Penjelasan

AKTUALISASI
Diklat Prajabatan Gol. III

Zuhriah
LOGO
LOGO Hasil belajar

Setelah mengikuti pembelajaran ini,

peserta diharapkan mampu
mengaktualisasikan nilai-nilai dasar
profesi PNS di tempat tugas/tempat
magang masing-masing.
 LOGO
Indikator Hasil Belajar
Menyusun rancangan aktualisasi nilai-nilai dasar profesi PNS

Mempresentasikan rancangan aktualisasi nilai-nilai dasar profesi

PNS;

Mengobservasi aktualisasi nilai dasar profesi PNS di lingkungannya;

Mengaktualisasikan nilai-nilai dasar profesi PNS;

Menyusun laporan aktualisasi nilai-nilai dasar profesi PNS;

Mempresentasikan laporan aktualisasi nilai-nilai dasar profesi PNS;

Menerima masukan untuk penyempurnaan aktualisasi nilai-nilai

dasar profesi PNS
 www.themegallery.com

LOGO
Pengertian

Aktualisasi nilai dasar dapat diartikan

sebagai suatu proses untuk menjadikan
nilai dasar profesi pns terjadi / nyata /
sesungguhnya ada.

Aktualisasi nilai dasar profesi pns

dilakukan di tempat tugas sesuai
formasinya dan atau ditempat magang.
 www.themegallery.com

LOGO
Apa Yang Diaktualisasikan

Sesuai Dengan Sistem Pembelajaran

Diklat Prajabatan Pola Baru Ini, Peserta
Dituntut Mengaktualisasikan NILAI-
NILAI DASAR PROFESI PNS dalam
Pelaksanaan Tugasnya
 www.themegallery.com

LOGO Aktualisasi
Nilai Dasar Profesi PNS

1 Merancang Aktualisasi

2 Presentasi Rancangan

3 Aktualisasi di tempat tugas/Magang

4 Laporan Pelaksanaan
 www.themegallery.com

LOGO
Merancang Aktualisasi

SKP

Penugasan Khusus Atasan

Sumber
Kegiatan Inisiatif Sendiri yg Disetujui Atasan

Kombinasi Ketiganya

6 8 keg, dengan pertimbangan dapat dilaksanakan pada saat aktualisasi nilai dasar
di tempat tugas/magang.
 www.themegallery.com

LOGO
RANCANGAN AKTUALISASI

Kontr Visi/Misi

Nilai dasar

Output/Hasil Kegiatan

Tahapan Kegiatan

Kegiatan
 www.themegallery.com

LOGO
Kegiatan

Diisi dengan kegiatan yang

dapat bersumber dari SKP,
penugasan atasan, atau
kegiatan inisiatif sendiri yang
mendapat persetujuan atasan.
Misalnya kegiatan yang
bersumber dari SKP: mengolah
data akreditasi lembaga Diklat.
 www.themegallery.com

LOGO
Tahapan Kegiatan

Diisi dengan menguraikan

tahapan kegiatan pada setiap
kegiatan yang telah
direncanakan
 www.themegallery.com

LOGO
Output / Hasil Kerja

Diisi dengan uraian hasil pelaksanaan kegiatan yang dilandasi

nilai-nilai dasar yang telah ditetapkan. Misalnya: Dalam
mengolah data akreditasi, jika terjadi konflik kepentingan dalam
diri saya antara memenuhi keinginan pimpinan lembaga Diklat
yang subyektif dengan kepentingan obyektifitas pengolahan
data yang merupakan tugas dan tanggung jawab saya, maka
saya memilih kepentingan obyektivitas pengolahan data
akreditasi. Saya akan berupaya memahami cara mengolah data
yang lebih obyektif. Begitu pula, dalam pelaksanaan pengolahan
data akreditasi ini, saya akan selalu meningkatkan mutu
pengolahan data sehingga dari waktu ke waktu selalu terdapat
peningkatan kualitas pengolahan data. Terakhir, saya akan
menolak segala bentuk gratifikasi yang diberikan oleh pimpinan
lembaga Diklat yang data akreditasinya saya olah. Saya akan
selalu meningkatkan kualitas integritas saya.
 www.themegallery.com

LOGO

OUTPUT/ HASIL KERJA merupakan esensi

rancangan aktualisasi, karena peserta akan
memberikan uraian yang penuh makna
aktualisasi nilai-nilai dasar terhadap proses dan
output kegiatan tersebut
 www.themegallery.com

