ESTILOS DE

APRENDIZAJE
Técnico en Sistemas
David González
2018
 Estilos de aprendizaje
Hay cuatro tipos

Son personas muy Son personas que

Son personas, observadoras, Presentan un
entusiastas, intentan poner en
consideran todas las pensamiento lógico, practica las ideas,
aumenta su opciones antes de y basan sus
motivación cuando buscan la rapidez y
tomar una decisión, argumentos en eficacia en sus
se le presentan les gusta escuchar teorías lógicas y
retos. Se involucran acciones y
en veces son complejas. Buscan desiciones.Se
constantemente en discretos y la
experiencias muestran seguros.
distantes. racionalidad,presici
nuevas. on y exactitud.
REFLEXIVO PRAGAMTICA
ACTIVO TEORICO
Ponderado, Experimentador,
Animador, Concienzudo,
Improvisador, Práctico, Directo,
Descubridor, Receptivo, Eficaz, Realista.
Analítico, Metódico, Lógico,
Arriesgado, Objetivo, Crítico. CARACTERISTICAS
Espontáneo. Exhaustivo.
CARACTERISTICAS
CARACTERISTICAS CARACTERISTICAS
• Cuando lo que
. aprenden no se
Cuando tienen que • Cuando se les relacionan con sus
adoptar un papel Con actividades que necesidades
apresura de una
pasivo. • Cuando impliquen inmediatas.
actividad a otra.
tienen que asimilar, ambigüedad e
• Cuando tienen incertidumbre. • En • Con aquellas
analizar e actividades que no
interpretar datos. que actuar sin poder situaciones que
planificar enfaticen las tienen una finalidad
• Cuando tienen previamente. emociones y los aparente.
SE LE DIFICULTA
que trabajar solos. sentimientos
SE LE DIFICULTA
.
SE LE DIFICULTA SE LE DIFICULTA
PROHIBICIONES DEL APRENDIZ
Realizar fraude en
evaluaciones, o
competencias de cualquier
carácter.

Ingresar o portar armas

o otros artefactos que
representen riesgo para la
vida de los demás.

Destruir o dañar instalaciones,

materiales del SENA, donde se
desarrollen actividades del
proceso de formación.