individuos autónomos(provistos de
información y libres para hacer su
trabajo, rindan mejor que otros
• Transfiere el control del ejecutivo trabajadores mas estrechamente
al trabajador controlados)
• Constituye un esfuerzo por 2do_ sobreviene atreves de los
romper los persistentes argollas efectos de la promoción del ROI
de la gestión de Frederick Taylor 3ro_ reducción en el coste asociado
(el trabajo de cada empleado es a la gestión
planificado por la dirección)
La autonomía mejorando tres maneras
• Refuerza la relación jerárquica entre la inversión del capital humano y el
el directivo en la cumbre y el rendimiento en el empleo.
trabajador en la base
Posibilidad de elegir a flexibilidad y
la libertad personal, menos control
LAS COMPAÑIAS PROMUEVEN LA
AUTONOMIA INDIVIDUAL