGAS
N.PERSONALES
N. DE EJECUCION
DEL TRABAJO
- PLANEACION Y SUERVISION.
- ESTUDIO Y EVALUACION DEL CONTROL
INTERNO.
- OBTENCION DE EVIDENCIA SUFICIENTE Y
COMPETENTE.
N. RELATIVAS A LA
PREPARACION DE
INFORMES
NORMAS PERSONALES
ENTRENAMIENTO TECNICO Y
CAPACIDAD PROFESIONAL
CUIDADO Y DILIGENCIA PROSIONAL
INDEPENDENCIA DE CRITERIO
PLANEACION Y SUERVISION.
ESTUDIO Y EVALUACION DEL
CONTROL INTERNO.
OBTENCION DE EVIDENCIA
SUFICIENTE Y COMPETENTE.