LOGO
Nilai Dasar

Diisi dengan sumber

nilai dasar yang relevan
sesuai uraian
output/hasil kerja
 www.themegallery.com

LOGO
Nilai Dasar ASN
Memegang teguh ideologi Pancasila;
Setia dan mempertahankan Undang-Undang Dasar Negara
Republik Indonesia Tahun 1945 serta pemerintahan yang
sah;
Mengabdi kepada negara dan rakyat Indonesia;
Menjalankan tugas secara profesional dan tidak berpihak;
Membuat keputusan berdasarkan prinsip keahlian;
Menciptakan lingkungan kerja yang nondiskriminatif;
Memelihara dan menjunjung tinggi standar etika yang luhur;
Mempertanggungjawabkan tindakan dan kinerjanya kepada
publik;
Memiliki kemampuan dalam melaksanakan kebijakan dan
program pemerintah;
 www.themegallery.com

LOGO
Nilai Dasar ASN
Memberikan layanan kepada publik secara jujur,
tanggap, cepat, tepat, akurat, berdaya guna, berhasil
guna, dan santun;
Mengutamakan kepemimpinan berkualitas tinggi;
Menghargai komunikasi, konsultasi, dan kerja sama;
Mengutamakan pencapaian hasil dan mendorong
kinerja pegawai;
Mendorong kesetaraan dalam pekerjaan;
Meningkatkan efektivitas sistem pemerintahan yang
demokratis sebagai perangkat sistem
 www.themegallery.com

LOGO Kontribusi Terhadap Visi

Dan Misi Organisasi
Diisi dengan uraian tentang
kontribusi output kegiatan
terhadap pencapaian visi dan
misi organisasi. Misalnya:
dengan kualitas pelaksanaan
yang tinggi maka visi organisasi
saya sebagai Instansi Pembina
Diklat dapat terwujud.
 www.themegallery.com

LOGO
Dokumen Pendukung

Identitas Peserta
Formasi Jabatan

Copy SKP

Visi dan Misi Organisasi

LOGO Layout ruangan seminar

PENYAJI

P P P
E E E
S S S
E E E
R R R
T T T
A A A

PENGUJI
MENTOR
DAN COACH
 LOGO
PRESENTASI RANCANGAN
Tujuan presentasi agar mendapat masukan rancangan aktualisasi
nilai dasar tersebut layak diterapkan.
Alokas Waktu 45 menit/peserta
Presentasi 15 - 20
Arahan Mentor 10 - 15
Masukan narasumber/penguji 10 - 15
Dalam presentasi ini peserta menjelaskan :
a) kegiatan dan tahapan kegiatan yang akan dilaksanakan,
b) uraian kualitas hasil kegiatan,
c) nilai-nilai dasar yang akan dipergunakan dan melandasi
pelaksanaan kegiatan-kegiatan tersebut
d) kontribusi hasil kegiatan terhadap visi dan misi organisasi,
e)dampak apabila kelima nilai dasar tersebut tidak diaplikasikan
 www.themegallery.com

LOGO
Seminar Rancangan

3
Persen 8
Persen 4
Persen
Jumlah
Kegiatan Kualitas
Teknik
Rancangan
Komunikasi
 www.themegallery.com

LOGO
Jumlah Kegiatan

Level Uraian Nilai

4 Terdapat lebih dari 6 kegiatan. 80,1 - 100
3 Terdapat 5 6 kegiatan. 60,1 - 80
2 Terdapat 3 4 kegiatan. 40,1 - 60
1 Terdapat 2 kegiatan. 0 - 40
 LOGO
KUALITAS RANCANGAN

Level Uraian Nilai

4 Seluruh isi rancangan kegiatan relevan dengan nilai-
nilai dasar profesi PNS.
80,1 - 100
3 Sebagian besar isi rancangan kegiatan relevan dengan
nilai-nilai dasar profesi PNS.
60,1 - 80
2 Separuh isi rancangan kegiatan relevan dengan nilai-
nilai dasar profesi PNS.
40,1 - 60
1 Sebagian kecil isi rancangan kegiatan relevan dengan
nilai-nilai dasar profesi PNS.
0 - 40
 LOGO
TEKNIK KOMUNIKASI

