Anda di halaman 1dari 28

GAMBARAN TB-MDR DI

WILAYAH KECAMATAN
CEMPAKA BERDASARKAN
DATA-DATA
DI PUSKESMAS RAWAT
INAP CEMPAKA,
BANJARBARU
PERIODE JANUARI
DESEMBER 2014

Disusun oleh:
dr. NURUL QOMARIYAH

PROGRAM INTERNSHIP DOKTER INDONESIA


KEMENTERIAN KESEHATAN INDONESIA
& DINAS KESEHATAN PEMERINTAH KOTA
BANJARBARU
PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT RAWAT INAP
CEMPAKA
2014-2015

PROFIL WILAYAH
Kota Banjarbaru secara administratif
berada dibawah wilayah Propinsi
Kalimantan Selatan yang ibukotanya
Banjarmasin. Kota Banjarbaru memiliki 8
(delapan) Puskesmas, yaitu Puskesmas
Liang Anggang, Puskesmas Landasan
Ulin, Puskesmas Guntung Payung,
Puskesmas Banjarbaru, Puskesmas
Banjarbaru Utara, Puskesmas Sei
Besar, Puskesmas Sei Ulin dan
Puskesmas Rawat Inap Cempaka

Puskesmas Rawat Inap Cempaka


secara administrasi terbagi dalam 4
(empat) kelurahan yaitu Kelurahan
Cempaka, Kelurahan Sei Tiung,
Kelurahan Bangkal, dan
Kelurahan Palam

Kelurahan

1.

Kelurahan Cempaka

6.921

6.991

3.469

13.912

2.

Kelurahan Sei Tiung

4.533

4.140

2.334

8.673

3.

Kelurahan Bangkal

2.412

2.379

1.512

4.791

4.

Kelurahan Palam

1.649

2.010

875

3.659

15.515

15.520

8.190

31.035

Total

Laki-laki (jiwa)

Perempuan (jiwa)

Jumlah KK

Jumlah
Jiwa

No

TUGAS POKOK DAN FUNGSI


PUSKESMAS

Tugas Pokok
Puskesmas
Unit Pelaksana Teknis
Pembangunan Kesehatan
Pertanggungjawaban
Penyelenggaraan
Wilayah Kerja

Fungsi Puskesmas
Pusat Penggerak Pembangunan
Berwawasan Kesehatan
Pusat Pemberdayaan Masyarakat
Pusat Pelayanan Kesehatan
Strata Pertama

PROFIL PUSKESMAS RAWAT


INAP CEMPAKA

KEPALA
PUSKESMAS

RINA MISNA RISNAWATI,


SKM
NIP. 19670615 199003 2
012

KASUBBAG TATA
USAHA
TOTO SOENARDI, S.KM
NIP. 19751020 199403 1 003

KELOMPOK
DOKTE
R
UMUM

DOKTE
R GIGI

APOTEKE
R

JABATAN

FUNGSIONAL

BIDAN PERAWAT PERAWAT SANITARIAN NUTRISIONIS


GIGI

ANALIS
KESEHATA
N

ASISTEN
APOTEKE
R

Visi
Terwujudnya pelayanan kesehatan
yang optimal menuju masyarakat
sehat
Misi
Peningkatan mutu dan manajemen
kesehatan
Peningkatan pencegahan penyakit
menular dan kesehatan lingkungan
Peningkatan upaya kesehatan sumber
daya masyarakat dan perilaku hidup
bersih dan sehat

Janji Layanan, Motto, dan Kebijakan


Mutu

Janji Layanan CEPAT, TEPAT, &


IKHLAS DALAM MELAYANI
Motto SENYUM SALAM SAPA (3S)

Keadaan Pegawai
Jumlah tenaga kesehatan di Puskesmas
Rawat Inap Cempaka terdiri dari
Pegawai Negeri Sipil 49 orang, PTT 6
orang dan Tenaga Kontrak 7 orang.
Berikut pada Tabel 1.2 terdapat jumlah
personil Puskesmas berdasarkan
jabatan, klasifikasi struktural
(fungsional teknis/PTT/tenaga kontrak),
serta pangkat.

DATA PENYAKIT DI WILAYAH KERJA PUSKESMAS RAWAT INAP


CEMPAKA

No

Nama Penyakit

Jumlah

Hipertensi

3.341

Dispepsia

2.588

Arthritis

1.641

ISPA

1.487

Faringitis

528

Tonsilitis

472

Asma

362

Diabetes Melitus

360

Dermatitis

233

10

Thypoid

171

PENENTUAN AREA
MASALAH KESEHATAN

Tinjauan Pustaka

Penyebab Resistensi OAT

Kategori TB-MDR

Mekanisme Resistensi

Suspect TB-MDR

Diagnosis

Penatalaksanaan MDR-TB

Metode Penelitian

Pengumpulan Data
No.
1

Tanggal

Kegiatan

06 November

Dinas internsip di Puskesmas

2014 06

Rawat Inap Cempaka

Maret

2015

Pengumpulan data melalui data


rekam medik pasien dengan TBMDR di Puskesmas Rawat Inap
Cempaka

22 Januari

Penentuan area masalah

2015

Penentuan dalam pembuatan dan


pengumpulan data

04 Februari

Pengolahan data

2015
Pembuatan laporan penelitian

Hasil Penelitian
No.

Nama

Jenis Kelamin

1.
2.
3.
4.
5.

Tn. L
Tn. A
Ny. R
Tn. M
Tn. A

Laki-Laki
Laki-Laki
Perempuan
Laki-Laki
Laki-Laki

Total

5 Orang

Laki-Laki : 4
Perempuan: 1

Pembahasan

Penutup