Level Uraian Nilai

4 Peserta mampu menjelaskan rancangan
aktualisasi dengan baik, dan mampu merespon 80,1 - 100
pertanyaan
3 Peserta mampu menjelaskan rancangan
aktualisasi dengan baik, tetapi kurang mampu 60,1 - 80
merespon pertanyaan
2 Peserta kurang mampu menjelaskan rancangan
aktualisasi dengan baik, dan kurang mampu 40,1 - 60
merespon pertanyaan
1 Peserta tidak mampu mempresentasikan
rancangan aktualisasi
0 - 40
 www.themegallery.com

LOGO
Aktualisasi di Tempat Kerja/Magang

Faktor Penting

Membangun Mendokumen
Komunikasi tasikan
kegiatan.
LOGO
3 - Aktualisasi di Tempat Tugas/Magang
Setelah berada di tempat tugas atau tempat
magang, peserta dituntut untuk segera
melaksanakan kegiatan-kegiatan yang telah
direncanakan dengan penuh disiplin, sesuai
dengan jadual yang juga telah direncanakan.
Apabila terjadi perubahan jadual atau
perubahan kegiatan pada saat melakukan
aktualisasi, maka peserta Diklat Prajabatan
wajib menyampaikan perubahan-perubahan
tersebut kepada Mentor dan Coach.
LOGO

Mentor berkewajiban mengontrol

kesesuaian pelaksanaan kegiatan
sesuai dengan standar atau aturan yang
berlaku dan Coach berkewajiban
mengontrol ketepatan pemaknaan nilai-
nilai dasar pada setiap hasil kegiatan,
dan kontribusi hasil kegiatan terhadap
visi dan misi organisasi.
LOGO
AKTUALISASI NILAI DASAR

MENTOR

COACH
PENYELENGGARA
PENGAKTUALISASI DIKLAT
NILAI DASAR
 LOGO JENIS BUKTI Pelaksanaan kegiatan

ADA 2 (dua) JENIS BUKTI DARI SETIAP KEGIATAN YANG

DILAKSANAKAN YAITU :
1. Hasil Atau Output Dari Kegiatan (Misal : Kegiatan Menginput
data ke dalam dokumen, maka Dokumen yang berisi data yang
diInput dapat menjadi Dokumen sebagai bukti. Atau
Fotocopy Dokumen suatu pelaksanaan kegiatan, juga dapat
menjadi Dokumen sebagai bukti);

2. Foto / Video atau Catatan, untuk kegiatan yan tidak

menghasilkan Output yang Tangible. (Misal : Mencatat
kegiatan yang dilakukan atau foto yang relevan sebagai bukti
pelaksanaan kegiatan).
28
 LOGO LAPORAN PELAKSANAAN

Tujuan seminar untuk membuktikan pelaksanaan aktualisasi nilai dasar

yang telah dilaksanakan di tempat tugas/magang.
Alokasi Waktu 45/peserta
Presentasi 15 - 20
Komentar mentor 10 - 15
Pengujian 10 - 15

Dalam presentasi ini peserta menjelaskan :

a) kegiatan dan tahapan kegiatan yang telah dilaksanakan,
b) uraian kualitas hasil kegiatan,
c) nilai-nilai dasar yang telah melandasi pelaksanaan kegiatan-kegiatan
tersebut
d) kontribusi hasil kegiatan terhadap visi dan misi organisasi,
e) dampak apabila kelima nilai dasar tersebut tidak diaplikasikan
LOGO
SEMINAR AKTUALISASI

Bobot
No Sub-Indikator
(%)
1) Kualitas Aktualisasi 35
2) Kuantitas/Frekuensi
10
Aktualisasi
3) Teknik Komunikasi 10
Jumlah 55
 LOGO
KUALITAS AKTUALISASI (35%)

Level Uraian Nilai

4 Aktualisasi nilai-nilai dasar PNS pd kegiatan
bermanfaat bagi stakeholder dan/atau pimp,
berkontribusi terhadap pencapaian visi,misi, dan 80,1 - 100
tujuan organisasi, serta memperkuat nilai
organisasi
3 Aktualisasi nilai-nilai dasar PNS pd kegiatan
bermanfaat bagi stakeholder dan/atau pimp,
tetapi kontribusinya terhadap pencapaian 60,1 - 80
visi,misi, dan tujuan organisasi, serta penguatan
nilai organisasi tidak tergambar dengan jelas
2 Aktualisasi nilai-nilai dasar PNS pada kegiatan
terjadi, tetapi tidak terurai dengan jelas
40,1 - 60
1 Tidak terjadi aktualisasi nilai dasar PNS 0 - 40
 LOGO
KUANTITAS / FREKUENSI AKTUALISASI (10%)

Level Uraian Nilai

4 Mengaktualisasikan nilai-nilai dasar PNS pada
keseluruhan kegiatan (100%) yang telah 80,1 - 100
mendapat persetujuan pembimbing
3 Mengaktualisasikan nilai-nilai dasar PNS pada
sebagian besar kegiatan (75%) yang telah
mendapat persetujuan pembimbing
60,1 - 80

2 Mengaktualisasikan nilai-nilai dasar PNS pada

separuh kegiatan (50%) yang telah mendapat
persetujuan pembimbing
40,1 - 60

1 Mengaktualisasikan nilai-nilai dasar PNS pada

sebagian kecil kegiatan (25%) yang telah
mendapat persetujuan pembimbing
0 - 40
 LOGO
TEKNIK KOMUNIKASI (10%)

Level Uraian Nilai

4 Peserta mampu menjelaskan hasil aktualisasi
dengan baik, dan mampu merespon pertanyaan
80,1 - 100
3 Peserta mampu menjelaskan hasil aktualisasi
dengan baik, tetapi kurang mampu merespon 60,1 - 80
pertanyaan
2 Peserta kurang mampu menjelaskan hasil
aktualisasi dengan baik, dan kurang mampu 40,1 - 60
merespon pertanyaan
1 Peserta tidak mampu mempresentasikan hasil
aktualisasi
0 - 40
LOGO
KUALIFIKASI
KELULUSAN

SANGAT MEMUASKAN (SKOR >90 100)

MEMUASKAN (SKOR> 80 90)
CUKUP MEMUASKAN (SKOR >70 80)
KURANG MEMUASKAN (SKOR >60 70)
TIDAK LULUS (SKOR DI BAWAH 60)
 LOGO

0
Peserta Diklat yang memperoleh kualifikasi
Tidak Memuaskan atau jumlah
ketidakhadiran peserta melebihi 3 sesi atau
9 jam pelajaran atau satu hari secara
kumulatif, dinyatakan Tidak Lulus.
0
Peserta Diklat yang memperoleh kualifikasi
Kurang Memuaskan dinyatakan Ditunda
Kelulusannya dan peserta Diklat dimaksud
wajib mengikuti pembelajaran remedial.
 www.themegallery.com

LOGO
Kesimpulan

Materi Penjelasan Aktualisasi

Nilai Dasar ASN
memegang peranan penting
dalam pembuatan laporan aktualisasi
 Thank You !

zuhriah05@yahoo.co.id
LOGO
 LOGO
TUGAS MENTOR
Menyepakati kegiatan-kegiatan yang
dilaksanakan
Menjelaskan batas akhir penyelesaian kegiatan
Memberikan dukungan penuh kepada peserta
dalam melaksanakan kegiatan
Memberikan bimbingan kepada peserta dalam
melaksanakan kegiatan
Sebagai inspirator bagi peserta dalam
melaksanakan kegiatan
Menyetujui keabsahan pelaksanaan kegiatan
 LOGO
TUGAS COACH
Mencerahkan kembali tentang konsep dan
aplikasi nilai dasar profesi PNS
Memberikan bimbingan dalam melaksanakan
kegiatan-kegiatan
Memberikan feedback terhadap laporan
pelaksanaan kegiatan
Sebagai counsellor pada saat peserta mengalami
lack of motivation selama masa aktualisasi
Berkomunikasi dengan mentor untuk memantau
kelancaran peserta melaksanakan aktualisasi
 www.themegallery.com

LOGO
Coach

Kelompok
IV I

III II
 LOGO
Zuhriah

Kelompok I
19740205 200212 2 005

085388144449

5CDE0F48

zuhriah05@yahoo.co.id

Zuhriah Ria
 LOGO
H. Fitriansyah, ST. MM.

Kelompok II
19731127 200604 1 009

081346389173

51E3C122

ipitmucil@gmail.com
 LOGO
Muchamad Awaludin, SE, MM.

Kelompok III
19820908 2011 01 1 001

081253500222

74C7FD52

Muchamad.awaludin@yahoo.com

Fb: muchamad awaluddin

 LOGO
M. Deny Sahroni, S.Thi, MM.

Kelompok IV
19780617 201101 1 001

0811286517

765D116C

syahroni.md@gmail.com
 LOGO
TUGAS PENYELENGGARA
Memastikan pembimbing dan mentor bekerja
membimbing peserta
Menyediakan informasi tentang jadwal
pelaksanaan seminar aktualisasi
Mengumpulkan laporan aktualisasi peserta